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文档简介

1、肯德基质量管理分析学院:经济管理学院班级:10工商管理(1)班教师:彭健姓名:李亦凡20100410100124学号肯德基质量管理分析一、全面质量管理介绍全面质量管理,即total quality managcmcnt (简称tqm),菲 根堡姆对tqm的定义为:“为了能够在最经济的水平上,并考虑到充 分满足顾客要求的条件下进行市场研究、设计、制造和售后服务,把 企业内各部门的研制质量,维持质量和提高质量的活动构成为一体的 一种有效的体系” io其基本内容概括起来就是“四个全面”(即全 面的质量管理;全过程的管理;全员参与质量管理;全面综合管理) 和“四个一切”(即一切为用户;一切以预防为主;

2、一切依据事实与 数据;一切按规范办事)。推行全面质量管理,有利于提高企业素质, 增强国有企业的市场竞争力。能提高企业产品质量,改善产品设计, 加速生产流程,鼓舞员工的士气和增强质量意识,改进产品售后服务, 提高市场的接受程度,降低经营质量成本,减少经营亏损,降低现场 维修成本,减少责任事故,追求企业利益和成功、使顾客完全满意、 最大限度获取利润。在竞争激烈的快餐市场中,西式快餐总能立于潮头,是因为它 有着第一流的管理。西式快餐提出的目标是100%的顾客满意。即顾 客在西式快餐所能得到的服务要多于他原来所期望得到的服务。这就 要求员工要有敬业精神,对顾客的服务要细致入微。优质的产晶(q), 快速

3、友善的服务(s),清洁卫生(c)的用餐环境以及物超所值(v) 是四式快餐管理的四大要素。其中,尤以肯德基的质量管理为模范。二、肯德基发展简介肯德基是现在世界上最大的炸鸡快餐连锁企业,在全球80多个 国家拥有11, 000多家餐厅,每天接待1, 000多万名顾客。肯德基于1987年进入具有悠久饮食文化的古都北京,从而开始了她在这个拥有世界最多人口的国家的发展史。25年来,肯德基已经深深植根于中国,形成了一个高素质的团队和完整的管理体系。同时,中国肯德基也成长为中国餐饮业规模最大,收益最好的第一品牌,为推动整个产业的发展发挥着重要的作用。三、肯德基质量管理(qs. c. v.)分析(一)产品质量,

4、即qscv中的“q” (quality)所选产品其重量,质量,卫生状况,加工要求,包装,运输,储存等都有非常严格的标准。例如,严格按照规程调味裹粉,然后放 入自动高速的压力炸锅中烹炸,时间及温度均由电脑控制。这样,鸡 肉内层鲜嫩多汁,外层香脆可口,风味独特的原味鸡便呈现在顾客面 前了。同时,为保证每块鸡的质量及口味绝对让顾客满意,炸好以后 必须在保存时间内售出,否则炸鸡必须废弃。统一的标准,规程,时 间和方法,使顾客无论在今天,还是在明天,都能品尝到品质相同的 炸鸡。肯德基所有的食物有专门的配方和标准化加工,绝对干净卫 生并但口味独特诱人。例举: kfc炸鸡翅配方 -)腌制过程:1)将原料完全

5、解冻后、完全沥干待用。2)部分油炸原料需改刀,在表皮上轻划几刀。3)放入预先调制好的腌渍料中,(鸡块:腌料:料酒=100g:10g:20g ),正常腌渍2-3小时左右,腌 料是味好美牌的香辣炸鸡粉。二)裹粉过程:(面粉:生粉:香辣炸鸡粉=2: 1: 1) 1)上裹粉前需 确保原料表面充分湿润,但必须沥干,否则裹粉不易均匀。2)裹粉 时将原料埋入调好的粉内,十指捏紧原料两端往同一方向用力翻滚揉 压5次以上。3)放在清水中浸泡约2秒左右,使翅中上的粉湿润即 可,即包裹原料的干粉变糊状(浸泡时禁止翻动,防止水把面糊冲掉, 如被冲掉的话可再裹一次粉)4)拎起沥干水份,再放入干粉中重复 上述裹粉压揉方法

6、5-10次以上,表皮完全均匀的挂上鳞片,即可停 止压揉。4)裹好粉的原料应立即油炸,否则会影响鳞片的生成。油 炸温度控制在165度以内,炸5-6分钟,炸至色泽淡金黄捞起。个人观点:肯德基经历了一百多年的发展,对每一种食物都有严格的 控制和标准,其标准灌注到食品前后的每一个过程,包括原料购进、 严格检验、精密加工、标准配置等流程,最后成为顾客手上的同种食 物味道、色泽几乎一样,这不得不佩服肯德基在质量管理上做的努力, 这里尤以炸鸡翅作为例子,来阐述肯德基产品质量管理的标准化。(二)优质服务,即qscv中的“s” (service)西式快餐的服务要求让顾客感受到亲切,舒适,迅速,要尽量满足顾 客的

7、要求。收银员必须严格按照收银规范来操作,不得有半点马虎。 西式快餐还有一套接待员制度,接待员会帮助顾客点餐,为顾客领 位,在儿童游乐区照看正在玩耍的孩了,还在一定的时候组织大型的 儿童生口餐会,细致入微地服务,使顾客有宾至如归的用餐感受。关心顾客1. 动积极地协助需要帮助的顾客2. 友善愉悦的态度,向小朋友打招呼.3. 空调过冷或过热,音乐声音太大或太小都应立即向值班经理反 应.4. 清理客席时,不要影响其他顾客.5. 不可在正在用餐的顾客旁扫地或清理垃圾箱.6. 当顾客光临或离开时,应向顾客致意.注意:避免采用重复或机械式的话语不同时间用不同的问候语“欢迎光临,上午好“小姐,中午好”下午好,

8、先生.7. 遇工作上打扰顾客时,应向顾客致歉或征询顾客同意.8. 一些微不足道却可能是顾客所重视的事项.*为年长顾客残障人士或携有幼儿的顾客代劳拿餐盘.*在适当时机开启大门,向光临的顾客问好,或向正要离开的顾客致 意开门时身体倾斜30度,白然向顾客问候.注意:积极努力的态度,不但可影响顾客的观感,更可增进完成 工作的能力,总而言之,每一位顾客都要得到真诚的接待.注意:每一位顾客都希望他所光临的餐厅是美观整洁的,所以 您的职责颇具挑战性但您的努力也回得到顾客的感谢与赞扬,您对 工作的荣誉感会展现于成果中,而您的工作成果便是顾客第一眼接触 到的景象.1. 先处理直接影响到顾客方便性或感觉不舒适的事

9、(收托盘擦桌 椅,温度)2. 再处理间接影响到顾客方便性或感觉不舒适的事(玻璃不干净,灯片有污垢) 个人观点:肯德基源于美国,而顾客至上的观念很早就在美国确立了, 肯德基的快餐文化在服务上得到了很好体现,在日常服务上,良好的 服务包括方方而面,日常问候、服务形象、工作秩序等都达到了一系 列的标准,比如微笑的角度也有详细规定,嘴角上扬30到45度,在 服务质量上的控制让顾客对肯德基有更高的满意度和忠实度。(三)清洁卫生,即qscv中的“c” (clean)四式快餐有一套严格的完整的清洁卫生制度,它包括:随手清洁,以 及每日,每周及每月的例行清洁。餐厅的每一位员工都会运用不同的 清洁工具进行不同的

10、清洁工作,随手清洁是一种传统。每一位员工都 会小心,爱护,留意(tlc)给每一位顾客留下美好的用餐经验。日常工作:1)餐桌的收拾及擦拭干净,桌椅的排列整齐;2)地面清洁的维持,如有打翻饮料,及时处理;3)垃圾箱内备有一定 数量的垃圾袋及抹布,以备不时之需;4)垃圾桶内的垃圾达2/3时 需捣压,达3/4时需倒掉垃圾并更换垃圾袋;5)垃圾桶内外要保持 清洁且无异味;6)适时检查玻璃门,窗及镜子,如有需要并进行清 洁;7)餐厅摆设的整理,清洁。女口:墙画,花草等;8)清洁用品不 能随处摆放,不能让顾客看见;9)顾客离开后立即清洁台面,(30 秒内清洁,60秒内清洁完毕)以消毒水及清洁抹布,擦干台面,

11、随时 清洁台面上的油污及水渍;10)随时清洁脏的地方,立即拖干倒翻的 饮料,扫地及拖地时,接近顾客要有礼貌,尽量不要影响顾客用餐; 门)每次清洁后,都应将清洁工具清洗干净并放回指定的位置;12) 餐厅内一旦发现有任何问题(顾客投诉,设备等)应马上向当班经理 汇报。并尽快采取措施解决。二. 餐厅外围:1)过道垃圾与杂草的清洁;2)过道地面的清洁;3)窗台的清洁;4)室外的广告宣传品如有破损,应通知值班经理;三. 洗手间的清洁:1)马桶、小便池的清洁;2)地面的清洁;3) 更换垃圾袋;4)镜子上水渍及指纹的清洁;5)洗手台维持清洁;6) 高峰期每15分钟清洁一次洗手间;低峰期每30分钟清洁一次洗手

12、 间;四. 玻璃的清洁:准备工具:1)玻璃清洁剂;2)玻璃刮;3)玻璃擦;4)抹布;清洁步骤:首先,按照比例配好玻璃清洁剂,用玻璃擦将需要清洁的 玻璃擦洗一遍,接着用玻璃刮将清洁剂刮干。每刮一次之后,就用抹 布将玻璃刮上的清洁剂抹干。当玻璃上只有很少污点的时候,用干净 的毛巾或纸巾拭去即可。五. 招牌清洁:准备工具:1)清洁剂;2)梯子;3)抹布;清洁步骤:1)用抹布抹去灰尘。2)用清洁剂清洗。注:每星期清洁 一次。六地面清洁:准备工具:1)扫把;2)垃圾铲;3)地拖;4) 地拖桶;5)地板清洁剂;6)警告牌 个人观点:相比于中国的餐馆,肯德基在清洁卫生上做的也很好地体 现了质量的管理,在方方

13、面面上都做得很到位,空间上包括地面、玻 璃、招牌、桌子、摆设、内部、外围、卫生间等等都进行清洁,时间 上半个小时一次的清洁让肯德基显得格外卫生,可以说,在卫生方面 的质量管理,肯德基做的很到位。(四) 物超所值,即qscv中的“v” (value) 物超所值不仅表现在美味的产品上,还在于消费者在合理的价格之 内,享受到的是值得信赖的品质,亲切礼貌的服务和舒适卫生的用餐 环境。个人仪容、仪表肯德基是属于食品服务行业,整洁地仪容对顾客极为重要,因此 在上班时服务员必须梳戴整齐,展现专业地服装仪容,肯德基要 求特别注意如下事项:1. 工作时,必须穿戴整洁地深色防滑皮鞋,必须穿袜子。2. 女性可化淡妆

14、,男性不可蓄胡须。3. 根据卫生要求,在生产区工作时间不可戴任何首饰及手表。4. 女性头发应当梳理整齐,不得遮面;男性前发不过耳,后发不可越领。5. 手指甲应修剪整齐并不可涂抹指甲油。6. 在工作开始前,休息后回到工作区域或任何手可能变脏的时 候,必须洗手消毒。7. 如果你患的疾病有传染性,如重感冒或传染性眼炎,餐厅管理组有权要求你暂不上班,待健康情形完全恢复再开始工作。 团队精神1主动协助,互相支援.2. 营运低峰时第二工作的执行.(日周月清洁工作)3. 良好的沟通,应与柜台员工互动,可说“柜台员工你们的笑容 真灿烂,请保持“大厅员工你们的服务真棒,请加油“互动非常重要, 请一定要坚持.4. 与接待员维持良好的沟通及工作上的全力配合.个人观点:肯德基的文化是最物超所值的地方,大企业尤其注重企业 的文化,肯德基在文化上也做到了很好的管理,比如说团队精神,肯 德基一定是全员努力而不可能有成员单独休息,个人仪表上一定是全 员统一,文化上的管理也很好的显示了肯德基在质量管理上花费了心 思,并且在不断改进和不断完善。总结:肯德基的全面管理涉及方方面面,在

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