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文档简介

1、可用文档任凭编辑 区(队)职工平安训练制度 平安训练是平安管理的重要环节和基础工作,是搞好区(队)平安生产和思想建设的重要保证。为此,必需抓好职工的平安训练工作。 平安训练的基本内容: 思想政治训练:平安生产方针、政策法规训练;平安技术理论学问训练;平安作业技能训练;典型阅历和事故教训训练。 平安训练的基本形式和方法: 1、区(队)平安训练。是指对新职工或在本矿井内调动工作的职工被安排到本区(队)后所进行的平安训练。其主要内容有: (1)本区(队)的生产特点和基本状况; (2)本区(队)的平安生产规章制度,如作业规程、操作规程等; (3)本区(队)的生产系统、机械设备状况、危急区域,以及有毒有

2、害作业的状况; (4)本区(队)的平安生产状况和问题,以及预防灾难和事故的措施。 区(队)平安训练结束后,由区(队)平安或安监部门对他们进行考核,合格后,再安排到班组进行现场岗位平安训练。 2、班组岗位训练。是指对新职工或本矿井内部调动工作的职工安排到班组岗位的平安训练。其内容主要有: (1)本岗位的平安生产状况,工作性质和职责范围; (2)本岗位的平安生产规章制度和留意事项; (3)本岗位的各种设备、工具、器具及平安装置、设施的性能及使用方法; (4)本岗位发生过的事故及教训; (5)本岗位劳动爱护用品的使用和保管方法。 经过考试合格后,方准上岗作业。 3、经常性的平安训练 经常性的平安训练

3、,即对全体职工开展多种形式的日常的全员性平安训练。要使区(队)职工真正重视和实现平安生产,还必需结合生产实际,进行经常性的平安训练,其方式方法很多,一般有: (1)班前会平安讲话; (2)每周一次的平安活动日; (3)作业规程、操作规程学习会; (4)施工或作业前进行平安技术和留意事项交底; (5)复工前再训练; (6)组织专题平安技术学问讲座。 此外,还可以利用板报、墙报、事故现场会、放映录相等形式进行经常性的平安训练。 4、职工脱产轮番培训训练 这是按规定和要求,支配职工脱产到平安技术培训中心,接受学问更新和系统的平安技术训练。区(队)长除自身带头接受培训外,还要乐观制造条件支持区(队)职工去学习。 5、特殊工种的平安训练 对特殊工种的职工必需进行特地的平安训练和平安操作技术训练,并经考试合格后、方准许上岗操作,如放炮员、绞车司机等。对特殊工种的训练可接受业余时间集中学习的方法进行,其特点是面广、实际、准时,也可实行脱产到培训中心培训,其特点是学习集中,能系统地学习,人数有限。 6、开展平安竞赛和进行平安奖惩 在区(队)内开展平安竞赛,如平安学问问答,创无事故竞赛、操作技术表演,平安工程质量达标等,并依据具体状况赐予适当的奖惩,是促使职工实现平安生产,获得平安学问,提高技能的一种行之有效的方法,也是平安训练的一种

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