公司第一党支部书记述职报告

1、公司第一党支部书记述职报告在经开区企业党委以及某公司总支支委的正确领导下，在安徽启迪第一党支部全体党员的大力支持和配合下，本人立足某公司第一支部书记党建工作的实际情况，坚持创新工作思路，团结带领公司党员干部，积极推进党支部的各项工作，现述职如下:一、履职工作情况（一）落实党建工作责任制，严肃党内各项制度。为切实履行抓党建、抓班子、带队伍的重要职责，2019年初主持制定了党建工作计划，组织召开了支部支委会，对党支部各位委员提出了工作要求，明确了工作任务，多次召开专题会议研究党建工作。严肃党内制度，仔细做好制度立、改、废工作，修订和完善了党建学习制度、发展党员制度等八项规章制度。促进了科学规范、运

2、行有效的制度体系的构建。（二）积极探索，不断创新党员活动。在举办的“第八届中国创新创业大赛”、“央企熠星创新创业大赛”等活动中，号召党员同志积极参与志愿服务。联合公司工会、妇联、文创、行政人事部等共同举办的“员工生日会”、“升旗仪式”、“女性创业者沙龙”等活动，以党员同志为带头作用，积极带动非党员同志参与活动，活跃公司氛围，以饱满的热情、良好的状态投入到工作中去。通过这些活动的开展，进一步增强了凝聚力，营造了团结和谐的工作氛围。（三）加强管理，仔细做好党费收缴和党员系统管理工作。加强了党费收缴工作，做到按时按标准、足额收缴党费，保证党费制度的落实。明确专人负责党费管理，立马登记，透明公开。积极

3、做好了党员信息管理系统的信息维护工作，对党费收缴和党员活动信息进行了立马添加。（四）打造学习型组织，强化学习提升素质。在强化自身素质，坚持不断努力学习之外，为了提高整体党员队伍的战斗力，组织开展多种形式的党员学习，仔细学习并贯彻落实“三会一课”、民主评议党员等制度。积极组织党务干部参加了区委党校专题班学习，今年10月份本人以及一支部两位支部委员和参加了合肥经开区非公企业和社会组织党组织书记培训班的学习，并在课程结束回到工作岗位后将所学知识积极传授给党支部成员。通过打造“学习型”基层党组织建设，党员干部服务发展能力得到加强，党务工作能力得到了提升，党员干部的工作获得了上级党组织的认可。（五）加强

4、党建品牌创建活动，以党建成果促业务提高。坚持以科学发展观指导各项工作，紧紧围绕加强党的执政能力建设这条主线，围绕促进建设和发展的大局，抓好党支部的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、党风廉政建设工作。以巩固项目团队“先进集体”荣誉为抓手，对党建工作实行科学化管理，使党建工作有力地促进了业务的发展。二、问题和不足（一）党建工作开拓创新的探索还不够。在过去的一年虽然进行了积极的创新与探索，在一定程度上丰富了组织活动内容、方式，但仍存在党建工作教育形式单一，党员处于被动接受状态，学习效果不明显的问题，解放思想的程度还需进一步加大。(二)党建工作运行机制和工作方法还没有完全适应新的形势。管理关系脱

5、节，缺乏实施管理的必要手段，在实践工作中，号召力不够。（三）党员干部队伍的党建工作热情和主动性有待提高。党员干部大部分是公司的业务骨干，承担较多而繁重的业务工作，造成在党建工作上分配的时间、精力不足。同时，由于对党务工作者的考核工作有欠缺，责任落实力度不够，导致积极性不强。三、下一步工作思路和主要措施（一）建立基层党建长效机制。巩固当前党务工作成果，对过去一年建立的各项制度，要进一步完善、立足制度执行落实。通过严肃党内纪律，加强责任意识，建立党务工作者工作责任制和考核制，定期召开支部支委会会议，立马交流工作，帮助和指导党员干部理清工作思路，提高党务工作的自觉能动性。(二）进一步强化自身修养，充分发挥领导带头作用，加大党员干部的宗旨意识、服务意识。仔细抓好支部班子成员的思想建设、作风建设和组织建设。通过“请进来”的形式，邀请专家为党员干部作专题讲座，提升党员干部的党务工作能力，强化队伍战斗力。(三)将党务工作与业务工作密切结合，实现二者的互相促进。将业务工作与作风建设、队伍建设、主题活动紧密结合，融为一体，以党建工作推动作风转变，从而提高业务工作水平。(四）坚持联系实际，强化服务功能。安徽启迪作为科技服务公司，要为区域创新转型升级贡献力量。计划通过与区内