20XX年全市劳动保险工作计划

1、20XX 年全市劳动保险工作计划 全市劳动保险会议确定今年我市劳动保险工作要以“三 个代表”重要思想为指针，以解放思想，干事创业为主题， 以发展为第一要务，以促进我市经济发展和维护社会稳定为 落脚点，围绕确保发放工作中心，实现四个突破，即：在养 老保险扩面征缴、社会化管理、工伤改革、基础管理实现新 突破。加强行风建设，提高效能，优质服务，谋求劳动保险 事业新的发展。主要目标： 确保全市企业离退休人员养老金按时足额发放，支 付率达100%,100%,社会化发放率继续保持 100%100% - 养老保险当期征缴实现亿元，追欠 4 4 千万元，扩面 新增 5 5 万人，参保人数达到 4545 万人。

2、 企业退休人员社会化管理服务率达到 95%95%其中纳 入社区管理人员达到 65%65% 确保工伤保险条例的顺利实施和平稳过渡，征 收工伤保险费 3 3 千万元，工伤保险扩面万人。 通过推行内控制度和开展“五保合一”的“金保工 程”试点，使行风建设再上新台阶。 继续巩固确保发放成果。 继续将其作为劳动保障部门的头等大事来抓。一是实施 有效监督，对确保困难较大的区县实行直接监控和动态调度管理。二是继续严格执行基金管理制度和全市基金调剂制 度。三是做好监督检查。认真排除隐患，清除死角，加大对 拖欠的查处力度，对发生拖欠的，发生一起，查处一起。 全力以赴扩大养老保险覆盖面。一是要进一步完善工作 机制

3、。 完善部门联动机制，做好与工商等部门的协调配合，促 进企业依法参保缴费；以目标责任制为总抓手，充分明确各 级各部门责任；完善考核评价机制，严格兑现奖惩措施。严 格监督检查，将进度和考核情况及时通报各级党委政府和有 关部门；二是抓住我市民营经济和优势产业快速发展的有利 契机，及时把握参保资源，做好新建企业的参保。三是坚持 依法扩面，突出扩面征缴的强制性。 结合劳动合同管理、 会保险稽查办法的实施和劳动保障专职队伍的建设，加大 监督监察工作力度；四是突出工作重点，即重点联系区县、 工作进展缓慢的区县和重点企业。 五是继续做好养老保险关 系接续工作。六是要进一步提高扩面工作质量。要从企业养 老保险

4、可持续发展的角度来部署，用科学发展观来指导，着 力解决诸如参保不缴费等降低扩面征缴质量的问题。 紧抓养老保险费征缴清欠不放松。 一是加强审计稽核。加强对企业缴费基数和缴费人数的 稽核，以 3 3 年为周期，对所有参保单位和个人缴纳养老保险 费情况进行实地稽查。在完善事前稽核的基础上，逐步建立 社会保险费征缴事前、事中、事后的稽核监督机制，规范企 业申报缴费行为；二是加大行政执法力度。加强对欠费大户 的监管力度，定期通报欠费企业情况，将企社 业缴纳社会保险 费的情况纳入企业信用管理。三是做好破产、改制、重组企 业的养老保险费征缴清欠工作。 加快推进企业退休人员社会化管理服务。 一是要加强四个引导

5、。提高认识，做好思想引导；完善 配套措施，加强政策引导；推广先进经验，实现典型引导； 加大宣传，强化舆论引导。二是要严格政策，规范操作。准 确把握和落实好有关政策规定。严谨慎密，积极稳妥地进行 操作。三是严格执行属地管理的原则。 积极稳妥深化工伤保险制度改革。 完善政策、扩大范围、规范管理三管齐下来深化我市的 工伤保险制度改革。一是要加强对条例的宣传学习、培 训工作，尽快建立完善配套政策体系。 二是要通过加大宣传、 强化执法等手段积极促进工伤保险的扩面参保工作。三是要 提高工伤医疗管理水平。严格工伤待遇审批，建立定点医院 定期考核评比和工伤医疗巡查制度，探索工伤医疗全程跟踪 管理办法。 积极推

6、进职业病医疗费结算改革试点，开展 1 1- -4 4 级工伤定期待遇社会化发放工作，逐步提高工伤保险的保障 层次和水平。 积极推进社保机构行风建设。 巩固劳动保险基础建设。全面实施内部控制制度，规范 业务流程，统一业务经办模式，实现经办、审核、监督三级 管理。全面提升我市劳动保险工作整体管理水平和层次。 加 快“金保工程”建设步伐，进一步抓好现行信息管理系统的 全面改版升级，提升信息化水平。开展网上缴费试点，推行 电子政务和开发应用网络电话，提高办公自动化水平。继续 牢固树立“两视”的服务观念，完善“六个一”的服务制度， 切实提高服务水平，规范服务行为。 加强干部队伍建设。坚持不懈地开展五项教

7、育，增强干 部职工的五种意识。努力建设一支思想、作风、业务“三过 硬”的干部队伍，推动我市劳动保险事业再上新台阶。 全市劳动保险会议确定今年我市劳动保险工作要以“三 个代表”重要思想为指针，以解放思想，干事创业为主题， 以发展为第一要务，以促进我市经济发展和维护社会稳定为 落脚点，围绕确保发放工作中心，实现四个突破，即：在养 老保险扩面征缴、社会化管理、工伤改革、基础管理实现新 突破。加强行风建设，提高效能，优质服务，谋求劳动保险 事业新的发展。主要目标： 确保全市企业离退休人员养老金按时足额发放，支 付率达100%,100%,社会化发放率继续保持 100%100% - 养老保险当期征缴实现亿

8、元，追欠 4 4 千万元，扩面 新增 5 5 万人，参保人数达到 4545 万人。企业退休人员社会化管理服务率达到 95%95%其中纳 入社区管理人员达到 65%65% 确保工伤保险条例的顺利实施和平稳过渡，征 收工伤保险费 3 3 千万元，工伤保险扩面万人。 通过推行内控制度和开展“五保合一”的“金保工 程”试点，使行风建设再上新台阶。 继续巩固确保发放成果。 继续将其作为劳动保障部门的头等大事来抓。一是实施 有效监督，对确保困难较大的区县实行直接监控和动态调度 管理。二是继续严格执行基金管理制度和全市基金调剂制 度。三是做好监督检查。认真排除隐患，清除死角，加大对 拖欠的查处力度，对发生拖

9、欠的，发生一起，查处一起。 全力以赴扩大养老保险覆盖面。一是要进一步完善工作 机制。 完善部门联动机制，做好与工商等部门的协调配合，促 进企业依法参保缴费；以目标责任制为总抓手，充分明确各 级各部门责任；完善考核评价机制，严格兑现奖惩措施。严 格监督检查，将进度和考核情况及时通报各级党委政府和有 关部门；二是抓住我市民营经济和优势产业快速发展的有利 契机，及时把握参保资源，做好新建企业的参保。三是坚持 依法扩面，突出扩面征缴的强制性。 结合劳动合同管理、 会保险稽查办法的实施和劳动保障专职队伍的建设，加大 监督监察工作力度；四是突出工作重点，即重点联系区县、 工作进展缓慢的区县和重点企业。五是

10、继续做好养老保险关 系接续工作。六是要进一步提高扩面工作质量。要从企业养 老保险可持续社 发展的角度来部署，用科学发展观来指导，着 力解决诸如参保不缴费等降低扩面征缴质量的问题。 紧抓养老保险费征缴清欠不放松。 一是加强审计稽核。加强对企业缴费基数和缴费人数的 稽核，以 3 3 年为周期，对所有参保单位和个人缴纳养老保险 费情况进行实地稽查。在完善事前稽核的基础上，逐步建立 社会保险费征缴事前、事中、事后的稽核监督机制，规范企 业申报缴费行为；二是加大行政执法力度。加强对欠费大户 的监管力度，定期通报欠费企业情况，将企业缴纳社会保险 费的情况纳入企业信用管理。三是做好破产、改制、重组企 业的养老保险费征缴清欠工作。 加快推进企业退休人员社会化管理服务。 一是要加强四个引导。提高认识，做好思想引导；完善 配套措施，加强政策引导；推广先进经验，实现典型引导； 加大宣传，强化舆论引导。二是要严格政策，规范操作。准 确把握和落实好有关政策规定。严谨慎密，积极稳妥地进行 操作。三是严格执行属地管理的原则。 积极稳妥深化工伤保险制度改革。 完善政策、扩大范围、规范管理三管齐下来深化我市的 工伤保险制度改革。一是要加强对条例的宣传学习、培 训工作，尽快建立完善