版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、导 购 员 手 册广州立白销售营运中心策划部导购员手册导购员手册 相关表格相关表格策划部导 购 员 手 册广州立白销售营运中心策划部导购员导购员相关表格相关表格导 购 员 手 册广州立白销售营运中心策划部导购人员履历表导购人员履历表 填表日期: 年 月 日姓姓 名名学学 历历照照片片性性 别别出生年月出生年月省份证号码省份证号码婚姻状况婚姻状况联系方式联系方式薪酬期望薪酬期望现居住地现居住地户口所在地户口所在地学习简历学习简历工作简历工作简历特特 长长备备 注注进场日期:进场日期:所在商场:所在商场:身份证身份证复印件复印件导 购 员 手 册广州立白销售营运中心策划部导购员考核表导购员考核表区
2、域: 商场名称: 导购员:内容序号满分评分标准考核得分粉 精 皂液洗其它合计陈列事项1 10 00 0分11010陈列方式:a:集中垂直陈列得分2分;b:分散陈列得分0分21515陈列位置:a:精、皂类第一,粉类第二得分3分;b:靠主要竞品陈列得分1分c:其他位置得分-1分导 购 员 手 册广州立白销售营运中心策划部导购员考核表导购员考核表区域: 商场名称: 导购员:内容序号满分评分标准考核得分粉精皂液洗其它合计陈列事项1 10 00 0分31010陈列层次:a:陈列在0.8m1.5m之间得分2分;b:其他得分-1分42525陈列面积:a :sku面占所有品牌比为第一得分5分;b:第二得分3分
3、;c:第三得分1分;d:第四得分0分导 购 员 手 册广州立白销售营运中心策划部导购员考核表导购员考核表区域: 商场名称: 导购员:内容序号满分评分标准考核得分粉 精 皂液洗其它合计陈列事项1 10 00 0分52525饱满度:a:货充足达80%以上得分5分;b: 70%以上得分4分;c: 60%以上得分3分;d :50%以上得分2分;e 50%以下得分0分;f:断货得分-5分61515价格牌陈列:a有醒目的大价格牌得分3分;b无价格牌得分-3分导 购 员 手 册广州立白销售营运中心策划部导购员考核表导购员考核表区域: 商场名称: 导购员:内容序号满分评分标准考核得分粉精皂液洗其它合计工作纪律
4、负项扣分1缺勤一次得分 -2分2旷工一次得分 -4分3不按时开会得分 -4分4不准时上交报表得分 -3分5自行更改上班时间得分 -3分6截留赠品、试用品得分 -3分7顶撞上司得分 -5分8虚报销量得分 -8分9兼职或本次考核综合得分为0分做开除开除处理导 购 员 手 册广州立白销售营运中心策划部导购员考核表导购员考核表区域: 商场名称: 导购员:考核人: 考核月份: 日期:内容序号满分评分标准考核得分粉精皂液洗其它合计团购加分1a:当月争取到团购金额达5000元以上得分5分;b:达3000元得分3分;达1000元以上得分1分。免费陈列加分2ka系统:a:争取到当月免费堆头或端架2个以上得分10
5、分;b:1个以上得分5分;c:陈列面积在原有基础上增加1/2得3分其他卖场:a:争取到免费堆头、端架3个以上得分10分;b:争取到2个以上得分5分合计得分合计得分导 购 员 手 册广州立白销售营运中心策划部竞争品牌促销动态表竞争品牌促销动态表区域: 商场名称: 日期: 填表人:品 牌 名 称产品名称及规格 单 价 (元)促销活动形式 堆堆 头头 端端 架架 特特 价价 (元元) 捆绑装(捆绑装(形式形式) 导导 购购 购购 物物 赠赠 送送 宣宣 传传 广广 告告 其其 它它备注导 购 员 手 册广州立白销售营运中心策划部 月导购人员薪资发放表月导购人员薪资发放表省区: 区域: 经销商: 日期: 单位:元制表人: 区域经理: 省区经理:姓姓 名名商场名称商场名称工作时间工作时间天天 数数销售任务销售任务完成任务额完成任务额基本工资基本工资销售提成销售提成应扣工资应扣工资实发工资实发工资签签 收收备备 注注导
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2024人力资源管理实习基地实习实训合作协议范本7篇
- 2024年环保设施维护保养与节能减排服务协议3篇
- 2024年度航空航天配件验收及快速响应服务合同2篇
- 2024年度健身器材供应链铺货及分销合同3篇
- 2024年污水处理设备安装及运维服务协议版B版
- 2024事业单位职工培训进修聘用合同编制指南3篇
- 2025小家电采购合同范文
- 防火工程人工费施工合同
- 教育培训机构投资管理办法
- 福建省南平市2023-2024学年高二上学期期末考试历史试题(解析版)
- 收割机购销合同
- 医务人员医德医风诚信 档 案(模板)
- 脓毒症休克中西医详解
- 小兔子乖乖ppt课件.ppt
- 常压矩形容器设计计算软件
- 交流变换为直流的稳定电源设计方案
- PR6C系列数控液压板料折弯机 使用说明书
- 钢结构工程环境保护和文明施工措施
- 物业管理业主意见征询表
- 管道定额价目表
- 民国文献《潮州茶经》
评论
0/150
提交评论