（精选）基层干部要有新思路、新办法、新形象

1、基层干部要有新思路、新办法、新形象 近年来，农村出现的新情况和新问题很多，各种矛盾错综复杂，给乡村治理带来了很大的困难。面对这些新矛盾和新问题以及当前基层组织的新形势和新任务，广大基层干部要有新思路、新办法，在推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐中发挥积极作用，进而加快新农村建设。 发展要有新思路 思路决定出路，只有好的思路才会有好的出路。所谓好思路，就是符合上级指示、符合本地实际、符合市场经济规律、符合群众意愿，并能带领群众发家致富的路子。实践证明，凡是路子选得好的地方，经济发展的步子就快，否则发展就缓慢。要找准、选好发展思路，必须做到以下四点： 一要转变发展观念。观念新、遍地金，观念一变

2、天地宽。当前，一些村长期找不到发展致富的路子，究其原因，主要是基层干部思想观念陈旧，发展思路狭窄，总是埋怨穷山恶水，基础太差，条件太成熟，无发展资源，无发展资金。实践证明，事在人为，贫穷并不可怕，最怕的是没有信心和勇气，缺乏加快发展的责任感和雄心壮志。一个地方条件再差，都可以通过人的努力去改变。只要思路对头，措施对路，艰苦奋斗、扎实肯干，是可以改天换地，旧貌换新颜。 二要科学选择项目。一个村经济能否发展，村民能否致富，很大程度取决于项目的选择。在项目的选择上，一定要从本村的实际出发，充分发挥自己的优势。通过认真分析在资源上、产业上有什么优势，有什么传统手艺或特长，然后从优势出发，适合什么就发展

3、什么，什么赚钱就发展什么，做到宜工则工、宜农则农、宜商则商、宜林则林、宜游则游、宜牧则牧。 三要抓好示范带好头。农村经济发展离不开党员干部的示范带头作用。俗话说：喊破嗓子不如做出样子。农村党员干部只有带头学科技用科技，带头致富，真正在生产经营上成为行家里手，才会在群众中有威信，才会让群众服气，赢得群众的信赖。党员干部只有通过科学生产经营，并取得成效，发了家、致了富，群众就会跟着学、跟着干，示范项目就可能带出一个产业、带出一条致富路，带领更多的群众共同致富。 四要发展集体经济。村民委员会要真正意义上履行好村民自治职责，抓好村域经济发展和村寨建设、办好公共事务和社会事业，维护一方平安稳定，没有一定

4、财力是很难办到，更难做好。发展集体经济、增加集体收入，首先要整合村域资源，把分到户的山林、耕地等资源有效整合为一体，形成集体资源，走产业化、合作化发展之路；其次要拓展发展空间，充分用好没有分到户的生态、气候、文化等相关产业及其他非农产业，比如发展农业服务业、乡村旅游业等；再次要用好用活政策，包括补贴、贷款和贴息以及奖励等一系列扶助政策，促进集体经济发展。 工作要有新方法 当前，农村工作千变万化，错综复杂，这就要求基层干部必须机智灵活、善于应变，这就需要基层干部在工作方式方法上进行相应的调整和创新。 一要始终相信群众。群众路线是我们党的根本工作路线，也是基本的领导方法和工作方法。坚持群众路线，就

5、是一切为了群众，一切依靠群众，从群众中来，到群众中去。俗话说：三个臭皮匠，赛过诸葛亮。决定村里重大问题时，首先要想到群众，注意听取群众的意见；工作中遇到阻力或困难时，要及时找群众商量，取得群众的理解、支持和帮助。要带着责任下基层，把基层当课堂，拜群众为师，做基层希望做的事，积极主动为群众排忧解难，把群众的满意度作为工作的标尺，丈量下基层工作的成败得失， 二要严格依法办事。过去计划经济时期的领导方式基本上是人治，领导权力无限大，凡事领导说了算，办事不讲程序，重权轻法。但现在已进入市场经济时期，随着我国法制建设进程的加快，人民群众的法律意识逐渐增强，再沿用这种人治管理方式已经行不通了，必须依法办事

6、。当前，不少群众上访的一个很重要的原因，就是因为我们的一些村干部还存在权大于法的思想观念，在行政办事过程中，重权轻法，不能依照有关法律法规，没有按规定的程序办事，造成群众不满意，到处上访。因此，基层干部必须要学法、懂法、知法、用法，依法办事。 三要实行民主管理。实行村民自治就是全面推进民主选举的基础上，进一步完善发展大事、公共事务，群众参与、集体决定为重点的民主决策机制；进一步完善责任明确、分工具体、便民利民为重点的为民服务机制；进一步完善党务村务公开、监督委员会监督为重点的民主监督机制。 四要坚持群策群力。一个村发展的快慢、村风民风的好坏、村民的富裕程度如何，关键在村领导班子，只要班子风正、

7、气顺、心齐、劲足，经济和社会各项事业发展就快。反之，如果基层干部为了个人、家族或小团体的利益，相互捞金扯皮、争权夺利，不抓发展只搞内讧，甚至把村里搞得分帮分派、乌烟瘴气，那是不可能搞好工作的。俗话说：相互搭台，好戏连台；相互拆台，一切垮台。要真正做到思想上合心、工作上合力、行动上合拍，相互配合不拆台，同心同德抓发展。 作风要有新形象 基层干部必须学会用高尚的人格影响人，用高昂的激情感动人，用科学的方法服务人，赢得群众的爱戴和拥护。 一要处事公道。所谓公道，就是说要有公心，正派。作为基层干部特别是党支部书记、村委会主任，办事公正很关键。群众有事情首先找基层干部，如邻里纠纷、财产纠纷等，如果处事不

8、公，干部的形象就会打折扣，村两委就会失去威信。 二要不谋私利。当官必须作到无私二字，至少不能让私利占主导地位，这很关键。比如说，村里筹资修路，这是好事。但把工程包给亲朋好友，这会出问题，就会让群众猜疑，在其中获取了猫腻。要管住别人，首先要从自己管起，只管别人，不管自己，这是一种私心。有了私心，就不能头脑清醒，就不能理直气壮，也就得不到群众的信赖。 三要权为民用。权力是一种公共资源，任何人的权力都是党和人民群众赋予的，因此，基层干部必须用手中的权力服务社会，服务人民。要倾听百姓意见、汇聚百姓良策、疏解百姓情绪、维护百姓利益。只要符合国家法律和政策，老百姓要做生意，帮他办相关手续；老百姓有了小孩，帮他上户口；老百姓上项目遇到资金困难，帮他解决贷款，等等。只有这样，才会赢得群众的尊重和信赖。 四要民风良好。在乡村治理中，党员干部有好的作风非常关键，但还不够，还要培养村民树立良好的村风寨风和民风。集体的事就是大家的事，大家齐心协力去办好，每一个人都自觉维护集体的利益，而不是瓜分集体，占为己有。有了这种寨风民风，治村就不难了，新农村建设就会如虎添翼。 五要有执行力。所谓执行力，指的是贯彻战略意图，完成预定目标的操作能力。作为基层干部，抓落实是干好一切事业的关键。只有把嘴上说的，会上定的，纸上写的落实在行动上，付诸实践，我们的