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文档简介
1、干部工作会议领导发言 根据党内有关规定和市委的要求,今天召集新提任和调整干部举行这次党风廉政谈话会,其目的是通过谈话,提高大家对党风廉政建设的认识,增强廉洁勤政意识,使我们每一个新提任和调整的干部,把握自己新的人生航程,在党风廉政建设方面开好头、起好步,在新的岗位上不掉队、走正路,为全市经济发展和社会进步作出更大的贡献。在此,我向大家提出以下几点要求: 一、找准位置,尽快适应新的角色 干部岗位的调整是工作的需要,无论是新提拔的还是交流的干部,都有一个适应环境,摆正位置,重新定位的问题。大家一定要保持政治上的清醒,正确对待组织、正确对待群众、正确对待自己,尽快适应新的岗位,尽快做出新的工作业绩。
2、担任部门正职的领导干部,要当好表率,敢于负责,管好自己的人,干好自己的事,努力提高抓班子、带队伍和驾驭全局的能力。调整交流担任部门副职的领导干部,要充分发挥在原单位工作时的好传统、好作风,把在原单位工作时的好作法、好经验带到新的工作单位;要全力维护“一把手”的权威,工作中相互补台不拆台,及时到位不越位、不错位、不越权、不揽权,真正为“一把手”当好参谋和助手。新提拔的领导干部更要正确对待自己的提拔除有自身的努力,更有组织的关心、培养和广大干部职工的选择、信任,大家一定要时刻保持一颗平常心,谦虚谨慎,戒骄戒躁,严以律己,扎实工作,用实实在在的工作成绩来证明自己。 二、加强学习,提高自身综合素质 加
3、强学习是我们每一个干部一生的事,不能因为职务高了、环境变了、工作忙了、应酬多了而放松甚至放弃学习。对大家来讲,首先要学习政治理论,要结合实际学习、结合历史学习、结合现状学习,努力掌握科学理论体系和精神实质,保持清醒的政治头脑。当前要把学习党章作为加强自身建设的重要内容,准确把握党的性质和宗旨、党的路线和纲领、党的指导思想和奋斗目标、党内的各项基本制度、党员的权利和义务以及党员领导干部应具备的基本条件等,认真学习好党章、自觉遵守好党章、切实贯彻好党章、坚决维护好党章。要博学其他各类知识,特别是学习好法律知识和政策规定,做到学以致用,把理论与实践,学习与运用统一起来,化理论知识为理想,化理论知识为
4、方法,化理论知识为指导决策、推动工作的强大武器。同时,要注重在实践中增长才干,在各种考验过程中,不断磨炼自己的意志,提高自己的领导水平和工作能力,在和广大干部群众交往中,不断检验自己的人品、人格,以达到更高的德行境界。 三、坚定信念,永葆党员先进本色 崇高的理想信念始终是共产党人的精神支柱。战争年代,求生存、干革命要靠理想信念;长期执政后,求发展、搞建设也要靠理想信念。因此,大家必须加强党性锻炼,加强世界观改造,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,永葆共产党人的政治本色。什么是党性呢?党性就是党员遵守党的路线,坚决执行党的方针、政策的自觉性、坚定性。共产党员如果不讲这一点就是不讲政治。党
5、员尤其是党员领导干部,必须坚决按党组织的要求办事,并在我们的各项工作中贯彻实施,做到令行禁止。新时期,我们还要树立社会主义道德荣辱观,牢记为官之本,耐得住清贫,经得住诱惑,“以遵纪守法为荣、以违法乱纪为耻,以艰苦奋斗为荣、以骄奢淫逸为耻”,做到“富贵不能淫,威武不能屈,贫贱不能移”,不贪权、不贪名、不贪财、不贪色、不贪玩,堂堂正正做人,清清白白为官,兢兢业业干事,默默无闻奉献。 四、求真务实,始终坚持艰苦奋斗 求真务实,就是要不图虚名,不搞形式主义和官僚主义,更不能背离实事求是的原则,说大话、空话、假话,光说不做,弄虚作假。在实际工作中,要尊重客观实际和科学规律,以实事求是的科学态度办事情、想
6、问题、作决策,敢于坚持正确的做法,勇于修正不切实际的做法。要发扬密切联系群众的优良作风,关心群众,服务群众,依靠群众,认真处理、解决和反映群众关心的热点、难点问题。要强化对各项工作部署落实情况的督促检查,把更多的时间和精力放在解决工作中存在的问题上,做到一抓到底,抓出结果,抓出成效。要胸怀全局,多谋善断,干实事,求实效,争当有为官,莫当无能辈,以自己实实在在的工作,书写自己的人生业绩,不辜负党和人民的期望。要始终坚持和发扬艰苦奋斗的作风。艰苦奋斗精神无论过去、现在还是将来,永远是我们的立业之本、取胜之道、传家之宝,是我们的政治优势所在,任何时候,任何情况下都不能丢。在当前全面建设小康社会的条件
7、下,大家要倡导勤俭节约,坚决制止讲排场、比阔气、大手大脚、奢侈浪费的行为。正所谓“历览前贤家与国,成由节俭败由奢”,只有发扬艰苦奋斗的精神,才能与群众同呼吸、共命运,同甘苦、共患难,保持同群众的血肉联系,保持党和国家的长治久安。 五、诚实守信,切实维护班子团结 诚信是领导者人格力量的体现,作为一名领导干部一定要有诚信。对同事和群众说假话,甚至欺上瞒下,就得不到支持和拥护,久而久之就无法开展工作。因此,无论在工作中还是在生活中,都要坦诚正派,对上对下,同志之间,班子成员之间都要出之以公,待之以诚,多做与人沟通、化解分歧、增进团结的事情,绝不能高高在上,以势压人,或者对下“横眉冷对”,对上阿谀奉迎
8、。要依靠人格魄力来树立威望和威信,而不靠权势立威,做到坚守诺言讲信用,言行一致,表里如一,言必行,行必果。要光明磊落,一是一,二是二,不能当面一套,背后一套,敢于承担责任,敢于改正错误,绝不可推诿于众,文过饰非。要豁达大度,有宽容之心,容人之量,善于尊重人,理解人,做到既要纳人之长,更能容人之短,知人善任,使人尽其才,才尽其用。领导班子的团结,事关党的事业成败。大家要象爱护自己的眼睛一样维护班子的团结,自觉做到“注重事业、淡泊名利,心胸坦荡、彼此尊重,加强沟通、互相帮助,自我批评、接受监督,”努力营造和谐干事的氛围,真正做到知无不言、言无不尽、言者无罪、闻者足戒、有则改之、无则加勉,真诚听取不
9、同意见,善于采纳合理意见,永不自满,永不懈怠。“一把手”在团结的问题上觉悟要更高一些,心胸要更开阔一些,律己要更严一些。要敢于负责任,善于推功揽过,不能好事自己办,难事下面干,成绩归自己,问题怨别人。要带头执行民主集中制,带头维护和增强班子的团结,在自己的部门中,努力营造一个“心齐、气顺、风正、劲足”的局面。要勇于同影响和破坏团结的言行作斗争,反对自由主义;勇于开展批评与自我批评,自觉做到不利于团结的话不说,不利于团结的事不做。通过自身表率作用,带动和促进领导班子的团结,进而带动整个干部队伍的团结。其他班子成员要正确评估自己,多看工作中的差距和不足,摆正位置,善于向他人学习,大家取长补短,互相
10、勉励,共同干事创业。 六、为民履职,正确行使手中权力 作为一名领导干部,要高标准、严要求,不要把职务的升迁和变动作为事业的终点,而应作为新的起点,作为加油站。职务提升的同志,只能说明过去,不能说明现在,更不能说明将来,要以平常心看待政治进步,不要为此而居功自傲,沾沾自喜。职务变动的同志,应坦然地接受组织的安排,把自己摆在这个位置上,就要在这个位置上尽心尽力,发光发热。无论是职务提升,还是变动,都要认清权力“双刃剑”本质,树立正确的权力观。宪法规定:一切权力属于人民。大家必须清醒地认识到,我们手中的权力是党和人民赋予的。人民之所以把权力交给我们,是对我们的信任,我们应当将来之于人民的权力用之于民
11、。作为一名领导干部要树立“挑夫”意识,懂得自己的职位越高,权力越大,责任就越大,肩负的担子就越重。大家务必进一步增强压力感、责任感,不断激励自己,为民履职,正确行使权力,真正做到权为民所用,情为民所系,利为民所谋,为人民掌好权、用好权。同时,要自觉将权力的行使置于有效的约束和监督之下,认真贯彻好、维护好民主集中制,切实做到科学决策、民主决策,使手中的权力时刻处于“透明”的状态,接受人民群众的监督。 七、遵纪守法,坚决做到廉洁从政 遵纪守法,廉洁从政是对领导干部最起码的道德要求,也是凝聚人心、取信于民的重要基础。我们的每一项职务行为,都是有严格的法律法规界定的,党章明确规定,“党必须在宪法和法律
12、的范围内活动”,共产党员必须“模范遵守国家的法律法规”。我们的职务活动必须在法律允许的范围内进行(作为党内职务要自觉按照党章和有关党内法规规定正确履职),大家必须增强法纪意识,自觉遵守宪法、法律和各项规章制度,认真贯彻党的路线方针政策、国家法律法规以及政府法令和重大决定,切实做到依法行政,依纪办事。我们要认真学习党内监督条例和纪律处分条例,增强拒腐防变、廉洁从政、接受监督的意识,严格遵守党的政治纪律、组织纪律、经济工作纪律和群众工作纪律,模范遵守廉洁从政的行为准则,清正廉明,勤政为民。 八、勤政为民,维护人民群众利益 勤政为民是每位领导干部的神圣职责,大家要立足科学发展观,认真履行职责,树立“
13、群众利益无小事”的观念,千方百计实现好、发展好、维护好广大人民群众的根本利益。要遵循客观规律,说实话、办实事、求实效,建设资源节约型、环境友好性社会,自觉抵制和克服官僚主义、形式主义,拒绝劳民伤财的“形象工程”、“政绩工程”,真正做到为民、务实、清廉。要坚持立党为公、执政为民,走群众路线,尊重群众、理解群众、依靠群众,想人民之所想,急人民之所急,凡是有利于人民群众的事,就积极主动地去做,全力以赴地去做。一是规范建设用地管理,严禁违反规定乱批乱占耕地以及拖欠、截留、挪用土地补偿费用,切实维护征用土地中的农民利益。二是规范拆迁管理行为,严禁在拆迁中不依法办事、滥用强制手段,切实维护城镇拆迁中的居民
14、利益。三是规范中小学教育收费,全面执行义务教育阶段“一费制”和落实“两免一补”政策,严禁各种乱收费行为的发生,切实解决群众上学难、上学贵的问题。四是规范医药购销和医疗服务管理,全面执行药品跟标采购和医德医风激励惩戒制度,严禁在医药购销中收受回扣和医疗服务中“开单提成”、收受“红包”行为的发生,切实解决群众看病难、看病贵的问题。五是认真学习贯彻行政许可法,规范行政审批、行政执法、行政检查、行政罚款、行政收费等行为,切实减轻企业和人民群众负担。六是严格执行听证、质询、评议等制度,全面深化政务、校务及医院院务公开,自觉接受人民群众的监督;全面推行与群众利益密切相关的公用事业单位办事制度公开,改进公共服务质量,提高公共服务水平。七是严格贯彻执行工程招投
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