员工年终工作总结表最新___

1、员工年终工作总结表最新_ 又是一年岁尾，也到了各单位忙着年终总结的时候。有总结才会有进步，才会有提高，那么员工工作总结表该怎样写呢?下面就是我给大家带来的员工年终工作总结表最新_，盼望大家喜爱! 员工工作总结表一 为不断提升到我乡任职高校生村官的再学习本领、创新本领和实践本领，激发他们的潜能，切实加强全乡高校生村官服务群众的技术和水平，科学地评定高校生村官一年的工作实绩，我乡严格根据中共云南省委办公厅云南省人民政府办公厅关于印发云南省选聘到村任职高校毕业生管理方法(试行)的通知的有关规定和_县选聘到村任职高校毕业生年度考核方案要求，仔细开展_年_乡高校生村官年度考核工作，现将考核情景总结如下：

2、 一、高校生村官的基本情景。 来到我乡工作的高校生村官共有6人，其中男4人，女2人;大专生6人;这6人当中来自省内外市的有4人，省内本市2人，分别支配在班别、_、公良、班文、广科、糯董6个行政村工作。班别村村官刘继春参与_县事业单位招考已考取，现已安排到_乡班朵学校教书。 二、组织健全，成立高校生村官年度考核领导小组。 我乡成立以党委副书记王进为组长，纪委书记王琼、组织委员周小妹为副组长，宣扬干事、组织干事等为成员的高校生村官年度考核领导小组，负责全局考核工作。 三、明确考核要求，规范考核程序，保障考核质量。 我乡自12月28日至31日，对全乡5个村委会的5名高校生村官进行全面考核，本次考核以

3、高校生村官的岗位职责和所担当的工作任务为基本依据，根据“德才兼备、以德为先”的要求，全面考核德、能、勤、绩、廉、学等六个方面，并按考核方案程序一一进行：(一)由选聘到村的高校生村官本人撰写个人工作总结，填写年度考核登记表，并在测评大会上向参与测评的村组干部、人大代表、政协委员、群众代表述职，回答群众代表的相关题;(二)全部参与民主评议大会的成员对考核对象高校生村官进行民主测评，并将测评结果记入测评表，由工作人员收交考核领导小组;(三)进行个别谈话。谈话范围包括参与测评大会的全部成员和高校生村官本人，主要就考核对象的工作纪律、学习、工作作风等情景进行沟通，并由考核组成员对谈话资料进行现场记录;(

4、四)考核组依据个别谈话资料，深化高校生村官工作生活场所的现场了解工作开展情景和为群众办实事、好事的情景，并走访当地农户21户;(五)查看考核对象平常的考勤、学习和工作有关资料并登记在册;(六)乡党委经过考核组汇总考核情景，对比评定标准。我乡此次考核在广泛听取村党总支部和群众看法的基础上，客观公正地确定了我乡_年高校生村官年度考核优秀高校生村官一名，合格4名。 四、存在的问题及今后努力的方向。 经过年度考核，虽然我乡的高校生村官在过去的一年里取得了令人可喜的成绩，但同时我们也发觉了一些问题。 1、由于他们工作阅历较少，处理许多问题不能得心应手，所以各村不能急于求成。 2、村官要严格要求自我，努力

5、提高自身素养。工作中进取向有阅历的村干部学习，尽快把握工作技能与方法。生活上，注重自身形象，树立良好的高校生村官形象。 3、个别村官思想负担较重。由于高校生村官不是正式的国家工作人员、收入不高，个别村官对今后找工作、考公务员等存在较大的思想负担。 总体来说高校生整体素养较高，但不排解还有个别高校生的生活习惯不尽如人意，工作中也比较有共性，不能很好的融入到村务工作中。 针对考核中存在的问题，今后主要抓好以下几个方面的工作： 1、改善管理方法，加强村官的自我管理。尝试以村官管理村官的方法来促进高校生村官自我约束意识的养成。 2、加强奖惩机制的完善。比如经过年终考核的方法，使这些高校生村官们工作起来

6、更有干劲，并且能充分发挥他们的本领与价值。 3、多举办一些文体活动，调动高校生的进取性，丰富高校生村官的业余文化生活。 4、组织阅历沟通活动，比如乡内沟通、乡外沟通，或者和其它乡镇结对子等等。 5、期望上级党委尽快补招空缺村官，班别村村官已安排到学校教书，期望上级党委尽快补招下派。 员工工作总结表二 近三年来，我校以“立足课堂、同学为本、抓好特色、稳步推动”的科技训练工作思路，坚持以科技训练为重点，以科技活动为载体，狠抓科技训练管理，构成了组织机构健全，师生进取参加，科技活动丰富，科技训练成果累累的良好局面。现将我校在开展青少年科技训练方面的工作总结如下： 一、健全组织，使科技训练工作落到实处

7、。 1、成立科普工作领导小组。长期以来，我校把青少年的科技训练作为争创特色学校的重要特色项目来抓，为了全力推动科普训练工作，培育同学科技创新精神，构成一种浓郁的科技学校文化，我校从健全组织网络入手，为开展青少年科技训练工作供给组织保证、技术保证、后勤保证、科研保证。为此我校成立了科普工作领导小组，校长_同志任组长，分管教学的副校长校长_任副组长，成员有9位各学科的优秀老师，并指定_老师为科技总辅导员。构成了由分管领导、教导处、科技总辅导员、专兼职的科技指导老师、42位班主任老师组成的科技训练工作辅导网络，使全校科技训练工作得到保障。 2、建立和完善管理制度。我校中建立有完整的管理制度，明确了相

8、应人员的岗位职责，如_市第_中学学科竞赛的组织管理及嘉奖方法、_市第_中学关于学科竞赛的规定等，对科普工作的经费、器材的选购及用法等有严格的管理制度。每年6月都要举办学校科技文化艺术节，资料包括科技讲座、科技小制作、小论文、小创造评比、器乐表演赛、舞蹈竞赛、绘画书法展、摄影作品展竞赛等。并成立各类爱好小组，包括车模、船模、航模、创新创造、科学论文、少儿科幻画、科普宣扬等项目。并制定了行之有效的科技活动方案，确保科技训练工作落到实处。 3、建立激励机制。为了激励每个同学成材，激发科技创新热忱，让每个同学体验胜利的喜悦。 为我们改传统的评价同学的方法，每学期组织开展“授星”活动，有才智星、科技星、

9、礼貌星、才艺星、提高星、环保星等16种之多，范围地涵盖了同学中各类能够确定和褒扬的典型。每学年结集出版_中少年英才集。将那些在德智体美劳、科技创新等，只要有一个方面表现突出或有一技之长的同学均收录入集，印发到每一个同学的手中，为同学树立学习的榜样，以激励每个同学成材。 每一位同学建立“科技伴我行”成长档案，对同学活动过程中的文材料、观看结果、展现形式、科学看法进行综合评价，并记录在案。学校将准时公开表扬科技活动进取分子，定期开展“科技之星”评比活动，并在学校橱窗上张贴照片表扬。 同学的科技成绩同“礼貌班级”“优秀班主任”评选挂钩。具体细则：校级一、二、三等奖每人次依次为该班级(班主任)加积分3

10、分、2分、1分;市级一、二、三等奖每人次依次为该班级(班主任)加积分6分、5分、4分;国家专利每人次为该班级(班主任)加积分5分。 二、统一认识，打造一支精良的科技团队。 我们把立足点放在科技活动课的课堂教学上，成立了科技教研组，组织科技辅导员学习科技活动课的有关理论，共同探讨科技课的教学思路，初步培育同学的科技技能，为同学参与校外、课外科技活动打下一个良好的基础。精良的科技辅导员队伍，高水平的科技活动课是开展科技活动的必备条件，为我校开展丰富的科技训练活动供给了有力的保证。 1、丰富的资源，保证各类科技活动有效开展。我校非常重视同学的科普活动，投入了许多资金以加强学校的建设，建起了科普阅览室

11、，多媒体投影机、视频展现台，老师用笔记本，试验室开支。现每年支出科普经费3万元，其中器材添置1万元，工作活动1万元，资料1万元，另订科普刊物如航空模型、电脑爱好者、电脑报、青少年科技报、少年科学画报等多份科技杂志，为科技辅导员、老师、同学供给必要的学习材料。学校宣扬橱窗定期布置科普材料，班级黑板报须有科技训练资料，学校广播定期向同学宣扬科技学问 2、科技训练活动与学科教学有效整合。我们努力把青少年科技训练活动融入学校日常训练教学工作之中。按要求开设科技课、试验课。学年课时总节数达20节，科普课程总节数达960节学年。学校的理化生试验课全部开齐，效果好。力求经过科技课、信息技术课、试验课培育同学

12、学习科学讨论的方法、进展综合运用学问的本领、增加探究和创新意识。 3、经过专栏、影视、讲座等宣扬培训形式普及科学学问。学校定期在在学术报告厅放科普或科幻影片，组织同学参观各种科技展览。组织同学参与_市青少年科普学问竞赛、科普调查报告和科普论文的撰写等活动。 4、举办一次“三小”作品成果展。学校在开展科技训练活动时，结合各科教材向同学介绍科学家们热爱科学、坚持真理、严谨治学、勇于实践、献身事业的科学精神，向同学进行思想品德训练，同时我们进取开展科技实践活动。广泛开展以“小创造、小制作、小论文”为主的活动，每学期举办一次科技训练周活动，鼓舞同学人人参加，人人动手，切实培育同学的动手实践本领。每学期

13、举办一次“三小”作品成果展评活动，以此来进一步激发同学科学探究意识，培育同学科学探究本领，促进同学综合素养的提高。 三、以教代学，抓学科教学、重课堂渗透。 近年来，我校不断加强课堂教学中开展讨论性学习成果的推广力度，逐步转变单纯的学科学问传授的课堂教学模式，探究了体现以同学进展为本的讨论性学习的课堂教学方式，在培育同学科学素养的同时，构成了“参加、探究、合作、活动”的课堂教学特色。 (1)_年9月开学，学校二班级，三班级、四班级开设创造创新训练课程。授课人：吴甫燕、王臣毅; (2)(3)我校参考市科技馆中学校英特尔电脑创新思维项目培训方案实施特长训练，对爱好信息技术与计算机操作的同学进行长期特

14、长训练。 我们还注重课堂内外的结合，依据学科教学的需要，每学期有方案的组织同学进行_实践课，如：生物课生物品种的认识;计算机课信息时代的高科技产品和设计技术;地理课地球探秘;劳技课灯箱制作、电磁共振等。每次科技教学活动老师都要依据教材要求制订教学活动方案，构成课前预备现场指导同学作业课堂沟通的教学过程。学校还对同学在_实践课后完成的优秀作品给以展现和发表。将科技训练纳入学校整体科技训练教学方案，以拓展课、讨论课、活动课、信息技术、劳技课等为抓手，在全校普及科技训练。 四、以点带面，开展丰富多彩的科技活动。 各种各样的活动是对同学进行训练的途径。所以，我校在开展科技活动时进行了仔细研讨，提出四点

15、看法即：抓宣扬，促认识;抓典型，促普及;抓展现，促提高;抓研讨，攻难点。 1、抓宣扬，促认识。学校一年一度的“科普宣扬月”到来之前，首先抓好宣扬工作，经过板报、广播、标语等宣扬形式向同学大力宣扬爱科学月的主题，将要开展的活动等，并向同学发出倡议，鼓舞同学每人选择参与12项学校组织的科技活动。同时，学校进取开展科技板报评比;班队会评优;科技学问讲座;科技参观等活动，极大促进宣扬工作的顺当开展。经过各种宣扬活动，使同学开阔了视野，激发同学对科技活动的爱好，使同学对爱科学月每年都有新的认识，不断激发同学参加爱科学月活动的热忱。几年来，我校在爱科学月活动中没有死角，真正做到班班有活动，人人得参加。 2

16、、抓典型，促普及。在活动中，我们始终坚持典型引路的方法以到达普及的目的。我们分三方面进行：第一，发觉典型班级：在班级科技活动中引入竞争机制。学校依据科技活动的成绩，每年评选典型班级，作为全校的示范，并颁发荣誉奖状。有效地促进班级科技活动的开展，使科技训练活动真正落实到基层，使每个同学都能参加的活动中来。其次，嘉奖典型个人：学校每年召开科技活动总结表彰会，表彰在科技活动中表现突出的辅导员及同学，极大地调动了个人参加活动地进取性。 3、抓展现，促提高。开展成果展现活动，能够到达校级之间相互学习，相互借鉴，振作师生精神，启动学校活力，赢得_支持的目的。学校每年开展一次较大规模的科技训练成果展现活动，

17、我校的二号教学楼顶楼、三号教学楼的四楼及五楼有多间教室挂牌为科技活动室、科技作品陈设室，现有美术绘画、手工风车、编织、电动船、风车、电动机模型等多种作品陈设。 4、抓研讨，攻难点。随着科技训练工作的深化开展，会消失很多问题，学校进取抓住研讨工作不放松，先后开展了“我为科技活动献一计”，“科技活动一例谈”，“科技论文征集”等形式的研讨活动，取得了较好的效果。如：_年3月，进取开发校本课程“欢快学校”活动，学校以专题的形式，组织各班级的同学进行以“欢快学校”为主题的专题活动;学校依据有的老师提出拓展训练环境，进取开展校外科技训练活动的提议，进取开展了校外科技环保实践，如：二汽基地、五中天文台参观等

18、校外科技活动，不仅仅扩展了学校科技活动的训练形式、资料，同时也使同学走进_，将所学学问运用到生活的实践中，大大提高了同学参加科技活动的爱好。 五、不懈努力，科技训练初见成效。 融入科技理念的训练教学活动，拓宽了同学学习渠道，进展了同学的特长，有效地促进了同学多元智能的进展。近年来，我校的科技训练主要取得了以下成绩： 1、_年度参与_市科协(科技馆)科技创新大赛活动，以下三个科技论文获得市一等奖： _(同学：_指导老师：_) _(同学：_;指导老师：_) _(同学：_，张一汀;指导老师：_) _(同学：_;指导老师：_) 2、_年度参与_市科协(科技馆)科技创新大赛活动，_同学的_获得市创造制造

19、设计三等奖。 3、_年由市科技馆、市训练局等单位联合举办的青少年同学科技节上共设9个竞赛项目，我校挺直参加活动的竞赛项目6个，参加人数达200人次，取得了可喜的成绩，获奖人次达23人，其中一等奖3人，二等奖8人，三等奖12人。 4、近年来，我校在“科技小创造”方面工作取得了新的突破，有曹李伟等120多位同学的小创造获得国家专利证书。 5、_年7月下旬，我校受邀参与在上海进行的“第四届全国青少年创意大赛”上，参赛同学的团体创意作品“_”勇夺本次全国大赛团体金奖，另有6名获得个人一等奖、4人获二等奖。学校被授予“_年度全国创新型学校”荣誉称号，带队校长_、_被评为“创新型校长”，指导老师_被授予“

20、创新型名师”。 三年来，我校在科技训练活动中做了许多的工作，取得了显著的成绩，但与先进学校相比还有必需的距离，仍旧面临着一些问题。如如何充分利用各种_资源开展科技活动，在新形势下如何把课堂内的科技训练与科技活动有机地结合起来如何使各类主体组织开展的科技活动系列化、有序化和面对全体同学如何使科技活动有效地提高青少年的科技素养等等。今后我们将连续开展科普宣扬活动，组织同学参观科普训练基地;连续抓好环保科普爱好小组活动;常年坚持同学爱好小组活动;连续组织同学制作科技作品等工作的基础上。进一步弘扬科学精神，拓宽活动领域，创新活动方式，在学校内营造浓郁的“科技文化”氛围，使科技训练常抓常新。 员工工作总

21、结表三 20_年，在管理行、支行各位领导的关怀和培育下，同事的支持和帮忙下。我在思想和工作方法上都有了很大的提高，对待和处理问题也逐步趋向全面化。回首一年的工作，有艰辛，更有收获，有工作阅历的锤炼，更有意志品行的磨砺。假如要用一句话来概括的话，那就是：累并欢快着，苦并收获着。现将我本年度的思想、工作总结如下： 一、20_年工作情景 (一)脚踏实地，努力工作。一是进取配合办公室主任逐步完善办公室各项管理制度，规范了工作程序;二是仔细做好行内文案工作和会议组织工作，确保管理行、支行决策的实行，协调管理行及支行各部门工作，加强信息反馈;三是做好督促落实、支行人事档案管理、用印管理、对外联络和接待，礼

22、貌创立资料的收集、整理和归档工作;四是留意形象，无论是接个电话还是迎来送往，我时刻留意自我的言谈举止，不由于自我的过失而影响到整个机关的形象。 (二)进取主动，撰写材料。完成了全年工作方案、各种请示、报告、通知等文件材料的起草工作;配合管理行办公室领导完成“中国银行业礼貌规范服务千佳示范单位”、“市级巾帼礼貌岗”、“四标准化支行”的创立工作。 (三)仔细学习，努力提高。时代在不断进展改变，我们所做的工作也随时代的改变而改变，要适应工作需要，的方式就是加强学习。在_2年董事长提倡地“四个一”读书活动基础上，努力学习与工作相关的各种学问，使自我在工作中不掉队、不落伍，能够更好地胜任本职工作。特别是

23、经过学习做的银行职员一书，自我的思想素养、道德品质和工作本领都得到了必需的提高。 二、自身存在的不足之处 1、对学习的重要性和紧迫性认识不够，对金融学问、社科学问缺乏系统的学习，钻研不够，学习形式化。 2、工作中不够大胆，创新意识不强。总是在不断学习的过程中转变工作方法，而不能在创新中去实践，去推广。 3、阅历不足，处理问题表面化，对一些关系全局的工作理解不透，有时会犯想当然的错误，在工作压力大时也会有急躁心情。 三、改善措施及20_年工作方案 1、加强对金融业务学问、经济学问及我行各级领导推举书目的学习，进取主动学习结算及信贷等各类业务学问，并进行实际操作。不断提高学习的主动性，不断提升个人

24、思想内涵及修养，力争_6年经过剩余两门从业资格考试，并在职称和银行相关专业认证考试上取得成绩。 2、提高创新本领，加强主观能动性。时刻熬炼自我的听知本领。在日常工作、会议、领导讲话等场合，做到留意集中、反应灵敏、理解深刻、记忆牢固。擅长表达自我的才智和看法，不断地在工作中发觉问题、讨论问题、解决问题，在心理素养、思维方法和组织协调本领各个方面提高自我。 3、进取主动，当好“五员”。一是努力当好一名通信员。较好地完成上传下达工作，确保各项决策得以实行，在第一时间把领导的精神和要求传到达部室;二是努力当好一名办事员。主动工作，克服办公室人员较少的困难，较好地完成了领导交办的各项工作;三是努力当好一

25、名信息员。进取了解、把握各方面动态、信息，加强信息工作;四是努力当好一名协调员。为各科室服务，尽力有效协调各部门及科室工作，使各项工作到达整体推动的目的;五是努力当好一名勤务员。无论左右科室，全力帮助，热心服务，按时、按质、按量完成领导各项工作。 20_年对于我来说是意义非凡的一年，这一年，我拥有了自我的小家，既然已经成家就应当立业，新的一年，我会更加成熟，更加努力，迎接一切新的挑战。 员工工作总结表四 20_年快要结束了，本人通过在_医院半年多的护理工作实习，在带教老师的悉心指导与耐烦带教下，仔细学习医疗事故处理条例及其法律法规，并主动参与医院组织的医疗事故护理条例培训，多次参与护理人员学习

26、，通过学习使我意识到，法律制度日益完善，人民群众法制观念不断增加，依法办事、依法维护自身的合法权益已成为人们的共识，现代护理质量观念是全方位、全过程的让病人满足，这是人们对医疗护理服务提出更高、更新的需求，因而丰富法律学问，增加平安爱护意识，并且可以使护理人员懂法、用法、依法削减医疗事故的发生。理论水平与实践水平有了肯定提高。 在实习过程中，本人严格遵守医院规章制度，仔细履行实习护士职责，严格要求自己，尊敬师长，团结同学，关怀病人，不迟到，不早退，踏实工作，努力做到护理工作规范化，技能服务优质化，基础护理敏捷化，爱心活动常常化，将理论与实践相结合，并做到理论学习有方案，有重点，护理工作有措施，

27、有记录，实习期间，始终以“爱心，细心，耐烦”为基本，努力做到“眼勤，手勤，脚勤，嘴勤”，想病人之所想，急病人之所急，一心一意为患都供应优质服务，树立了良好的医德医风。在各科室的实习工作中，能规范书写各类护理文书，准时完成交接班记录，并做好病人出入院评估护理和健康宣教，能做好各科常见病，多发病的护理工作，仔细执行无菌操作规程，能做好术前预备指导，并完成术中，术后护理及观看，在工作中，发觉问题能仔细分析，准时解决，能娴熟进行内，外，妇儿及重症监护等各项护理操作，严格执行三查七对，同时，本人主动参与各类病例商量和学术讲座，不断丰富自己的业务学问，通过学习，对整体护理技术与病房管理学问有了更全面的认识

28、和了解。 通过半年多的实习，本人理论水平和实践水平都有所提高，在今后的工作中，本人将连续努力，_护士职责，不断加强思想学习与业务学习，全面提高自身综合水平，为患者供应优质服务。增加平安爱护意识，并且可以使护理人员懂法、用法、依法削减医疗事故的发生。理论水平与实践水平有了肯定提高。 在实习过程中，本人严格遵守医院规章制度，仔细履行实习护士职责，关怀病人，不迟到，不早退，踏实工作，努力做到护理工作规范化，技能服务优质化，基础护理敏捷化，爱心活动常常化，将理论与实践相结合，并做到理论学习有方案，有重点，护理工作有措施，有记录，实习期间，始终以爱心，细心，耐烦为基本，努力做到眼勤，手勤，脚勤，嘴勤，想

29、病人之所想，急病人之所急，一心一意为患都供应优质服务，树立了良好的医德医风。在各科室的实习工作中，本人严格遵守科室制度，按时参与护理查房，熟识病人病情，能正确回答带教老师提问，规范娴熟进行各项基础护理操作及专科护理操作，正确执行医嘱，严格执行三查七对，能规范书写各类护理文书，准时完成交接班记录，并做好病人出入院评估护理和健康宣教，能做好各科常见病，多发病的护理工作，仔细执行无菌操作规程，能做好术前预备指导，并完成术中，术后护理及观看，在工作中，发觉问题能仔细分析，准时解决，能娴熟进行内，外，妇儿及重症监护等各项护理操作，对各科室的急，危，老，重患者，能快速熟识病情并做出应对，在抢救工作中，一丝

30、不苟，有条不紊，得到了患者的信任和好评，同时，本人主动参与各类病例商量和学术讲座，不断丰富自己的业务学问，通过学习，对整体护理技术与病房管理学问有了更全面的认识和了解。 通过半年多的实习，本人理论水平和实践水平都有所提高，在今后的工作中，本人将连续努力，_护士职责，不断加强思想学习与业务学习，全面提高自身综合水平，为患者供应优质服务。 员工工作总结表五 20_年是公司进一步转变经营方式，调整企业经营战略和管理机制，不断完善企业内部目标考核，连续深化改革、挖潜增效的关键之年，也是提高效率，加快进展速度，提高经营效益，增加进展后劲，大力推动企业基础管理和战略管理，努力实现企业战略创新和跨更加展的一

31、年。在集团公司的正确领导下，全司上下依据年初确定的工作目标，同心协力，做了许多的工作。截止10月底实现经营开拓11.83亿元，完成总产值5.4_亿元(含海南分公司)。回顾过去的一年，公司主要做了以下几项工作: 一、抓经营开拓，应对市场挑战 至10月底，我司共参加投(议)标148项，中标87项，中标率58%，完成经营开拓11.83亿元，为全年方案开拓量的98%。其中自营项目开拓量10.56亿元，占开拓总量的89%;合作项目开拓量1.28亿元，占开拓总量的11%。冶金行业开拓量5.56亿元，占开拓总量的47%。 一是公司班子成员身先士卒，带领经营人员走南闯北，广泛地收集、筛选信息，细心讨论和运用投

32、标策略，并与政府、业主及设计院所建立和坚持了良好的战略合作关系。 二是实现生产任务的就地延长。华东分公司、湘潭分公司、安装一分公司、安装二分公司、房建一分公司、房建二分公司、西北分公司等均依靠自我的努力，胜利地实现了就地开拓。 三是依托冶金行业，面对市场，连续发挥我们的传统优势，今年以来先后承接了杭钢烧结工程、中天钢厂1250热轧合金卷板技改配套工程、湘钢炼钢vd炉工程、东方期望铝业公司溶出及稀释安装蒸发站工程等项目。 四是规范联营管理，有效防范经营风险，把联营合作进一步做好做大，使其步入健康进展轨道。 二、抓企业管理，增加企业竞争力 1、生产经营平稳进行。 公司承建的杭钢1#高炉工程、江阴承

33、宗1#热镀锌工程、湘潭海诺电梯工程、益阳银色现代城工程、株洲水岸春天房产工程等均能严格按合同组织施工。公司所承建的株洲市芦淞区政府行政中心大楼工程、株洲天台金谷1#、2#厂房工程被评为省优质工程奖，湘钢新1#高炉、芦淞区政府中心大楼外墙装饰、株洲市体育中心体育馆等三个qc小组被评为湖南省优秀质量管理小组，由公司编制的高层建筑模板早拆快速支撑体系工法获二十三冶集团(企业)级工法。 由于_年接转至今年的任务过少，且今年承接的任务按合同大多推迟了开工时间，致使公司上半年产值完成不幻想，造成四季度生产压力巨大。为此，在9月底，公司成立了重点项目施工调度领导小组，制定了重点施工项目调度实施方法，加强对重

34、点项目(杭钢烧结工程、湘钢工程、益阳银色现代城工程、南京东方龙湖湾工程、嘉盛华府工程、新钢三期技改工程)的指导、监督和检查，力争完成集团年初下达给公司的各项指标。 2、人力资源管理做实做细。 一是深化内部用工改革，理顺用工管理，公开公正地开展内外部聘请工作。在去年底对公司总部员工实行聘请制度后，今年又相继组织对各子分公司、项目部财务负责人进行聘请，取得了良好的效果。二是进取推动培训工作，使公司对培训、资证的管理水平不断上升。今年，共组织451人次参与各类培训、考试、取证工作。三是仔细组织学习劳动合同法，确保公司与劳动者之间依法建立和谐的劳动关系，保障公司利益，维护劳动者的合法权益。四是各项_保

35、险工作顺当进行。 3、财务管理进一步完善。 一是进一步健全财务规章制度，规范财务管理工作;二是加大对财务人员的培训力度，提高工作本领和业务水平;三是依据五矿和集团公司工作的支配，对固定资产、债权、债务进行进一步的清理;四是加大对项目成本的考核力度，发觉问题，准时跟踪检查、订正;五是下大力气构筑融资渠道，与建行、农行、商行、中行建立了良好的银企关系;六是加大资金回收力度。对以前年度拖欠的工程款，本年度收回6679万元，对原二公司破产清算组打包资产中的应收帐款收回390万元。由于全司上下高度重视工程款的回收，我司仅依靠集团公司供给的1000万元流淌资金参加生产经营，在加速资金周转和提高资金用法效率

36、上取得了较好的成绩，估计全年应收帐款周转率可掌握在6次左右。应收帐款总额掌握在1.15亿元。截止9月30日，我司共完成销售收入4.52亿元，收回资金4.42亿元。 4、工程结算与审计得到加强。 今年，公司在结算工作上下了大力气，共报送结算量7.18亿元，其中一审、二审值为2.05亿元，已审定结算值2.04亿元，另有1.26亿元的结算已审定但未最终签字，还有3.83亿元的结算正在待审、在审中。 经过完善项目承包职责制，抓好成本监控，建立项目预警机制，提高经营效益。一是对新开工的项目如杭钢1#高炉、紫苑江岸、东方期望铝厂、洛阳500ta海绵钛等工程进行全面成本监控，做好项目人、材、机的检查与监督记录，并建立资料档案库。二是对新钢三期技改工程和南京东方龙湖湾工程进行认真的成本分析，核定材料量和价的掌握方案，转变过去由区域公司进行管理的传统经营模式，实现由公司挺直管理。 同时加大了对亏损项目的经营效益审计和对在建项目的过程审计力度，分析缘由，并以此为鉴来不断完善项目管理制度。审计部依据经营承包合同对直属单位履行职责情景进行了重点审计，全年共完成了对三产实业公司、广厦物业公司、项目管理公司、宏源劳务公司的经济效益审计;完成了对内蒙古林东工程项目、郴州分公司、酒钢项目部、青铜峡铝厂项目部、创