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文档简介
1、高级寿险顾问岗位职责任职要求 高级寿险顾问岗位职责 职责描述: 1、承接股东单位职工或客户寿险及全方位保险需求,供应保险产品组合方案,供应售前、售中、售后服务。 2、负责制定寿险版块基本法、激励政策以及荣誉激励体系的搭建。 3、负责团队营销培训管理工作,包括培训教材制订、培训讲师体系建设、制式与非制式培训教育体系建设。 4、对接寿险公司经代合作协议、产品协议。 5、参与寿险渠道的运营、产品、市场团队管理等渠道建设工作。 6、工作组交办的其他工作。 任职要求:1、保险、金融、经济、营销管理等相关专业; 2、具有3年保险工作经验或5年经济工作经验,熟识保险公司或保险经纪公司运作机制与流程者优先考虑
2、; 4、成功的人寿保险公司个险销售工作经历与经验; 5、具备保险培训及培训管理经历与经验; 6、具备一定的抗压能力,适应高效的工作环境,以及出差的工作性质沟通; 7、具有较强的组织协调能力、文字表达能力、规律思维能力; 8、具有敏锐的市场洞察力、优秀的项目组织和市场开拓能力,广泛的客户资源和社会资源; 9、具有较强的团队管理能力、分析能力、沟通能力和商务谈判能力。 篇2:寿险规划师岗位职责任职要求 寿险规划师岗位职责 寿险规划师中美联泰大都会人寿保险有限公司中美联泰大都会人寿保险有限公司,中美联泰幻想再大都会实现 幻想在大都会实现 dreamscometrueinmetlife 加入metli
3、fe成就卓越人生 大都会人寿x市分公司顾问行销渠道招募 1.寿险规划师lp 2.精英管理职 招聘基础要求如下: 1.过往年收入18万元以上; 2.本科以上学历; 3.年岭28-45周岁; 4.5年以上工作经验,至少3年管理经验; 5.在x市居住满2年以上; 6.无寿险销售经验。 最快6个月晋升sm(salesmanager) 2021年上半年,x市sm平均月收入3.7万元! 最快24个月晋升am(agencymanager) 2021年上半年,x市am平均月收入18.7万元! 数据来源:大都会人寿x市分公司2021年上半年顾问行销渠道sm月度收入及am月度收入数据统计。 岗位说明:本招聘广告中
4、所招募职位是代理人制而非公司内勤员工。 寿险规划师岗位 篇3:寿险销售渠道岗位职责任职要求 寿险销售渠道岗位职责 岗位职责: 1.负责渠道开拓; 2.负责对新员工以及渠道介绍产品属性及使用方法; 3.协作公司业务推动以及产品更新,向合作渠道供应产品学问及专业技能培训,解答疑问。 任职要求: 1.一年以上相关工作经验; 2.良好的沟通能力,良好的服务意识。 篇4:寿险销售主管岗位职责 寿险业务销售主管友邦保险有限公司x省分公司z区捷泰一处营销服务部友邦保险有限公司x省分公司z区捷泰一处营销服务部岗位要求: 1、大专及以上学历; 2、25一45周岁; 3、过往年收入五万以上; 4、三年及以上广州工
5、作经历; 5、为人正直,乐观进取,心里素养佳,具有良好的协调和沟通能力,具有较强的责任感以及团队合作精神,有剧烈获取成功的渴望,勇于挑战更高目标。6、具有金融、医疗、法律、教育、会计等行业经验者或有销售 2、为企业、集团、特定行业等供应团体保险的规划; 3、协助客户分析财务状况,并制定全套保险/理财方案; 4、协助上级主管管理营销团队,根据公司的标准组建业务团队,管理、督导、培训、激励队伍; 5、为客户供应优质的保险售后服务,协助他们逐一实现家庭和单位理财目标(如理财投资、意外包括专业学问的培训,团队管理的培训、卓越经理人培训等并有完善的透明的晋升休系。 2、营销员收入:首年佣金佣、新人津贴、新人推荐奖金、季度业绩奖金、年终业绩奖金、年度续保奖金、营销员长期服务奖金、以及组织管理收入,包括每月业绩奖金、每月津贴、辅导津贴、增员津贴、晋级津贴、育成奖金、年终业绩奖金、特殊津贴等; 3、特殊双百万奖金:1.在10年内达成5次mdrt及1次cot,可获得100万奖金;2.在10年内晋级到资深业务总监可获得100万奖金。 4、意外伤害及身故保障计划:业务主管管理基金、医疗福利计划;生育补贴及养老公积金等。 5、每年业务竞赛有海内外旅游至少各一次的机会; 面试要求: 1、行政套装;2、携带个人简历、身份证正反面复印件、最高学历证复印件,小一寸彩色相片
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