[总结范本]移民司2018年上半年工会工作总结

1、移民司 2018 年上半年工会工作总结今年上半年在大家的共同努力下，我们秉着为员工谋取最大福利的目的，进一步发挥工会的积极作用。以下是今年上半年工会的一些具体工作：1、职工带薪年休假条例的实施。新的职工带薪年休假条例于XX年 1 月 1 日起实施，公司根据实际情况，并征求工会的意见，对其中“连续工龄”作出了明确的解释。依法维护职工的年休假权利。新条例规定：“职工累计工作已满1 年不满 10 年的，年休假5 天；已满 10 年不满 20年的，年休假10 天；已满 20 年的，年休假15 天。”我们遵照执行。2、工会为了加强员工对三重医疗保障体系的认识，在公司的博客上，进行了简单明了的举例说明。目

2、前为止已经报销了8/ 人次，报销金额为2206.4 元。为了让大家能够更好地享受这项福利，工会将在下半年推出三重医疗保障的图示流程，公布在博客上，供大家参考。3、捐款活动。今年上半年，公司全体员工积极响应集团工会的号召，为导游公司员工周美贤筹集捐款7345 元，用于治疗其儿子的白血病。在 5.12 四川汶川大地震后，公司工会积极响应集团组织的捐款活动，两次共筹集捐款 24690 元。在这两次的捐款活动中大家表现的大爱精神让我们感动。工会也在这里向你们表示真挚的谢意。感谢你们及时伸出援助之手。6 月 23 日上午，ukvac 的实习生 cathyye 在家沐浴时， 发生煤气爆炸。ye 重伤入院，

3、烫伤面积达到80。公司工会在这个意外事件发生后，做了大量的工作。短短的几天时间内，发出言辞恳切的倡议书，组织大家为ye 筹得捐款 18995 元。这次的捐款之所以这么迅速、顺利，与大家的积极配合分不开。筹集到的捐款由公司代表送去給ye 家人的时候，他们多次第1页共1页表示要向我们表达他们的谢意。不仅如此，在ye 住院的这段时间内，工会一直密切关注ye 的病情发展，除了在公司的博客上面不断刊登关于她的最新消息，更是不时地通过电话和探望給ye 及家人更多的鼓励与支持。4、公司博客的继续发展。今年上半年我们重新调整了公司博客的架构，将工会、党、团组织单独成立一个栏目。方便工会开展工作，及时向工会成员

4、发布消息，让信息流通更方便、快捷，分享员工的喜悦，促进员工的感情。5、活动策划小组的成立与发展。这个小组是由三人行俱乐部托管的。在今年的年会上，活动策划小组精心为大家准备了游园活动，丰富多彩的游戏，刺激有趣的抽奖安排，让我们的年会呈现出了新的风貌。不仅如此，在今年公司参加“感恩中旅”的文艺汇演中，活动策划小组更是不遗余力地进行策划，组织大家排练舞蹈，并自编了一个新的形式的演讲节目，获得了大家的好评。这些成绩都是活动策划小组辛勤劳动的成果，他们在小组成立以来表现出的热爱集体，积极进取、力争创新的可贵精神值得我们每一个人去学习。6、译心译意小组的成立与运作。本着提高成员对外语学习的兴趣和使用外语的

5、能力的目的，由活动策划小组托管的译心译意小组也在今年上半年成立了。这个小组主要是为了提高大家的英语水平和运用能力。采取的活动形式也是多种多样的，例如组织参观与外国文化相关的展览或交流活动；在已建立的qq 群“年轻盟”上创建成员讨论组“译心译意”, 实时分享外语学习心得；积极协助公司各部门完成各类内部翻译任务；建立常用业务翻译词汇表，并不定期更新和透过公司博客进行信息共享。既有著提高业务水平的一面，也有提高员工整体素质的机会。在译心译意成功策划了“珠江河畔法兰克福”之旅（ frankfurtonthepearlriver）后，我们希望越来越多的员工加入这个小组，也希望这个小组給我们带来更加精彩的活动，用集体的智慧第2页共2页去提高每一个人的英语水平。7、今年上半年共探望员工4 人/ 次，共用慰问金680.9 元；上半年的福利费共支出 11117.1 元，单半年的劳保费用已经超出上年度公司