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文档简介

1、内部管理制度系列X 音乐学校教学管理规章制度（标准、完整、实用、可修改）GL实用范本 | DOCUMENT TEMPLATE编号： FS-QG-63780X 音乐学校教学管理规章制度X Music School Teaching Management Regulations说明：为规范化、制度化和统一化作业行为，使人员管理工作有章可循，提高工作效率和责任感、归属感，特此编写。“以德育人、 艺术精湛、 管理严明” 是本校的教学宗旨。各专业教师和家长都希望学生的音乐技术与音乐艺术有实质性的进步和发展，为保证教师教学质量的提高和有一个良好的教学秩序，特定以下条例:一: 本校上课时间一课时为60 分钟

2、，每节课教师可根据学生的情况安排课间休息10 分钟二 : 教师上课严格按照教务处安排的 “教师课程表” 准时上课，教师课程表一式两份， 教务处一份， 教师一份 ( 以便更好安排新生， 掌握好学生上课时间 ) 如有调整及时更正， 两份必须保持一致 ( 不能安排学生的时段，由老师用红笔划掉) 教师调整学生课时时，应先征得家长和教务处一致同意后方可调整。注 : “教师课程表”不规范的不予安排新生。三 : 本校学生必须严格遵守学校纪律和各项规章制度，第2页/共 3页GL实用范本 | DOCUMENT TEMPLATE做到不迟到、不旷课、不随意调换学生课时，如有事不能上课，必须提前四小时向教务处请假，经教务处在“师生请假薄”上登记核实后方能准假，否则一律按旷课处理。教师未经教务处同意，不得擅自给学生放假、休课，导致学生不能正常上课的一切责任由教师负责!1: 教师旷课，教师由此造成学生无法正常上课，扣除教师该课时费标准的 20%旷课费，在当月工资中扣除2: 教师迟到，以迟到每分钟 1 元的标准在当月工资中扣除，并主动抽时间给学生补课且不得占用下节课学生的上课时间。3: 教师旷课、迟到每月累计 5 次以上 ( 含 5 次 ) 除按前面1、 2 款执行外同时降低当月提成比例的1 级。4: 教师不得将本校学生带回家上课，经查实有该情况者，按带走一个学生扣除押金

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