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1、信用社主任年终总结篇一:信用社主任年终总结 信用社主任年终总结 -总结 篇一:信用社主任2011年,我在*信用社主任上工作,认真贯彻落实区联社年初工作,和带领信用社全体员工,不断加大筹资力度,大力清收化解不良,狠抓利息,加强内部,较好的完成了各项任务指标,。 一、全社任务完成 1、各项存款稳中有升。截止12月底,各项存款余额*万元,较年初净增*万元,完成年任务*万的*%。 2、股本结构趋于合理。截止12月底,股金余额*万元,较年初增加*万元,占计划任务的*%。 3、信贷支农力度不断加大,贷款规模适度扩张。截止12月底,各项贷款余额*万元,较年初增投*万元,有力的支持了国家级小城镇开发和主义新建

2、设。 4、不良贷款形态更加真实,资产风险管理意识逐步增强,信贷风险得到有效防范。截止12月底,四级分类,不良贷款余额*万元,占比*%。较年初增加*万元。五级分类,不良贷款余额*万元,占比*%,较年初增加*万元,真实反映了信贷风险,增强了操险和风险防范意识。 5、收入圆满实现。截止12月底。实现各项业务收入*万元,其中利息实际收入*万元。完成年计划任务*万元的*%。 二、今年工作的主要 学致力于范文挖掘研究!范文是指的,比如:工作总结、总结、库、发言稿、书等 1、抓宣传、树形象,提高农村信用社社会知名度。一是在ldquo;双节rdquo;期间,利用悬挂过街横幅、与*镇社火队联合、散发传单等载体,

3、积极宣传农村信用社;二是以网络上线,存款业务实现全省通存通兑暨各项存款突破亿元大关和省联社*办事处成立为契机,大力宣传农村信用社,让更多客户信用社、了解信用社、熟悉信用社,使ldquo;中国信合rdquo;在客户心中扎根。从而促进了业务,提高信用社的知名度。 2、牢固树立ldquo;存款立社rdquo;的不动摇,狠抓资金组织工作。一是巩固代发*高速公征地款到期存款留存率,做好万元以上大额存款的转存工作,使到期存款留存率在90%以上。二是抢抓机遇,积极争取*村*泥厂租地青苗补偿款资金代发业务,转入青苗补偿款代发资金*万元;在联社和当地政府部门的大力支持和协调下,代发*村*电厂二期扩建征地款*万元

4、;我社积极和*村协调沟通,转入粉煤灰场土地租金款*万元。三是抓好股作,确保股金结构合理,余额稳定,促进产权制度改革顺利进行。 3、大力清收不良贷款,逐步提高信贷资产质量。由于历史的原因,我社的不良贷款余额*万元,较年初增加*万元,占比达*%,其中破产倒闭企业不良贷款*万元,占不良贷款的*%,无法盘活。农户贷款中,冒名不认账、垒大户、债务不实贷款*万元,清收盘活难度大。今年以来,不良贷款总额*万元,累计收回不良贷款*万元,其中:依法起诉收回贷款*万元,有效化解了信贷风险,逐步提高了信贷资产质量。 4、积极探索小城镇开发贷款发放模式,以实际行动支持地方建设。针对*镇特殊地理位置及国家级小城镇建设示

5、范镇的特点,结合镇党委、政府年初提出的ldquo;四个加快rdquo;和ldquo;六项重点工作rdquo;的总体要求,我社尝试开办了小城镇房开发住房抵押贷款和*镇辖内农户汽车消费贷款,适时发放生源地国家助学贷款。积极支持*村、*村、*村小康屋建设,着力支持高效示范园建设。全年累计发放*、*、*等村小康屋贷款*户*万元,*村养猪贷款*户*万元,*、*、*、*等村果园贷款*户*万元,*、*、*等村蔬菜种植贷款*户*万元,*、*等村修房贷款*户1*万元,*、*村水泥贩运及物流贷款*户*万元,生源地国家助学贷款*户*万元,有力支持了社会主义新农村建设。 5、加强内部管理,确保各项任务顺利完成。今年以

6、来,结合省联社ldquo;管理年rdquo;。一是组织职工了上级组织新颁布的各项规章制度。二是建立健全了各类登记薄,做到登记及时,明确。三是严格,加强管理。使规章制度力明显提升,员工素质明显提高,业务进展明显长进。 6、狠抓保卫工作,确保安全经营无事故。我社始终ldquo;安全就是效益rdquo;的思想观念,上报联社维修改造了*分社和*营业室及金库,柜台安装了防弹玻璃,了值班守库室。根据安全检查要求,对安全不达标的*、*分社积极争取修建,使得我社安全防范设施得到了进一步加强。在内部管理上,重点对现金管理,重要空白凭证管理,计算机管理,往来帐款结算,夜间值班、守库,各种登记簿登记记载等 重要环节

7、进行了定期、不定期检查,对查出的问题通报,并作罚款处理。从而确保了全年安全经营无事故。 7、抓,促进业务大发展。今年是信用社党的工作起步年,我社党支部刚刚成立,工作千头万绪。作为党支部书记,我以身作则,积极组织认真学习党的ldquo;十七大rdquo;精神,统一思想,提高认识,使广大党员形成了凝聚力,党组织有了活力,团结了广大干部职工,促进了业务的发展。 三、存在的问题 1、自身学习不够,不能适应农村信用社改革发展的需要。 2、规章制度执行不严,有老思想,影响信用社业务经营和发展。 3、管理单一,不能多层次、全方位处理工作中存在的问题。 发展中国经济,发展中国互联网事业,提国人民水平,为社会服

8、务,为人民服务 四、今后工作打算 1、加强学习,与时俱进,不断提高自身修养,增强管理能力。 2、加强管理,特别是加大规章制度的执行力度,严格用制度管人,按制度办事。 3、加强团结协作,培养团队精神,防止发生内耗,杜绝推诿扯皮。 4、及时、主动向联社工作,做到上下沟通,步调一致,促进各项业务、和谐发展。 5、积极筹措资金,加大不良贷款清收力度,增加利息收入,尽力完成2011年各标任务。 篇二:2010年信用社主任总结人,xxx,男,36岁,大专学历,经济师职称,现任始建荣强街信用社主任职务。 2010年里,我带领始建荣强街信用社全体员工,心往一处想,劲往一处使,苦干加巧干,尽职尽责,紧紧围绕年初

9、确定的目标计划,坚持以效益为中心,发展为第一要务,服务三农为己任,以规范管理为基础,以从严治社为保障,以增效为目标,较圆满地完成了组织交给的各项目标任务,现将一年来的思想工作情况做一汇报,不妥之处敬请指正。 一、坚持学习,不断充实自己。 作为一名基层管理人员必须虚心学习,不断更新知识,提高自己的理论水平和驾驭全局的能力。因此,一年来,我较系统的认真学习了担保法,法,监管法,法等法律法规,认真学习了法,货币银行学,国际投资学等业务新知识,从而拓宽了知识面,开阔了视野,政治理论水平不断提高,为干好本职工作打下了基础。 二、严于律己,率先垂范。 我自觉遵守党的政治和金融法律、法规,在班子中讲大局、讲

10、原则、讲团结。在工作和生活中,要求同志们做到的,自己首先做到,要求同志们不做的,自己坚决不做。事事处处以大局为重,以集体和员工利益为重,做好全体的表率。 三、与时俱进、格尽职守,主要做了如下工作: (一)强化存款营销,提高了能力 ldquo;存款是立社之本、效益之源rdquo;,我深知存款的重要性,并始终将筹资工作作为业务经营的基础工作来抓,确立了ldquo;全员揽存,巩固农村,渗透城镇,辅射周边,激励促进,扩大总额rdquo;的筹资工作整体思路,主动出击、积极攻关。一是及早筹划、狠抓落实。为不务时机抓好组织资金工作,全年各项经营目标任务下达后,我及早筹划,分解任务,制定措施,狠抓落实;组织人

11、员上门做好存款大户的吸储揽存工作,建立了较为稳定的客户群。二是强化人员素质教育,提升了服务质量和办事效率,赢得了社会各界的和支持。三是抓好蜀信卡的发行工作,除及时组织人员对蜀信卡进行宣传和动员,逐岗位下达任务外,还抓好外出务工人员、大中专学生、个体工商户的发卡工作。截止12月底,我社存款余额达9930万元,较上年净增1500万元。 (二)加大支持三农力度,提高了服务水平 认真学习、执行中央及地方相关文件精神,树立ldquo;地方经济发展rdquo;的责任意识,立足实际,为建设社会主义新农村做好服务。 1、满足农户种养业的资金需求,发放种养业贷款。在春耕、夏收、秋收秋种时节,积极筹集,备足资金,

12、不误农时,积极投放小额贷款。全年累计发放300笔500余万元。对种养大户,定期安排客户经理了解情况,服务上门。 2、支持信誉好,效益高的个体私营企业、个体工商户的发展。对信誉好、效益好的个体工商户季节性资金需求,在充分、完善手续的情况下,适时发放。共计发放23笔,150余万元,已经全收回本息。 3、增强创新意识,提高服务水平 在着力授信贷款和农户联保贷款二大品牌的同时,积极探索其他的贷款品种,切实解决农民贷款难,难贷款的实际问题。 篇三:信用社主任工作总结20xx年工作中,能够认真执行有关管理规定,履行、办社;处处率先垂范,篇二:信用社主任年度工作总结 砥砺奋进 稳中求进 -xx年度工作总结

13、一年以来,在联社的正确领导和地方政府的关心支持下,我社紧紧围绕年初制定的目标任务,克服重重困难,团结一致,勇于开拓。在坚持规范经营、防范风险的前提下,以业务经营为中心,以清收不良贷款为重点,积极扩展市场、培育客户,实现了各项存款稳步增长、信贷营销成效显著、盘活不良取得突破、利息收入再创新高的良好佳绩。这些成绩的取得,得益于联社领导的正确领导和大力支持,得益于各部室的鼎立帮助和我社全体员工的辛勤工作。下面将xx年的工作情况汇报如下: 一、巩固发展成果,业务稳健发展 各项存款快速增长。截止12月31日,xx信用社各项存款余额xxx万元,比年初增加xxx万元,完成联社下达全年xxx万元任务的xx%。

14、 贷款规模稳步扩张。截止12月31日,各项贷款余额达到xx万元,较年初净增xx万元,完成联社下达xx万元任务的xx%。一年来累计投放各项贷款xx万元,贷款结构得到有效调整,有力地支持了新农村建设及地方经济的发展。 不良清收效果明显。截止12月31日,不良贷款累计收回xx万元,完成联社下达下降任务xx万元的xx%,核销贷 款xx万元,置换贷款x万元。 财务效益显著增长。到12月31日,我社实现总收入xx万元,其中贷款利息收入xx万元,完成全年利息收入xx万元的x%,中间业务收入xx万元。 二、工作有的放矢,推进业务发展 1、夯实根基抓存款。为不务时机抓好组织资金工作,全年各项经营目标任务下达后,

15、我社及早筹划,明确目标,分解任务,制定措施,狠抓落实。召开会议,组织员工讨论制定我社季度营销方案和绩效考核方案,从信用社主任到一线员工,做到人人身上有任务,月月工作有考核,严格兑现奖惩。一是面对我社存款增势缓慢的不利局势,我们认真分析,研究对策,走出柜台,组织回低成本存款x多万元;二是在玉米收购旺季,组织员工走访贩粮户,依靠他们提供的信息,对卖粮农户功关,组织回定期存款x多万元;三是加强与乡政府的合作和沟通,积极争取高速引线占地补助款存入我社,6月份开立账户x户,8月份到账x多万元,但是大额资金的留社率不高;四是在组织资金的同时,我社不断改变工作作风,提高工作效率,改善服务态度,提高服务质量,

16、使员工的服务水平不断提高,得到了广大储户的好评,柜面存款不断攀升。 2、转变理念抓营销。一是延伸服务内涵,强化基础工作。为解决农户授信缓慢,贷款投放不积极的问题,我社及 时组织信贷人员围绕“4s服务”,逐村逐户上门入户调查,填写农户授信表,了解资金需求,摸请资产家底,着重培养一批信誉良好的优质客户。二是继续做好小额农户信用贷款,简化贷款手续、缩短客户办贷时间等措施,对申请贷款的农户当天给予回复式办理,加大对农户小额贷款的投放力度。三是实行信贷倾斜,扶持种养殖户做大做强。我社在继续支持传统农业发展的同时,根据辖区实际,在调查摸底的基础上,及时调整信贷结构,拓宽业务范围,加大对核桃种植、烟叶种植、

17、生猪养殖、粮食贩运等种养大户的信贷投入,在满足广大客户不同信贷业务需求的同时,逐步形成了固定的业务客户群体。积极扶持种养殖大户扩大生产规模、提高经济效益,累计发放专项贷款x多万元。 3、两眼向内抓盘活。一是制定方案,落实责任。年初,根据联社下达的清收任务,我社及时制定了xx年清收工作方案,并成立了清收领导小组和清收分队,及时将清收任务、清收对象落实到相关岗位和责任人。二是严密关注到逾期贷款,对当月到期贷款列出计划,明确目标,责任到人,及早收回,彻底改变月初不催收、月末搞突击的不良习惯。三是强化考核,严格奖惩。对收回的每笔不良贷款,按照谁收谁得的清收奖励政策,月考评、季兑现,充分调动了全员清收的

18、积极性。四是扎实开展清收不良贷款活动。我社x人完成包户任务。 4、立足主动抓收息。一是年初按贷款余额分片到人落实任务,要求信贷人员算好时间帐,任务帐,月初抓好上月沉积利息,时刻抓好欠息3月以上贷款。二是对大额欠息贷款,通过找亲属、寻朋友、探消息、觅行踪等措施,时刻掌握贷户生产经营情况,咬住不放劝其归还本息。由于方法得当,措施得力,我社累计收回利息x万元,完成任务目标的x%。 5、风险防范重合规。一是开展了冒名贷款专项自查。为全面了解和掌握我社存量贷款质量真实情况,我社组织员工对不良贷款开展自查,落实借冒名贷款实际用款人。二是深入开展案防工作。为彻底排除案件风险隐患,促进依法合规经营,实现可持续

19、健康发展,我社积极对贷款业务、财务会计及管理、安全保卫、制度执行等方面进行了自查,将排查工作作为一项日常性工作,建立滚动式常态化检查机制,将风险隐患消除在萌芽状态。 三、围绕以人为本,抓好队伍建设 一是强化学习,提高自身管理能力。作为基层网点负责人,时刻坚持高标准严要求,扎实做好自身各项工作。认真学习和掌握国家的方针、政策,法律、法规和联社各项规章制度,不断增强自己的制度意识和防范意识,不断提高自己的政治思想素质和理论素质,并结合自身工作,理论联系实际,不断提高自己的管理水平和管理能力,创新管理理念和 方式,适应农村信用社不断发展的需要。 二是凝聚人气,激发员工工作热情。在业务经营中,一支团结

20、协作、上下齐心、有凝聚力和向心力的团队才具有战斗力。我社结合实际情况,一方面对员工合理分工,优化组合,另一方面定期召开职工谈心会,探讨工作、交换看法、了解生活、关心学习、听取意见、改进管理。不断加强员工思想教育,灌输危机意识、责任意识与发展意识,让每位员工都了解和理会我社发展的目标,充分调动员工的工作热情。 三是抓好教育,提高员工内在素质。一年来累计组织财会培训72次,合规教育36次,安全保卫学习48次,规章制度学习35次。使得员工业务能力和工作效率都有大幅度提高,为信用社可持续发展打下了坚实的基础。 四、严格规范管理,确保持续发展 一是持续加强党风廉政建设工作。我社认真组织员工学习十八大会议

21、精神,落实省、市、县联社的有关规定,带领全社学好中央“八项新规”,转变员工思想作风,扎实开展工作。根据联社要求,我社认真学习、贯彻落实联社党委、纪委有关党风廉政建设和纪检检查等文件精神,与员工层层签订了党风廉政建设责任书。全面开展了包括“九种人”、“八小时以外”、“三股歪风”等的自查自纠,开展了民主生活会和民主评议政风行风工作,保证了全社干部职工的清正廉 篇三:基层信用社主任述职报告 基层信用社主任述职报告 各位领导,同志们: 大家好! 时光转瞬即逝,紧张、充实的2005年已经过去,在这一年里,我和同志们一起生活、学习和工作。彼此建立了深厚的友谊,同时在实践中磨炼了工作能力,使我的业务能力和管

22、理水平又有了很大的提高。当然这与上级领导的帮助和大家的支持是分不开的,在此我深表感谢! 任职以来,在上级联社的正确领导下,我十分注重提高自己的理论素质、政策水平和思想修养。及时了解把握党的路线方针和政策,认真执行上级联社的各项规章制度,正确理解上级指示精神。1年来,我积极参加了上级党委组织的各种活动,自觉遵守党的政治纪律和金融法规, 在工作和生活中,严于律已,努力做到率先垂范,圆满地完成了联社下达的各项任务。回顾一年来的工作,主要在以下几方面作了努力: 一、在业务经营上,我全面贯彻落实了市、区联社“提升效益,做大规模”的思想,在全社积极倡导、精心培育了“以市场为导向,以客户为中心,以效益为目标

23、”的经营理念。2005年3月,我调入*社,面对不良贷款比重大,存款急剧滑坡的局面,我深感肩头的责任重大。我在分析形势,吃透经营现状的基础上,和班子成员精诚团结、协调运作, 及时组织召开了各种会议,充分调动了广大员工的工作积极性,明确提出了客户营销的指导原则,市场定位及目标,精心设计了客户营销的方法和步骤,研究了操作性较强的挂钩考核办法,及时响应上级联社推出了 客户经理制,并定位了一名储蓄外勤,变“客户围着银行转”为“银行围着客户转”,吸引了一大批优良客户“落户”信用社;二是改革资金组织考核办法,进一步完善存款业务激励机制;把存款业务抓得好坏直接与职工利益挂起勾来,将存款任务分解到各网点、柜组、

24、员工,直接与其责任工资挂钩,按月通报、分段计奖,三是强化窗口服务,一方面积极开展优质文明竞赛活动,为信合树立形象,提高竞争力;另一方面从提高服务质量入手,推行承诺服务,促进资金组织工作超常规发展。四是在存款业竞争中采取“以存定贷,以贷引存”和“巩固老客户,发展新客户”的方针拓展业务,使我社的吸储资金有了新的增长;同时我积极带头做出表率,利用各种关系揽回了*贸易有限公司等一大批黄金客户,他们的月平存款余额保持在*万元左右。通过以上措施,在广大员工的同心协力下,至2005年年末,我社各项存款余额*万元,完成任务的*%。在贷款管理中,积极防范化解信贷风险,提高全社信贷资产质量,把开展“三收”工作放在

25、首要位置来抓。对于贷款100万元以上的大户,逐步执行按月结息制度,确保了贷款利息的及时足额收回;对于不良贷款,我会同上级联社和信贷工作人员及全体职工一道,多方设法,落实贷款清收责任,搞清底子,制订清非措施,运用法律的、经济的、行政的各种手段,同时争取地方政府的支持,内外联动,上下互动,狠抓“三收”。一年来共收回利息* 万元,利息收回率达*%以上,收回不良贷款*万元,已核销贷款*万元,其中收回*公司贷款*万元,与*公司签订了*万元的还款协议,当年收回贷款本金*万元,使这笔沉淀两年之久、占我社不良贷款*%的呆滞贷款得到有效盘活,使我社的资产质量得到明显改善,圆满完成了上级联社下达的任务。同时贷款增

26、量得到了优化,存量得到一定的活化。在财务管理中实行“量入为出,厉行节约”的原则,严格费用管理,加强费用报批审核,号召全体职工节约每一滴水、每一度电,当年实现了较好的综合效益,并获得了市联社“2005年度增效奖”。 二、在搞活内部机制上,加大改革力度,在建立能上能下的干部聘任机制,能多能少的收入分配机制方面,进行了有益探索,出台了*信用社绩效挂钩实施办法,有效调动了全员的工作积极性。2005年5月,根据联社安排,并推动人事制度改革,优化人力资源配置,按照德才兼备的用人原则,对信用社重要岗位推行公开选拔、竞争上岗,为真正实现能者上,庸者下,平者让的原则,通过制订方案、思想发动、考察考核的程序,理事

27、会遵循“公开、公正、公平、择优”宗旨,有十二名同志竞聘到新的工作岗位。对于竞聘成功的同志,我要求他们制定详细的工作计划,加强对他们的考核;帮助他们解决学习、工作、生活中遇到的各种难题;鼓舞他们的士气,使他们迅速进入了角色。在他们的带动下,形成了全社职工积极向上的好风气,为信用社完成全年工作打下了良好的基础。 三、在形象塑造上,提出了按照统一标准、经济适用、美观大方、体现特色的原则,集中有限财力对网点进行改造的建议,获得了理事会的一致通过。一年来,我社先后按照市联社要求对社本部、*分社进行了全面装修改造,为*分社购买新门面也即将拓址。其中社本部配合市政府进行了亮化工程改造,同时对营业设施进行了更新、开发、升级,增强 了城市机构的服务功能,通过印刷传单,为储户印赠储蓄纪念袋和挂历,悬挂标识灯箱,积极参与公益活动等形式,擦亮了信用社的牌子,有效的提高了信用社的知名度和美誉度。为了进一步提高服务质量,提升服务品位,我督导出台并组织实施了柜台人员服务规范和处罚

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