经管系提高工作材料写作能力之培训座谈会

1、经管系提高工作材料写作能力经管系提高工作材料写作能力之培训座谈会 欢迎各位参加本次欢迎各位参加本次“座谈会座谈会” 互相学习互相学习 有所收获有所收获 学以致用学以致用我们的学习内容是：我们的学习内容是：工作材料的写作活动策划书计划（个人计划、部门计划）总结（学期总结、活动总结）要要 求求: :一、要求参与本次学习会的成员自带笔本，并且会后零九级的需上交。二、需要全体学生会成员的大力支持与认真学习。三、保证言论自由，针对本次会议的学习话题大家可畅所欲言，谈经验，谈感想，相互学习，氛围轻松。四、自觉维持会场秩序并保持会场卫生。工作材料写作的具体要求：工作材料写作的具体要求：一、打印版的要求： 1

2、、页面规格为a4， 2、页边距： 上2.5厘米、 下2.5厘米、左3厘米、 右2厘米 3、字体：主标题为小二号宋体，正文为三号宋体（或仿宋体），段落间有小标题的用三号黑体。 （这是正式公文写作要求）； 4、首尾格式：段落首行缩进2个字的位置，下面如有落款，空2行后，在下一行靠近右端打上姓名或组织名称等，在下一行靠近右端再打上日期二、手写版的要求认真，不能有错别字，格式要正确，标准。三、写工作材料前要明确写作体裁、写作格式和写作思路。策划书策划书“学习内容学习内容”策划书的具体写作步骤策划书的具体写作步骤 一、策划书名称 尽可能具体的写出策划名称，如“年月大学活动策划书”，置于页面中央，当然可以

3、写出正标题后将此作为副标题写在下面。 二、 活动背景 ： 这部分内容应根据策划书的特点在以下项目中选取内容重点阐述；具体项目有：基本情况简介、主要执行对象、近期状况、组织部门、活动开展原因、社会影响、以及相关目的动机。其次应说明问题的环境特征，主要考虑环境的内在优势、弱点、机会及威胁等因素，对其作好全面的分析(swot分析)，将内容重点放在环境分析的各项因素上，对过去现在的情况进行详细的描述，并通过对情况的预测制定计划。如环境不明，则应该通过调查研究等方式进行分析加以补充。 三、 活动目的、意义和目标： 活动的目的、意义应用简洁明了的语言将目的要点表述清楚；在陈述目的要点时，该活动的核心构成或

4、策划的独到之处及由此产生的意义（经济效益、社会利益、媒体效应等）都应该明确写出。活动目标要具体化，并需要满足重要性、可行性、时效性四、资源需要： 列出所需人力资源，物力资源，包括使用的地方，如教室或使用活动中心都详细列出。可以列为已有资源和需要资源两部分。 五、活动开展： 作为策划的正文部分，表现方式要简洁明了，使人容易理解，但表述方面要力求详尽，写出每一点能设想到的东西，没有遗漏。在此部分中，不仅仅局限于用文字表述，也可适当加入统计图表等；对策划的各工作项目，应按照时间的先后顺序排列，绘制实施时间表有助于方案核查。人员的组织配置、活动对象、相应权责及时间地点也应在这部分加以说明，执行的应变程

5、序也应该在这部分加以考虑。 这里可以提供一些参考方面：会场布置、接待室、嘉宾座次、赞助方式、合同协议、媒体支持、校园宣传、广告制作、主持、领导讲话、司仪、会场服务、电子背景、灯光、音响、摄像、信息联络、技术支持、秩序维持、衣着、指挥中心、现场气氛调节、接送车辆、活动后清理人员、合影、餐饮招待、后续联络等。请根据实情自行调节。 六、经费预算： 活动的各项费用在根据实际情况进行具体、周密的计算后，用清晰明了的形式列出。 七、活动中应注意的问题及细节： 内外环境的变化，不可避免的会给方案的执行带来一些不确定性因素，因此，当环境变化时是否有应变措施，损失的概率是多少，造成的损失多大，应急措施等也应在策

6、划中加以说明。八、活动负责人及主要参与者： 注明组织者、参与者姓名、嘉宾、单位（如果是小组策划应注明小组名称、负责人）。 注意事项：注意事项： 1、 本策划书提供基本参考方面，小型策划书可以直接填充；大型策划书可以不拘泥于表格，自行设计，力求内容详尽、页面美观； 2、 可以专门给策划书制作封页，力求简单，凝重；策划书可以进行包装，如用设计的徽标做页眉，图文并茂等； 3、 如有附件可以附于策划书后面，也可单独装订； 4、 策划书需从纸张的长边装订； 5、 一个大策划书，可以有若干子策划书。计划、总结的计划、总结的“学习内容学习内容”工作计划的格式工作计划的格式 工作计划是一个部门在一定时期内的工

7、作打算。写工作计划要求简明扼要、具体明确，用词造句必须准确，不能含糊。 （一）工作计划的格式： 1 计划的名称，也就是标题。内容包括订立计划部门的名称和计划期限两个要素，如“团委部门年度工作计划”或者“工作计划团委部门年度”。 2 计划的具体要求。一般包括工作的目的和要求，工作的时间、内容，实施的步骤和措施等，也就是为什么做、做什么怎么做、做到什么程度。 3 最后写订立计划的日期。 （二）工作计划的内容。一般地讲，包括： 1 工作背景，也就是情况分析（制定计划的根据）。制定计划前，要分析研究本部门工作现状，充分了解下一步工作是在什么基础上进行的，是依据什么来制定这个计划的。 2 工作目的，指的

8、是工作任务和要求（做什么）。根据需要与可能，规定出一定时期内所应完成的任务和应达到的工作指标。 3 工作的方法、步骤和措施（怎样做）。在明确了工作任务以后，还需要根据主客观条件，确定工作的方法和步骤，采取必要的措施，以保证工作任务的完成。 （三）制订好工作计划须经过的步骤： 1 认真学习研究上级的有关指示办法。领会精神，武装思想。 2 认真分析本部门的具体情况，这是制订计划的根据和基础。 3 根据上级的指示精神和本部门的现实情况，确定工作方针、工作任务、工作要求，再据此确定工作的具体办法和措施，确定工作的具体步骤。环环紧扣，付诸实现。 4 根据工作中可能出现的偏差、缺点、障碍、困难，确定预算克

9、服的办法和措施，以免发生问题时，工作陷于被动。 5 根据工作任务的需要，组织并分配力量，明确分工。 6 在实践中进一步修订、补充和完善计划。计划一经制定出来，并经正式通过或批准以后，就要坚决贯彻执行。在执行过程中，往往需要继续加以补充、修订，使其更加完善，切合实际。 （四） 举例： 例1： “为了增强新生团员意识教育（目的），团委组织部将以讲座的形式（形式、 地点），在2005年10月-11月期间（时间）开展新生团员（参加人员）培训活动” （在全年工作计划中可采用，用一句话概括） 例2： 2010年元旦文艺晚会计划学生会文艺部 一、 目的：为了 二、 时间：*月*日晚上*点 三、 地点：* 四

10、、 晚会形式： 学生会文娱部* *年*月*日 工作总结的格式工作总结的格式总结，就是把某一时期已经做过的工作，进行一次全面系统的总检查、总评价，进行一次具体的总分析、总研究；也就是看看取得了哪些成绩，存在哪些缺点和不足，有什么经验、提高。 （一）基本情况。 1 总结必须有情况的概述和叙述，有的比较简单，有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。 2 成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩，找出缺点。成绩有哪些，有多大，表现在哪些方面，是怎样取得的；缺点有多少，表现在哪些方面，是什么性质的，怎样产生的，都应讲清楚。 3 经验和教训。做过一件事，总会有经验和教训。为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。 4 今后的打算。根据今后的工作任务和要求，吸取前一时期工作的经验和教训，明确努力方向，提出改进措施等。 （二）写好总结需要注意的问题 1 一定要实事求是，成绩不夸大，缺点不缩小，更不能弄虚作