卓越员工的12项修炼.ppt

1、卓越员工的卓越员工的1212项修炼项修炼盾安环境人力资源中心盾安环境人力资源中心王杰制作王杰制作卓越卓越员工员工优秀优秀员工员工平凡平凡员工员工我属于哪一类我属于哪一类呢？呢？如果你现在是一名平凡的员工，正在转变为优秀员工而努力，如果你现在是一名平凡的员工，正在转变为优秀员工而努力，接下来你可以领悟到如何成为优秀员工的理念和方法，如果接下来你可以领悟到如何成为优秀员工的理念和方法，如果你现在是一名优秀员工，或者正在转变为卓越员工，同样你你现在是一名优秀员工，或者正在转变为卓越员工，同样你也可以发现如何成为卓越员工的捷径也可以发现如何成为卓越员工的捷径让我们从此刻起，从平凡走向优秀，从优秀走向卓

2、越吧，在让我们从此刻起，从平凡走向优秀，从优秀走向卓越吧，在共同的盾安事业中，迈向自己生命中新的精彩吧！共同的盾安事业中，迈向自己生命中新的精彩吧！第一项修炼第一项修炼敬业是敬业是最卓越的最卓越的工作态度工作态度第二项修炼第二项修炼忠诚是忠诚是无价无价之宝之宝第三项修炼第三项修炼拥有拥有良好的良好的人际关系人际关系第四项修炼第四项修炼团队协作团队协作优势互补优势互补第五项修炼第五项修炼积极主动积极主动的工作的工作第六项修炼第六项修炼注重细节注重细节精益求精精益求精第七项修炼第七项修炼决不找决不找任何借口任何借口第八项修炼第八项修炼具备较强的具备较强的执行力执行力第九项修炼第九项修炼用最好的办法

3、用最好的办法提高工作效率提高工作效率第十项修炼第十项修炼多为多为企业提好建议企业提好建议第十一项修炼第十一项修炼永远维护永远维护企业的形象企业的形象第十二项修炼第十二项修炼与企业与企业共命运共命运目目录录 你是否每天都进步？案例案例1 1： 1923 1923年，美国福特公司有一台大型电机发生了故障，全公司所有的工程师年，美国福特公司有一台大型电机发生了故障，全公司所有的工程师会诊了会诊了3 3个月，也不知毛病在哪？随后，公司邀请了德国著名的电机工程个月，也不知毛病在哪？随后，公司邀请了德国著名的电机工程专家斯泰因梅茨。专家斯泰因梅茨。 梅茨在这台大型电机旁边搭了帐篷，整整检查了两昼夜，仔细地

4、听电机梅茨在这台大型电机旁边搭了帐篷，整整检查了两昼夜，仔细地听电机发出的声音，反复的进行各种计算，最后用梯子上上下下测量了一番，就发出的声音，反复的进行各种计算，最后用梯子上上下下测量了一番，就用粉笔在这台电机的用粉笔在这台电机的 某个地方划了条线作记号，然后对福特公司的经理某个地方划了条线作记号，然后对福特公司的经理说：说：“打开电视机，把做记号的地方的线圈减少打开电视机，把做记号的地方的线圈减少1616圈，故障就可以排除。圈，故障就可以排除。”工程师们半信办疑的照办了，结果电机恢复了正常，大家为之一惊。工程师们半信办疑的照办了，结果电机恢复了正常，大家为之一惊。 事后，梅茨向福特公司要事

5、后，梅茨向福特公司要1 1万美金作酬劳。有人嫉妒的说：万美金作酬劳。有人嫉妒的说：“画一条线就画一条线就要要1 1万美金，这简直是勒索。万美金，这简直是勒索。”梅茨听后一笑，提笔在付款单上写到：梅茨听后一笑，提笔在付款单上写到：“用粉笔画一条线，一美元；知道在哪里画线，用粉笔画一条线，一美元；知道在哪里画线，99999999美元！美元！”多么巧妙的多么巧妙的回答，我们每个人都会画线，并不是都知道该画在什么地方，这就是专业回答，我们每个人都会画线，并不是都知道该画在什么地方，这就是专业与不专业的区别。与不专业的区别。 案例案例2 2： 历经千辛万苦，打造了泰康人寿的陈东升，总结自己最大的成功秘诀

6、就历经千辛万苦，打造了泰康人寿的陈东升，总结自己最大的成功秘诀就是：要做好一个企业，一定要专业化，要做一个成功人士，也一定要专业是：要做好一个企业，一定要专业化，要做一个成功人士，也一定要专业化。一个人做一件事情和一个人做三件事情，肯定是不一样的，一个脑袋化。一个人做一件事情和一个人做三件事情，肯定是不一样的，一个脑袋聪明的人做聪明的人做3 3件事情和一个脑袋一般的人做一件事情，也不一样！件事情和一个脑袋一般的人做一件事情，也不一样！ 第第2 2项修炼：项修炼：忠忠 诚诚 是是 无无 价价 之之 宝宝3、绝不出卖企业机密4、要忠诚，也要有业绩5、忠诚的最大受益人是你自己 第第3 3项修炼：项修

7、炼：拥有良好的人际关系拥有良好的人际关系1、与上司协调好关系2、与同事协调好关系3、与客户协调好关系4、建立良好人际关系的技巧5、人脉就是财脉1 1、左边的故事告诉我们什么呢我们可以看一个生动的例子：我们可以看一个生动的例子：有一次，联想运动队和惠普运动队做攀岩比赛。惠普有一次，联想运动队和惠普运动队做攀岩比赛。惠普对强调的是齐心协力，注意安全，共同完成任务。联对强调的是齐心协力，注意安全，共同完成任务。联想队在一旁，没有做太多的士气鼓动，而是一直在合想队在一旁，没有做太多的士气鼓动，而是一直在合计着什么，比赛开始了，惠普队在全过程中几处碰到计着什么，比赛开始了，惠普队在全过程中几处碰到险情，

8、尽管大家排除了险情，完成了任务，但因时间险情，尽管大家排除了险情，完成了任务，但因时间过长最后输给了联想队。那么联想队在比赛前合计着过长最后输给了联想队。那么联想队在比赛前合计着什么呢？原来他们把队员的优势和劣势进行了精心的什么呢？原来他们把队员的优势和劣势进行了精心的组合，第一个是动作机灵的小个子队员，第二个是一组合，第一个是动作机灵的小个子队员，第二个是一位高个子队员，女士和身体庞大的队员放在中间，殿位高个子队员，女士和身体庞大的队员放在中间，殿后的当然是具有独立攀岩实力的队员。于是，他们几后的当然是具有独立攀岩实力的队员。于是，他们几乎没有险情地迅速完成了任务。乎没有险情地迅速完成了任务。2 2、5、注重细节，能产生很好的效益1、没有任何借口。5、决不能养成找借口的习惯1、执行力决定竞争力2、执行力的关键 3、工作中有韧性4、善于分析判断，应变力强5、让自己成为执行高手要提高个人执行力，还应注意以下四点：1、一流的人找方法2、没有解决不了的问题3、不要把问题留给老板