社团联合会招新策划书_1

1、社团联合会招新策划书WORD文档，下载后可编辑修改一一社团联合会，简称社联，是学校一个重要的机构，下面小编整理 了社团联合会招新策划书，欢迎阅读！社团联合会招新策划书活动目的：时光划过指间，转眼间社团联合会又迎来了新一年的挑战，为了促进我校团学工作的开展，推动我校学生社团工作科 学发展，进一步实现社团联合会“服务社团、指导社团、管理社团” 的宗旨，能够更好地团结带领全校社团青年构建和谐的大学校园文化。 社团联合会需要新的血液给社联注入新的活力，同时也希望通过招新 让激情四射的大一新生融入校园文化精彩舞台的建设，继而成为校园 文化繁荣的强劲动力。一、报名时间：10月13、14、20、21日报名地

2、点：图书馆前大道两旁、新校区餐厅及齐贤苑广场二、而试时间：待定而试地点：待定三、活动对象：16级大一新生活动主办：xxx大学学生社团联合会四、活动流程一、前期准备1, 组建个临时策划小组，成员开会讨论活动的具体事项安排， 分配好各项工作，由策划小组成员组织好社团内部干事参与活动的具 体工作，发挥团队合作精神。2, 宣传方案：摆摊定点咨询，往届作品展示，海报、横幅宣传， 派发宣传单，优米网专题，广播站宣传；3, 活动申请，各种物资经费筹备。具体安排1、办公室负责制作值班表、招新报名表、场地布置及新生面试成绩的统计等。2、文宣部负责前期的宣传，及宣传标语海报的制作等。3、组织部负责计划的具体实施及

3、所需物品的规划等。4、社践部负责拉赞助。5、财务部负责经费的预算与开支。6、网络信息部负责优米网、微博、qq群的宣传。7、督察部负责社团招新的考核。其它部门配合各部门工作的顺 利进行，各部门之间也要相互配合。第二部分：各部门进行面试，确定人员名单各部门对参与竞聘人员于规定时间规定地点进行面试参与竞选的人员经过面试之后，各部门根据具体情况，至多选 定人数，并将人员名单在规定时间交与办公室。办公室和宣传部将通过而试人员名单制成公告，并在规定时间 规定地点进行公示。第三部分：对招新工作进行总结审核确定若有新干事人员名单 各部门负责人根据而试结果结合招收人数等各方面要求，初步 确定入选人员名单，并上报

4、至主席团审核。 主席团审核复查后同意上报名单，并进行登记。 公示2019届学生社团联合会干事名单。（宣传部制作公示）召开2019届学生社团联合会成立大会及部门会议 召开全部社联成员大会，主席图开展对新成员的动员鼓励工作, 亦可邀请团委老师到场进行相关指导。 各部门结合部门人员情况自行择时举行部门会议，由该部门负 责人主持开展，进一步介绍该部门相关事宜（包括部门特点、工作方 向与要求、职责等），并动员所有新干事精诚团结共同完成部门所属 的任务，为社联的进一步发展努力。而试要求：I. 简洁自我介绍，限制在两分钟以内。II. 应聘人员回答评委提问，限制在三分钟以内III. 对应聘人员的能力有其他要求

5、的可进行其他考察，时间方式 由该部门负责人自行决定。而试所涉及到的问题根据各自部门特点与要求，自行安排，形 式不限。而试阶段的工作要求各个部门招新处人员须熟悉自己部门的面试时间安排，在应聘 者领表时需提醒其按时到指定地点参加面试。 各部门而试人员严格按照相关时间地点安排进行面试，如有突 发情况需调整教室，务必将面试地点告知所有应聘者。 而试人员尽量做到对每一个应聘者的公平公正，对每一个应聘 者根据其自身情况进行提问，要做到细心，耐心。 若出现参加面试人员过多，在相应时间段不能完成面试，可讲 明缘由后请应聘者在该部门的下一个面试时间段前来面试。亦可增设 而试地点的方法提高效率，应避免应聘者等待时间过长和大量人员等 待滞留。 参加而试的工作人员必须提前1015分钟到达而试现场进行 准备工作 参加而试大的人员应熟悉而试流程，在等待过程中注意保持安 静，文明交谈，不可大声喧哗，共同维护面试现场良好秩序。 在整个面试阶段，说有参加面试的人员需积极配合工作人员, 保证而试工作的顺利进行。若有扰乱秩序者，不听规劝者可以取消其 而试资格。活动注意事项各部门人员均要按照主席团的统一安排高效率高质量开展招 新工作。由于本次招新工作人员少，所有参与招新人员须尽职尽