《上半年工作总结范文锦集五篇 》

1、上半年工作总结范文锦集五篇上半年工作总结范文锦集五篇 总结就是把一个时间段获得的成绩、存在的问题及得到的经历和教训进展一次全面系统的总结的书面材料，它可以帮助我们总结以往思想，发扬成绩，我想我们需要写一份总结了吧。如何把总结做到重点突出呢？下面是小编为大家整理的上半年工作总结五篇，欢送阅读，希望大家可以喜欢。 上半年工作总结 篇120xx年下半年，财政工作任务非常艰巨，我们必须聚焦重点，精准发力，统筹兼顾，扎实推进，主要做好以下工作：一强化财源建立，确保收入增长。积极融入丝绸之路经济带建立战略，依托资源优势，紧紧围绕绿色有机农副产品加工、化工新材料、装备制造三大产业，加快开展以生态工业为“主板

2、的财源建立体系，实现财源可持续增长。落实各项优惠政策，创新工作方式，加大招商引资力度，积极引进国内外大中型企业、行业龙头企业、省内外优强企业入驻我县，进一步进步招商引资资金到位率。严格执行财政扶持政策，加大融资、贴息支持力度，积极引导和支持县内企业积极运用市场化方式筹措资金，在嫁接改造、资源配置等方面加大投入，改造晋级传统产业，增强竞争优势；加强对宏观经济形势和财政收入构造的分析研究，亲密关注财政体制改革动态，加强税收征管，严格依法治税，完善综合治税机制，实在采取有效措施齐抓共管，力争税费收入双增收。二狠抓工程争引，力促经济开展。把抓工程与促开展相结合，紧扣国家产业支持政策导向，充分发挥财政职

3、能，抢抓政策机遇，准确把握工程信息，结合我县实际，积极调动部门积极性，强化政策研究，精准谋划工程，全力做好工程的挑选申报，积极争取一大批投资规模大、科技含量高、带动才能强的重大产业工程、根底设施工程、文化旅游工程和城市建立工程，在壮大经济实力、增加财政收入、完善城市功能、促进群众增收等方面，发挥有力的支撑带动作用；发挥财政资金的引导、杠杆效应，创新财政资金运用方式，完善投融资平台，大力推进政府与社会资本合作ppp形式，发动社会力量支持重点工程建立；强化工程管理，建立动态监管平台，相关职能部门要实在加强批后监管，跟踪检查，确保工程早落地、早见效；积极引导、鼓励各级各部门，动用各方力量，大力争取上

4、级补助资金，实在增加地方可用财力。三优化支出构造，保障改善民生。按照“坚守底线、突出重点的工作思路，硬化预算管理，继续从严控制、压减一般性支出，结实树立过紧日子的思想，实在保障和改善民生，将政策支持和财力保障的重点向民生领域倾斜；落实农村义务教育经费保障机制，完善家庭经济困难学生资助政策体系，保证各项资金落实到位，统筹推进城乡教育根底设施建立，推进教育平衡开展；加大社会保障和医疗卫生体制改革；创新社会救助体系，进步困难群众生活保障程度；落实积极就业政策，支持开展城乡劳动力就业培训，重点扶持困难群体就业；推进廉租住房和农村危旧房改造建立，努力改善城乡居民的住房条件；大力做好精准扶贫工作，完善财政

5、稳定投入机制，通过加大财政投入、整合扶贫资金、创新金融扶贫机制等措施，打好精准扶贫攻坚战；建立财政支农支出稳定增长机制，落实开展高效农业、农业规模化经营、农业综合开发、农业科技进步等扶持政策，加快开展现代特色农业，带动农民就业致富；认真落实各项财政惠农补贴政策， 做好农村综合改革各项工作，支持农村根底设施、“美丽乡村建立等工程，实在改善农村消费生活环境。四深化财政改革，进步理财程度。增强依法理财的责任感，以施行新?预算法?为打破口，扎实推进法治财政建立。完善财政重大事项决策机制，明确财政重大事项界定范围，实行依法决策；全面标准财政行政行为，梳理财政职权清单，强化对内部权利的制约；建立预算约束机

6、制，明确财政支出责任，加快支出进度，进步财政资金使用效率；继续加大盘活财政存量资金力度，并建立结余结转资金定期清理机制，彻底盘活存量资金，加大财政资金统筹使用力度；加强政府性债务管理，对政府性债务实行规模控制，分类纳入预算管理，建立健全“借、管、还相统一的机制。标准政府举债融资方式，积极推行ppp形式，创新融资思路和方式，吸引社会资本的参与，并逐步加快融资平台转型，降低财政风险，以缓解地方财政资金缺乏的场面；深化支出绩效管理，强化财政资金的全程监管，探究建立以信息化为支撑，绩效评价、资产管理、投资评审、财政监视、政府采购、国库集中支付与预算管理有机结合、彼此制衡的“六位一体财政运行管理新机制；

7、加强队伍建立，增强干部责任意识、效劳意识、廉政意识，进步工作执行力，以高度的责任心和敬业精神，努力推动财政事业安康开展。上半年工作总结 篇220xx年，xx县市场监管局围绕落实省市局工作部署，在推进质量强县、“三强一制造、深化最多跑一次改革、提升质量程度等方面主动作为，获得了良好成效，现将我局半年工作总结汇报如下：一、半年工作回忆一提升质量供给程度，共享计量实惠。一是持续推进 “三强一制造战略施行。以“浙江制造标准制定为打破口，鼓励企业申报立项，截至目前，共有8家企业上传立项资料，3家企业立项成功，1家企业发布标准。积极施行名牌产品培育工程，在各基层所推荐培育企业的根底上，制定了20xx年省市

8、名牌产品培育入库方案，共推荐有8家企业的9个产品进入市局培育名单。带队组织我县3家企业赴义乌参加20xx年中国品牌日“浙江制造活动，提升我县企业知名度。二是配合做好村务监视标准化建立工作。整理汇总我县历年标准化工作情况，撰写可行性报告，积极配合组织部做好村务监视“后陈经历工程申报工作，陪同省市指导、省标院相关专家对我县村镇及相关部门开展调研，申报国家级和省级重大工程。二是做好产商品质量监视抽查工作。委托金华市质量技术监视检测院对我县农资商品质量开展抽检工作，对4家农资经营单位抽取各种品牌复合肥料10批次。检测结果未出。委托兰溪市质量技术监视检测中心开展儿童服装抽检，共28批次，其中有3个批次不

9、合格。委托宁波市桑通质量技术效劳开展儿童玩具抽检，共15批次，其中1个批次不合格;完成县级抽查防盗平安门、电开工具、工业链条、烧结多空砖78家企业78批次，一批次不合格，合格率98.48%;开展电子计价秤质量提升工作，共抽检电子计价秤3家，3批次，对3家消费企业予以行政处分。四是加强抽查监管工作。加强对强迫性认证产品监视检查，现场巡查8家;开展有机产品认证专项检查1次;加强对检验检测机构的日常监管，组织2家机动车检测机构参加受权签字人才能比对暨技能大比武活动1次，组织4家检测机构参加省局开展的才能验证活动1次。二强化特种设备检查，保障消费平安。截止目前，全县注册特种设备7012台套包含停用，比

10、20xx年年底增加416台。一是以隐患排查助推企业落实主体责任。先后组织开展开展特种设备“百日攻坚行动、气体充装单位隐患排查专项行动、电梯维保单位专项检查，催促企业开展自查的同时全面摸排平安隐患，共检查105家单位，消除一般隐患6处。二是开展淘汰高污染燃料锅炉“回头看工作。对全县燃煤锅炉尤其是20xx年后新增的42台燃煤锅炉的淘汰情况开展“回头看，检查以“不发通知、不定对象、不打招呼为原那么，直接赴被抽查单位现场进展核查。三是开展历年不合格特种设备专项整治行动。自四月份行动开展以来，不合格设备总量已由176台下降至83台。三强化软件硬件支持，提升检测才能。一是继续推进xx县检测研究院暨xx县食

11、品药品检验检测中心迁建工作。我局积极联络发改局等相关部门，做好中心迁建的各项工作，目前已完成设计图审、预算编制、审核、招投标工作，。同时通过定期培训，不断提升中心工作人员技术程度，为更好地适应机构迁建做好准备。二是持续开展检测才能提升工作。方案新建计量标准2项，目前已完成设备购置及材料申报。积极参加省市各级组织的技术比对工作，目前已参加了食品中沙门氏菌、食品中蛋白质、电子天平计量比对3项比对。二、当前存在的问题和困难：一是班子力量要加强。因机构改革人事冻结，班子成员严重缺乏，原来外调、退居二线的都没有补全，有的班子成员身兼数职、疲于应付。二是队伍需稳定。外调抽调人员过多，近3年来共外调22人，

12、长期借用7人，造成严重缺员力量缺乏，影响工作开展。三局合并之前由于垂直体制中层干部缺乏上升通道，造成现有中层干部积压，人员构造老化，中层队伍青黄不接。三是临聘人员编制急需增加。核编56人，实际使用72人，造成经费保障、临时聘用人员工资经费缺乏。四是车辆要保障。目前，由于车改，七个基层所只有五个执法车和一个特殊车。目前浦江14辆、永康17辆、兰溪有12辆，与周边县市相比，远远缺乏，急需增加执法通勤车辆。三、下步重点工作思路一紧扣“三强一制造工作主线，强力推进“三强一制造品牌建立。1、做好标准制定、名牌产品认定各项工作。20xx年争创省、市名牌产品6只以上，主导或参与各级标准制定5项以上，完成各级

13、质量奖申报推荐和评审工作。2、科所联动助力“浙江制造企业培育，继续对辖区内企业开展调查摸底，挑选出一批具有内生动力和潜力的重点培育企业名单，为20xx年工作夯实根底。3、推动“浙江制造标准发布，帮扶立项成功的企业早日完成标准报批工作，争取年底发布标准5项。二深化施行“管理创优工程。将以县政府质量奖评审为引领，以示范创立为抓手，深化“千争创万导入活动和质量管理提升工程，推动企业争创市、县政府质量奖;采取“引进来走出去的方式，积极引导企业导入先进的质量管理方法，做好县、市政府质量奖评选和推荐工作。努力引导企业导入卓越绩效等先进的质量管理方法，夯实企业质量管理根底，继续鼓励我县企业在争创市省奖中获得

14、新打破。三全力推进“质量强县工作。积极联络县相关乡镇和部门，争取每季度召开一次联席会议，通报各项指标完成情况，及时与市局做好对接工作，确保完成考核任务。同时配合产商品科做好本年度电子计价秤的“质量提升工作。四推进检测中心迁建和省级中心创立。加快食品药品检验检测中心建立，成立我县第一个省级产品检测中心，力争20xx年底前通过省级验收。上半年工作总结 篇320xx年上半年，我区在建招商引资工程96个，总投资374.2亿元，到位资金48亿元。其中新建工程32个，总投资50.7亿元，其中省外到位资金15亿。引进重大产业工程10个，建立开工达产工程15个，平台签约工程10个。在工程包装上精心筹划。工程包

15、装上，联动发改、卫计、农林、经信、水务、商务、旅游等部门，主动适应经济新常态，把握恩阳产业开展定位，对每一个工程实地核实、认真分析、形成工程草案，并屡次聘请专家来我区实地调研，深度论证工程可行性，截止五月底，共包装工程58个，总投资595亿元。在招商举措上精准对接。邀请市委市政府主要指导参加了成都、广东恩阳专场投资促进活动2次，深度对接华西附二院、广东省中医院、辣妹子集团等知名企业和医院。四大班子指导带头招商，赴北京、福建、广州、山东、浙江、江西、成都、重庆等地开展小分队招商30次，对接洽谈食品药品、文化旅游、商贸物流、现代效劳等企业70家，小分队招商签约落地工程10个。参加20xx中外知名企

16、业四川行、第二十一届中国重庆国际投资暨全球采购大会等平台活动两次，共计签约柳林澳洲小龙虾养殖基地等工程10个，总计投资18.9亿元。在投资环境上优质效劳。一是根底工作进一步夯实，聘请专家和专业机构更新了巴中市恩阳区?投资指南?、?招商引资工程册?、?招商引资宣传片?，建立了投资促进工作运行机制，形成了“以工程编制为根底，以联络效劳为中心，以督查考核为手段的投资促进工作体系，全区投资促进运行机制进一步完善;二是软环境建立进一步优化，进一步精简工程审批流程，实行并联审批，坚决破除“有色门等障碍，对重点工程实行“六个一的工程推进机制、指导挂联机制和“保姆式效劳，对落地企业，全面落实招商引资优惠政策。

17、重大工程引进情况。新引进资金投资的重大产业工程10个，总投资33.2亿元。分别是登科华府商业综合体建立工程、汇金广场建立工程、群乐千亩藕鱼共生工程、创兴建材建立工程、云峰锦苑商业综合体、恩阳综合效劳区、九镇现代农业开发工程、兴隆种养殖深加工工程、柳林澳洲小龙虾开展基地、恩阳教育科技园技能培训中心。另签约以技术投资的重大产业工程2个，华西附二医院与区人民医院结合办医工程、广东省中医院与区中医院建立医联体工程。上半年工作总结 篇4勐捧镇人口与方案生育工作在镇党委和上级部门的正确指导下，镇计生办、镇计生效劳中心，认真贯彻落实签订的方案生育目的管理责任书，坚持"少生、优生、优育"的

18、方针，大力宣传方案生育政策，认真完成人口和计生工作，现将半年来工作总结如下。一、上半年方案生育人口完成指标情况1上半年人口增长出生人口人，人口出生率为；自然增长率为，仍保持低自然增长率；全镇地方常住人口为31843人二上半年方案生育出生人口中，政策内出生395人，政策外出生17人，政策内方案生育率%；现孕人数人，方案内在孕人，方案外在孕人；行政处分人；征收社会抚养费人；流动人口违法生育为0。三上半年避孕节育全镇已婚育龄妇女为7874人，落实各种避孕节育措施人数为6839人，综合节育率为落实长效避孕节育措施5920人，优选节育率为避孕及时率为。20xx年上半年全镇继续开展出生缺陷干预一级预防工作

19、，全面开展了增补叶酸工作。服用叶酸人数人，占目的人群的，发放叶酸瓶，跟踪随访人次。二、上半年流动人口"一盘棋"工作机制一登记流入人口人，其中持证人数人，其中已婚育龄妇女人，持证率%。二流动人口上信息平台人，及时对流动人口实行动态管理，按时上报季度报、半年报和全年报等各类报表，使报表及时率达99%。三、存在问题和缺乏之处勐捧镇辖8个村委会，3个农场管委会，一个糖厂，区域内企事业单位众多，各种公私办场遍布，经济较为兴隆，世居民族多，流动人口多，但人口文化素质偏低，辖区总人口7万多人。国境线长达112米，是边境民族乡镇。在人口与方案生育工作中有以下问题。1、政策内方案生育率较低早

20、婚。早孕，非婚生育，间隔不到生育，违法多生育现象突出。究其原因：再婚夫妻生育、边民通婚生育、少数民族结婚生育、外来人口结婚生育不遵守?云南省人口与方案生育条例?；工作区域大，方案生育部门人员少，政策宣传、教育工作不到位；现行政策与生育愿望的冲突。2、"两员"队伍不够稳定、综合素质偏低、责任心有待加强，8个宣传员、67个信息员，文化层次普片偏低；家庭劳动量大，收入高，认真投入工作的责任心有待加强。3，育龄妇女及家庭成员数据库维护困难，流动人口信息平台维护困难。数据采集不能及时，变更少。主要是工作人员少，业务量大，该项工作投入不到位。我们将认真宣传、贯彻、落实?中华人民共和国人

21、流动人口方案生育管理方法?、?云南省人口与方案生育条例?等，定期组织人员学习有关方案生育的文件及法律条例，并在群众中大力宣传方案生育法，实在把方案生育工作落到实处，真正做到有法可依、有法必依、执法必严、违法必究。上半年工作总结 篇5时间如梭，不知不觉中xx年上半年已过往了。回忆这半年来的工作情况，我对工作感受颇多，收获颇多.新环境，新指导，新岗位，对我来讲是一个良好的发民机遇，也是一个很好的锻炼和提升自已各方面才能的时机.刚到营业厅工作时，我就感遭到了一种蓬勃向上，积极进取，热如东风的工作气氛，感觉到了同事们的热忱，执着和敬业.正是在他们的启发和感染下，我开场认真学习业务知识，扎扎实实地苦练效

22、劳技能.业务一点一滴的学习，心灵一分一分的融进，工作一点一点的进步，我不断坚持着自己的信仰和寻求，在此，首先特别感谢指导和同事们给予我的大力支持，关心和帮助. 使我可以很快地适应公司的管理与动作程序，努力做好本职工作。进进公司工作以来，我认真理解公司的开展概况及企业文化，理解公司的规章制度，熟习了公司一些相干的业务知识以有系统的根本操纵在这半年里，我工作认真负责，勤勤奋恳，按时并较好的完成上级安排的任务，千里之行，始于足下。我从小事学起，从点滴做起。在这段时间里我首先学习了作为效劳营销代表所具有的根本要求和效劳礼节。说到心得体会，感受最深的就是效劳，优良的效劳态度能带给客户温馨的感受。在营业厅

23、里对每个客户就是要尽量的做到使客户满意。客户满意，自然就会增加收益。记得刚上班时我不大喜欢笑，经理赞美我说实在你笑的很得意的啊，要多点笑哦，这样人也会显得精神活力点。她教导我效劳态度很重要，永久站和第一名，效劳态度首先是热忱，而表达热忱的方式就是微笑，面对客户要保持甜蜜的笑脸。为了让自己的笑脸更加亲切，自然，因此我有空就对着镜子练习笑脸，直到自己满意为止。是啊，一声亲切的问候，一个甜甜的微笑，举手之劳的一件小事，也可以拉近客户与我们之间的间隔。在工作中，我本着“沟通从心开场的效劳理念，热忱地，真诚地接待每们客户，让他们直正地，实实在在地享受我们优良，高效的效劳。对天天的客户不解咨询，我都可以认

24、真对待，牢记“用户永久是对的，用户就是上帝的效劳口号，要用一样真诚的微笑，一样耐心的解释，往化客户的误解和怒火，让委屈的泪水流在心里，把真诚的微笑献给客户。记得有一次，有一名客户气冲冲地推门而进，一进门就满口脏话。面对如此怒气冲冲的客户，我只有保持微笑面对，宴客户坐下，耐心凝听客户的投诉。我一边耐心肠向客户解释迷惑，一边给客户核对话费详意单。迷惑终究翻开了，原来客户曾开通了彩铃，因没有取消，造成每个月扣除5元的包月费，而恰好他的根本帐户已不够抵扣5元的月租了，所以固然赠予帐户还有钱但却没法拨打 。当我给客户解释清楚，并征求客户的意见先充值再取消彩铃时，客户不但没了当时进来时的那种粗鲁，反而惭愧

25、地对我说“真不好意思，刚刚语气重了些，态度不好，可你对我这样的误解还热忱接待，耐心肠解释给我听，恩，挪动公司的效劳态度挺不错!听了这段话，我终究理解了“效劳这两个字的概念，知道了在以后的工作中如何往面对客户，如何做好效劳工作那就是“以诚待人，务实务实!然而对目前的工作，我只是踏进了门坎，还有很多缺乏的地方，还有很多要学习的地方，所以在以后的工作中，我会继续发挥自己的优点及良好的工作作风，从本身做起，不断缯强效劳意识与程度还要更加继续留意学习业务知识，理论和积累，刻苦练习效劳技能，同时认真听取各种意见及建议，不断地把自己所学的知识利用到理论中仅是机械地往完成工作，更要采取换们考虑的方法，通过自己

26、的奋斗和努力，向客户和同事们展现自己开朗，热忱，自信，坚毅的一面：在工作中寻觅自己的位置，在拼搏中实现自我的价值，在进取中塑造本身的形象。我喜欢看到客户希冀面来，满意而往的表情，喜欢看到客户在我们的建议下得到意外收获得的成绩感。但因本身业务知识还不深广和经历缺乏解决不到的题目而产生遗憾，也不能不承受客户没有到达目的时不满的宣泄可是，以真诚效劳换客户的真情和信赖，让我感到工作多彩而充实，还提升了本身的综合素质。另外，现代的工作环境中具有团队意识是非常重要的。有效的团队工作可以进步工作效力。加进了挪动这个大家庭我深深感遭到同事们的那种勃勃的气氛，学会了怎样与人相处，培养良好的人际关系。在学习中，主动出击，学，然后知缺乏，知缺乏然后能自反也。做到不耻下问，虚心请教，取人之长，补已之短。而指导和同事的爱惜，关心，指导和帮助，都尽量包容我的不妥以外，让我感到很感谢。走进这样的学习集体，让我变得更加有动力了。在接下来的工作日子里，我会加强学习业务知识，这样在解答客户的咨询题目时才不会张口结舌，言不对症。还要做各项效劳工作，做好月检查预备，做好本职工作，并努力完成上级分配的任务。据理解，在中国迈进信息化社会的今天，它不但可以满足人