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文档简介

1、下半年工作计划回到公司后， 我感到已渐渐适应工作的状态了。我需要的是更多的知识，规程来支持我今后的工作，更需要领导师傅和同事的指点，因此我对今年下半年计划以下：1 努力完成领导所交付的任务。刚工作没有多少经验，但是需要在学中干，干中学，这样才能在工作中不断进步，不断增长经验。1 定要有学习的心态来面对工作，面对工作有不晓得地方，没有接触过的方面，这就是学习的机会，我会在今后的工作中不断挑战新的内容，争取在下半年内将系统组的工作真正掌握2提升本身设计能力。目前，我参与的是变电设计的系统部份，所以最重要的任务是熟习 * 电网的现状，包括网架结构，发展计划，潮流分析等，不但要把可研部份的任务完成，

2、还要在 1 次设计方面拓宽知识， 因此我计划通过空余时间：1. 熟习 2012 年度运行方式2. 认真学习 * “1025”发展计划3. 研究 * 公司 110 千服输变电工程可行性研究报告模板4. 参考电气设计手册（ 1 次部份）5. 学习国网典型设计手册6. 每月末做出学习总结3. 养成良好工作习惯这 1 年来搜集了很多资料， 但是很少去回过头看资料， 等到要用的时候才发现是 1 团麻，所以我需要养成良好的习惯， 依照时间，地区等整理资料， 并及时更新资料， 还要备份。比如：接线图，PSASP数据库，这些都是设计工作中经常会用到的资料，如果养成善于总结，善于整理的好习惯会为今后工作带来很多

3、好处。4. 增强责任感。不患无策只怕无意， 责任是份内应做的事情， 是 1 种客观需要，也是 1 种主观寻求，有了责任心，工作起来才有豪情和动力，不讲责任，不愿意承当责任，必定造成工作上敷衍了事，庸碌无为，所以我认为责任心是做好工作的重要条件，1 个正确的动身点会让人很轻松地积极向上，不断完善自己的专业技能和工作能力。我现在是处于工作早期，很多东西都有新鲜感，同时也感遭到以后的工作任务艰巨。所以1 定会将好奇化为动力，主动学习，增强能力，承当责任。在公司，我也感遭到现在电力设计的竞争压力愈来愈大， 1 定要有忧患意识，将竞争意识在头脑中深入，为自己的成长和发展也会有很大的帮助。5增强团队意识。我在工作中能非常明显的感觉到团队的重要性，比如首先需要系统组进行负荷预测，接下来才能肯定设计范围，设计路径，技经，最后初稿。 众人拾柴火焰高，只有每一个人都努力完成自己的那1 部份，最后才能出有深度的初设。我 1 定会同事弄好关系，把公司当作1 个团队，在团队精神的作用下，成员会产生相互关心，相互帮助的交互行动，显示出关心团队的主人翁责任感。这样才能在工作中能积极主动地为团队服务，为团队补台， 并努力自觉保护团队的集体荣誉，自觉地以团队的整体荣誉为重来束缚自己的行动， 从而成为公司自由而全面发展的动力。在加强团队意识的同时，需要有效沟通

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