2019年人力资源管理师三级考试试题及答案_第1页
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1、2019年人力资源管理师三级考试试题及答案第一部分职业道德一、职业道德基础理论与知识部分(一)单项选择题1.强化职业责任是( )职业道德规范的具体要求。A.团结协作B.诚实守信C.勤劳节俭D.爱岗敬业2.以下关于诚实守信的理解和判断中，准确的是( )A.诚实守信与经济发展相矛盾B.诚实守信是市场经济应有的法则C .是否诚实守信要视具体对象而定D.诚实守信应以追求利益化为准则试题来源：2016助理人力资源管理师考试在线题库下载查看其他试题，请扫描二维码，立即获得本题库手机版 详情咨询(扫描进入题库)3.公民道德建设实施纲要提出，要充分发挥社会主义市场经 济机制的积极作用，人们必须增强()A.个人

2、意识、协作意识、效率意识、物质利益观点、改革开放意B.个人意识、竞争意识、公平意识、民主法制意识、开拓创新精C.自立意识、竞争意识、效率意识、民主法制意识、开拓创新精神D.自立意识、协作意识、公平意识、物质利益观点、改革开放意 识4.在美国学者詹姆斯H罗宾斯看来，“敬业”的本质是( )A.绝不朝三暮四，不把工作当作跳板B .干一行，爱一行，服从安排，不挑肥拣瘦C.以尊敬、虔诚的心灵对待职业，甚至存有敬畏感D .心灵的坦荡和安然5.以下关于“节俭”的说法，你认为准确的是()A.节俭是美德，但不利于拉动经济增长B.节俭是物质匮乏时代的需要，不适合现代社会C.生产的发展主要靠节俭来实现D.节俭不但具有道德价值，也具有经济价值6.文明礼貌具体要求不包括()A.仪容端庄B.语言规范C .举止得体D .少语寡言7.我国公民道德建设的基本原则是()A.集体主义B.爱国主义C.个人主义D.利己主义8.下列关于“慎独”的理解中，准确的是( )A.克制自己不要沉湎于一事物之中，以免玩物丧志B.越是无人监督，越要严格要求自己C.要时刻保持谦虚谨慎的作风D .保持自己的独立人格(二)多项选择题9.坚持办事公道，必须做到()A.坚持真理B.自我牺牲C.舍己为人D.公私分明10.职业纪律具有的特点有()

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