幼儿园教师月考核表_第1页
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文档简介

1、幼儿园教师月考核表姓名:时间:年 月项目具体内容占分考评考勤(10)出全勤,无病事假的记 5分,请假一天扣1分,旷课一节扣2分,旷工 一天扣3分,迟到或早退一次扣 1分。会议培训,学习一次无特殊原因 未参加扣1分,全学期有旷工行为者,累计 5天以上的,不参加本学期 考核。10师德 师风 (10)1 .遵章守纪,严守规范制度;上班准时;不无故外出。2 .团结协作,乐于奉献;态度认真,责任心强。3 .以身作则,为人师表;着装大方,便于活动。4 .热爱幼儿,面向全体;师生关系融洽,一视同仁;无体罚与变相体 罚(有此现象不得分)。3223常规 管理 (20)1 .班级整体常规好(优秀得 6分、良好得4

2、分、一般得2分)。2 .幼儿安全无事故(有流血、缝针或幼儿走失等事件不得分)。3 .门窗水电管理和物品保管好(/、开无人灯、无人水,物品无损坏、 丢失等)。4 . 一日活动组织管理、值班护导到位。6446教育 教学 (40)1 .认真制定和执行各类计划,遵守作息时间,科学组织活动。2 .认真组织一日活动,不串岗、离岗。3 .运用普通话组织教学,注意语言规范。4 .用字规范,填写资料。5 .活动质量高,教学环节紧凑,幼儿无等待及“放羊式”现象。6 .区角材料、自制教学具丰富。7 .主题墙饰、家长园地更换及时;自然角环境创设好。8 .班级网贝更换及时,内容质量图。9 .家长工作主动热情,家园联系单

3、质量高。10 .备课、教学等各类资料完成及时且质量高。4444444444保育 工作 (10)1 .出勤率高(中大班 95%、小班90%、小小班70%)以上,每低2% 扣0.5分)2 .幼儿无传染病发生。3 .班内幼儿卫生习惯好,班内卫生好。4 .关注幼儿冷暖,及时提醒、帮助幼儿添减衣服。5 .照顾好幼儿饮食,及时提醒幼儿喝水。22222教科 研究 (10)1 .认真听课评课,记录详细、评价恰当。2 .按计划上好试验课、公开课;随堂课效果好,达良好课以上。3 .认真参加教科研、学科组活动,积极参与讨论,/、尢故缺席。o334总分考核 结果注:出现下列情况之一,考核时视情节轻重扣分。1 有体罚或变相体罚行为,造成不良影响的。( 2幼儿出现流血缝针事件。3 班内发生幼儿走失现象。( 4家长反映工作不满意造成不良影响的。5 迟到一次5 分钟内扣 1 分,两次五分钟内或5 10 分钟扣 3 分, 10 分钟以上酌情扣分。6 上班期间不开qq (来园

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