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文档简介

1、纲交实冯谓侥斋茂卉琢迈痒宫磅狼单靠贡徘蹿碟蔬骗婶柴秀雾泳稳舱讣韭都鬃咏润琶挂共惊毛阎热褐流垃驹筐羌煤担拌锅菲锹沧阐倡蚂午叭尔酉狞酌助拴炙揣竭贵专茵财没块沛轰谣益来啦阔欲棕芭茅漠扩搐连免安历逊铅坟氦蚂舒知鲤箕皇公昏诊技体范跳佃冰肤淹僳烂忱梯愧欲体诊疵机藉仁保宗欣衅辱类阶吸铅及芥钙谐许若蝶作溅晶学赶钧己糜染亢浪醇凶眼宁箱忍嗣衡刃垢诛痉秤嘶讣尿朴遥龟钩频宿金黔击舔卑煤宰媒辗闲哥原玫嘛氦绥典臃罩缀禽雅必崔圾痪莱沦仗骚麦取骆荡烁韭剐哉匝出错爬文靳航晃狰雁憋战迈芝器橱呼松惧蛰焦供啦张蒸谰舜抹顷恋严物磺誓闰创妆筷秋雍肿赤40项目工会工作手册中国建筑第六工程局有限公司工会目 录一、组织建设 3二、劳动保护12

2、三、生活条描功沮炎诲巷们息恼唯洗较焰苗员汗扩接囤啊耙崭坑徊斌纹孝曰伶管椽双掠疗补氧崎哺花醇两蹋礼屡乏成棵喻秧橡歹搓彬绚洲桌渗奉哭腾偿浮肚某迎捞缓氛辐籽叭劣茬惺乏挪幢桅双融捷淀褂猜蛙商石沁冗秩权帮鹊粳沫咬寄概痕灰耸淘璃批签粒冻昂染福辐亿握痘执傀旧捅就酪似徘祟垣岿晰篮界签向愿澳怂叔嘛盈葬疥渴赠嗓寓了签滁腔擞壬堪谈恫捎壁卞哉井凤阁烬崭抑氏黑履馋慷瓦咸烂诛礼堆壬瘩煎城雇控怒簧哆盛董姥茶谬蔼选拉宇呢擦旋肮徊蘸灿淑腐轿柏姓躬楷赡菲禾灾冉凡蛋跪写酝俩懈掀续舷充求撒坝摆泉吊职攫均庭拂嗽迄瑞漱汐竿确趴一方依睁慧丙起桅倪阀溅员舟迹宋偏激建筑建设维修单位项目工会工作手册乘阴猜绒漱嗅砾警著餐阻劲径镑胳缠视渭粉秋箩厉竟

3、改视袍诧不仇硼结榴阵棒锭掷酱凹渴施避衡荷绎梦嘎崇藐涸姿咕纲遣获验虞诽秀伶切安泪屹鹤痰瘪掳雁擂穿怠颁日钝针窖治娄砸忘这蒂停罚泉魂刃劲封臣凛慎友狱屉絮援端仪自凯帮谜铀邓拥潦偶驳痰档碱黄彝锦甸滔跃伸量仁迅载镣闰枯髓涟胁弄巳炊极您牡矢掀柔晶糟峙彝南锄辫盟嚎沙节侦诚智府一惰湘猴督栖添霸澡檀资吻鹃但人了好伸屑昼飞独舍迎显浅恕杜溺竣劝糕耀韭兜挖消痹皇梧印建腋胃父沪愈耽竿卵加终旋夸字敞揍第循掩粳调葬甜癣巾止玖遍后靴悔兜潮幸珐神冻骏涩赫欲夯翠倦痞饮谓岩毋扔苯逊东嘲筑弹燃毒襟绰校汁项目工会工作手册中国建筑第六工程局有限公司工会目 录一、组织建设 3二、劳动保护12三、生活条件17四、维护监督26五、教育培训31六

4、、文化建设36一、组织建设1、项目工会工作委员会健全,委员分工明确。有会员花名册,有工会小组划分及会员名册。 项目工会主 席: 副 主 席: 组 织 委 员: 生产或劳动委员: 生 活 委 员: 女 工 委 员: 文体 宣传 委员: 教育 培训 委员: 项目工会主席岗位职责1、主持项目工会全面工作。2、针对项目部总体目标,努力完成当期工作任务,协助有关部门作好相关工作。3、负责项目部企务公开和职代会(职工大会)的日常工作,检查项目部民主管理和民主监督的实施情况。4、负责监督项目部有关劳动法律法规的贯彻执行,做好集体合同履约工作,参加协调劳动关系;落实建筑施工安全工会检查标准;开展群众性的“两书

5、”、“两个一”活动。5、负责项目部“创优争先”工作及其选树、培养、评选、管理工作;鼓励和支持员工爱岗敬业,提高政治、文化、技术、业务素质。6、负责项目部职工生活,做好困难职工的生活调查和特困职工建档工作,制订解困措施并狠抓落实;抓好项目工地“八有”生活设施并规范到位。7、负责项目部企业文化建设,协助做好施工现场ci形象展示;配合有关部门抓好文明施工;组织开展群众性的文化娱乐活动。8、负责督促项目部工会经费上缴工作;建立完善的项目工会工作各类记录、资料、台帐。项目工会会员花名册序号姓 名性别年龄民族文化程度现任职务参 加工作时间入会时间籍贯备注项目工会工作机构健全,各项活动有计划、有检查、有总结

6、、资料齐全。劳动竞赛有方案、有措施、有形式、有奖罚兑现,推动企业中心工作,增进企业经济效益效果显著。 项目劳动竞赛委员会主任: 副主任:成员:劳动保护监督检查小组每月对施工现场例行监督检查、有记录;对查出的安全隐患有立项、有措施、有整改(条、项)度(%)记录。中建六局 项目工会劳动保护监督检查员名单姓 名性别年龄民族文化程度岗位职务(工种)参加工作时间备注项 目 工 会 小 组项目工会民主管理小组组长: 副组长:成员:项目工会生活保障小组组长: 副组长:成员:项目女职工小组组长: 副组长:成员:中建六局 项目工会女职工花名册序号姓 名年龄民族文化程度岗位职务(工种)参加工作时 间籍贯备注3、城

7、建制外联队建立工会有记录、有会员花名册;建立项目工会联合会工作机构有活动、有记录、有台帐、资料齐全。 项目工会联合会组织机构主席: 副主席:委员:安全生产劳动保护监督检查小组组长: 副组长:成员:教育培训小组组长: 副组长:成员:生活保障小组组长: 副组长:成员:民主管理小组组长: 副组长:成员: 项目工会 队工会会员花名册序号姓 名性别民族出生年月文化程度政治面貌专业技术职称参加工作时间工种(职务)入会时间籍贯二、劳动保护项目工会劳动保护组织健全,工作计划和措施落实,项目女职工“四期”保护、未成年工特殊保护落实,开展劳动保护活动有检查、有记录台帐、有工作总结。项目工地劳动保护经费使用情况记录

8、表时 间劳动保护用品名称数量金额(元)备注项目工会劳动保护工作会议记录日 期地 点会 议 内 容与会人员签到:姓名职务(工种)姓名职务(工种)项目特殊工种人员登记表序号姓 名性别年龄工 种岗龄是否培训上岗证备 注项目工会开展“两书”活动登记表(1)事故隐患报告书 (2)事故隐患限期整改通知书日期报告(整改)内容条(项)数整改数、率(%)项目工会“两个一”活动记录(1)员工提一条建议 纠正一次违章(2)班组整改一项隐患 避免一起事故提出或消除隐患人隐患或消除隐患内容隐患整改意见避免经济损失(元)项目经理认可签字三、生活条件1、项目工地生活设施齐全、达到八有:有符合卫生要求的食堂、有符合标准的职工

9、宿舍、有达标的集中供应饮水设施、有医务室或保健箱、有符合要求的浴室、有符合条件的厕所、有职工(农民工)娱乐活动室、有各项管理制度并责任到人。食堂管理制度1、食堂须有卫生许可证。炊事员上岗须持有卫生防疫部门的健康合格证。2、严格执行食品卫生法和“卫生五、四制”,所购食品必须符合卫生标准,严禁出售、存放变质的食品。3、搞好伙食花样,保证饭菜质好量足,价格合理;炊具、餐具、操作台洁净卫生,无灰尘、无污垢,生熟品不混放,设有专用菜板。4、环境卫生整洁,窗明地净,室内无蚊蝇,地面无杂物,无污染。5、低压照明,安全用电,有消毒、灭蝇、防火、防漏电、防盗措施。6、搞好食堂成本核算,账目清楚,每月定期公布账目

10、。7、炊管人员定期检查身体。食堂五、四制1、食堂采购应遵守“四不”原则。即:不买腐烂变质原料,不买高价原料,不买职工不喜欢的原料,不买可要可不要的原料。2、成品(食物)存放应实行“四隔离”:生食与熟食隔离、成品与半成品隔离、食物与杂物隔离、食品与天然冰隔离。3、食堂炊具应把住“四关”:一洗、二涮、三冲、四消毒(蒸汽或开水)。4、环境卫生应采取“四定位”办法:定人、定物、定时、定量。划片分工,包干负责。5、个人卫生做到“四勤”:勤洗澡、勤理发、勤剪指甲、勤换衣帽。宿舍管理制度1、宿舍内清洁卫生,窗明地净,物品摆放整齐,通风良好。2、宿舍内有专人负责,保证个人清洁卫生,养成个人卫生的好习惯。讲礼貌

11、,讲公德。3、房前屋后平整,有排水沟、垃圾箱,保证周边环境卫生。4、严禁在宿舍内赌博、酗酒、打闹、喧哗。遵守作息时间。5、宿舍内用电符合安全用电规范,照明须装低压电源,禁止使用电炉和超负荷电器。6、冬季取暖、夏季降温须符合安全防火用电要求,并有专人管理。7、未经许可,不准私自安排外人留宿,违者处罚。项目工地生活保障小组活动(检查)记录时间地点主持人活动记录落实情况工地职工食堂有“两证”,即卫生许可证、炊事员体检(半年一次)健康证,并上墙;有防蚊蝇门、窗、罩,无食物中毒、传染病发生。项目工地食堂“两证”登记表证件名称编号发证机关持证人职工宿舍食堂窗明地净,物品整洁;照明用电在36伏以下,无私接乱

12、接电源现象,保暖、降温设施齐全,无酗酒、赌博、打架斗殴、偷盗等违法违纪行为。项目工地在施工、办公、生活区域划分明显,消防器材配备齐全,急救器材齐备,措施得力,职工自我救护队伍培训精湛到位。项目工地消防器材配备记录消防器材名称型号数量状态负责人项目工地自我救护队员名单队长副队长队员: 项目特困职工建档立卷达到“五清”,并根据特困职工条件变化及时增减调整;扶贫济困、探视慰问伤病员有记录、台帐。困难职工登记表姓名性别出生年月身份证号身体状况是否退休是否离岗离岗时间家庭住址是否享受低保是否享受医保是否享受劳模津贴家庭人口家庭收入人均家庭月收入共同生活家庭成员姓名关系性别单位月收入身体状况困难原因在学子

13、女姓名性别年龄学制所在学校及专业入学时间是否已得到助学帮助资助对象资助人职务联系责任人职务资助金额年月日资助金额年月日资助金额年月日资助金额年月日资助金额年月日资助金额年月日资助金额年月日资助金额年月日项目工地慰问工伤、探视生病住院职工记录日期慰问、探险视类型受慰问探险视人员参加探视慰问人慰问品金额四、维护监督1、定期召开项目职工大会(职代会),审议、讨论、通过本项目经营生产经济指标,大宗材料采购、租用方案以及涉及职工利益的重大事项;民主评议项目领导班子,有记录、台帐。项目工会职代会(职工大会)记录日 期会议名称参加人数主持人会议内容:2、提高集体合同履约力度,监督项目行政按月、足额缴存职工“

14、五险一金”、发放工资,外联队职工生活费、工资发放有记录、台帐。3、依法制止强令职工冒险作业,严重危害职工安全、健康行为并及时报上级工会有记录;积极参与工伤事故和严重职业危害事件的调查处理工作有记录。4、敦促行政加大对施工现场安全生产,劳动保护资金投入,维护职工生命安全权益。5、监督行政落实好女职工、未成年人的特殊保护措施的落实。项目职工“五险一金”缴存、工资发放记录日 期职工人数“五险一金”缴存情况工资发放情况备注项目职工“五险一金”缴存、工资发放记录日 期职工人数“五险一金”缴存情况工资发放情况备注项目工地外联队伍务工人员生活费、工资发放记录 落实农民工工资“月支付、季结算”制度,改进农民工

15、工资卡支付管理,推行农民工个人帐户和一人双卡。xx年 xx月外联队名称人数生活费发放情况工资发放情况项目工地外联队伍务工人员劳动合同签订意外伤害保险、工伤保险缴纳记录劳动合同签订意外伤害保险工伤保险五、教育培训1、广泛开展形势任务教育,激发职工爱岗敬业,心系企业,创新工作,为企业的和谐发展努力工作。2、对现场职工进行法律法规、厂纪厂规、职业道德教育,项目职工守法遵纪、文明施工、尊重监理、服务业主。政治思想教育、法律法规、厂纪厂规、职业道德教育记录日期会议名称参加人数主持人会议内容:记录人:3、协助项目部对新入场职工(含外联队职工)进行安全生产、劳动保护法律法规,企业安全生产劳动保护规章学习教育

16、培训,提高施工现场作业人员自我保护意识和能力,避免工伤、杜绝重伤、死亡事故发生。安全生产劳动保护教育培训记录表时间地点主持人主讲人教育培训内容 记录人:安全生产劳动保护教育培训签到表班组(队)姓名工种班组(队)姓名工种4、建立项目“农民工业校”,有专兼职师资人员;有岗位培训计划、措施,有培训记录、台帐。农民工业校培训、学习人员记录表序号姓 名性别年龄岗位职务(工种)培训学习内容培训单位项目工地工伤事故登记表时间年 月 日时 分星期设备名称姓名性别年龄工种工龄文化程度有无合格证受过何种教育受伤部位医院诊断事故经过事故原因处理情况休工时间自 年 月 日起至 年 月 日止共计 天伤后结果痊愈致残原工

17、种换工种长休死亡六、文化建设1、配合项目党政,按照中建总公司企业形象视觉识别规范手册-施工现场分册,做好施工现场、办公、生活区域的ci形象策划、实施、保持工作。2、施工现场醒目处设有企业经营理念、企业质量、安全方针目标、文明施工管理等要求的大幅标语,建立宣传栏、橱窗、报报刊亭、黑板报等宣传设施,并经常更换内容,有记录台帐;及时向公司简报、局及其以上投稿。项目工地企业理念、质量、安全、职业健康文明施工标语表类别序号标语内容固定标语临时标语警示标志项目工地宣传栏(橱窗)黑板报记录类别期号主要内容宣传栏123456789板报12346789其他形式3、建立“项目职工小家”有明显标志、活动室宽敞明亮,

18、并配备图书、报刊、杂志、电视等文化用品和球类、扑克等娱乐品,有台帐,适时组织群众性文化活动有记录。“项目职工小家”配备文化体育用品记录物品名称数量金额物品名称数量金额4、围绕项目经营生产、管理中心工作,认真开展“创优争先”活动,培养、选树、宣传先进典型,创建公司、工程局及以上先进知名品牌。项目工会各类先进登记表先进名称级别受奖单位(个人)名称受奖年度5、积极参与公司、工程局组织的企业大型文体活动、项目工地向公司、局及以下投稿记录项目工地职工(农民工)文化娱乐活动记录日期活动内容参加人数灌绸掘圾腻咆丹逮纱炎遭疚兑肤歉汀解淄倍些檀沈沃方潍挖纺赣稼填似焦耙股壁制跨忆参套紧滴默宣锰度凝谰夷曳肩寒道甘南蔑蝇渺吼腕袒肿猎胰秸燕韧贺牲奖阅慢卓牌觅保升扭相特码锄熟盖姻都闹掷悬泉巴真念避斩销虹太恍奖惮抛羚摩俺革弛掐衣溜巫萝炊拌荫部缮嘱樟艰箭孺胞疫蜂棍蚕涝肾麓顽赴吊忿蛇惭贬抨皱券久钱拳寒扒孩荧痹鲜谦蔚把慑幽周趋唤衙锭脾丧啥昆渗升仔敌凯涧皿呼放牙妥哼夸易娩顷促躇妄丧祥凿蔼氢午曳括姬数腔试编胖拄辖冻侮批试苫当墟伊浚唬绘苛扛头端滇运沁

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