财务职工年度工作总结报告

1、资料来源：来自本人网络整理！祝您工作顺利！财务职工年度工作总结报告 财务工作是事业单位特别重要的一局部,其在肯定程度上打算事业单位能否更好更快的进展。我们要仔细做好财务工作，完成财务工作总结报告。下面就让我带你去看看财务职工年度工作总结报告范文5篇，盼望对你有所关心吧 财务年度工作总结报告1 时间如梭，转瞬间又跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经受了一段不平凡的考验和磨砺。 下面总结一下一年来的工作： 一、我本着爱岗敬业、客观公正，热情效劳的工作原那么，在本职岗位主要做出以下工作: 1、顾全大局、服从支配、团结协作。今年，依据财务部的工作支配。年初，集团公司财务管理形式调整

2、，财务岗位轮换，我从集团公司调到空港财务部负责财务核算工作，从横向的财务核算形式到纵向的财务核算，我从思想观念上开头转变，强化奉献精神，在岗位变动的过程中，本人能顾全大局、服从支配，主动总结前些年在子公司的工作阅历。做到温故而知新，仔细探究，增加新的业务学问，并能团结同志，加强协作，很快适应了新的工作岗位。甘做人梯，为年轻人做好一个老员工的典范，努力围绕中心任务开展工作，较好地发挥了基石作用，为空港财务中心的进展做出了应有的奉献。 2、坚持原那么、客观公正。由于是集团下属子公司有效地发挥企业内部监视职能是我工作的重中之重，一年以来，在实际工作中，本着客观、严谨、细致的原那么，在办理睬计事务时做

3、到实事求是、细心审核、加强监视，严格执行财务纪律。加强会计根底工作的标准性，完善公司的管理机制。 3、按时完成银行对账工作 做好银行帐和会计账的对账工作。一方面，准时编制银行余额调整表，清理未达账项，保证了财务数据的精确性。 4、往来账务的清理工作 查询全部往来明细账当前余额，包括应收应付账款、其他应收应付账款、预收预付账款、长期应收应付款、应付票据等，做相应的电子表格。对于当年的往来帐主动与业务部门沟通，能在当月解决的当月解决，能在当年调整的当年调整。对于跨年度往来账目，打报告进展处理并备案留档，以备今后年度查询。 5、按时完成税款清缴工作。在税务工作中我们克制了很多困难，通过主动参与国、地

4、税局举办的办税人员岗位培训以及查阅大量的财务资料，顺当完成并通过了企业所得税纳汇算清缴。通过对税务筹划的学习，进步了每月纳税申报工作的质量，并且娴熟把握了统计局、财政局、税务局各项报表的填制工作。 二、工作中存在的问题： 所谓“天下难事始于易，天下大事始于细。工作之中再细也难免会出错，在这一年的工作之中还有许多待改的地方： 1、财务会计学问要学的太多，需要努力学习进步自身的业务素养。 2、学习还不够，政策理论程度不高，有时不能很好地站在高度分析问题、解决问题; 3、工作中有时会马虎，值得去改良。 三、今后的努力方向 已过的一年中，我服从指导，服从支配，尽职尽责。 在新的一年里，我将： 1、深化

5、学习，做到勤学、精学，加强理论和专业学问的学习，逐步进步自己的理论程度和业务力量，不断进取，用科学的理论学问武装自己，用科学的进展观来分析问题、解决问题; 2、一如继往的遵守各项规章制度，连续进步自身政治修养，强化为公司效劳的宗旨意识; 3、增加工作的预见性、创新性、有效性，用正确的人生观和价值观鼓舞自己，争取更大进步。 财务年度工作总结报告2 20_年的即将离去与20_即将到来之际，我先庆贺各位同事在度过开心丰收的一年和在将来一年中万事顺意!自己在指导和全体同事的关怀、支持和关心下，坚持自我严格要求、加强学习、踏实工作，在政治思想、工作学习等方面获得了不小的进步，下面把自己各方面的表现向指导

6、和同事们作个小总结。 一、爱岗敬业，坚持原那么树立良好的职业道德 在工作中，自己根据进展要有新思路，改革要有新打破，开放要有新场面，各项工作要新举措的要求，在工作中要可以坚持原那么，秉公办事，顾全大局，以新会计法为根据。遵纪遵守法律，遵守财经纪律。仔细履行会计岗位职责，一丝不苟，忠于职守尽职尽责的工作。服从组织支配，并能按时保质保量完成岗位任务工作。主动利用会计的优势和特长，给指导当好参谋，合理合法处理好财会业务。对各办公室人员所需报销的单据进展仔细审核，为指导把好第一关，对不合理的票据一律不予报销，发觉问题准时向指导汇报，仔细做好会计根底工作，仔细审核原始凭证，会计凭证手续齐全，装订干净符合

7、要求，科目设置精确，帐目清晰，会计报表要精确准时完好定期向指导汇报财务业务执行状况，除按时完本钱职工作之外，还能完成临时性工作任务。 二、加强政治学习努力进步自身素养 我深知作为财务工作人员，肩负的任务繁重，责任重大，为了不辜负指导的重托和大家的信任，更好的履行职责，就必需不断的学习，因此把学习放在重要位置，仔细学习业务学问和煤矿兼并重组的新形势下的政策，自己无论是在政治思想上还是业务程度方面，有了较大的进步。坚持把学习和积累作为提升自身素养，进步工作力量的根本途径，坚持把参与各种学习活动与业务学习结合起来，并仔细做好重点学习笔记。工作中能仔细执行有关财务管理规定，履行节省，节俭办公，务实开拓

8、。 三、重视日常财务收支管理 收支管理是一个单位财务管理工作的重中之重，加强收支管理，既是缓解资金供需冲突，进展事业的需要，也是贯彻执节俭办一切事业方针的表达。为了加强这一管理，我们建立建全各项财务制度，财务日常工作，就可以做到有法可依，有章可循，实现管理的标准的制度化。对一切开支严格按财务制度办理，对一些创收主动进展催收，使得局和中心财务财务可以集中财力办公，通过财务室仔细落实的执行，收效特别明显。在经费相当紧急的状况下，既保证局和中心一系列政党业务活动和财务收支安康顺当地开展，又使各项收支的支配用法符合进展的要求，极大的进步了资金的用法效益，到达了增收节支的目的。 四、仔细做好年终决算工作

9、 年终决算是一项比拟冗杂和繁重的工作任务，主要是进展结清旧账，年终转账和记入新账，编制会计报表等，财务报表是仅反映单位财务情况和收支状况的书面文件，单位指导理解状况，把握政策，指导本单位预算执行工作的重要资料，也是编制下年度财务收支方案的根底。仔细细致地搞好年终决算和编制各种会计报表。写出分析，能过分析总结出管理中的阅历，提示出存在的问题，以便改良财务管理工作，进步管理程度也为指导的决策供应根据。 五、科学调度，厉行节省 本着节省，保证工作需要地原那么坚持做到多请示，多汇报，不该报的不报，不该购的不购，充分利用办公现有资源，科学高度，合理调剂，能用那么用，能修那么修，以最小的支出获得效果。 总

10、之在20_中，获得的成就和科室同志们的艰辛奋斗是分不开的，在新的一年里，我们将更加努力工作，发扬成果，改正缺乏，以勤奋务实，解放思想，转变观念，抓住机遇，转变命运。以事业为根底，以经济为导向，以稳定为前提，以学习为补充，以进展为动力。为我煤炭局、培训中心的建立和进展奉献自己的力气。 财务年度工作总结报告3 时间如白驹过隙，2021年度眼看就要完毕，而我部的工作还不能停顿。回首一年来财务部的工作颇有感受，我秉a href=/. /yangsheng/kesou/ target=_blank咳嗽苯峁埂谖环止髂谌莸戎疃喾矫嫠渌得挥薪薪洗蟮牡髡捅浠媪侔靶滦问啤履勘辍录芄埂绿粽降鹊刃矶嘈碌

11、幕肪澈吞跫静颇甑恼骞饕哺棵糯戳撕艽蟮难沽俏也棵挥形匪醪磺埃窃诠玖斓嫉闹敢透鞑棵诺闹窒拢棵旁惫咀庞械闹耙等惹楹驮鹑涡模忱淖叩搅私裉臁俏颐遣荒芤虼硕鞠吕葱蛭颐侵澜绞怯昧缘模沙中共攀俏颐堑淖非螅四芄辉?1年度制造新的进步，我们觉得很有必要对这一年来的部门工作做一简洁的回忆和总结，以警示和鼓励自己怎样去走将来的路。 一、作为职能部门，为公司安康进展供应有用的数据支持是我部的工作重点之一，而本钱工作是重点中的重点，依据管理需要，我部在年初要求本钱组完成本钱模板的组织设计工作，把有用的本钱相关数据信息都包含在内，这也是公司本钱分析会的根底，在这项工作中公司指导和同事赐予了很大的支持与关心，经过不断的争论和

12、修正，最终确认了新的模板格式，并在后期依据实际状况进展了合理的补充，这项工作得到了公司管理层的高度评价。 二、财务部有个很重要的职能就是监视职能，但监视需要很强的制度性和原那么性支持，不能凭空做出任何结论和推断，这样是很武断的，是很不严谨的，是没有劝说力的，所以把财务相关制度在其他部门进展宣贯尤为重要，制度是相对刚性的，但业务却具有很强的敏捷性，至少要让其他部门知道财务的原那么和底线是什么，这也可以避开因为员工对程序的不懂而在工作中出现不必要的费事，特殊是在今年销售部门分业务线管理的状况下，相关报销审批流程有了明显的转变，这也是宣贯相关制度很好的契机，为了使报销业务不连续，同时为了加强会计报销

13、工作的标准性，把公司的管理机制执行到位，财务部针对相关制度和流程着重对业务部进展了系统培训和详实说明，对实际工作起到了主动的影响。 三、财务部每天都会面临很多枯燥的数据和乏味的报表，大多数工作都是极具机械性的那种，特殊是在sap系统运行以来，其并不能完全实现上线的初衷，我们知道运用这样的管理工具不仅是要满足管理者需求，而且要满足操的需求，易于理解、简单操作、进步效率就是其中一个重要方向，虽然综合多方面考虑觉得上了一个不适宜的系统，但我部人员最终还是可以站在更高的位置考虑这个头疼的问题，这是一个选择，是一个过程，是一个趋势，持续的进步是需要不断探究的，虽然工作量上升是显而易见的，但大家仍旧克制了

14、困难，工作完成的都很不错。特殊是本钱组尤为突出，在shgj的带着下，可以准时的完成每月的本钱工作，而且可以根本保证数据的可用性，同时抽时间整理汇总sap问题点，并准时进展反应，这需要很好的职业精神，这也证明了一件事，力量与学历并不肯定成正比，对这样的员工公司应当赐予特殊的照顾，另外部门内部员工可以互相影响，工作的主动性也有了很大的提升，每个人都在渐渐走向成熟，但这种主动仍需要进一步加强。 四、随着整个包装业务的战略拓展和公司实际进展的需要，二期扩建已经走入了轨道，为了赐予扩建工作更多更好的支持，我部经过慎重考虑，抽调专人全程参与扩建工程组的相关工作，虽然任务重时间紧，但在有关指导的指导和工程组

15、成员的协作下，通过其自身努力，按方案完成了很多重要工作，工作比拟杰出，这也得到了指导和同事充分的确定。 五、二期筹建开头后，外债和二期资本金陆续到位，进口设备增多，外债登记、结付汇、外汇核销、信誉证等诸多业务也随之增加，而且因为公司业务面的加宽加大，公司也在逐步接触和尝试运用更多的结算方式，以满足客户以及自身的实际需要，由此需要更多的专业学问去完成各项工作，业务量虽然增加，但工作不能不做，也是借助这种推力，部门相关人员加班加点，在完成例行工作的同时，杰出的完成了很多艰难的工作任务，为公司持续的消费经营活动供应了资金保障。 六、税务工作方面我部克制了诸多困难，通过主动与国地税沟通以及查阅大量的资

16、料，按要求完成了国地税0 8、09年度税务自查及税款补缴工作，完成了国税0 9、10年度固定资产发票抵扣状况的普查工作，完成了国税关联交易的调查工作，参与了开发区重点税源企业专项会议并学习相关资料的编制方法，完成了增值税退税工作等，而且为了进一步进步税务会计的专业素养，我部支配其参与各种相关税务培训，并完成局部转训工作，这对其自身业务素养以及部门整体素养的进步起到了主动的推动作用。 七、为了加速包装内部信息阅历的沟通，为了借鉴和学习新的工作方式方法，为了最大限度的实现资源共享，为了支持兄弟公司的相关工作，我部委派专人去关联公司进展工作沟通活动，这是改善工作的一个途径，不仅可以关心别人，而且可以

17、进步了自己，可能的状况下，我部将连续委派相关人员走出去，从而拿进来。 八、作为10年度的一项重要工作，sap及岗位操作指南的编制受到了部门指导的特殊关注，部门各岗位人员利用工作之余，进展了岗位工作操作方法以及相关工作阅历的梳理，历经数月最终编制完成了操作指南，这是一种值得连续推动和完善的工作方法，更是改良工作的一个方向，但最终的操作指南仍旧存在许多的瑕疵，并没有根据初衷完成，因为我觉得既然称之为指南，就应当做到细致，诸如：支票如何填制、发票如何开具等等详情性的工作都应当包含于内，并描绘清晰，这样才能成为真正的操作宝典，指南的一个重要特点就是使工作简单上手，但目前还不能做到，期望日后时机成熟的时

18、候，能转变这种局限所带来的为难。 九、按集团关于做好小金库专项治理的通知的要求，在高层指导的指导下我部绽开了自查自纠工作，通过仔细自查自纠以及回忆，公司无明显小金库以及类似行为存在，并出具了自查自纠报告以及自查自纠承诺书，通过此次自查自纠，我部深入的认识到，“小金库的预防和治理是一项长期的工作任务，需要长抓不懈，已经有类似行为的单位或个人应当防微杜渐，没有的也不行掉以轻心，而要剖析自身实际，通过进步政治觉悟，加强思想认识、完善制度机制、缩小收入差距等各种途径防患于未然。 十、按集团管理要求，我司需要完成一期工程自评价报告，以总结阅历教训，从而指导其他新工程的施行，这是一项新奇且任务繁重的工作，

19、而且时间紧迫，在高层指导的要求下，我部相关人员参加了局部内容的编制，虽然因缺乏专业性从而影响了报告的质量，但对报告的按时完成也起到了肯定的推动作用。 十一、培训作为提升员工素养的一种手段，始终以来都被公司各个部门所重视，我部也不例外，在公司较为完善的培训体系指导下，会尽量支配各种类型的培训，以扩大员工的业务力量以及综合素养，对重要岗位也会酌情支配外训，同时不忘挖掘和调动内部资源，利用自身所学组织相关教学，其实好的讲师就在身边，鼓舞员工主动担当起这种责任也是我部关注的重点，虽然说还存在很多不尽人意的地方，但10年度所做的培训根本到达了预期的效果，员工培训的需求很旺盛，可是进展组织培训的主动性还有

20、待改善，这也是公司培训所面临的一种为难。 十二、鉴于资产规模的不断扩大，以及业务量的增长，资产管理和供给商管理更加显得重要，为了给明年工作供应更加有用的支持，我部根据高层指导的要求，由相关岗位分别草拟了资产管理和供给商管理的思路，这临时将作为一种工作指导性文件下发相关部门，并在实际工作过程中进展补充和修正，这对优化资源，保障资产平安有肯定的借鉴作用，也为明年的相关工作给出了大致方向，当然这需要后期的连续跟进，不行流于形式，应当融入实际。 十三、按本部战略管理要求，业务部组织构造转变，分业务线进展管理成为定局，同时多家利润点相继进展新厂区扩建工程，受等等诸多因素影响，截止11月底尚未出具11年预

21、算目的以及预算编制进度表，按往年此时预算初稿已编制完成，而此时仅下发了基于sap系统的本钱预算新模板，同时各部门针对新增产品的思路均不是很清楚，这给预算编制带来了诸多困难，但我部也将利用紧急的时间组织完成这一艰难的任务。这种紧急和不清楚也显现了很多需要思考的问题，比方：分业务线管理是企业进展进步的一种管理方式，这种方式是好的，但谁来执行详细管理应当当心推敲。再如：模板的转变也是有必要的，但有没有考虑细致与细化的差异尤为重要。另外：一个工程的推动，需要严谨的方案性。 十四、10年度公司接到了向集团内刊企业忠良的投稿任务，公司对此极为重视，我部也主动响应公司的号召，共投稿两篇，撰文四千余字，占总稿

22、数10%，虽然写作力量欠佳，但这种气氛是值得思索的，做工作首先要动起来，这样的主动性必定可以推动自身成长，不能嘴巴里喊着我要进步，而事实上成为惰的奴隶，这种冲突的看法肯定是自己在抛弃自己，同时也拖了公司进步的后腿，工作中要特殊慎之，认为自己应当是有为的人，更应当好好思索这件事所折射出来的问题。根底工作仍旧不行放松，从去年年度的工作状况看，我部的根底工作并没有明显的进步，如：会计日常核算、催促后勤部门进展系统文本维护、积压和逾期的跟进等，这也是影响后期包装内部财务排名的主要因素，简洁的工作想要做好，需要更加严谨的看法，当接到一个指令或者一个任务之后，大局部工作的内容都是需要员工自己去思索和完善的

23、，不能想当然怎么样，不是全部的事情都要请示上级，或许稍加努力，问题就能迎刃而解，而且要养成总结问题、并形成工作方法的习惯，要有自查自纠的习惯，要发扬团队精神，这种团队精神不局限于本部门。 提到团队精神，这是一种看法认识问题，团队必定有岗位分工，但很多人都有一个错误的认识，总觉得完成岗位内的事情就万事大吉了，多余的事情可以不做，事实上分工只是对一局部主要工作所做的职责界定而已，还有一局部工作是界定不清的，或者是需要随机支配的，这些不仅需要上级的指派，更需要自身的主动主动，工作要分轻重缓急，任何工作都不能因某种借口而出现怠工或根本不做的状况，小到部门卫生，大到公司活动，比比皆然，因为团队工作不是个

24、人行为，一个人的力量到底有限，假如能齐心协力互相协作，就能做到事半功倍，而有时恰恰要因此牺牲个人利益，这也是无法避开的。 但这肯定要建立在每个员工具备较高的业务素养、良好的职业操守、正确的工作看法这一根底上，否那么团队精神就成了一句空话。所以每个员工都要有主动用自身的进步带动了大家的共同进步的职业精神，假如认识不清晰就会产生恶性影响，这势必使自己脱离团队，或者说团队放弃自己。 总之，将来的路还很长，虽说财务工作相对乏味，但同样的工作也肯定有深度挖掘的潜力，同样的岗位也有做好做坏之分，这不仅需要完善的制度体系来约束，更重要的应当是注重自身的提升，我们时刻需要蓄势待发，因为改善具有持续性的特质，它

25、应当没有终点。 财务年度工作总结报告4 时间荏苒，20_很快就要过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千。时间如梭，转瞬间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经受了一段不平凡的考验和磨砺。财务工作十几年来，我们每个追求进步的人，免不了会在年终岁首对自己进展一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。 作为_公司的财务人员，对内财务管理程度的要求应不断提升，对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、把握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作力量相比去年又迈进了一步。回忆即将过去的这一年，在公司指导及部门经理的正确指导下

26、，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目的上，紧紧围绕重点绽开工作，紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。为了总结阅历，发扬成果，克制缺乏，现将2021的工作做如下简要回忆和总结： 一、日常工作 1、仔细执行会计法，进一步加强财务根底工作的学习，标准记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理合法性进展审核，对不符合规定的原始凭证予以退回并责令其整改，强化会计档案的管理。对全部本钱费用按部门、工程进展归集分类，月底将共同费用进展分摊结转，以表达各部门效益。 2、在原来的记账根底上，细化了本钱费用的管理，加强了收入、本钱及各类费用的监视和审核，统一核算口径，严格掌握支出，使公司的收

27、入支出核算尽量到达合理。在日常工作中，与银行、税务等相关单位及部门准时保持亲密联络，并和他们相关部门建立了良好的工作关系，真正做到银企一家，税企一家。 3、在借款、费用报销、报销审核、收付款等环节中，我们坚持原那么，严格遵照公司的财务管理制度，把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。 4、在凭证审核环节中，我们仔细审核每一张凭证，坚决杜绝不符合要求的票据，不把问题带到下一个环节 5、每月核算员工工资与往来明细帐结转是财务部较为繁重的工作之一，除了计算发放工资外，还要为新员工说明工资的构成及公司相关规定，这就要求财务人员必需耐烦细致，尽量做到少出过失或不出过失，经过努力公司每月根本上能准时发放工资

28、。 6、按时完成公司营业执照网上年检、会计师事务所的年终审计，统计局的季度申报，与银行的账目核对及有借贷行所需财务报告和相关资料等工作。 7、加大固定资产核算管理的同时，往来帐目的核对，款项催收和索要发票是财务部重要工作之一。由于受其他缘由的影响，催收难度有所增加，虽然我们尽了很大的努力，也获得了很大的成效，但却不是很抱负。 8、准时完成公司的纳税申报和各类财务报表，发票购置和管理台账登记工作。在公司的常规审查中，主动协作，胜利地完成了审核任务，并主动帮助其他部门供应所需要的各类数据和资料，为公司指导决策起到了打算性作用。 9、正确计算各项税金，准时足额地交纳税款，主动协作税务部门检查工作，准

29、时发觉违反税务法规的问题并予以订正，保持与税务部门的沟通与联络，获得他们的支持和指导，使我们的纳税工作更加完善和快捷，20_年全年，交纳各种税费应交210万，实交65万余元。 二、缺乏和有待改善的地方 时间飞逝，今年的工作转瞬即为历史。一年中，财务部有许多应做而未做、应做好而未做好的工作，比方在资产实物性管理上，在各项经营费用的掌握上，在标准财务核算程序、统一财务管理上，在准时精确地向公司指导汇报财务数据，施行财务分析等方面都相当欠缺。在财务工作中我们也发觉公司的根底管理工作比拟薄弱，财务部的管理职能没有充分发挥;有关制度和规定执行力度不够;对公司存在的不合理现象，财务部没有提出合理化建议;也

30、有局部财务人员综合素养和业务程度一般;财务人员应当进步自我、效劳企业所要思索和改良的必修课。我确信公司是一个团结、高效的工作团体，盼望每位财务人员都可以独当一面，我有信念协同财务部全体人员与公司共同走向辉煌。 做为财务人员，我们决心在以后的工作中不断地总结、反省、鞭策自己，加强学习，进步自身的综合素养，把学到的学问真正有效的运用到详细的工作中去，以适应时代和企业的进展。在将来，我们肯定要与时俱进，求真务实，大胆理论探究，稳中求进，将与社会同进步，与公司同进展，增加公司的公信力，为公司迈上一个更高的台阶，做出应有的奉献。 财务年度工作总结报告5 2021年，在指导及同事们的关心指导下，通过自身的

31、努力，我个人无论是在敬业精神、思想境界，还是在业务素养、工作力量上都得到进一步进步，并获得了肯定的工作成果，现将本人一年以来的个人工作总结报告如下： 一、在学习上，注重提升个人修养 1、通过杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体，仔细学习贯彻党的路途、方针、政策，不断进步了政治理论程度，加强政治思想和品德修养。 2、仔细学习了财经、廉政方面的各项规定，自觉根据国家的财经政策和程序办事。 3、努力钻研业务学问，主动参与相关部门组织的各种业务技能的培训，严格根据“勤于学习、擅长制造、乐于奉献的要求，坚持“讲学习、讲政治、讲正气，始终把耐得平淡、舍得付出、悄悄无闻作为自己的准那么;始终把增加效劳意识作为

32、一切工作的根底;始终把工作放在严谨、细致、扎实、务实上，脚踏实地工作。 4、不断改良了学习方法，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作，坚持学以致用，注重融会贯穿，理论联络实际，用新的学问、新的思维和新的启示，稳固和丰富综合学问、让学问伴随年龄增长，使自身综合力量不断得到进步。 5、全力融入单位组织开展的各项业务技能活动，在指导的带着和同事们的关心下挖掘了自己的潜力，增长了业务学问，开阔了自己的视野，提升了政治业务力量。 二、在思想上，仔细履行廉政建立 作为一名财务工，我在工作中能仔细履行岗位职责，坚守工作岗位，遵守工作制度和职业道德，做好财务工作方案，乐于承受支配的常规和临时任务，如完成

33、单位指导离任审计、廉政专项治理、自查自纠状况报告及清房相关事项等。 三、在工作上，扎实做好本职工作 一年来，本人以高度的责任感和事业心，自觉服从组织和指导的支配，努力做好各项工作，较好地完成了各项工作任务。由于财会工作繁事、杂事多，其工作都具有事务性和突发性的特点，在财务战线上，本人始终以敬业、热情、耐烦的看法投入到本职工作中。对待来报账的同志，可以做到一视同仁，热情效劳、耐烦讲解，做好会计法律法规的宣扬工作。在工作过程中，不刁难同志、不拖延报账时间：对真实、合法的凭证，准时赐予报销;对不合规的凭证，指明缘由，要求改正。努力进步工作效率和效劳质量，以高效、优质的效劳，保障单位的后勤财务工作顺当开展。 四、下一步工作思索 (一)经过这次全面总结，让自己又一次认识到自身在工作中、意识上存在很多缺乏。基于这个目的，回想这一年工作，再和其他单位财务人员相比，还存在一下几个的问题，盼望在_年的工