(完整版)特岗转正教师跨县市调动全部手续(2015年)

1、特岗转正教师（事业编）跨县市调动需要办理的手续调动是一件很痛苦的事情，（特别是事业编制）奔波了5 个多月，现在我把跑手续经历写出来，给大家参考！（教师跨县市调动是比较麻烦的事，是需要从接收学校到分管县长或一把手层层签字盖章同意才行的，难度是有的，但也不是不可能。）办理手续的步骤：第一步： 找到一个有编制的接收单位同意，跟相关单位公关好，递交申请书和简历，填写一个调动表，然后和人事部门沟通，如果是学校去层级越低的学校，越是缺人的学校越好，越偏远的地方，越容易同意。比如到县直部门，就必须分管县长或者市长同意了，难度大，如果去乡镇中心小学或者村小，那么分管的只是乡镇和中心校，经过教育局同意和人事局同

2、意就行了，有的地方仍然需要县分管领导同意。第二步： 得到接收单位答复后，去人事部门拿几个个表（一式三份共六份），一个是编制使用审批表，别一个是商调登记表。拿着编制使用审批表和弄一份申请书（也就是说明申请编制的理由）去编委办申请一个编制（申请之前也可以打听哪里有对口的编制），和编制办一起完成编制使用表后，需要盖章签字的有：1、接收学校负责人；2、接收学校主管部门（也就是教育局）；3、县分管领导（也就是分管的副县长或市长），县分管领导签字以后拿编制使用审批表回编委办盖章，编委办盖完再给编委办领导盖章签字。然后拿商调登记表到调入地各相关部部门逐一签字盖章：1、调入学校最高领导签字同意（和编制使用审批

3、表一起盖）。2、调入地教育局分管领导签字同意（和编制使用审批表一起盖）3、调入当地人事局分管领导签字同意。第三步：调入地的签完，再及时拿去调出地相关部门逐一签字同意：1、原学校最高领导。2、调出教育局分管领导（调出地的手续最难就这一步，其他都还好）。3、调出地人事局分管领导。第四步：拿着商调登记表到调入地人事局，人事科讨论同意后，会开出商调函（这是你走上成功调出的重要一步，这一步过关了，接下来的也会顺理成章了）。第五步：拿着商调函回调出地，商调函会告之调出人事局（人事科）需要的资料，人事科根据商调函内容告诉你需要资料。一般都是要准备以下材料（最好是自己拿到商调函后就事先做好准备，要不然等人事科

4、告诉你再去办就得多跑几趟） ： 1、 原学校开具的 * 同志最近表现的证明（要盖章）2、近期体检表（应该事先在周末时间去人民医院或中医院体检，这样不会占用上班时间，只要跟医院的说是工作调动需要的体检就好，体检最好不要出问题，但是现实执行中很少要体检的）、3、婚育证明（这个看情况，有的地方要，有的地方不要）。人事局会根据人事局人事科的要求将档案邮寄到调入地人事局。一般来说调出容易，调入难！第六步：调入地人事局在收到你的档案之后（如果材料不齐会叫你补的），再开一封商调函 （也就是协商调动），这个是调出成功的信号，会有时间限定，。所以拿到商调函2后马上回调出地人事社会劳动保障局干部科（人事科），人事

5、科会开行政介绍信（也就是调出令，拿回调入地）和告诉你调出时要转移的相关手续。再拿介绍信（调出令）回原学校（镇中心校） 去办理相关手续：如工资证明（到会计处开工资介绍信，一式两 份）、近三年表现考核手册等等，其中最关键的是工资证明。拿 着原单位给你开工资介绍信再回人事社会劳动保障局工改办，工 改办再给你开工资介绍信 （会回收一份）回调入地人事局干部科O （调生地人事局手续算办完，往后不用再往这个地方再跑了，到 这一步就算是正式调由原单位了，之前应该做好交接的准备工 作。）第七步：拿着行政介绍信（也就是调令）和工资介绍信等材 料回到新调入地人事局干部科（人力资源科）办理相关手续。在 新调入地人事局

6、干部科（人力资源科），相关人员会给你开正式 调令（调入）、报到证和三份合同。拿正式调令再去新单位主管 部门（教育局）人事科到报到，然后再拿报到证到新学校报到并 和新学校签合同，然后再拿签好的合同回调入地人才交流中心， 人才交流中心收回一份合同，其他两份留自己保管，一份拿到调 入学校。第八步：拿着工资介绍信等资料到调入学校，相关人员有时 间会给你办理工资等事务，按调入学校领导的时间到具体学校报 到上班。（到新学校后主要转移和办理的是工资关系、住房公积 金等（我的住房公积金是下一个学期了才转移成功），这些可以 到新学校上班了再慢慢办理。不理解的过问新调入学校领导或会 计就知道什么时候要交什么材料，怎么去办理了。）要是有人能帮跑调入地，自己负责跑调生地的话就不会太 累。我老公帮我跑调入地的（调入地手续是最难跑的），我自己跑调由地（比较容易），按两边的要求要做什么就做什么了，除 了去过一次教育盖章，和回原单位盖