社保、公积金知识PPT课件

1、 社保 n第一章第一章 什么是社保什么是社保? ? n四、社保缴费比例四、社保缴费比例 险种险种 单位单位 个人个人 n 养老保险养老保险 20% 8% n 医疗保险医疗保险 8% 2% n 失业保险失业保险 2% 1% n 生育保险生育保险 0.8% n 工伤保险工伤保险 0.5% n 合计合计 31.3% 11% 社保 n第一章第一章 什么是社保什么是社保? ? n五、社保常见问题解答五、社保常见问题解答 n1.原单位没买保险，自己买了一年的基本养老保险，现在 单位又补办了，问能否把买重的保险转给其他人？ n2.没有工作单位可否参加社保？大概需要缴纳多少钱？个 人怎样投保？ n3.机关、事

2、业单位的职工调到企业工作的工作年限与缴费 年限衔接问题？ n4.档案不在公司，公司应该给我交5险1金吗？ 社保 n第二章第二章 养老保险养老保险 n一、什么是养老保险？一、什么是养老保险？ n 养老保险是劳动者在年老退出劳动岗位以后，由政府 提供物质帮助，保障其基本生活需要的一项社会福利制度。 政府建立养老保险基金，并以税收优惠的形式负担部分费 用，职工和用人单位按工资收入的不同比例，按月向社会 保险经办机构缴费。职工缴费的全部加上用人单位缴费的 一部分实行个人帐户储存。劳动者在到达法定的退休年龄 和缴费年限时，可按月领取政府的养老金和享受其它的养 老待遇。 社保 n第二章第二章 养老保险养老

3、保险 n二、养老保险政策问答二、养老保险政策问答 n 哪些单位和人员必须参加基本养老保险？ n 什么是基本养老保险个人账户？个人账户的作用是 什么？ n 个人账户如何建立和管理？ n 享受基本养老保险待遇的条件是什麽？ n 参保职工达到法定退休年龄时，累计缴费年限满15 年的，其待遇如何计发？ n 基本养老金水平与缴费基数的高低以及工龄的长短 之间有何关系？ n 现行政策对退休年龄是如何规定的？ 社保 n第二章第二章 养老保险养老保险 n二、养老保险政策问答二、养老保险政策问答 n 职工在办理退休手续时，出生时间如何确定？ n 基本养老保险待遇有哪些？ n 参加养老保险职工退休后其养老金如何发

4、放？每月 何时发放？ n 参加社保的职工工作调动，其养老保险怎么处理？ n 职工或离退休人员死亡后，个人账户中个人缴费的 部分怎么办？ n 被解除劳动关系到再次参加工作的这段时间能否作 为计发基本养老金的年限？ 社保 n第二章第二章 养老保险养老保险 n二、养老保险政策问答二、养老保险政策问答 n 外资企业、私营企业和个体经济组织的员工在享受 基本养老保险待遇的条件及标准上与国有企业、集体企业 的职工有什么区别？ n 基本养老金社会化发放及形式？ n 个体劳动者如何参加基本养老保险？ n 个体劳动者缴纳养老保险费标准如何确定？ n 病假人员、请长假人员不要缴纳基本养老保险费？ n 企业未与职工

5、签劳动合同，属于养老保险对象吗？ n 企业欠缴养老保险费对职工个人有什么影响？ 社保 n第二章第二章 养老保险养老保险 n三、实例分析三、实例分析 n 我的养老保险和基本医疗保险以前交在合肥，现在人 到芜湖工作，用人单位只是继续给我交了养老保险，没有 交基本医疗保险，我想把在合肥的两个保险都转过来，可 是社保局的人说不用转，等我退休后一起转到户籍所在地， 我是蚌埠人，如果这样的话不是要等二十五年后才可以转 吗，到那时我在合肥交的养老保险和医疗保险真的还可以 转吗，他们会帮我保留以前交的吗？ 社保 n第二章第二章 养老保险养老保险 n三、实例分析三、实例分析 n 我是农村户口，二十岁开始交的养老

6、保险，请问有没 有规定农村户口比非农户口要晚一点到退休年龄，我交满 十五年才到三十五岁，是否到退休年龄这段其间可以不用 交了？ n 我从服务了3年的一家合肥公司辞职，来到上海寻找 发展机会，但是一时半会还没有单位接受我，那么我的养 老保险怎么处理呢？ 社保 n第二章第二章 养老保险养老保险 n三、实例分析三、实例分析 n 我原是工厂的一名普通职工，于2002年同工厂解除了 劳动合同，从2002年到2004年领取了两年的失业保险金， 在工厂上班时，单位给我办理了养老保险，我现在自谋生 计，想补办养老保险是否可以？ 社保 n第三章第三章 医疗保险医疗保险 n一、什么是医疗保险？一、什么是医疗保险？

7、 n 医疗保险是社会保险制度的重要组成部分。医疗保险 是指由国家立法，通过强制性社会保险原则和方法筹集建 立医疗保险基金，当参加医疗保险的人员因疾病需要获得 必需的医疗服务时，由经办医疗保险的社会保险机构按规 定提供医疗费用补偿的一种社会保险制度。医疗保险与养 老、失业、工伤、生育等其他保险一起，共同对劳动者的 生、老、病、死、残起着保障作用。 社保 n第三章第三章 医疗保险医疗保险 n二、医疗二、医疗保险计划的类型保险计划的类型 n普通医疗保险 n意外伤害医疗保险 n住院医疗保险 n手术医疗保险 n特种疾病保险 社保 n第三章第三章 医疗保险医疗保险 n三、医疗保险政策问答三、医疗保险政策问

8、答 n 参加基本医疗保险的范围和对象有哪些？ n 用人单位和个人如何缴纳基本医疗保险费？ n 企业转制中与原单位解除劳动关系人员如何接续医 疗保险？ n 个体劳动者参加医疗保险有何规定？ n 基本医疗保险统筹基金的支付范围是什么？ n 基本医疗保险个人账户怎样构成？ n 参保职工到定点医疗机构就医购药须持什么证件？ n 参保职工到定点零售药店购药须持什么证件？ 社保 n第三章第三章 医疗保险医疗保险 n三、医疗保险政策问答三、医疗保险政策问答 n 职工在什么情况下可以转院？ n 参保人员在定点医疗机构门诊就医，其费用如何结 算？ n 参保人员持定点医疗机构门诊外配处方在定点零售 药店购药，其费

9、用如何结算？ n 参保人员在定点医疗机构住院治疗，个人负担的费 用如何结算？ n 基本医疗保险可支付的医药服务范围是什么？ n 哪些药品不能纳入基本医疗保险用药范围？ n 什么样的医疗保险费用能进入大额医疗保险？ 社保 n第三章第三章 医疗保险医疗保险 n四、实例分析四、实例分析 n 我在合肥参加的医保，在老家蚌埠住院的医疗费报不 报，怎么报？ n 我因病就治于安医附院近2个月，病情未有好转，现 在打算转到省立医院继续接受治疗，我是医保参保人员， 请问我的转院手续该如何办理？ n 请问谁知道原来参加的是市医保,后因工作关系需参 加省医保请问这种医保的转移怎么办手续？ 社保 n第四章第四章 生育

10、保险生育保险 n一、什么是生育保险？一、什么是生育保险？ n 生育保险是指妇女劳动者因怀孕、分娩导致不能工作， 收入暂时中断，国家和社会给予必要物质帮助的社会保险 制度。建立生育保险的目的，是为了保证生育状态的劳动 妇女的身体健康，减轻其因繁衍后代而产生的经济困难， 同时也是为了保证劳动力再生产的延续。生育保险不单单 是指对女职工生育子女所花费的生育手术费、住院费等费 用的补偿，还应当包括通过建立社会生育基金的方式，对 女职工在规定的生育假期内因未从事劳动而不能获得工资 收入的补偿。 社保 n第四章第四章 生育保险生育保险 n二、生育保险政策问答二、生育保险政策问答 n 生育保险的适用范围？

11、n 怎样缴纳生育保险费？ n 职工享受生育保险待遇的条件有哪些？ n 哪些费用应从生育保险基金中支出？ n 参加生育保险女职工产假期间的生育津贴怎么计发？ n 生育费用限额支付的标准是多少？ n 女职工流产的费用怎样规定？ 社保 n第四章第四章 生育保险生育保险 n二、生育保险政策问答二、生育保险政策问答 n 参加生育保险的职工生育后，怎样办理报销手续？ n 参加生育保险的职工实施计划生育手术后，怎样办 理报销手续？ n 参加生育保险的职工实施计划生育绝育手术后，医 疗费报销的最高限额是多少？ 社保 n第五章第五章 工伤保险工伤保险 n一、什么是工伤保险？一、什么是工伤保险？ n 工伤保险是社

12、会保险的一个组成部分。它通过社会统 筹，建立工伤保险基金，对保险范围内的劳动者因在生产 经营活动中所发生的或在规定的某些情况下，遭受意外伤 害、职业病以及因这两种情况造成死亡，在劳动者暂时或 永久丧失劳动能力时，劳动者或其遗属能够从国家、社会 得到的必要物质补偿，以保证劳动者或其遗属的基本生活， 以及为受工伤劳动者提供必要的医疗救治和康复服务。 社保 n第五章第五章 工伤保险工伤保险 n二、工伤保险待遇的类型二、工伤保险待遇的类型 n医疗康复待遇 n停工留薪期待遇 n伤残待遇 n工亡待遇 社保 n第五章第五章 工伤保险工伤保险 n三、工伤保险政策问答三、工伤保险政策问答 n 工伤保险的适用范围

13、是什么？ n 职工在哪种情形下造成伤、残或者死亡的，应当认 定为工伤？ n 职工在哪种情形下造成的伤、残或者死亡的不应认 定为工伤？ n 工伤职工享受的医疗待遇有哪些？ n 什么是工伤津贴？工伤津贴的发放标准是怎样规定 的？ 社保 n第五章第五章 工伤保险工伤保险 n三、工伤保险政策问答三、工伤保险政策问答 n 职工的伤残等级分为多少级？ n 职工因工致残被鉴定为一级至四级的，应享有哪些 待遇？ n 因工致残被鉴定为五级至十级的，应由企业安排适 当工作及所应享受的待遇。 n 职工因工伤负伤或患职业病，用人单位可否解除劳 动合同？ 社保 n第五章第五章 工伤保险工伤保险 n四、实例分析四、实例分

14、析 n 我是厦门哇哈哈集团公司的一保仓管，06年6月23日 晚十点 社保 n第六章第六章 失业保险失业保险 n一、什么是失业保险？一、什么是失业保险？ n 失业保险是指国家通过立法强制实行的，由社会集中 建立基金，对因失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物 质帮助的制度。它是社会保障体系的重要组成部分，是社 会保险的主要项目之一。它具有几个主要特点：一是普遍 性；二是强制性；三是互济性。 社保 n第六章第六章 失业保险失业保险 n二、领取失业保险金人员类型二、领取失业保险金人员类型 n1、按规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履 行缴费义务满1年的； n2、非因本人意愿中断就业的； n3、

15、已办理失业登记，并有求职要求的。 社保 n第六章第六章 失业保险失业保险 n三、失业保险政策问答三、失业保险政策问答 n 哪些单位和人员应当参加失业保险？ n 如何缴纳失业保险费？ n 哪些失业人员可享受失业保险待遇？ n 怎样进行失业登记，求职登记？ n 失业保险金标准是如何规定的？ n 在什么情况下，失业人员不能继续领取失业保险金？ 社保 n第六章第六章 失业保险失业保险 n三、失业保险政策问答三、失业保险政策问答 n 什么情形下，失业人员不能享受失业保险待遇？ n 申领失业保险金的具体程序有哪些？ n 失业人员在领取失业保险金期间是否应缴纳养老保 险费？ n一、什么是公积金？一、什么是公积金？ n 职工住房公积金是一种义务性的、强 制性的个人长期住房储蓄基金。职工个人 每月按一定比例扣缴工资，所在单位每月 拿