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文档简介

1、对个人廉政约谈提纲遵守工作纪律、切实履行职责某某同志！开展廉政约谈常态化是中央、中纪委、省委、省纪委的要求，是抓早抓小，经常性、长期性对党员干部进行提醒示警、纠错诫 勉，让红脸出汗、咬耳扯袖成为党内监督的长期工作，是组织关心、爱护干部的具体体现。要本着有则改之、无则加勉的原则， 认真开展自查自纠，正视问题存在，抓好问题整改，在工作纪律方面，要严格要求，以身作则，塑好形象，带头落实单位管理制 度，切实履行好职责。一、近期检查发现的问题和工作开展情况我们近期发现你仍存在纪律“高压线”意识薄弱、自律意识不强的情形，体现在不按时上班或不在工作岗位、请假手续不完善（特别是评标外出频繁不按规定请假）、所以

2、对你进行提醒约谈，其目的是要你深刻认识，吸取教训，部门负责人要履行“一岗双责”，对各项规章制度检查督促落实；对违纪违法行为及时 报告。还有遵守八项规定精神及日常作风纪律和廉洁自律，遵守规章制度、工作纪律。XX年2月份驻厅纪检组下发几期通报，对存在问题人员坚 决点名曝光，责令向驻厅纪检组深刻检讨、 对标对本认真剖析问题根源，并要求组织人事部门根据问题性质进行处理。同时，根据责任“倒追一级的”原则， 责令涉事单位党委和涉事厅机关处 室负责人（支部书记）深刻检讨本部门纪律管理宽松软等问题，向驻厅纪检组作出书面检查。我们单位在XX年2月6日上午传达驻厅纪检组纪检监察 通报，会上孙书记和我强调一是要正确

3、认识理解通报针对的问 题。习惯做法行不通，吸取教训。二是要严格落实请销假制度。 三是要强化措施，规范工作管理，形成常态，坚决杜绝执行制度走过场、流于形式，确保工作纪律严格执行到位。但是你仍存在不按时上班或不在工作岗位、请假手续不完善（特别是评标外出频繁不按规定请假 ）、二、约谈的目的和要求全局党员干部特别是领导干部，一要切实履行主体责任， 认真担负起管党治党的政治责任，增强政治警觉性和政治鉴别力， 坚定理想信念，把党风廉政建设主体责任落实在行动上。二要强化党纪党规意识，自觉树立“四种意识”，加强对党章和中国共产党纪律处分条例、中国共产党廉洁自律准则 等党纪党规 以及习近平总书记系列重要讲话精神的学习，严守党的“六大纪律”，讲政治、守纪律、懂规矩；三是进一步加强纪律规矩的学 习，严守纪律红线，要切实认识到自身工作纪律存在的不足和问2 -题，提

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