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文档简介

1、关于釆购助理工作总结【三篇】采购助理工作总结范文篇一:xxxx年在匆忙之中过去了,我们即将迎来新的一年。随着公司的改革和调整,我于xxxx年2月调任森虎铝业采 购部经理助理,主要负责配合采购经理完成相关工作,并 且进行生产原材料的采购工作。这期间,在公司领导的指 导下,在生产部及其部门经理徐军伟的大力支持下,整体 上顺利的完成了采购任务,保障了生产的正常运行。下面, 我就这一年的工作成绩以及存在的不足向领导和同事们做 如下汇报:一、采购部工作1、基于我在森虎铝业参与相关采购工作的经验,对市 场行情以及供应商足够的了解,在调任采购助理工作后配 合采购经理围绕成本控制等方面积极展开工作,对原材料

2、采购价格进行合理调整。2、自2月底开始,加强与各供应商的联系与沟通,将 公司新出台的货款结算方式和相关通知文件逐步实施到位。3、处理紧急事务方面。面对资金不足,原材料紧缺,在生产面临停产的情况 下,想尽办法联系新客户,抓紧进行原材料采购工作。其 中,供应商数量从原有的32户发展到目前的66户,增长 率为。采购原材料的收购量从xxxx年1月份的吨(扣铁、 杂5 1;691吨)增加收购量吨,增长了。基本确保了企业的 正常生产,确保了原材料不足的不良局面得到了缓解。二、工作中存在的不足。由于本人工作能力和文化上的不足,对公司的工作不能尽全力进行工作。例如:新的供应商增加还不是很多, 宣传工作还没有实

3、施到位;由于对供应商的资金缺口很大, 有部分供应商对公司信任程度不高,但未能做好沟通工作, 造成原材料严重外流现象,使得出现过公司生产所需原材 料不足的情况。xxxx年度工作计划1、广泛宣传,增加新的供应商。2、开发新的采购渠道,向广东、东南亚地区发展。3、为保障生产原材料采购需求,希望公司增加资金, 为保障企业生产提供有效措施。4、根据原材料的品质多样化,严把材料验收关,为企 业增收节支想办法。5、提高管理能力及与供应商沟通能力,为公司发展贡 献我应尽的一份力量。采购助理工作总结范文篇二:xxxx年即将过去,新的一年即将开始,在此我将过去 的几个月的工作总结向各位领导做个汇报。众所周知采购部

4、是公司业务部的后勤保障,是关系到 公司整个销售利益的最重要环节,将我放在如此重要的岗 位上。尤其是像我这种刚步入社会没有任何经验的年轻人。 在此我很感谢公司领导对我的培养与信任。在董事长、总 经理以及我们采购部秦经理和公司各位领导的关心支持下, 通过这段时间的工作,使我懂得了许多道理,也积累了一 些过去从来没有的经验。首先身为采购部的一员所要具备 的最基本素质就是要在具备良好的职业道德基础上,要保 持对企业的绝对忠诚;坚持以诚信作为工作和行为的基础, 不断努力提高自己在采购工作的作业流程上的知识。在这里我想说作为一个采购部经理助理,并不是常规 想象中那样,仅仅打打文件,跑跑腿那样简单。你要工作

5、 中考虑很多因素,帮助经理分担不必要地工作量。因为我 们是领导的助理,而不是阻力。当材料员递交过来的材料 付款申请表时,要仔细核对单据,对比合同付款金额以及 了解此材料付款情况,然后在承交领导审批。初次接待供 应商,以及初次审阅供应商合同,如有不合适处递交领导 时说明有误的地方,减少领导的工作量。还要及时做好付 款情况的记录,避免造成多付、重付材料款的现象。最后 还要实时关注、了解一些材料价格的浮动情况,以及一些 新品材料上市,多方面不断搜集信息,及时汇报经理,避 免公司造成不必要的盈利损失。总之工作要做到三点:认 真、细心、仔细。接下来说一说,明年工作计划,首要的事认真听从领 带的工作安排,

6、其次努力提升自己工作专业方面的知识, 积累经验,跟上领导的时代步伐,与时俱进。工作中遇到 问题及时和领导沟通,领导指出的错误要及时纠正。要利 用空闲时间学习财务、合同等等方面的知识,以至于更好 的促进与公司其他部门间的工作配合。争取在明年的时间, 完善一套采购信息系统,及材料供应商、付款明细、采购 合同明细一体的信息,以减少工作间的纽:漏、更好的提高 工作效率。在最后,感谢公司所有领导和同事,我有今天的进步 离不开大家对我的帮助与支持。总之jxxxx年我会以一颗感 恩的心,不断学习,努力工作。我要用全部的激情和智慧 创造差异,让事业充满生机与活力!我保证以发自内心的真 诚和用饱满的热情去对待工

7、作。和大家一起齐心协力,从 新的起点开始,迈向成功。采购助理工作总结范文篇三:我很荣幸地加入翔鹰集团,成为翔鹰企业的一分子!我将立足自己的岗位,从四大方面着手,为领导和同事 分担的压力和任务。我要求自己:全力以赴的投入到工作中,尽早熟悉工 作内容和流程,把自己掌握的采购管理的经验、技术与翔 鹰企业的实际结合起来,早日为翔鹰企业节省的成本,创造的利润!我加入翔鹰到已经快2个月了。在这个2个月中,我 感受到翔鹰企业的良好氛围,快速成长的高效率。在吴总的 领导下,采购部门的工作效率还是比较高的,我从中也学 习到不少的经验,受益匪浅。再美丽的玉石,其中也难免会有一些瑕疵。成功的采 购管理也像玉石一样,

8、难免会有一些细微的瑕疵。我就做 个挑刺者,提提对我们翔鹰企业的采购工作的建议,不妥之 处请领导谅解。我现在就分三个方面阐述我的建议:一、降低采购成本管理一般来说,一个产品的60%的成本花在采购物料上。降 低釆购成本是每个企业的永恒的主题,在日资企业和台资 企业的釆购管理上,这一点显得更为突出。他们一边用销 售创造企业利润,另一边不断减少采购成本,从采购中获 取的净利润。从釆购的角度来,我想这可能就是日资和台 资公司能够占领全球市场的重要原因吧。我提到三点关于 降低釆购成本的看法,可能对我们目前降低采购成本会有 一些借鉴作用。第一点:价格审查管理在价格审查方面,首先是要书面规定采购相关的人员的职

9、责和权限:采购员对所采购 的物料价格进行日常维护,并建立相关价格统计表与价格 档案;新的物料开发的价格由采购员安采购流程操作; 供应科长对物料采购的单价、采购订单和采购合同进行审 核,釆购总监进行复核和批准。制定的订单审批权限, 如供应科长可批准500 0元以下,5000至50000元由采购总 监批准,50000元至100000元由总经理批准,10000 0元以 上由董事长批准。这样可以明确权限又可以提高采购工作 效率。恶意折单除外!其次就是书面规定审查流程:询价:每种物料原则上要有三家或三家经上供应商参与报价,生产辅料至少二 家以上供应商骑参与报价,定做的物料和供应的物料要提 供至少5次以上

10、的采购价格记录表,审批时必须把相关供 应商的报价资料附上一同呈报审批。比价:对每一家供 应商的报价,采购员必须对其各项物料的成本进行充分沟 通和分析。并将所沟通的相关信息记录下来,做最终价格 资料的确认,在审批时这这些资料附上呈报。议价:对 较符合的供应商进行价格谈判,小订单采购由采购员直接 谈判即可,大宗物料的价格谈判时应由供应科长一起陪同 采购员与供应商谈判,供应科长对价格进行审核后,采购 总监进行复核和批准,大金额订单的可由总经理批准。第二点:采购降价管理:所谓“重奖之下必有勇夫”, 采购降价管理工作也是这样的,要对采购的降价业绩进行 考核。采购员对自己所采购的物料进行价格谈判与降价。

11、奖励办法:按已降下的价格与过去采购价格的平均差额 计:奖金计算公式二降价差额x奖励。如9月的2个订单采 购物料的单价为元/pcs,通过谈判或找到新供应商降价为 10元/pcs, 9月份下单采购了 10 000pcs,如果奖励是降价的5%,那么9月份的奖金额=()x5%x 10000=100元。(注:从降从日期起算到一月里所采购的数量为准。以当月采购 数量为核算资金后不延续。后续采购用量供应科长可根据 实际情况和采购员的综合业绩再定。惩罚考核:采购员 如在一个月内没有一次降价,处罚10 0元/月,连续两个月 没有一次降价,扣除当年资金50%,三个月没有一次降价当 年全部年终奖。供应科长和财务部对

12、对降价数据的真实性 进行核实。特注:生产辅料由于经常是品种多、釆购不确定性,价格审查难度大,最好实行定点采购,防止可能出现的“混水摸鱼”。另外,我们充分运用降价采购成本的十分常用手法: ®v a分析法;ve工程;改变谈判方法;目标成本法; 早期供应商参与;杠杆采购;联合采购;为便利采购而 设计;价格与成本分析;物料标准化。第三点:采购网络化管理我们可以在翔鹰公司网站上 建立采购中心网页,要把采购的物料特别是批量及大宗采 购物料公布在网站上,让优秀的供应商参与竞争,这样采 购更公开透明,可以大大降低降采购成本!这一点现在国内 很多集团公司都在实行,效果很好。二、供应商管理在供应商管理方

13、面,我认为还可以从以下二点进行发 掘潜能,能够进一步从管理供应商中得到更安全稳定的物 料来源,培养出更优秀的供应商。第一点:供应链危机管理在防止供应链中断的危机管 理方面,我们翔鹰企业确实有待于加强,我们的危机管理 的方式与我们的企业规不相适应,基本上处于发展阶段。 根据以往的经验,在防止供应链中断的危机管理方面,我 总结了以下7种办法: 我们定期了解供应商的生产状况:了解我们翔鹰供 应商的生产状况的权利可以事先在签订合同时说明。我们 应该不时地询问供应商所使用技术情况以确定它所使用的 技术是否是当今行业先进的,或这些技术在生产时是否得 到运用;询问其财会系统以便掌握其经营状况。通过这种方 法

14、来及时掌握他们的生产状况。 我们实时监控供应商运送环节:其实出现供应链中 断的迹象也许能够从供应商的运送环节中发现。这些迹象 包括:不能按时送货、对顾客的需求反应迟钝、要价提高、 所提供原料质量发生变化等。这些细节问题很容易被忽视, 如长此积累而最终导致事故发生时,补救也往往为时已 晚。 我们在事故发生之前做好应急预案:我们最好能成 立一个专门负责监督管理供应商的人员,配备一名接受过 专门训练和了解供应商的人,来处理与供应商之间的各种 纠纷。 我们掌握供应链上各环节的操作权:若我们的某个 环节的加工业务需要外包给其它合作伙伴时,我们要注意 掌握该加工业务的主动权。这样的话,一旦出现其合作伙 伴

15、没有能力或拒绝进行该项加工业务时,我们就能及时与 之中断合同,转而另寻合作伙伴。 我们与供应商签订一份有保障的订单或合同:在签 定订单或其他相关合同时,应该向曾有处理供应链纠纷经 验的法务人员进行咨询,以确保所签订的合同具有法律保 障。否则的话,尽管合同内容全面、详细,但当纠纷发生 时仍不能有效地保护我们企业的正当权益。 我们事先预备好诉讼文书:我们应该就供应链上所 有环节可能出现的各种纠纷事先预备好相应的诉讼文书。 这样的话,当与供应商出现不可调和的矛盾时就能及时向 法院提交诉讼书,从而及时解决问题,确保供应链早日恢 复正常。 我们判断是否需要建立安全库存储备:若更换原材 料供应商或发生其它

16、影响原材料正常供应的事情,通常都 会中断供应链运转。在这种情况下,可以通过设立安全库 存储备来避免供应链中断,使用预先备好的原材料,维持 生产继续进行。具体办法是通过协商建立一个双赢的方案, 若公司所需要的原材料不能用别的来替代或不容易从市场 上获取,在这种情况下,公司应该派专员进驻供应商所在 地,其最终目的在于确保我们的生产能够顺利进行,即使 遇到供应链中断也不会遭受损失。总之,做好防范是极其重要的。另外,拥有一支在处 理供应商突发事件方面有着丰富经验的专业团队也是维护 我们供应链正常运转的一个关键因素。第二点:供应商开发管理在开发供应商管理这一方面, 我们翔鹰由于公司比较大,有一定的品牌推

17、动效益,所以 还是比较成功的。很多供应商在质量合格率和交货及时率 上,表示很不错。开发优秀的供应商,可以减少采购成本、降低采购风 险、提高物料及时到货率,保证物料的质量。在开发供应 商方面,我们必须制定的供应商开发程序,首先从制度上 规范与明细作业程序,编制供应商开发计划书,规定开发 进程、开发要求和开发考核项目,说明开发供应商对采购 工作和企业的必要性和战略性,从思想上统一采购人员的 行为准则。在开发和选择供应商的过程中,我们可以学习日资和台资企业的十大原则: 系统全面性原则:全面系统评价体系的建立和使用。 简明科学性原则:供应商评价和选择步骤、选择过 程透明化、制度化和科学化。 稳定可比性

18、原则:评估体系应该稳定运做,标准统 一,减少主观因素。 灵活可操作性原则:不同行业、企业、产品需求、 不同环境下的供应商评价应是不一样的,保持一定的灵活 操作性。 门当户对原则:供应商的规模和层次和采购商相当。 半数比例原则:购买数量不超过供应商产能的50%, 反对全额供货的供应商。 供应源数量控制原则:同类物料的供应商数量约23 家,主次供应商之分。 供应链战略原则:与重要供应商发展供应链战略合 作关系。 学习更新原则:评估的指标、标杆对比的对象以及 评估的工具与技术都需要不断的更新。 全面了解原则:供应商的生产状况、商业信誉和交 货能力你了解的有多深,直接决定与供应商共作的深度与 广度。我

19、们要对开发的供应商进行考核,建立合格供应商名单和档案,对供应商进行分a、b、c级管理。对内在以后公司条件成熟的情况下,建议引进er p系 统管理。三、采购物料管理对于我们公司的日常釆购管理,我认为还可以从下四 点挖取管理的潜力:第一点:采购计划管理目前在这方面,我们公司还是 比较薄弱,有待于加强。目前我们公司还缺少采购计划, 采购部门没有自主权,只能见采购申请单作业。这样 虽然可以实现按订单作业,减少库存量,但是我们采购部 门的采购作业将会很盲目,很被动,把采购人员那种对价 格灵敏的能力束缚起来,缺少发挥主观能动性的空间,既 不能实行“集中采购”,也不能实行“逢低买进”!其实在 今年不锈钢市场

20、价格动荡的时期,发挥采购人员主动性的 显得更为重要性。有时眼睁睁看着材料涨跌却不能“逢低 买进”。其实“逢低买进”就是为企业创造净利润呀!我个人认为要按下面的步骤着手:国际外贸部和国 内销售部要在月底(季底)将下个月(季)的销售计划中所使 用的材料量汇总报表移交到采购中心;塞尔公司、英峰公 司和bb q事业部要将下半月(或下个周、下个月)的使用或可能使用的物料和各种生产辅料交到各个公司对应的仓库, 由仓库汇总后交到采购中心;翔鹰采购中心根据汇总的资 料进行分析规划,并根据实际的采购申请单选择采购 时间和采购方式。第二点:采购周期管理关于采购周期,我司目前是按 习惯操作,有很大的随意性,还没有一个成文的采购周期 方面的文件规定,这一点有待加强。编制规范细致的采 购周期表,优点多多:不仅可以规范日常采购作业,还 可以防止由于相关人员变动造成的盲目性采购;加强采购 物料的准时率的管理,给供应商套上准时交货的紧箍咒; 还可以提高车间的生产的生产效率,减少扯皮现象;更

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