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文档简介

1、教育领导班子整改任务书单位名称:总务处(盖章)中共*学院党委教育实践活动办公室制说明1本整改任务书由部门、直属单位领导班子填写。2“存在的突出问题”部分,重点填写形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风问题,以及其他方面存在的突出问题。3“原因分析”部分,重点填写存在问题的原因剖析。4.“党组织主要负责人意见”和“督导组意见”部分,分别填写主要负责人和督导组组长审核意见,并签字。5填写不下时可另附页。领导班子整改任务书党组织主要负责人姓名*担任主要负责人时间2008.8班子成员数3任职不满1年的班子成员人数 一、基本情况二、存在的突出问题1、工作作风不够扎实。其主要表现有: 重视制度的建立、完善

2、,但制度的执行力不够,使许多好的制度没有得到真正的贯彻落实,如考勤制度、签证制度等。带头深入基层不够。与广大系部特别是青年教师、学生交流不够,难以把握他们的需求,到一线调研不足,导致对有关问题把握不及时,难以第一时间予以解决。2、主动服务意识不强,存在官僚主义现象。主动巡查,追踪服务不够。习惯于在接到报修信息后再安排服务。深入群众不够,习惯于听汇报,感到问题多或严重了再去调研。对群众的诉求往往也是被动关心、研究解决。服务过程中有人情化倾向。熟悉的人或关系较亲近的人或部门来要求服务时,往往快一些,反之则可能慢一点。3、奢靡现象偶有发生,节约意识有待进一步加强。碍于面子,个别情况下有超标准接待现象

3、。三、原因分析1、学习不够,导致思想认识不够到位。对党员的学习抓的较紧,但对一般职工的学习重视不够,虽然要求各科室组织学习,但督促、检查不够,指导不力。即使是党员的学习,也存在督查不够,尤其是对年轻的党员同志缺乏督查。同时,结合学习的思考不足,真正的学思结合,学以致用仍需大力加强。 2、理想信念不够坚定,全心全意为人民服务的意识有待加强。全心全意为人民服务,为民务实清廉,不仅要求我们时刻心系群众,处处为群众着想,而且要求我们坚持群众利益至上,要为民务实,把好事办好,把好事办快,同时还要求我们主动深入群众,主动征求他们的意见与建议,主动关心群众,主动服务群众。但这些要求,我们作为领导班子,领会不

4、够。3、有居功自傲、自满的思想。2008年9月校园整体置换搬迁开始,总务处工作一直高度紧张,为学院的搬迁、建设做了大量的工作,得到了院党委、行政的高度评价,也得到省厅的认可,同时也得到了广大同事的认同。这与总务处班子的团结、总务处全体同仁的齐心协力密不可分。由于存在自满自傲思想,因此对自身的要求有所放松,产生了懒惰情绪与浮躁思想以及一定程度的享乐思想。4、存在一定程度的老好人思想。思想深处有怕得罪人的意识,想多栽花少栽刺,因此,对违反规章制度的行为,往往是不愿意按章办事,不愿因此而得罪人,最终导致制度的执行力打了折扣。 四、整改任务分解表目标任务重点措施牵头领导承办部门完成时限加强学习,提高认

5、识坚持并完善中心发言人制度;处分管领导加强对分管科室学习的指导;年度考核及评先评优把学习的表现作为重要标准。*立即加强制度的执行力有计划的组织学习有关制度; 加大出勤、履责情况的巡查记录并每月通报一次;严格责任追究;*党支部 总务科党支部立即健全制度、加强服务的规范化建设拟定有关调研制度,师生诉求处理制度,联系群众制度以及服务规范化制度;*处领导班子2013年11月底前完成关注民生、服务师生 加快停车场规划、建设推进学生自习场所建设;讨论有关人员待遇问题提交院领导决策;陆宏英处领导班子2013年12月30日前完成加强服务先锋示范岗建设,进一步提高党员先锋模范带头作用对上一年度的示范岗进行考评,

6、严格新一轮示范岗申报的审查认定,加强对公开承诺的督促检查。*党支部2013年11月底前完成 五、党组织主要负责人意见 党组织主要负责人:(签字)年月日六、督导组意见 督导组组长:(签字)年月日c29c91afe4ced1b6c8795ad9c91afe4ced1b6c8795ad91afe4ced1b6c8795ad9c91fe4ced1b6c8795ad29c91afedd1b6c87d1b6c8795ad9c91afe4ced1b6c8795ad91afe4ced1b6c8795ad9c91fe4ced1b6c8795ad29c91af95ad9c91afe4ced1b6c8795ad91

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