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文档简介

1、卫生院创建地区文明单位情况汇报 近年来,我院坚持以“服务人民、奉献社会”为宗旨,以解决好群众反映强烈的“看病难、看病贵”问题为突破口,切实抓好医疗卫生和文明单位创建工作,取得了可喜的成绩。我院连续多年保持着“市文明单位”,“塔城市农牧区综合考核先进单位”等荣誉称号。现将我院创建地区文明单位情况总结汇报如下: 一、领导重视,健全机构,认准目标抓创建 近年来,博孜达克卫生院以多种形式开展了精神文明创建活动。一是建立健全了创建机构,强化了对创建工作的认识。我院在成立精神文明单位创建领导小组的基础上,结合我院实际工作进一步明确各科室人员负责精神文明创建工作范畴,制定了创建规划和年度工作计划,明确提出了

2、创建地区文明单位的总体目标。要求领导班子成员以身作则,并领导全院职工坚持理论学习,大力营造讲学习、讲正气、促和谐的良好氛围。坚持医疗卫生工作和精神文明建设协调成长,全院上下齐抓共管,形成了整体联动的文明创建工作格局。二是坚持把文明单位创建工作列入重要工作日程。我院将精神文明创建纳入我院管理重要内容和对各科室年度目标责任管理的考核内容,与各项业务工作同计划、同安排、同实施、同考核、同奖惩,做到年初有计划,半年有小结,年终有总结,常年有活动,活动有资料。使创建工作真正做到“创”在领导、“创”在岗位、“创”在平时。二、加快了医疗卫生事业成长步伐,把文明建设落到实处。(一)积极实施医改,完善服务体系。

3、为确保让医改不是走形式,走过场,而是实实在在的为患者做好事、办实事使患者得到真正的实惠。一是形成“三位一体”工作格局。由农场分管医疗卫生的领导负责医改的监督管理职责,卫生院负责医改的具体实施职责,村委会负责医改的宣传、引导职责,在全场形成“农场、卫生院、村委会三位一体”的医改服务工作格局。二是完善、落实医改服务工作。结合医改工作规定,去年积极组织我院医护人员下村队为广大农场职工开展常见病的免费筛查活动。1、去年分别为全场65岁以上和80岁以上老人开展了4次免费体检活动,并为给每位参加体检的老年人发放了医护联系卡,建立一份健康档案,在每位老人在身体不适时便于与医护人员能到及时的咨询和诊疗。2、每

4、到季节更替时,我院医护人员利用赶集日广泛开展季节病咨询诊疗活动外还为职工免费发放自制的医疗防护手册活动,提醒职工预防各类的发生。3、对高血压、糖尿病、心脏病等重点人群组织开展了免费筛查活动,并对筛查出的患者送到上级医院开展确诊与治疗。三是预防为主,加强村队公共卫生工作。全年医护人员下村队对孕产妇开展了叶酸免费发放工作30次;为未满月的儿童开展免费体检活动25次;为150名在场适龄儿童免费开展5轮发放脊髓灰质炎强化免疫疫苗;还为广大职工开展各种免费体检活动。4nc无忧研修网(二)积极开展新型农村合作医疗工作。我院的新型农村合作医疗在健全制度、规范管理的基础上,积极配合市合管办开展各项新型农村合作

5、医疗工作。为方便群众,我院对就医、住院参合农民,做到垫付补偿,药品实行零差价,去年共为农场患者减免医疗费用5万,减轻了农民负担。为确保新型农村合作医疗稳步成长,我们主动接受群众监督,设立监督电话和意见箱,广泛听取农场职工对新型农村合作医疗运营的意见和建议。(三)全面提高卫生技术人员素质。为全面提高卫生技术人员素质,提供优质医疗卫生服务,我们重点从以下几个地方加以规范和引导。一是明确规定医疗人员必须具备执业助理医师资格,护理人员必须在取得护士执业资格后方可上岗。二是鼓励工作人员不断的学习,对经卫生局批准的外出进修通过人员给予补助。三是规定我院卫生技术人员必须接受继续医学教育。四是每年规定的“卫生

6、技术人员在职培训”,做好培训计划和考勤,并全员参加和深入学习。(四)强化卫生基础设施建设和改善医院环境。近几年来,在农场管委的大力支持下,通过上级项目专款、单位筹资等形式,我们采取多种渠道争取资金投入到卫生院的基础设施建设中。4nc无忧研修网2010年11月17日搬入占地350平方米的的卫生院后,为各科室、办公室,村医务室现还增配了7台电脑(4个台式,3个笔记本),5台打印机,8台冰箱,1台冰柜等设备;为改善院貌,种植草坪1.5亩,栽植风景树8棵,翻种1亩地的小菜园,并对院内的卫生划分责任区,每周五进行卫生大扫除,做到室内外卫生干净整洁,极大的改善了卫生院医疗设备条件和环境面貌。 三、加强民族

7、团结和思想文化建设我院是一个由汉、蒙古族、柯尔克孜族、达斡尔族等少数民族组成的单位。在日常生活中能够尊敬少数民族的风俗习惯,并且能很好地进行语言、卫生技术、生活等方面的交流和帮助。为增强我院的凝聚力,我们组织开展技能比赛、歌咏比赛,参加农场组织的各类文艺汇演,不但丰富了职工的业余文化生活,还大大激发了职工爱国、爱院、爱岗的热情,培养了职工的群体意识,牢固树立“汉族离不开少数民族,少数民族离不开汉族,各少数民族之间也相互离不开”的思想,使我院形成团结协作的大家庭。 四、加强医患管理,保障文明建设顺利进行一是加强领导和宣传教育。为坚决杜绝重大医疗事故的发生,牢固树立“以病人为中心”的理念,加强医疗质量管理,以开展评选“优质服务医护人员”活动为载体,提高服务水平,减少医疗事故和纠纷的发生。二是加强行风建设。通过优化服务,为病人解除病痛,加强医患关系的沟通,减少和化解医患矛盾,对医患矛盾纠纷解决在内部及萌芽状态,面对面地与群众做好协调工作,防止事态的扩大。三是排查隐患,筑牢防线。我院由专人负责通过正常的药品渠道采购药品,定期开展药品盘查,防止失效的药品出院,还积极引导患者选用药品,不断提高专业水平,规范医疗行为坚决抵制各种不正之风、坚决杜绝影响医患关系不良的现象发生,防止医疗事故和医疗纠风的发生。 通过几年来开展文明创建活动,我们深深体会到,创

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