2021年年公司财务年终工作总结范文

1、资料来源：来自本人网络整理！祝您工作顺利！2021年年公司财务年终工作总结范文 又到了各单位开头写年终总结的时候了，大家又要开头犯愁了吧，特殊是会计伴侣们，别急，下面是由我为大家整理的2021年公司财务年终工作总结范文，欢送大家扫瞄阅读，仅供参考。 2021年公司财务年终工作总结范文(一) 2021年，时间紧、任务重。财务管理部以利润化为财务管理导向，坚固树立以完善制度为前提，以业务为抓手，以资金和全面预算为主线，以资产管理为重点，以信息化建立为支撑的财务管理理念，在公司指导的挺直指导下，根据各项工作部署，制订有针对性的工作支配：加强迫度建立;面对新开工工程所需大量现金流，加强与银行的沟通，搞

2、好融资工作，加强企业现金流管理工作，合理用法与调配资金;以预算管理为主线加强本钱掌握，降本增效。 在这一年里，在各部门的共同协作下，通过全体财务人员的共同努力，主要完成了以下一些工作： 一、健全财务内掌握度，进一步标准各项会计工作 1.施行新企业会计准那么 依据省国资委、集团公司、公司董事会的要求，我司于2021年全面施行新准那么。财务部根据新准那么的要求，对会计科目、帮助核算工程、本钱费用工程、预算工程、会计报表的格式等均根据新企业会计制度的规定和平常会计核算和报表编制中发觉的问题和缺乏进展了改良和完善，如标准应付职工薪酬明细核算科目、现金流量增加了材料现金流的录入。经济业务的内部财务管理流

3、程也进展相应调整，保证对经济业务的核算的确根据准那么要求。今年年初顺当完成了用友财务会计模块的初始化工作和新旧准那么账务连接，起草了新会计准那么下公司的财务会计核算制度，确保公司按时按新准那么要求进展标准的账务处理。 2.财务部依据公司差旅费的实际执行状况，为进一步标准本公司工作人员差旅费开支行为、统一标准，制定了差旅费报销管理规定，细那么中对开销范围、费用报销标准、报销流程等工作程序作了详实的说明。同时结合总经办对款待用酒、茶叶的报销手续进展梳理和标准。 3、加强资产管理 与信息室对u盘、电脑配件等的领用及领用后的管理进展沟通、梳理、完善;帮助行政室拟定药品管理规定、对低值易耗品的管理进展沟

4、通、梳理和完善;催促规划设备部加强对固定资产跨部门移交的手续管理。 4.加强本钱管理、出台本钱管理方法 针对本钱管理薄弱的状况，年底与相关部门协作，组织制定公司的本钱管理方法，明确了各部门的本钱管理职责，从本钱预报、本钱决策、本钱方案、本钱掌握、本钱核算、本钱报告本钱分析以及本钱监视方面都进展了详尽的规定，有利于进一步完善公司的本钱掌握体系，加强本钱管理，进步公司经济效益。 5.财务管理部绩效薪酬考核 针对公司出台的绩效考核制度，我部相应地制定了绩效薪酬考核量化指标方案，从公司规章制度遵守状况、工作效率效果、6s等多个方面对本部门员工绩效进展考核，并拟定相应的奖惩罚法。理论说明，该项考核制度的

5、实行有效地调动了大家的主动性，合理地利用了人力资源。 6.结合公司6s规定，重新完善部门6s管理规定、进一步细化部门6s考核量化指标 7.依据公司专题会议提出的编写作业指导书的要求，我部明确分工，将本部门工作细化为出纳业务、资金管理、外汇管理、银行对账作业、银行询证、执行建筑合同准那么、物资选购业务、劳务结算、基建技改工程、固定资产业务、本钱核算业务指导书、保险业务、财务报表编制、涉税业务等十几个模块，组织部门骨干分工负责编写本岗位的作业指导书，经过层层审核，跨部门报送给相关的部门指导会签，4个月的细心编制、修改和完善，整理出一套有用于财务管理作业的作业指导书。它标准了业务处理程序，固化了作业

6、流程，为部门员工有序开展活动供应了支持。 二、资金管理方面 资金运营：本年度是公司有史以来的一年，由于多艘船舶同时建筑，资金一度吃紧。财务部依据公司的资金管理方法，结合消费节点与物资纳期方案，合理地支配融资进度与额度，以保证消费经营所需。 通过与银行的主动沟通，新争取到xx万元贷款，并降低了局部贷款利率，延长了还款时间。同时获得了更大的银行承兑汇票的授信额度，截止x月x日，我司今年共开出银行承兑汇票xxx万元比去年同期增加了xx%，大大缓解了我司资金压力，降低了贷款利息支出，保证了我司消费经营的正常运转。 外汇运作方面，财务部合理编制收付汇方案，通过远期结汇等有效手段，获得挺直收益196万元。

7、并与外汇管理局进展了大量卓有成效的沟通，为船舶交付扫清了政策障碍。为多艘船供应了质量保函，保证我司可以准时交船。 资金风险管控：我司资金活动较为冗杂，资金内部掌握不行能面面俱到。财务部对公司消费经营管理各种业务进展仔细梳理，依据不同的环境不同的风险大小，明确关键的业务、关键的程序，从而确定关键的风险掌握点，针对关键风险掌握点制定有效的掌握措施，集中精力管控住关键风险：我部进一步标准本公司工作人员差旅费开支行为，公布了差旅费报销管理规定。 结合总经办对款待用酒、茶叶的报销手续进展梳理和标准;我部通过加强物资选购合同的审核、材料发票的审核、物资款项支付的审核等方面加强物资选购业务的财务掌握;针对船

8、东撤单的状况，我部集中关注了与撤销船只关联的债权债务关系，属于债权的(船东赔款、预付材料款)慎重确认收入和损失，定期催促业务员催收，属于债务的(物资选购违约款)要求业务员尽快把相关的手续办好，与此相关预付款保函、保函保证金也催促资金管理员跟银行沟通撤销和收回。通过识别并关注资金活动主要风险来源和主要风险掌握点，财务部进步了内部掌握的效率、实现了公司资金的平安运营。 三、围绕公司消费大纲，制定和下达年度财务预算，持续推动全面预算管理工作。 本年度财务预算的编制工作，秉承自下而上，自上而下的工作思路，总体协同各归口管理部门的预算，预算表格依据新企业会计准那么的要求，对相关预算工程进展了修正。 财务

9、部每月度汇总收入、本钱与费用的执行状况，2021年x月份组织对公司上半年预算执行状况进展分析。年中屡次组织工程课、规划部等部门召开预算沟通协调会，对年度预算进展调整。 四、本钱管控 进入微利时代、本钱管理成为公司核心竞争力之一，为了加强本钱监管，财务部修订出台了本钱管理方法，按期召开由总经理亲自主持、财务部详细负责议题、会议纪要、编制会议决议、落实会议决议的本钱分析会。 除了加强造船本钱掌握外，财务部也加强了对基建技改工程的检查工作，本年度对在建的拼焊平台、浮码头工程、内业二工段墙体工程施行进展跟踪检查，相关工程决算实行刚性审核，对于超支的、不合理的局部坚决不予通过。 五、材料 1.强化材料选

10、购一般审核 强化对物资选购审核，物资选购审核肯定要要查验合同，以合同规定的条款为准，并查验申报审批表或审批报告等相关资料是否齐全，指导签批的假设与国家相关法规、公司制度规定、合同等相左，必需提出来，不得审核通过。 2.仔细贯彻落实物资增补规定，标准材料出库 依据物资增补规定，红单及技术修改单停顿用法，x月份开头工具库动力请购单已停顿用法，用工具、配件、易耗品审批单取代，各作业课、职能部门申请领用工具、配件、易耗品时，先填写申购单，经规划设备课批准后，交由物质部选购;全部科室在领用工具、配件、易耗品时需按工具、配件、易耗品的工程号进展领用;设备大修改造单独立项申报工程号的机器设备在领用工具、配件

11、、易耗品时按修理工程号进展领用，不再按工具、配件、易耗品的工程号进展领用。我部结合物资部加强了仓管组对物资增补规定执行的力度。 3.加强进口设备管理 本年度我部对物料管理系统中进口设备的初始设置进展了修改、完善物料系统进口设备出库流程，并解决了物料管理系统无法依据入库单的币种挺直带出出库的进口设备的币种导致在做出库统计时无法按币种统计的问题。 4.主动盘活积压物资 组织物资部对长期购入未用的钢板的清理，结合物资部、纪检委就积压的物资按省产权交易中心的要求的流程着手进展处理，催促评估公司完成积压物资的评估工作，提交评估结果。 六、加强税务管理，有效避开公司的税务风险 2021年财务部主动与市区有

12、关税务部门沟通与联络，完成了xx企业所得税纳税申报：相关的研发费用所得税加计扣除、节能节水专用设备所得税抵免、残疾人员工资所得税加计扣除在规定的时间内完成申报备案，主动发挥了税收效益。国外设计费代征代缴营业税及其他附加税也上缴到税务局。 在规定的退(免)税申报期收汇核销，准时办理出口退(免)税，加快资金回收，截止x月x日总共获得出口退税款xx亿元。 七、小金库专项治理工作 仔细贯彻落实通知精神，全面摸清小金库产生的根源与存在形式，全面排查我司财务账目，对比规定检查帐务处理的合规性，对汇款挂帐进展清理，对开出的收款收据进展核销，对开出的全部发票进展核销，对不正确的账务处理准时进展改正，并对全部帐

13、务进展清理，自查自纠，准时发觉和解决问题，确保了小金库治理工作有效开展。 通过小金库专项治理工作的开展，我部对内部各管理环节进展了一次全面系统地梳理，查找风险点，加以改良，准时堵塞资金和资产管理破绽，促进企业建章立制，完善内部掌握机制，着力构建防治小金库、实现稳健进展的长效机制。 八、与其他部门的协调 财务管理部是效劳部门，在做好根底工作的前提下主动发挥管理职能，加强与其他部门的沟通：材料选购对企业的资金流影响很大，财务部主动协作物资部做好审核、付款、对账、催账等工作;帮助行政室拟定药品管理规定;协作企管办项税务局办理申报省产品的纳税证明;协作企管办向税务局申请开立申报节能嘉奖的纳税证明等等。

14、 九、抓好财务部自身队伍建立 总体上看，本年度财务部工作负荷比拟大，从施行新会计准那么、连续推行全面预算管理、加强资金管理、主动盘活积压物资、做好专项审计工作等，任务重时间紧，财务部充分发挥团队力气，做好部门内责任分解，将工作任务落实到人，并为每个工作岗位设定相应绩效考核量化指标，顺当地完本钱年度的财务管理工作，同时通过定期进展小组争论和一对一传、帮、带工作对部门人员进展业务培训，进展适当的换岗，加强了内部核算监视，促进了各岗位的沟通合作，提升科员综合工作力量。 明年工作的展望： 除了日常财务管理活动外，2021年，我部将根据公司信息化建立五年规划的要求，全面推动推动财务信息化进程： 不断建立

15、和完善根本编码档案包括物料清单、存货编码、固定资产编码、客户供给商编码、人员和部门编码、会计科目编码等根底档案体系。定制统一的标准是公司整体信息化建立的根底，实现设计、物资、财务用法统一的档案编码，从而实现消费设计、选购、库存、财务等等模块的集成。力图到达这样的一个效果：依据经公司经营指导班子审定通过的年度消费大纲，在船舶设计软件上进展消费设计，消费设计成为物资管理系统的物料清单，再依据消费方案支配物资纳期，收发货、组织消费经营、并进展财务核算和监视。 财务信息化划分为两大主线：一条以材料为主，系统性的实现从签订选购合同开头、到合同到货、发票、付款等执行状况的监控，打通包括企业管理物资选购，库

16、存管理，财务管理等各个环节，形成物流、财务信息的全面整合，实现企业物流、信息流、资金流的集成;一条以预算为主，在合同的根底上，各部门各业务员依据合同进展状况提出每个月的月度用款申请，并进展逐级审核，形成月度预算数据，将费用支出动态的与合同挺直挂钩，同时实现月度预算对关键业务进展实时监控，财务与物流业务高度集成，对实际资金支付进展事前实时掌握，解决企业预算掌握滞后的难题。形成预算与费用实时联动，进步资金审付方面的效率和月度资金支配的科学性。 2021年公司财务年终工作总结范文(二) 财务部是公司的关键部门之一，对内财务管理程度的要求应不断提升，对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、把握税收

17、政策及合理应用。一年来，财务部紧紧围绕公司的经营方针、效劳宗旨和效益目的，紧跟公司各项工作部署，在核算、管理、训练等方面均获得了优异成果，全体员工任劳任怨、齐心协力、埋头苦干，圆满完成了各项工作任务，财务部综合工作力量又有了新的进步。为了总结阅历，发扬成果，克制缺乏，现将2021年的工作做如下简要回忆和总结： 一、所做的工作 (一)费用本钱方面的管理 标准了库存材料的核算管理，严格掌握材料库存的合理储藏，削减资金占用。建立了材料领用制度，转变了原来不管是否需要、不管那个部门用法、也不管购进的数量多少，都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊本钱。(简要列举事例、数字，用事实说话) (二)

18、会计根底工作 1.仔细执行会计法，进一步对财务人员加强财务根底工作的指导，标准记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进展审核，强化会计档案的管理等。对全部本钱费用按部门、工程进展归集分类，年底将共同费用进展分摊结转表达部门效益。(简要列举事例、数字，用事实说话) 2.按规定时间编制本公司需要的各类财务报表，准时申报各项税金。在公司的审计及财政税务的检查中，主动协作相关人员工作。(简要列举事例、数字，用事实说话) (三)财务核算与管理工作 1.正确计算营业税款及个人所得税，准时、足额地缴纳税款，保持与税务部门的沟通与联络，获得他们的支持与指导。(简要列举事例、数字，用事实说话) 2.不断加强团队

19、建立，努力打造一个业务全面、工作热情高涨的团队。作为一个管理者，对下属充分做到察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长，充分发挥他们的主观能动性及工作主动性。进步团队的整体素养，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。(简要列举事例、数字，用事实说话) 二、存在的缺乏 一是会计人员的业务学问还有待于进一步加强，新员工的细心程度还远远不够。 二是敬业精神缺乏，局部员工患得串失，不能正确对待个人与集体的关系，工作中拈轻怕重。 三是新员工的培训还需要进一步改良，培训的内容不够系统，对新员工的考核标准还不够科学。 三、新年度工作准备 新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，我们决心再接再厉，更上一层楼

20、。2021年，我们将以确保营运资金流转顺畅、确保投资效益、优化财务管理手段等内容为根本目的，向财务精细化管理进军。 要以细为起点，做到细致入微，对每一岗位、部门的每一项详细的业务，都建立起一套相应的本钱归集。 要以全为总揽，将财务管理的触角延长到公司的各个经营领域，通过行使财务监视职能，拓展财务管理和效劳职能，实现财务管理零死角。 要以精为手段，加强员工常常性的培训，完善管理制度，加强工作流程管控，努力实现财务管理精细化、程序化、科学化。 2021年公司财务年终工作总结范文(三) 时间荏苒，2021年很快就过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千时间如梭，转瞬间又将跨过一个年度之坎，回首望，虽

21、没有轰轰烈烈的战果，但也算经受了一段不平凡的考验和磨砺。财务工作十几年来，我们每个追求进步的人，免不了会在年终岁首对自己进展一番盘点。这也是对自己的一种鞭策吧。 作为xx公司的财务人员，对内财务管理程度的要求应不断提升，对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、把握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作力量相比2021年又迈进了一步。回忆即将过去的这一年，在公司指导及部门经理的正确指导下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目的上，紧紧围绕重点绽开工作，紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。为了总结阅历，发扬

22、成果，克制缺乏，现将2021年的工作做如下简要回忆和总结。 一、日常工作 1、仔细执行会计法，进一步加强财务根底工作的学习，标准记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理合法性进展审核，对不符合规定的原始凭证予以退回并责令其整改，强化会计档案的管理。对全部本钱费用按部门、工程进展归集分类，月底将共同费用进展分摊结转，以表达各部门效益。 2、在原来的记账根底上，细化了本钱费用的管理，加强了收入、本钱及各类费用的监视和审核，统一核算口径，严格掌握支出，使公司的收入支出核算尽量到达合理。在日常工作中，与银行、税务等相关单位及部门准时保持亲密联络，并和他们相关部门建立了良好的工作关系，真正做到银企一家，税企

23、一家。 3、在借款、费用报销、报销审核、收付款等环节中，我们坚持原那么，严格遵照公司的财务管理制度，把一些不合理的借款和费用报销拒之门外。 4、在凭证审核环节中，我们仔细审核每一张凭证，坚决杜绝不符合要求的票据，不把问题带到下一个环节 5、每月核算员工工资与往来明细帐结转是财务部较为繁重的工作之一，除了计算发放工资外，还要为新员工说明工资的构成及公司相关规定，这就要求财务人员必需耐烦细致，尽量做到少出过失或不出过失，经过努力公司每月根本上能准时发放工资。 6、按时完成公司营业执照网上年检、会计师事务所的年终审计，统计局的季度申报，与银行的账目核对及有借贷行所需财务报告和相关资料等工作。 7、加

24、大固定资产核算管理的同时，往来帐目的核对，款项催收和索要发票是财务部重要工作之一。由于受其他缘由的影响，催收难度有所增加，虽然我们尽了很大的努力，也获得了很大的成效，但却不是很抱负。 8、准时完成公司的纳税申报和各类财务报表，发票购置和管理台账登记工作。在公司的常规审查中，主动协作，胜利地完成了审核任务，并主动帮助其他部门供应所需要的各类数据和资料，为公司指导决策起到了打算性作用。 9、正确计算各项税金，准时足额地交纳税款，主动协作税务部门检查工作，准时发觉违反税务法规的问题并予以订正，保持与税务部门的沟通与联络，获得他们的支持和指导，使我们的纳税工作更加完善和快捷，2021年全年，交纳各种税

25、费应交xx万，实交xx万余元， 二、缺乏和有待改善的地方 时间飞逝，今年的工作转瞬即为历史。一年中，财务部有许多应做而未做、应做好而未做好的工作，比方在资产实物性管理上，在各项经营费用的掌握上，在标准财务核算程序、统一财务管理上，在准时精确地向公司指导汇报财务数据，施行财务分析等方面都相当欠缺。在财务工作中我们也发觉公司的根底管理工作比拟薄弱，财务部的管理职能没有充分发挥;有关制度和规定执行力度不够;对公司存在的不合理现象，财务部没有提出合理化建议;也有局部财务人员综合素养和业务程度一般;财务人员应当进步自我、效劳企业所要思索和改良的必修课。我确信公司是一个团结、高效的工作团体，盼望每位财务人

26、员都可以独当一面，我有信念协同财务部全体人员与公司共同走向辉煌。 做为财务人员，我们决心在以后的工作中不断地总结、反省、鞭策自己，加强学习，进步自身的综合素养，把学到的学问真正有效的运用到详细的工作中去，以适应时代和企业的进展。在将来，我们肯定要与时俱进，求真务实，大胆理论探究，稳中求进，将与社会同进步，与公司同进展，增加公司的公信力，为公司迈上一个更高的台阶， 做出应有的奉献。 2021年公司财务部年终工作总结4 2021年是集团公司改制创新年，也是计财部创新思路，标准管理的一年。计财部以改制上市为主线，紧紧围绕公司整体工作部署和财务工作重点，团结奋进，真抓实干，完成了部门职责和公司指导交办

27、的各项任务，现就财务工作总结如下： 一、2021年财务工作简要回忆 1、全面协作改制上市工作。 为完成集团公司改制上市整体战略部署，确保我公司改制上市工作按时按质完成，计财部全力参加协作改制上市工作。 (1)协同教材业务部门仔细做好库存商品的盘点和分年核价工作。 (2)协同办公室做好君泽君律师事务所和中信证券公司尽职调查资料的整理和集团公司改制上市文件及资料的上报和下传工作。 (3)协作xx审计事务所对我公司2021年至2021年6月30日财务情况进展审计和国信资产评估事务所对我公司2021年年6月30日资产情况进展评估工作。 (4)协同物业部门仔细做好固定资产和土地的清查和资产确认工作，使我

28、公司顺当完成阶段性改制上市工作。 2、严格根据财经纪律进展会计核算 。 计财部全体人员严格遵守国家财务会计制度、税收法律法规和集团公司的财务规章制度，仔细履行计财部的工作职责。从原始凭证审核、记账凭证录入，到会计报表编制;从各项税费的计提到申报纳税上缴，从资金的准时入账到标准支付等，会计人员都努力做好本职工作，仔细执行企业会计制度，实现了会计信息传递的准时性和数据的精确性。 3、实在加强财务管理。 依据公司标准财务管理、优化财务审核程序、提升财务效劳质量的要求，计财部制定了商品进、销、调、存、退业务核算流程，会计核算流程，货款结算流程，费用核算流程，统一了子、分公司核算和结转方法，使子、分公司

29、报出数据口径全都，加强了对分公司会计根底工作的标准力度，特殊是加强了对分公司原始凭证的审核工作，从而逐步进步了会计信息质量，为指导决策和管理者进展财务分析供应了牢靠、有效的信息保证。 4、增加财务效劳意识进步效劳质量。 实在增加效劳的主动性，努力创新工作方式，推行分管责任制，依据实际状况，梳理轻重缓急。每月依据流转表和进销部门对帐，发觉问题准时解决，主动同往来客户单位相对帐，做到账账相符，账卡相符。在集团托收货款顶峰期时，做好资金融通和调剂工作，缓解资金短缺压力。 加强部门之间的沟通和协作，增加全局意识和主人翁精神，仔细组织会计人员学习十七大文件和各项法律法规，不定期进展业务学问学习和讨论，不

30、断进步工作效率，努力提升效劳质量和效劳程度。 5、预算管理得到肯定的进展 预算指标依据集团公司下达指标和各分公司实际状况经董事会审议通过形成，并以文件形式下达，使各公司对本公司的预算一目了然，增加了预算的透亮度，增加了指导的责任感。 虽然全面预算还存在不尽人意的地方，但在预算执行过程中也关注了对存在的问题和预算偏向的分析，不定期的向指导反应状况，对于超预算等问题进展预警。一年以来，各分公司的预算观念也较以前有较大的进步和增加，为做好2021年全面预算工作积累了阅历。 二、存在的问题 2021年，计财部财会工作虽获得了肯定的进步，但仍旧存在着问题，主要表如今： 1、需要加大财务制度建立和内部掌握

31、力度; 2、需要加强对分公司的财务管理; 3、需要进步财会人员的整体业务程度。 在这即将过去的一年中，经过全部门同志的共同努力，计财部的工作得到指导的认可和支持，获得了同事的信任和关心。但是随着改制上市的纵深推动，我们将面临会计核算方式的转变和新会计制度的执行等问题。 面对这些挑战，在以后的工作中，我们将在集团公司的指导下，根据公司指导的总体部署，结合公司实际，创始性工作，努力使财务工作再上新台阶。 2021企业财务年终工作总结5 2021年的脚步即将完毕，这已是本人在财务部工作的第三年。在这一年的时间里，本人仔细学习、努力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的看法对待本职工作，在财务岗位上也发挥了相应作用，获得了肯定的成果，总结如下： 一、主要工作 1、反映，是财务工作的根本职能之一。 财务工作人员必需对公司发生的每一笔经济业务通过不同的方式、方法进展标准记录，反映在凭证、帐簿和报表中，以备随时查阅。我公司财务部已经对日常工作流程娴熟把握，能做到条理清楚、帐实相符。从原始发票的获得到填制记帐凭证、从会计报表编制到凭证的装订和保存都到达正规