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文档简介
1、学习必备欢迎下载课题:工资、薪金所得应纳税额的计算执教者:衷凤英地点:多媒体教室时间: 20XX年6 月教学目标1、知识目标:让学生掌握个人所得税中工资、薪金所得应纳税额的计算方法。2、情感目标:帮助学生树立依法纳税意识;培养学生实事求是的人生态度。3、技能目标:培养学生的计算能力;培养学生的规范解题。教学重点个人所得税中工资、薪金所得应纳税所得额的确定。教学难点 速算扣除法的使用。授课方式多媒体辅助教学。课时安排2 课时教学过程 复习导入 什么是个人所得税,工资、薪金所得? 新课教学 一、明确哪些工资、薪金要交个人所得税及所适用税率1、提问:同学们,你们知道哪些工资、薪金要交个人所得税及所适
2、用税率吗?交流与讨论:学生交流讨论后发言2、教师讲解工资、薪金所得税的范围及其所适用税率:( 1)、工资、薪金所得税的范围指的是个人因任职或受雇而取得的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或受雇有关的其他所得。其中,年终加薪、劳动分红不分种类和取得情况一律按工资、 薪金所得征税,津贴、补贴等则有例外。( 2)、但以下项目属于免税项目:A、独生子女补贴;托儿补助费;差旅津贴费;误餐补助;B、按照国家统一规定发给干部、职工的退休工资、离休工资、离休生活补助费;C、住房公积金、医疗保险和失业保险。( 3)税率:九级超额累进税率,税率为5%-45%,如下表所示:级数全月应纳税所得
3、额税率( %)速算扣除数1不超过 500 元的502超过 500 元至 2000 元的部分10253超过 2000元至 5000 元的部分151254超过 5000元至 20000 元的部分203755超过 20000 元至 40000 元的部分251375学习必备欢迎下载6超过 40000元至 60000 元的部分3033757超过 60000元至 80000 元的部分3563758超过 80000元至 100000 元的部分40103759超过 100000 元的部分4515375注:本表所称“全月应纳税所得额”是指按税法规定,每月收入额减除1600元费用后的余额或者再减除附加减除费用后的
4、余额3、交流与讨论:让同学们对这个税率表进行分析并找出其中的规律。小结:收入越高,税率越高,即应纳税额越多。二、区分应纳税所得额和应纳税额1、提问:纳税人一个月的所有工资、薪金都要交税吗?如何计税?交流与讨论:让学生交流讨论并让学生发言说出自己的认识。2、教师总结:( 1)、按月纳税( 2)、费用减除标准为每月 1600 元应纳税所得额 =每月收入额 -1600 元( 3)、附加减除费用的适用范围和标准A、 在中国境内的外商投资企业和外国企业中工作取得工资、薪金所得的外籍人员;B、 应聘在中国境内的企业、事业单位、社会团体、国家机关中工作取得工资、薪金所得的外籍专家 ;C、 在中国境内有住所而
5、在中国境外任职或者受雇取得工资、薪金所得的其他人员;D、 财政部确定的取得工资、薪金所得的其他人员。E、上述适用范围内的人员每月工资、薪金所得在减除 1600 元费用的基础上, 再减除 3200 元;华侨和香港、澳门、台湾同胞 参照上述附加减除费用标准执行。应纳税所得额 =每月收入额 - (1600+3200)=每月收入额 -4800 元( 4)、应纳税额由于工资、薪金所得适用超额累进税率, 计算比较繁琐, 所以运用速算扣除数计算法,可以简化计算过程,其计算公式为:应纳税额 =应纳税所得额适用税率 - 速算扣除数( 5)、应注意的几个问题A、纳税人在多处取得工资、薪金收入的,应合并计税;B、纳
6、税人取得全年一次性奖金,在计算征税时,可单独作为一个月的工资、薪金所得计算纳税,将当月内取得的全年一次性奖金,除以12 个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数; 如果在发放年终一次性奖金的当月, 纳税人当月工资、学习必备欢迎下载薪金所得低于 1600 元,应将全年一次性奖金减除“当月工资、薪金所得与 1600 元的差额”后的余额除以 12,确定适用税率和速算扣除数;此外,纳税人的其他各种名目的奖金,如半年奖、季度奖、加班奖、先进奖、考勤奖等,一律与当月工资、薪金合并,按规定缴纳个人所得税。三、教学例子例 1:某公司职员为中国公民,本月取得工资收入为2000 元,加班奖金收入为600 元。要求计
7、算该职员本月应缴纳的个人所得税额。解:应纳税所得额 =(2000+600) -1600=1000(元)应纳税额 =1000 10%-25=75(元)例 2:某外籍专家约翰 20XX年 2 月 1 日来华对某企业进行技术指导,中方支付工资,月薪折合人民币 20000 万元,其工作时间为 10 个月,计算约翰应缴纳的个人所得税额。解:每月应纳税所得额 =20000-4800=15200(元)每月应纳税额 =15200 20%-375=3040-375=2665(元)全部应纳税额 =2665 10=26650(元)四、巩固练习对前面学习的内容还有什么疑问吗?没有问题的话老师就要来考考大家1、某工程师
8、退休后又被返聘到原单位工作,该单位 20XX年 6 月支付退休工资为1200 元,返聘工资 2000 元,请计算该工程师当月应纳的个人所得税。解:应纳税所得额 =2000-1600=400(元)应纳税额 =400 5%-0=20(元)2、中国公民王某 20XX年 12 月取得工资收入 900 元,一次性领取年终奖金 3100 元,计算王某应缴纳的个人所得税额。解:应纳税所得额 =3100-(1600-900) =3100+900-1600=2400(元)2400/12=200 元,适用税率为 5%,速算扣除数为0。应纳税额 =2400 5%-0=120(元)五、课堂小结通过这节课的学习,我们知
9、道了:( 1)个人所得税是我国的主要税种,而工资、薪金所得又是个人所得税的主要来源;( 2)工资、薪金所得应纳税额的计算方法;( 3)每个公民都应积极主动依法纳税,为国家财政做贡献,把我们的国家建设得更美丽。六、课后作业1、张老师 20XX年 4 月份领取工资 2600 元,同时又领取第一季度奖金2000 元;7 月份领取工资 1000 元,同时又能领取第二季度奖金4000 元。请分别计算 4 月和 7 月两次工薪所得应纳的个人所得税。2、计算父母当月工资、薪金所得的个人所得税。学习必备欢迎下载 板书设计 工资、薪金所得应纳税额的计算一、工资、薪金个人所得税的范围及其所适用税率1、工资、薪金所得税的范围2、免税项目3、税率二、区分应纳税所得额和应纳税额( 1)、按月纳税( 2)、费用减除标准为每月 1600 元应纳税所得额 =每
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