矿场劳动防护用品管理制度（完整版）

1、矿场劳动防护用品管理制度总则第一条本制度适用于全矿劳动防护用品的釆购、验收、保管、 发散、使用和报废等环节。第二条本制度所称的劳动防护用品，是指由矿部为从业人员配 备的，使其在劳动过程中免遭或者减轻事故伤害及职业危害的个人防 护装备。第三条劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用 品。根据省劳动防护用品配备标准，本单位将头部护具（安全帽）、 眼（面）护具（焊接眼面防护具、防冲击眼护具）、呼吸护具（防尘 口罩、过滤式防毒面具）、防护服（阻燃防护服、防酸工作服、防静 电工作服）、防护鞋（保护足趾安全鞋、防静电鞋、防刺穿鞋、胶面 防砸安全靴、电绝缘鞋、耐酸碱皮鞋、耐酸碱胶靴），防坠落护具（安

2、 全带、安全网）纳入特种劳动防护用品管理范畴；将普通工作帽、防 噪声耳塞（耳罩）、普通防护服、防寒服、焊工手套、电绝缘手套。 普通防护手套、普通工作鞋纳人一般劳动防护用品管理范畴。第四条物资装备公司分部负责劳动防护用品的采购、验收、保 管、发放和报废工作；财务部负责建立专门账户，按规定正确列支劳 动防护用品专项经费；各单位（部门）对下属职工劳动防护用品的使 用情况进行管理和检查；安全环保部负责对劳动防护用品的釆购、验 收、保管、发放、使用，报废等进行综合监督管理；工会劳保委员会 实行监督检查。采购制度第五条各单位（部门）在每季度末，根据劳动防护用品配备 标准编制本单位（部门）的劳动防护用品计划

3、报安全环保部，安全 环保部审核后，汇总形成全矿劳动防护用品采购计划报物资装备公司 分部，由物资装备公司分部报总公司进入釆购流程。第六条各单位（部门）以及安全环保部、物资装备公司分部在 逐级上报计划时，必须对特种劳动防护用品予以标注。第七条物资装备公司分部应经常与总公司保持联系，确保釆购 计划内的劳动防护用品在每季度中旬到货。验收制度第八条 劳动防护用品到货后，必须组织验收，验收工作由物资 装备公司分部牵头组织，安全环保部及工会劳保委员会派员参加。第九条验收人员在验收实物前，首先要验收生产单位或者经销 单位的资质证件；列入一般劳动防护用品目录的，必须有生产单位或 者经销单位在省安监局的备案登记证

4、明；列入特种劳动防护用品的， 除必须有生产单位或者经销单位在省（市）安监局的备案登记证明外, 还必须有取得安全标志的证明；物资装备公司分部要查验其安全标志 和省（市）安监局登记备案证明原件，并留存复印件；对不同生产单 位或者经销单位要分别查验上述原件，并留存复印件。第十条物资装备公司分部在办理入库手续前，应对劳动防护用 品进行质量验收，特种劳动防护用品必须逐件验收，一般劳动防护用 品可实行抽检验收。第十一条列入特种劳动防护用品目录和一般劳动防护用品目录 但无安全标志或登记备案手续的，安全标志或登记备案手续原件不真 实的，以及质量不合格的，物资装备公司分部不得办理入库手续。保管制度第十二条劳动防

5、护用品要有专门库房予以储存：保管员应严格 按规定加强管理，做到防潮、防火、防盗、分类码放、安全整洁。第十三条劳动防护用品应坚持“储新发旧”的原则，不得超期 存放。第十四条保管员应严格出入库手续，做到账、卡、物相符。发放制度第十五条 本单位根据劳动防护用品配备标准（试行）（国经 贸安全（2000） 189号），XX省劳动防护用品配备标准（DB 37/1922 -2011）,核算配备种类和计算更换周期。第十六条凡从事多种作业或在多种劳动环境中作业的人员，应 按其主要作业工种和劳动环境配备劳动防护用品。第十七条在采用新工艺或增加新项目以及对从业人员的身体健 康和安全生产不相适应时，由安全环保部负责修

6、改完善劳动防护用 品配备标准（试行）。第十八条后勤保障部负责在招待所和各矿区井口更衣室储备一 定数量的劳动防护用品，并做好管理工作，以备上级领导或外来参观 者使用。第十九条从业人员因病、伤、事假、借出或学习等，离开生产 岗位1个月以上者，应停发其月度消耗的劳动防护用品；脱离生产岗 位6个月以上者，其他劳动防护用品应顺延使用期限第二十条本单位实行从业人员个人劳动防护用晶手册与登记台 账相结合的管理制度，领用时由各单位（部门）指定专人收集手册, 到安全环保部集中审批，登记之后由物资装备公司分部按审批的数量 发放。使用制度第二十一条进入有物体打击、撞击危险、火灾、空中架设线路、 髙处作业等易伤头部的

7、场所必须佩戴好安全帽。第二十二条进入有粉尘及其他含尘的有害气体的场所必须佩戴 防尘口罩；进入有毒气体的场所必须佩戴防毒口罩；在有中毒和窒息 危险的场所必须佩戴防毒面具或氧气呼吸器。第二十三条在有眩光、毒物、车削物、颗粒物及有害液体飞溅 等易伤害眼部或影响视觉会导致事故的作业场所必须佩戴防护眼镜。第二十四条在易燃易爆场所作业时，必须穿防静电工作服；在有 酸碱腐蚀危害的场所作业时，必须穿耐酸碱工作服、戴防护手套；在 有火焰、热辐射的场所作业时，必须穿阻燃工作服。第二十五条在有刺割及热危害的场所作业时，必须戴手套；在有 绞碾危险和可燃、助燃气体阀门操作时，禁止戴手套。第二十六条在有砸、挤、戳、灼烫危

8、害的场所作业必须穿防护 鞋；接触电的作业必须穿绝缘鞋；油污严重的场所作业应穿耐油鞋。第二十七条在有绞、碾、钩、挂危险的场所，不得穿戴披肩帽、 大衣、宽松衣物等劳动防护用晶，长头发者应将头发挽进工作帽内， 带子、皮带要有防绞碾措施，工作服必须“三紧”（袖口、下摆、裤 口）。第二十八条 下井人员必须穿戴维尼纶安全帽、“三紧”工作服、 6 kV工矿散3件基本的劳动防护用品；进人采掘作业地点作业的人员 必须佩戴背甲。第二十九条髙空、临边作业必须系安全带。第三十条进入噪声的场所，必须佩戴耳塞。第三十一条从业人员必须按规定正确使用和保管好劳动防护用 品，并认真检查其防护性能，确保劳动防护用品在安全使用期内

9、防护 性能完好;未按规定佩戴和使用劳动防护用品的，不得上岗作业。报废制度第三十二条特种劳动防护用品在使用前必须进行严格检查，发 现失去安全效能或使用寿命超期的要停止使用，并立即更换。第三十三条正在使用的劳动防护用品必须按规定时间及时更换, 超过使用期的，即便未发现质量缺陷，也不准继续使用。第三十四条库存劳动防护用品超过使用期的，由物资装备公司 分部提出申请，安全环保部组织鉴定后，按报废处理。第三十五条使用单位发现劳动防护用品防护性能有缺陷，有权向安全环保部提出申请，由安全环保部进行抽样并封样，送指定检验机构进行检验;检验不合格的，由物资装备公司分部负责报废或退货。经费制度第三十六条本单位免费为从业人员配备并定期更换合格的劳动 防护用品。第三十七条劳动防护用品一律按实物发放，不得以货币或其他 物品替代。第三十八条安全环保部在编制安全专项计划时，必须包含劳动 防护用品资金计划，向财务部提交劳动防