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文档简介
1、校企合作工作计划(05-06学年)校企合作是以后职技类技学校发展的必由之路,根据国家劳动和社会保障部校企合作工作会议精神,结合我校的实际情况,特制定开展校企合作培养高质量的应用型人才工作实施方案。 一、找准定位,明确方向,坚持走校企合作培养高技能人才之路校企合作是学校发展的生命线,是学校生机与活力的根源所在,校企合作规模越大、关系越密切,效益越突出,学校发展的速度越快,步子越实,因此校企合作是职业院校发展的必由之路。在教育培训过程中,我校始终坚持以就业为导向,以服务为宗旨,以学生为主体,以能力为本位的办学思想,坚持走校企合作的道路,认真实施高技能人才培养工程。学校及时根据企业发展对人才的需求,
2、采取多样化、灵活化的合作培养模式,形成了一校对多企的合作局面,并签订合作协议、为其培养高技能人才。由企业挑选和组织技术工人到我校技能培训,培训要求按照国家职业标准进行。二、完善培养条件,保证培养质量1、提供具有先进水平的硬件条件。高质量的应用型人才培训主要新设备、新工艺、新技术、新材料的掌握和应用。在上级主管部门的关心下,学校使用教育专项资佥、加大投入,完善实训条件,进一步强化多媒体机房、汽修、数控和电气技术实验室建设。学校现已建成有专业配套的实验实习室40余间。2、提供高水平实习和理论教学师资。打铁还须自身硬,有了先进的培训教学设备,如何更好地应用于技能培训,为学生提升能力服务,师资起着决定
3、性作用。学校采取走出去、请进来的办法加强师资培训,举办双师型教师培训班,组织观摩考察活动、并分期分批安排教师走出学校进修培训,不断提高教学水平,聘任企业的高技能人才担任兼职教师。3、采取订单模式培养。学校与企业签订定向培养协议、根据企业提出的专业知识和专业技能要求来组织和实施教学,学生学完相应的知识,达到相应的技能水平后,输送到企业就业。 我校将继续推进校企合作,完善校企合作平台,扩大与各大企业合作面的同时将开展以下工作:一、立足企业需求,扩大企业高质量的应用型人才培养规模1、结合企业技术改造和新技术应用力度的加大,对高质量的应用型人才的需求向高层次、多技能、快速应用方向发展的实际,紧紧围绕企
4、业需求与发展,进一步结合企业生产现场开展高质量的应用型人才培养。2、充分利用学校师资、设备、场地资源同企业生产技术资源相结合的优势,建立校企一体的考核评价体系,发挥学校职业技能鉴定站和行业职业技能鉴定站的职责功能,开展技师、高级技师的职业技能鉴定,保证培训质量,提升校企合作开展高技能人才培养的社会认可度。3、完善校外实习、实训基地建设,培养满足企业需求的高质量的应用型人才。4、扩展培养专业范围,把校企合作培养高质量的应用型人才的专业范围进一步扩大,解决小工种高质量的应用型人才缺乏的现象,使校企合作培养的高质量的应用型人才满足企业的不同需求。二、建立机构、搭建平台,深化校企合作内涵1、建立由行业
5、、企业参与的专业教学指导委员会。其职责是:根据市场需求和培养培训目标,制定实施教学计划;搞好课程开发,组织编写校本教材;落实兼职教师和学生实习,指导教学改革。2、建立职业教育校外实习示范基地。通过实习基地建设,加强校企合作,为职业学校专业课教师和学生提供实习场所,加快双师型教师培养,提高学生的职业技能和就业能力,促进职业教育健康发展,为基地企业优先培养高质量的应用型人才创造条件。3、鼓励支持行业、企业参与合作办学、办专业以及共建实习车间。通过校企合作,建立一批示范性的实习车间(工厂),既为学生提供实习实训,又为企业加工生产服务,实现校企双赢。三、合作的主要内容1、开设订单专业或定向培训。企业就
6、缺口岗位与校方达成培训协议、每年将需要专业人数通报校方,由校方负责招生、培养,学生毕业后择优并与企业双向选择。这样学校的专业设置能够与市场有个良好的对接。2、企业为校方提供实践基地。由企业指派人员对学生进行实训。3、学校根据企业需要对员工进行短期文化知识培训。四、合作的主要措施1、与企业商谈合作事项,并拟定有关协议。2、邀请合作企业代表参加我校职业教育校企联席会;3、分批到企业进行不同专业的见习活动。4、通过与企业的各种联谊活动增进双方感情,并提高学校的知名度;5、组织好毕业学生供需见面会,通过企业与学生的双向选择确定好进入合作企业的人选。6、对入围学生进行专业知识和相应专业技能的强化培训,作好其正式上岗的过渡工作;7、组织开展好毕业生与社会
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