健康管理师详细说明

1、健康管理师 （详细说明） 什么是健康管理？什么是健康管理？ 健康管理是基于个人健康管理是基于个人健康档案健康档案基础上的个基础上的个 体化健康事务管理服务，它建立在现代生物医体化健康事务管理服务，它建立在现代生物医 学和信息化管理技术模式上，从社会、心理、学和信息化管理技术模式上，从社会、心理、 生物的角度来对每个人进行全面的健康保障服生物的角度来对每个人进行全面的健康保障服 务。务。 健康管理图解 什么是健康管理师？ 健康管理师健康管理师是负责健康和疾病的监测、分析、是负责健康和疾病的监测、分析、 评估以及健康维护和健康促进的专业人员，评估以及健康维护和健康促进的专业人员，属于卫生属于卫生

2、行业特职范围行业特职范围。旨在帮助、指导人们成功有效地把握。旨在帮助、指导人们成功有效地把握 与维护自身的健康；与维护自身的健康；传统的传统的医疗卫生医疗卫生专业人员已不能专业人员已不能 满足人们日益发展的健康保障服务需求满足人们日益发展的健康保障服务需求，为此，健康，为此，健康 管理师成为一个独立职业就显得很有必要了。管理师成为一个独立职业就显得很有必要了。 是是2005年年10月劳动和社会保障部第四批正式发布的月劳动和社会保障部第四批正式发布的 11个新职业之一（公共营养师也是其中之一），根据个新职业之一（公共营养师也是其中之一），根据 原劳动和社会保障部办公厅原劳动和社会保障部办公厅关于

3、关于同意同意将医疗救护员将医疗救护员 等等2个新职业纳入卫生行业特有职业范围的函个新职业纳入卫生行业特有职业范围的函（劳社（劳社 厅函厅函2005425号），医疗救护员、号），医疗救护员、健康管理师健康管理师2个新职个新职 业正式纳入业正式纳入卫生行业特有职业卫生行业特有职业范围。范围。 健康管理师属于什么职业？ 人保部曾经同意 卫生部申请卫生行业特有职业的函 健康管理师分级吗？健康管理师分级吗？ 健康管理师健康管理师是是2005年年10月劳动和社会保障部第四批正式发月劳动和社会保障部第四批正式发 布的布的11个新职业之一（公共营养师也在其内），个新职业之一（公共营养师也在其内），该职业资格共

4、分三该职业资格共分三 级：助理健康管理师（三级）、健康管理师（二级）、高级健康管级：助理健康管理师（三级）、健康管理师（二级）、高级健康管 理师（一级）；由人力资源部和卫生部合力推出，并同时加盖人力理师（一级）；由人力资源部和卫生部合力推出，并同时加盖人力 资源部和卫生部两个部门的印章，资源部和卫生部两个部门的印章，卫生部负责主推，因推广面窄、卫生部负责主推，因推广面窄、 力度不够，没有像力度不够，没有像公共营养师公共营养师得到全面的发展，后因人力资源得到全面的发展，后因人力资源 部和社会保障部合并，该项目中途暂停，当再次启动该项目时，卫部和社会保障部合并，该项目中途暂停，当再次启动该项目时，

5、卫 生部因当时主推效果不佳不愿再接手该项目，现由人力资源和社会生部因当时主推效果不佳不愿再接手该项目，现由人力资源和社会 保障部教育培训中心全权推出，保障部教育培训中心全权推出，自自2012年年05月起正式取消健康管理月起正式取消健康管理 师的等级之分，自此，师的等级之分，自此，健康管理师不再分级健康管理师不再分级。 为什么不是卫生部颁发证书了？为什么不是卫生部颁发证书了？ 根据党的十八大会议精神要求，按照新一轮根据党的十八大会议精神要求，按照新一轮“大部制大部制” 改革方案及改革方案及国务院机构改革和职能转变方案国务院机构改革和职能转变方案（草（草 案）案），卫生部卫生部和和国家人口和计划生

6、育委员会国家人口和计划生育委员会正式撤消正式撤消， 其职能全部列入新合并组建的其职能全部列入新合并组建的国家卫生和计划生育委员国家卫生和计划生育委员 会会；将国家人口和计划生育委员会的研究拟定人口发展；将国家人口和计划生育委员会的研究拟定人口发展 战略、规划及人口政策职责划入国家发展和改革委员会；战略、规划及人口政策职责划入国家发展和改革委员会； 国家中医药管理局国家中医药管理局由由国家卫生和计划生育委员会国家卫生和计划生育委员会管理；管理； 不再保留卫生部不再保留卫生部、国家人口和计划生育委员会国家人口和计划生育委员会。 卫生部现已撤消卫生部现已撤消 营养师共分营养师共分5个级别，目前一般都

7、只考三级和二级这两个级别的，而个级别，目前一般都只考三级和二级这两个级别的，而 且现在国家人保部已经不直接经手这个项目，现在考出来的营养师证书全且现在国家人保部已经不直接经手这个项目，现在考出来的营养师证书全 部盖的是地方的章，国家人保部现已把重心全力放在健康管理师这个项目部盖的是地方的章，国家人保部现已把重心全力放在健康管理师这个项目 上，因为这才是国家未来最需要的人才。营养师证书在考证的当地用还是上，因为这才是国家未来最需要的人才。营养师证书在考证的当地用还是 可以的，但是到其他的省市就不太有价值了可以的，但是到其他的省市就不太有价值了!目前只有健康管理师是由人保目前只有健康管理师是由人保

8、 部教培中心直接颁发的证书。部教培中心直接颁发的证书。 针对健康管理师培训与营养师培训的差别，专家解释说，针对健康管理师培训与营养师培训的差别，专家解释说，健康管理师健康管理师 培训侧重于指导学员运用所学知识和所掌握的能力，为人们分析评价自身培训侧重于指导学员运用所学知识和所掌握的能力，为人们分析评价自身 的健康状况，而的健康状况，而营养师营养师培训则偏向于理论知识的学习培训则偏向于理论知识的学习，两者的定位有很大，两者的定位有很大 区别。区别。 健康管理师与营养师的区别是什么？ 健康管理师从事工作从事工作？ 采集和管理个人或群体的健康信息；评估个人采集和管理个人或群体的健康信息；评估个人 或

9、群体的健康和疾病危险性；进行个人或群体健康或群体的健康和疾病危险性；进行个人或群体健康 咨询与指导；制定个人或群体的健康促进计划；对咨询与指导；制定个人或群体的健康促进计划；对 个人或群体进行健康维护；对个人或群体进行健康个人或群体进行健康维护；对个人或群体进行健康 教育和推广；进行健康管理技术的研究与开发；进教育和推广；进行健康管理技术的研究与开发；进 行健康管理技术应用的成效评估。行健康管理技术应用的成效评估。 传统的医疗或健康教育系统：传统的医疗或健康教育系统：1.各级各级社区医院社区医院， 疾控中心；疾控中心；2.企业、学校及事业单位卫生医疗机构；企业、学校及事业单位卫生医疗机构；3.

10、 老年人服务机构；老年人服务机构；4.健康教育所及有关机构；健康教育所及有关机构；5.街道、街道、 乡乡村行村行政管理部门；政管理部门；6.保险公司；保险公司；7.药店；药店；8.直销公司直销公司 和其它和其它保健品保健品公司等。公司等。 健康管理师健康管理师就业单位就业单位？ 最近发展起来的行业：最近发展起来的行业：1.健康管理公司健康管理公司；2.医院的医院的 体检中心体检中心；3.健康咨询健康咨询中心；中心；4.康体中心；康体中心；5.健康体检健康体检 中心中心； 6.养生养生会所、俱乐部；会所、俱乐部；7.营养咨询公司营养咨询公司、心理咨心理咨 询询机构机构；8.大型旅游景点等。大型旅

11、游景点等。 自己创业：自己创业：健康管理（咨询）公司、私人健康管理（咨询）公司、私人健康顾健康顾 问问、私人保健医生、私人健康管理师、社区健康管理工、私人保健医生、私人健康管理师、社区健康管理工 作室。作室。 健康管理师发展前景健康管理师发展前景 “如何健康地生活如何健康地生活”，已成为职场人士最为关注的话题，也使，已成为职场人士最为关注的话题，也使 得社会对健康管理师的需求日益高涨。据估算，得社会对健康管理师的需求日益高涨。据估算，我国至少存在我国至少存在400 万健康管理专业人才的缺口。万健康管理专业人才的缺口。而目前已经拥健康管理师证书的健而目前已经拥健康管理师证书的健 康管理人才寥寥无

12、几，把没有证书但正在从事健康管理相关方面康管理人才寥寥无几，把没有证书但正在从事健康管理相关方面 工作的人员加在一起工作的人员加在一起不足不足10万万！人才紧缺导致薪酬水平上涨，目！人才紧缺导致薪酬水平上涨，目 前市场上，前市场上，专业健康管理师的月收入约在专业健康管理师的月收入约在5000-10000元及以上元及以上。健。健 康管理师因此成为很具潜力的康管理师因此成为很具潜力的黄金职业黄金职业，与之相关的培训项目开，与之相关的培训项目开 始备受关注。始备受关注。 2009年时，刚入职的健康管理师月薪已达年时，刚入职的健康管理师月薪已达5000元元/月。月。 关于健康管理师的相关报道 关于健康

13、管理师的相关报道 证书颁发机构的辨别 人保部旗下的事业单位 中国就业培训指导中心 中国就业培训技术指导中心中国就业培训技术指导中心成立于成立于1998年，年， 与与人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心 合署办公，是人力资源和社会保障部的直属合署办公，是人力资源和社会保障部的直属 事业单位事业单位，负责全国就业、，负责全国就业、职业培训的技术职业培训的技术 指导指导以及职业技能鉴定的技术指导和组织实以及职业技能鉴定的技术指导和组织实 施工作。施工作。 中国就业培训指导中心 中国就业培训指导中心 颁发的证书 事业单位颁发事业单位颁发 证书样本证书样本 不是人保部

14、的公章不是人保部的公章 只有编号没有钢印只有编号没有钢印 中国人保部教育培训网无法查询中国人保部教育培训网无法查询 只能在这里看到只能在这里看到 “人力资源和社会保障部人力资源和社会保障部”的字样的字样 国家为了解决失业再国家为了解决失业再 就业问题，由该机构就业问题，由该机构 颁发了很多证书，市颁发了很多证书，市 面上面上80%的证书都是他的证书都是他 们颁发；做该证书的们颁发；做该证书的 培训机构只负责颁发培训机构只负责颁发 证书，而且做的证书证书，而且做的证书 类别很多，纯属证书类别很多，纯属证书 超市一个。超市一个。 该证书查询网站 卫生部旗下的社会团体 中国健康教育协会 中国健康教育

15、协会中国健康教育协会是隶属于是隶属于卫生部卫生部 的全国各界健康教育和健康促进工作的全国各界健康教育和健康促进工作 者的者的民间社会和学术团体民间社会和学术团体，成立于，成立于 1984年年。成立以来，协会曾两度易名，。成立以来，协会曾两度易名， 先后为中国卫生宣传教育协会、中国先后为中国卫生宣传教育协会、中国 健康教育协会，健康教育协会，2009年更名为年更名为中国健中国健 康促进与教育协会康促进与教育协会。 中国健康教育协会 中国健康教协会 颁发的证书 健康管理师起初是由国家健康管理师起初是由国家 卫生部和人国资源部共同卫生部和人国资源部共同 推出，由卫生部负责推广，推出，由卫生部负责推广

16、， 后因人力资源和社会保障后因人力资源和社会保障 部合并，健康管理师考证部合并，健康管理师考证 项目被迫暂停，现由国家项目被迫暂停，现由国家 人力资源和社会保障部教人力资源和社会保障部教 育培训中心重新全权推出；育培训中心重新全权推出； 所以国家卫生部不再负责所以国家卫生部不再负责 健康管理师这个项目；目健康管理师这个项目；目 前也有地方的卫生系统联前也有地方的卫生系统联 合协会颁发健康管理师的合协会颁发健康管理师的 证书证书(如：杭州如：杭州)，但是证书，但是证书 上的公章不是卫生部的也上的公章不是卫生部的也 不是人保部的，而是不是人保部的，而是协协 会会的公章的公章。 协会颁发的协会颁发的

17、 证书，可以证书，可以 用，含金量用，含金量 很低。很低。 中国健康教协会 网站 中国医疗保健国际交流 促进会颁发的证书 中国医疗保健国际交流促进会 地方政府 颁发的职业资格证书 湖北省职业技能鉴定指导中心湖北省职业技能鉴定指导中心 湖南省人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心湖南省人力资源和社会保障部职业技能鉴定中心 中国人保部 人力资源和社会保障部人力资源和社会保障部 中华人民共和国人力资源和社会保障部中华人民共和国人力资源和社会保障部Ministry of Human Resources and Social Security of the Peoples Republic of Chin

18、a (MOHRSS) 是统筹机关企事业单位人员是统筹机关企事业单位人员 管理和统筹城乡就业和社会保障政策的管理和统筹城乡就业和社会保障政策的中国国家权力机中国国家权力机 构。构。 中华人民共和国劳动和社会保障部中华人民共和国劳动和社会保障部于于1998年年3月在月在 原中华人民共和国劳动部基础上组建，原中华人民共和国劳动部基础上组建，2008年年3月在国务月在国务 院机构改革中被撤消院机构改革中被撤消，它和原，它和原中华人民共和国人事部中华人民共和国人事部的的 职权被整合划入新组建的职权被整合划入新组建的中华人民共和国人力资源和社中华人民共和国人力资源和社 会保障部，是参与制定中国医改方案的主

19、要机构之一。会保障部，是参与制定中国医改方案的主要机构之一。 中国人保部 主要职责：主要职责： （一）承担人力资源和社会保障系统劳动保障干部教育培训工作；（一）承担人力资源和社会保障系统劳动保障干部教育培训工作； （二）负责企业劳动管理人员培训工作；（二）负责企业劳动管理人员培训工作； （三）（三）开发有关职业技能培训开发有关职业技能培训业务，业务，组织实施有关技能培训组织实施有关技能培训合作项目；合作项目； （四）（四）开展与国外人力资源和社会保障机构相关培训的交流与合作开展与国外人力资源和社会保障机构相关培训的交流与合作； （五）负责系统干部培训教学教研工作；配合做好系统干部培训、（五）负

20、责系统干部培训教学教研工作；配合做好系统干部培训、职业技职业技 能培训所需有关培训教材能培训所需有关培训教材、参考资料、参考资料编写工作编写工作； （六）承担系统干部教育培训师资库建设工作。（六）承担系统干部教育培训师资库建设工作。 人力资源和社会保障部人力资源和社会保障部 教育培训中心教育培训中心 暂时暂时默许的证书默许的证书 该证书只能代表你已经参加过这个培训，做这种证书的该证书只能代表你已经参加过这个培训，做这种证书的 培训机构只负责让你把证书拿到，他们同时会做很多其培训机构只负责让你把证书拿到，他们同时会做很多其 它的证书；不负责你的实际上岗能力（不会有教科书以它的证书；不负责你的实际

21、上岗能力（不会有教科书以 外的课程给你免费学习和提升的机会）。外的课程给你免费学习和提升的机会）。 这样的机构我们简称这样的机构我们简称“证书超市证书超市” 只是为了暂时解决目只是为了暂时解决目 前健康管理人才稀缺前健康管理人才稀缺 的问题，这个证书国的问题，这个证书国 家只是暂时的默许，家只是暂时的默许， 对于要真正从事健康对于要真正从事健康 管理事业的人来说，管理事业的人来说， 跟一张废纸没有太大跟一张废纸没有太大 的区别，含金量太低。的区别，含金量太低。 人力资源和社会保障部教育培训中心人力资源和社会保障部教育培训中心 颁发的证书颁发的证书 中国人保部中国人保部 国家政府公开认可的国家政

22、府公开认可的 证书，该证书在解决证书，该证书在解决 健康管理人才稀缺的健康管理人才稀缺的 同时，更注重健康管同时，更注重健康管 理师的上岗能力。这理师的上岗能力。这 才是国家最需要的健才是国家最需要的健 康管理人才，是能真康管理人才，是能真 正为人民办实事的健正为人民办实事的健 康管理人才。康管理人才。 这类证书市面上这类证书市面上 只占只占5%-10%左右，左右， 必须由国家政府必须由国家政府 教育机构颁发，教育机构颁发， 着重培养人才，着重培养人才， 含金量相当高。含金量相当高。 中国人保中国人保 部颁发的部颁发的 标准证书标准证书 样本。样本。 该证书查询网站 该证书查询网站 人保部教育培训人保部教育培训 中心规定，所有中心规定，所有 做健康管理师岗做健康管理师岗 位能力培训的机位能力培训的机 构，只能做此一构，只能做此一 个证书，所以含个证书，所以含 金量很高。金