各部门的安全职责26

1、安全生产责任制（安） 012010A安全生产责任制第一章总则第一条 为贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，明确张家港三吉利电力工程检修有限公司各级人员的安全生产职责，落实安全生产责任，做到各司其职，各负其责，密切配合，共同搞好安全生产，依据中华人民共和国安 全生产法等有关法律法规及北京三吉利能源股份有限公司电力安全生产工作 规定等有关规定和本公司有关安全生产规章制度，制定本安全生产责任制。第二条安全生产是公司系统的一项长期性的综合性工作，必须树立科学全 面的安全观，坚持“谁主管，谁负责”的原则，实行全面、全员、全方位、全过 程的管理，建立一级抓一级、一级对一级负责的安全生产责任制。第三

2、条各级行政正职是本单位的安全生产第一责任人，对本单位安全生产 工作负全面的领导责任。各级行政副职协助行政正职开展工作，是分管工作范围 内的安全第一责任人，对分管工作范围内的安全生产工作负领导责任， 向行政正 职负责。各职能部门应在各自的业务范围内， 对安全生产负管理责任。员工对本 岗位的安全生产负直接责任。第四条 “安全生产，人人有责”。各级人员都应在各自不同的工作岗位上， 贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”方针，执行有关安全生产的法律法规和 有关规程规定，落实各项安全生产措施，接受安全监督部门的安全监督和指导。 在计划、布置、检查、总结、考核生产工作的同时，计划、布置、检查、总结、 考核安

3、全工作。第五条 本责任制规定了公司各级领导和部门、生产岗位的安全生产职责各部门在贯彻落实本责任制时， 应结合自身的实际情况， 制定本部门的安全生产 责任制细则，详细明确各级、 各岗位人员的安全职责， 并报公司安全生产办公室 备案。第六条 本责任制适用于公司所属各单位和部室。第二章 各部门安全职责第七条 公司安全职责（一）公司是本企业安全生产的责任主体，直接组织实施安全生产工作 , 并 承担相应的安全生产责任。（二）贯彻落实有关安全生产的法律、 法规和上级公司的安全生产规章制度、 要求，制定、完善各项安全生产规章制度和规程等。（三）根据上级公司的要求，制定本单位的年度安全生产目标并组织实施。（四

4、）建立健全各级安全生产责任制， 强化安全生产保证体系和安全监督体 系的职能，充分发挥三级安全网的作用，实行安全生产分级控制。（五）建立安全教育培训制度和动态考核机制，加强职工的安全教育，提高 职工的安全意识。（六）建立技术监督网络， 开展可靠性管理， 提高安全可靠的设备检修水平。（七）建立外委工程的安全管理制度，规范和加强外委工程的安全管理。（八）每年制定安全技术劳动保护措施计划和反事故措施 （以下简称“两措”） 计划，并保证两措计划的落实。（九）开展安全性评价，对查评出的问题制定整改计划，做好整改工作。 （十）制定安全生产事故应急预案，建立安全生产危急事件应急机制，组织 预案演练。（十一）组

5、织安全检查，及时消除生产安全事故隐患。 （十二）加强特种作业人员的安全管理。（十三）做好机组检修、设备维护和日常消缺等工作。（十四） 组织召开安全生产委员会会议、月度安全分析会， 查找安全生产上 存在的薄弱环节，研究制定防范措施。（十五）建立安全奖惩制度并严格考核，充分调动职工安全生产的积极性。 （十六）及时、如实报告生产安全事故。坚持“四不放过”原则，做好事故 调查和防范工作，避免事故频繁或重复发生。（十七）及时、准确和完整上报人身、设备及其他安全情况，及时反映公司 安全生产重大问题。（十八）努力建立科学的安全管理机制和采用先进的安全管理方法，提高安全管理水平。第八条 安全生产办公室（安全监

6、察）安全职责（一）贯彻执行国家和上级有关安全生产的法律、法规、规程、规定和公司 的安全生产规章制度。负责公司内部的安全监督工作，行使安全生产监督职能。（二）指导、协调和监督公司所属各单位、各部门的安全和三级安全网络管 理工作，负责公司文明生产监督与管理，组织召开公司三级安全网络会议。（三）参与制定、完善安全、文明生产规章制度，并对公司各单位执行有关 法律、法规、规章制度的情况进行监督检查。（四）坚持事故处理“四不放过”原则。协助国家有关部门以及总公司对较 大、重大和特别重大安全生产事故进行调查，对事故责任单位和责任人提出处理 意见。协助公司领导对部门一般设备事故的调查和处理工作。（五）编制公司

7、与部门签订的安全生产责任书，并对安全目标的完成情况进 行监督和考核。（六）负责监督检查本公司检修、维护工程施工的安全管理工作，对监督检 查中发现的涉及人身安全和设备、 设施安全、违章行为的问题和隐患，及时纠正， 限期整改，并向主管领导报告和提出考核意见。（七）按照现代安全管理体系的要求，完善安全监督体系。组织开展安全大 检查和各类专项安全检查。规范职业安全健康的管理工作。（八）负责参与检修、维护工程项目的审查，参与本公司外包单位相关安全 资质的审查，审查承包合同的安全措施、环境保护、劳动保护措施并督促实施。 进行承包单位的安全生产管理网络、特殊工种和工作票“三种人”资质的审查。（九）汇总各部门

8、“两措”计划并监督计划的有效实施。（十）监督安全用具、手持电动工具、起重工具、特种设备的定期检查试验 和正确使用，负责特殊安全防护用品的资质审查。（十一）监督检查各部门编制生产重大事故应急救援预案，并监督检查预案的演练和落实。（十二）负责汇总、定期发布公司系统有关安全生产工作情况，按时向上级 有关部门报送。（十三）负责公司本部范围的消防工作，对公司现有的消防设备、设施做到 定期检查，及时联系修复。第九条工程技术部安全职责（一）工程技术部是公司对外承接工程、零星项目的管理部门，编制、完善 工程技术管理相关规章制度，保证公司承修、承试或承装工程的安全生产，负责 审查发包工程项目合同的组织措施、技术

9、措施并督促实施。（二）编制并组织实施本公司承修、承试或承装工程的“两措”计划。（三）推行标准化作业，开展安全性评价、实行危险点分析和预控，科学分 析承接工程的前期准备和施工过程的安全状况，制定施工方案和安全、技术措施。（四）履行公司技术管理职能，检查、监督、指导、协调各项目部的技术管 理工作，从技术上保证安全生产目标的实现。（五）负责工程安全生产、检修技能的培训，从知识、技能上对安全生产给 予保证。（六）负责编制承修、承试和承装工程施工计划，进度表、工艺、工序和安 全技术措施，并对工程各级相关人员进行安全和技术交底。布置、指导、检查各 级技术人员编制各项检修（施工）项目的安全措施和技术措施。（

10、七）编制、完善和定期修订检修工艺规程，为安全生产提供技术支持。（八）负责本公司特殊工种的安全技术培训、取证及复证工作，满足各项工 程工作所需。（九）参加公司组织的不安全情况、事故调查分析会，负责技术及技术管理 方面的分析，并及时写出分析报告、填写事故报告和报表，并提出技术分析、改 进意见和措施。对报告和报表的及时性、准确性、完整性负责。（十）积极推广新工艺、新技术、新材料、使用新设备，采用新工艺、新技 术、新材料、新设备时，组织编写相关安全技术规程规定，培训作业人员，使其 掌握安全技术特性和作业方法。（十一）组织开发、推广大型、特大型热电机组的检修、安装工程的新技术、 新设备，解决安全技术难题

11、。第十条 沙洲、华兴项目部安全职责（一）沙洲、华兴项目部是本公司安全生产实施部门， 根据公司年度安全生 产工作目标制定部门的分解目标并组织实施， 保证实现公司年度安全生产工作目 标。（二）制定和完善部门规章制度，编制并组织实施本部门年度“两措”计划, 对安全生产中的重大问题或倾向性的问题，制定解决措施和方案并组织落实。（三）开展安全性评价、危险点分析和预控，对现场的安全状况进行科学分 析，找出薄弱环节和安全隐患，及时采取预防措施。（四）根据各个时期、季节、不同工程的工作任务及新出现的安全技术问题， 及时制定针对性措施并监督实施。（五）负责国家和上级有关安全生产的法律、法规、规程、规定和公司的安

12、 全生产规章制度的贯彻、学习、培训与认真执行。（六）负责布置、指导、检查各级安全、技术人员编制各项检修（消缺）项 目的安全、技术措施和交底工作，认真履行各岗位人员的安全职责。（七）根据公司应急管理规定，完善各类安全应急预案、现场处置方案和专 项方案，建立部门有系统、分层次、分工明确、相互协调、反应迅速的事故应急 处理体系。（八）按照公司的部署，认真进行安全大检查和专项安全大检查活动。（九）对部门发生的不安全事件，按规定填写事故报告和报表并不得迟报、 瞒报，对报告和报表的及时性、准确性、完整性负责。（十）采用新工艺、新技术、新材料、新设备时，负责培训作业人员，使其 掌握安全技术特性和作业方法。（

13、十一）对承包范围内的设备维护、保养、消缺以及设备安全运行负责。（十二）负责项目部人员及设备的安全管理，检查、控制不安全因素并组织 整改和实施。第十一条经营计划部安全职责（一）经营计划部是本公司经营计划安全管理部门。负责编制、完善本公司 经营、物资管理制度和年度生产经营目标、计划、要求及措施，并组织实施（二）严格执行合同法，负责发、承包工程项目合同的起草。（三）保证公司“两措” 计划物资方面的落实，对其所需物资的实用、及 时性负责。（四）加强安全生产所需材料、设备、备品等物资的供应、保管和储备工作, 以满足安全生产的需要。（五）把好进场物资的安全质量关，严防低质、伪劣和违反国家相关规定的 物品进

14、厂。（六）做好应急物资的采购、供应和储备工作。（七）负责仓库区域的安全管理，做好易燃、易爆、有毒等危险物品的管理、 运输、保管、发放等环节的安全工作。（八）对安全器材、工器具和劳动防护用品的采购要明确责任人，严把质量 关，杜绝违规和伪劣产品进厂并对违规和伪劣产品导致的安全事故负责。第十二条人力资源部（工会组织）安全职责（一）负责企业的安全文化建设。结合本单位的安全生产和企业管理实际情 况，组织开展企业文化创建活动。（二）在思想政治工作、先进单位考核评比及干部考核、选拔、任用和评比 中，把安全生产工作业绩作为重要的考核内容。（三）组织党、团员积极参加安全生产活动，发挥模范带头作用，抓好班组 及职

15、工队伍建设。（四）配合有关部门认真落实女员工劳动保护规定，并做好女员工在生产中 的安全劳动保护工作。（六）做好生产岗位定员和工作急需人员配备工作，保证安全生产所需。（七）认真贯彻党和国家有关劳动保护、劳动保险方面的方针、政策及劳动 人事部门和上级主管部门颁发的有关规定。（八）做好保健津贴的审批、管理、上报等工作，做好对有毒、有害和特殊 作业人员享受国家规定的保健待遇的管理工作。（九）加强劳动纪律的管理，教育全体员工遵章守纪，确保生产安全、有序 地进行。同时，配合有关部门实施对必须承担安全责任员工的处分、处理工作。（十）参加人员伤亡事故的调查、分析、处理及善后工作，负责做好职工工伤鉴定、劳动保险

16、工作（十一）利用职代会等形式，参与安全生产重大问题的研究，并就涉及劳动 者权益的内容提出意见，完善职业安全健康的民主监督体系。（十二）代表职工与企业签订集体合同，合同条款中应包括职业安全健康管 理规定和要求的内容，并进行定期检查，对有明显危及职工生命安全和可能造成 财产重大损失的隐患，有权代表职工提出停止工作，进行处理的要求，并监督整改。（十三）监督检查安全技术劳动保护措施计划的执行和职业安全健康设施的 配置，提出保障职工劳动安全健康的意见和建议，改善职工劳动条件，做好职工职业病检查和管理工作。（十四）普及安全生产知识和紧急救护知识，关心职工生活，帮助职工解决实际困难，让职工安心工作。（十五）

17、参加有关人身事故的调查处理，做好伤亡家属的慰问、抚恤。（十六）做好本部门防火、防盗的工作。第十三条综合管理部安全职责（一）负责车辆的安全管理，经常对驾驶员进行安全培训、教育，提高交通 安全意识。发生交通事故后，配合公安交通部门的事故处理和缮后工作。（二）负责做好施工人员交通和工程所用设备、 设施、材料的运输管理工作， 特别是易燃、易爆、腐蚀等危险物品的运输、装卸、保管等安全管理工作。（三）负责公文、档案、合同、资料、印鉴管理，保证其完整和安全使用。（四）负责公司计算机网络信息系统、通讯系统建立和设备维护管理，保证 信息及数据的安全。（五）负责易耗办公用品仓库的防火防盗工作。第十四条资金财务部安

18、全职责（一）负责有关安全生产各项工作所需资金的筹措和合理使用。（二）确保“两措”费用及时到位、专款专用，并检查和监督使用情况，确 保开支符合规定。（三）制定相关预防措施，确保办公区域防火、防盗、防霉到位，保证资金、 数据、帐务的安全。第十五条后勤管理部安全职责（一）后勤管理部是本公司安全生产的后勤保障部门，负责本公司后勤保障 安全管理工作。贯彻落实国家及上级有关食品卫生法和环境卫生、 生活设施等方 面的政策、规定，做好职工安全健康后勤保证和服务工作。（二）认真执行卫生管理法规，加强食堂管理，严防食物中毒和霉烂变质事故，防止“病从口入”，对由于食物中毒和饮食传染病导致的后果负责。（三）负责工程现

19、场职工宿舍、食堂的安全管理和后勤服务工作。一切服务 于职工、服务于工程需要。（四）经常深入生产现场，特别是大修现场，了解工程施工中和职工生活中 困难，提供便利快捷的后勤生活服务。（五）按照饮食服务行业的有关规定，认真做好食堂员工的定期身体检查工 作，防止肝炎等传染病的蔓延。（六）负责全公司的生产安全保卫工作，特别要加强对要害部位的安全保卫 工作。（七）对生产设施等的失窃事件，负责进行调查、处理。做好警卫值班工作， 严格门卫人员、车辆、物资等出入制度，确保安全生产。（八）负责搞好单身宿舍、招待所等的安全、卫生管理工作，制订切实可行 的卫生管理制度。（九）负责公司办公场所、办公器具、办公用品及办公

20、区域物业的安全管理， 做好防火、防盗工作。第三章岗位安全职责第十六条总经理安全职责（一）总经理是本企业的安全生产第一责任人，对本企业的安全生产工作负 全面的领导责任。负责建立健全各级人员、 各职能部门的安全生产责任制， 督促 检查各分管副职抓好安全生产工作。（二）认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、 政策、法规和上级有关规定， 亲自批阅和传达安全生产文件、指令和通报，提出具体贯彻意见。（三）组织编制并批准安全生产规章制度、重大的安全技术措施。组织制定 并实施本单位重大突发事件应急救援预案。（四）建立健全安全生产监督机构，充实安全监督人员，完善安全检查手段。 深入一线，掌握实际情况，听取职工对安

21、全生产的意见和建议， 及时研究解决有 关安全生产中的重大问题。（五）按照上级单位安全生产总体目标的要求， 组织制定本企业年度安全目 标。审定有关安全生产的重要活动计划和重大措施。按企业控制重伤和设备事故 的目标，层层落实责任，实行分级控制，确保年度安全目标的实现。（六）建立和完善安全生产保证体系，协调好各部门关系，实行全员、全方 位、全过程的安全管理。（七）审查“两措”计划，保证本单位安全生产投入的有效实施。组织制定 安全生产奖惩办法，并保证安全奖励基金的提取和按规定进行奖励。（八）主持召开安全生产委员会会议，参加月度安全分析会， 及时研究解决 安全生产中存在的问题，组织消除重大安全隐患。（九

22、）参加一般事故的调查处理，主持一类障碍及以上事故的调查处理工作。 事故调查处理必须坚持“四不放过”的原则。对性质严重或典型的事故，应及时 掌握事故情况，提出防止事故重复发生的措施。（十）定期向职代会报告安全生产工作情况，主动接受群众监督。（十一）及时、如实报告生产安全事故。第十七条生产副总经理安全职责（一）认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、 政策、法规和上级有关规定。 在总经理的领导下，负责落实分管范围内的各级安全生产责任制。 对分管范围内 的安全生产工作负领导责任。（二）亲自阅处上级有关安全生产工作的文件、事故通报，结合本分管的具 体情况，提出贯彻落实的具体意见，并组织落实。（三）组织实施

23、企业年度安全生产目标和安全管理工作计划。（四）主持编制年度“两措”计划，做到项目、时间、负责人、费用的“四 落实”，并负责督促实施。（五）审批重大检修、抢修等项目的方案和安全技术措施。（六）组织开展不定期的安全大检查活动。 对自查和上级单位检查中发现的 问题、重大隐患的治理工作要落实到部门或专人，有计划地限期完成整改任务（七）协助行政正职负责分管范围安全生产的日常工作，支持安监部门履行自己的职责。参加或组织研究设备重大隐患的治理工作和安全生产中遇到的问题。（八）参加并协助行政正职召开安委会会议和月度安全分析会，及时解决工作中存在的安全问题，督促所属各部门做好运行、维护、检修、试验和缺陷处理等工

24、作。（九）经常深入生产现场，了解企业的安全生产动态，制止违章违纪行为， 总结安全生产先进经验，落实安全奖惩办法，及时组织解决安全生产中出现的重 大技术问题。每月至少参加一次班组周安全活动。（十）参加一般事故的调查处理工作，受总经理委托主持对一类障碍及以上 事故的调查处理工作，做到“四不放过”。对事故统计报告的及时性、准确性、 完整性负直接领导责任。（十一）负责组织审批现场安全技术规程，并根据情况的变化，及时修订、 完善。每年签发公布一次有效的现场规程制度清单。第十八条经营副总经理安全职责（一）副总经理是主管工作范围内的安全第一责任人，对工作范围内安全 生产工作负领导责任，向总经理负责。（二）认

25、真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规，及时 阅处上级有关安全生产的文件，结合分管的工作提出具体贯彻意见， 并组织贯彻 落实。（三）健全分管部门的安全生产责任制，组织所属职能部门把围绕安全生 产所要做的主要工作列入年度工作计划，并组织实施。（四）经常深入生产现场和分管工作范围内的部门，了解安全生产和服务 情况，检查所属部门安全职责的履行情况，制止违章违纪行为。（五）负责督促分管部门接受安全监察人员的监督检查，做好分管工作范 围内事故的统计报告工作，对所发生的事故负领导责任。（六）组织所属职能部门认真贯彻落实国家关于道路交通安全的政策、法 规及规定，健全机动车辆管理制度，制订安全行车

26、措施，并负责督促实施。配合 公安部门做好交通事故的调查处理工作。（七）督促所属职能部门根据生产需要，及时组织供应质量合格、数量充 足的物资 （包括材料、燃料、备品备件、工具器材、劳保用品等 ） ，并建立严格的 保管、领用制度。（八）督促所属职能部门在签订对外工程、劳务合同时必须要明确双方的 安全责任，严格履行资格审批手续。第十九条 人力资源副总经理安全职责（一）副总经理是主管工作范围内的安全第一责任人，对工作范围内安全 生产工作负领导责任，向总经理负责。（二）认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规，及时 阅处上级有关安全生产的文件， 结合分管的工作提出具体贯彻意见， 并组织贯彻

27、落实。（三）健全分管部门的安全生产责任制，组织所属职能部门把围绕安全生 产所要做的主要工作列入年度工作计划，并组织实施。（四）经常深入生产现场和分管工作范围内的部门，了解安全生产和服务 情况，检查所属部门安全职责的履行情况，制止违章违纪行为。（五）负责督促分管部门接受安全监察人员的监督检查，做好分管工作范 围内事故的统计报告工作，对所发生的事故负领导责任。（六）组织所属职能部门做好新招、新聘人员的考察工作。（七）组织所属职能部门认真贯彻落实中华人民共和国劳动法 ，依法处 理劳动纠纷， 保证公司员工依法享受社会保险待遇， 及时做好因工伤亡及比照因 工伤亡员工善后抚恤等劳动保险工作。（八）组织所属

28、职能部门认真贯彻落实国家关于保护电力设施和消防安全 的政策、法规及规定，健全保卫、消防管理制度，落实安全防范措施，定期组织 治安、消防安全大检查和防火演习， 配合公安部门做好外力破坏及火灾事故的调 查处理工作。（九）组织所属职能部门认真贯彻国家有关医疗保健、食品卫生、环境卫 生及生活福利设施等方面的政策、 法规及规定，组织员工定期进行健康状况检查， 为保证员工身体健康和安全生产做好后勤服务工作。第二十条 分管安全总经理助理安全职责（一）认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、 政策、法规和上级有关规定， 传达安全生产文件、指令和通报。（二）组织编制并审核安全生产规章制度、重大的安全技术措施。（三）

29、深入生产一线，掌握实际情况，听取职工对安全生产的意见和建议， 及时研究解决有关安全生产中的重大问题。（四）负责组织制定公司年度安全目标。 审核有关安全生产重要活动计划和 重大措施。按企业控制重伤和设备事故的目标，层层落实责任，实行分级控制， 确保年度安全目标的实现。（五）审核 “两措”计划，保证本单位安全生产投入的有效实施。负责组 织制定安全生产奖惩办法，并保证安全奖励基金的提取和按规定进行奖励。（六）参加一类障碍及以上事故的调查处理工作， 事故调查处理必须坚持 “四 不放过”的原则。对性质严重或典型的事故，应及时掌握事故情况，组织制定防 止事故重复发生的措施。第二十一条 分管生产、经营、财务

30、总经理助理安全职责（一）认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、 政策、法规和上级有关规定， 负责组织落实各级安全生产责任制。（二）负责实施企业年度安全生产目标和安全管理工作计划。（三）审核重大检修、抢修等项目的方案和安全技术措施。（四）负责分管范围安全生产的日常工作，支持安监部门履行自己的职责。 组织研究设备重大隐患的治理工作和安全生产中遇到的问题。（五）主持月度生产安全例会，及时解决工作中存在的安全问题，督促所属 各部门做好运行、维护、检修、试验和缺陷处理等工作。（六）深入生产现场，了解企业的安全生产动态，制止违章违纪行为，落实 安全奖惩办法， 及时组织解决安全生产中出现的重大技术问题， 每月

31、至少参加一 次班组周安全活动。（七）根据生产需要，负责组织供应质量合格、 数量充足的物资 （ 包括材料、 燃料、备品备件、工具器材、劳保用品等 ） ，并建立严格的保管、领用制度。（八）负责组织签订对外工程、劳务合同时必须要明确双方的安全责任， 严 格履行资格审批手续。（九）审核有关安全生产各项工作所需资金的筹措和合理使用。（十）审核“两措”费用及时到位、专款专用，并检查和监督使用情况，确 保开支符合规定。第二十二条安全生产办公室主任（副主任）安全职责（一）安全生产办公室主任是本部门的安全第一责任人，对本部门的安全生产负直接领导责任。（二）认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规，结

32、合实 际组织编制公司安全管理各项规章制度、安全生产奖惩办法、生产安全事故应急 救援预案等，经公司审批通过后监督执行。（三）组织编制公司年度安全生产目标和安全工作计划， 组织编制公司安全 技术劳动保护措施计划与反事故措施计划，并组织对上述计划的执行情况进行监 督检查。（四）组织对公司各级、各部门执行安全生产法律法规、安全管理规章制度、 安全措施、安全工作规程等的情况和文明生产的情况进行监督检查。（五）组织对安全设施、安全工器具、劳动防护用品、安全保护装置、电气 防误操作装置等的购置、使用、定期试验进行监督检查。（六）随时了解掌握生产安全状况，及时向公司领导汇报安全生产工作情况， 通报安全信息，提

33、供有关事故资料，提交安全生产的重大措施，供公司领导决策。（七）领导三级安全网的工作，主持安全网会议。（八）参与组织开展安全大检查，对安全、文明生产管理以及设备、设施上 存在的问题签发安全监察整改通知单，责令限期整改或制定整改计划，并监 督整改计划的实施。（九）及时建议表扬和奖励在安全生产中做出显著成绩的部门和个人、建议处罚事故责任者，有权处罚违章作业和违章指挥者。（十）按照事故调查规定，参加或主持有关事故的调查处理工作，监督“四 不放过”原则贯彻落实情况。（十一）领导和支持本部门专职安全管理人员履行职责，开展“两票三制”、 反违章等各项安全管理制度的检查考核工作。第二十三条安全监察人员安全职责

34、（一）严格执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规，结合实际编 制生产安全事故应急救援预案等和应急救援演练方案。（二）做好安全工作计划、总结、统计、上报工作，编制安全技术劳动保护 措施计划与反事故措施计划。（三）对各部门执行安全生产法律法规、安全管理规章制度、安全措施、安 全工作规程等的情况和文明生产的情况进行监督检查。（四）对安全设施、安全工器具、劳动防护用品、安全保护装置、电气防误 操作装置等的购置、使用、定期试验进行监督检查。（五）对安全、文明生产管理以及设备、设施上存在的问题下发安全监察 整改通知单，责令限期整改，并监督整改计划的实施。（六）提出表扬和奖励在安全生产中做出显著成绩的

35、部门和个人的建议， 提 出处罚事故责任者的建议，有权处罚违章作业和违章指挥者。第二十四条 工程技术部主任 （副主任 ） 安全职责（一）工程技术部主任是本部门的安全第一责任人， 对本部门的安全生产负 直接领导责任。（二）认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法律、法规，督促本 部门员工严格遵守安全管理规章制度、 安全工作规程， 接受安全监察人员的监督 检查。（三）根据公司年度安全生产目标， 组织制定本部门实现安全目标的具体措 施，层层落实责任，确保本部门安全目标的实现。（四）组织编制生产检修工艺规程、制度，完善本部门各岗位员工的安全生 产责任制， 按照防止电力生产重大事故的二十五项重点要求组

36、织制订防止电 力工程重大事故的安全与技术措施。（五）组织实施公司下达的安全技术劳动保护措施计划与反事故措施计划， 按时组织编制本部门的安全技术劳动保护措施计划与反事故措施计划， 经审批后 组织实施。（六）负责编制年度工程检修计划， 组织制订检修工程安全措施、 技术措施、 组织措施，并对各项措施的准确性、完整性负责。七）组织本部门开展技术监督和管理工作，发现问题及时组织调查分析。（八）履行部门技术管理职能，检查、监督、指导、协调各项目部的技术管 理工作，从技术上保证公司安全生产目标的实现。（九）参加公司月度安全生产分析会，对涉及本部门的工作组织贯彻落实， 每月主持召开一次本部门安全分析会，针对当

37、前安全情况，及时提出改进措施。（十） 组织本部门积极推行标准化作业，开展安全性评价、 实行危险点分析 和预控，科学分析承接工程的前期准备和施工过程的安全状况， 制定施工方案和 安全、技术措施。（十一）负责编制各项承修、承试和承装工程施工计划，进度表、工艺、工 序和安全技术措施，并对工程各级相关人员进行安全和技术交底。布置、指导、 检查各级技术人员编制各项检修（施工）项目的安全措施和技术措施。（十二）按照事故调查规定，参加有关事故的调查工作，从技术以及技术管 理上参与意见和汲取教训。（十三）完成公司工作所需的安全、技术及特种作业人员的培训工作。第二十五条 工程项目经理 （副经理） 的安全职责（一

38、）工程项目经理是所承接工程的安全第一责任人， 对参加工程施工的人 员、设备及检修设备的安全、质量、文明负直接责任。（二）建立工程项目指挥部和建全本项目的安全保证、 安全监督体系以及工 程检修各岗位的安全职责，对工程施工进行全面、全员、全方位、全过程、全时 段管理。（三）负责组织审定检修、安装工程施工计划，进度表、工艺、工序和安全 技术措施，经审批后并对各分项项目经理、技术人员进行安全和技术措施交底， 布置、指导、检查分项项目经理、项目组技术员编制各项检修（施工）项目的安 全措施和交底工作。（四）针对外委项目，应视其为工程的一个组成部分纳入到部门的安全、质 量及文明生产管理体系中严格管理。（五）

39、负责本工程项目施工职工的安全教育培训工作。组织安全规程、规定 和规章制度的学习和考试，负责对外援工、临时工、外用工、实习人员的安全教 育及安全管理工作， 协调专业项目之间的安全协作配合关系。 遵守安全监督管理 的规章制度和有关规定。（六）坚持每天开好工程施工协调会，在检查布置工作任务的同时，进行危 险点分析和制定预控措施。（七）经常深入工程项目施工现场、班组检查指导安全工作，严肃查处违章 违纪行为。（八）坚持组织每周两次工程项目现场的安全文明检查活动，负责审批对 违章违纪人员的考核和签发安全简报、事故快报、通报等。（九）组织参加检修现场协调会、施工现场的安全检查、事故调查分析会。（十）主持本工

40、程项目施工发生的不安全情况分析会，根据“四不放过”原 则，做到原因清楚，责任明确，对策落实，措施到位。按照即时报告制度向公司 领导及安监部门报告。对因责任造成的不安全情况，提出初步处理意见，对不安全情况统计报告的及时性、准确性、完整性负责。第二十六条 工程项目专业负责人安全职责（一）专业项目负责人在项目部经理领导下， 是所承接的检修工程专业项目 的安全第一责任人。对参加工程的施工人员、使用设备设施及所检修、安装的设 备的安全、质量负直接责任。（二）建立本项目安全、质量管理网络，制定检查、考核制度，并组织定期 检查。组织建全本项目的安全保证和监督体系，对工程施工进行全面、全员、全 方位、全过程、

41、全时段管理。应保证参加工程施工人员住宿、就餐和上下班交通 安全。（三）组织对重大检修项目制定组织、安全、技术措施并组织实施。制定人 身伤害事故应急预案，并组织演练。（四）施工前组织安全学习和安规考试，确定工作票负责人，组织学习并执 行工作票制度和有关规定。（五）坚持每天开好班前班后会，在布置工作任务的同时，进行危险点分析、 并制定预控措施。（六）负责本工程项目施工职工的安全教育培训工作。检查安全规程、规定 和规章制度的严格执行，负责对外援工、临时工、外用工、实习人员的安全教育 及安全管理工作，协调各班组之间的安全协作配合关系。（七）遵守公司的各项规章制度，经常深入工程项目施工现场、班组检查指

42、导安全工作。组织施工现场安全检查，严肃查处违章违纪行为。（八）参加工程项目部的不安全情况分析会，根据“四不放过”原则，做到 原因清楚，责任明确，对策落实，措施到位。按照即时报告制度规定向工程项目 经理报告，对不安全情况报告的及时性、准确性、完整性负责。（九）接受公司安监部门的安全监督。（十）对本专业项目安全生产中的工作人员提出奖惩意见。第二十七条 维护项目部经理（副经理、技术总监）安全职责（一）维护项目部经理是本单位的安全第一责任人， 对本单位的安全工作全 面负责。认真贯彻执行国家有关安全生产的方针、政策、法规、规程和上级有关 规定及本公司各项安全规章制度， 并根据公司年度安全生产目标计划，

43、组织制订 本单位实现公司年度安全目标计划的实施细则， 按照部门控制轻伤和障碍，班组 控制异常和未遂的安全目标，层层落实安全责任，确保本单位和公司安全目标的 实现。（二）按时组织编制单位的“两措”计划，报公司经审批后组织实施。组织 制订重要检修、消缺项目的安全技术措施，并对措施的正确性、完备性负责。（三）组织领导本单位的各类安全大检查活动，对查出的问题和隐患，及时采取措施加以消除，对重大设备缺陷和事故隐患要及时上报公司有关部门，并提出消除措施，经审批后实施。（四）领导、支持部门安全员的工作，每月定期召开安全分析会，每月至少两次参加班组安全日活动，抽查班组安全日活动记录，并作出批示。参加公司安全分

44、析会，汇报本单位的安全生产情况。（五）负责对本单位职工的安全教育培训工作。组织安全规程、规定和规章制度的学习和考试，负责对新工人入厂的二级安全教育工作，负责外援工、临时工、外用工、实习人员的安全教育及安全管理工作， 协调各班组之间的安全协作 关系。（六）要经常深入运行、维护工程施工现场、班组检查指导安全工作。组织 开展好危险点分析、预控和标准化作业。组织现场安全检查，严肃查处违章违纪 行为。（七）组织建全本单位的安全保证和监督体系，对部门安全工作进行全面、全员、全方位、全过程、全时段管理（八）负责对本单位工作票签发人、工作负责人员的审查、考核、推荐、上 报，经公司安监部门审查合格并在公司内部行

45、文公布后执行。（九）按照事故调查相关规定，坚持“四不放过”原则，参加或主持本单位 发生的不安全情况分析会，做到原因清楚，责任明确，对策落实。对因责任造成 的不安全情况，提出初步处理意见。不得迟报、瞒报，对报告和报表的及时性、 准确性、完整性负责。（十）组织制定部门各级人员的安全生产岗位责任制细则，并组织落实。 第二十八条 维护项目部安全员安全职责（一）负责本部门的安全监督工作和日常的安全管理工作， 监督本单位各级 人员安全责任制的落实，监督与安全生产有关的各项规章制度的贯彻执行，接受 安监部门的安全监督管理。（二）编制本部门的安全文明生产检查考核细则、防人身伤亡事故应急预 案、重大检修项目安全

46、技术措施计划，经部门领导批准后监督执行。（三）深入生产现场监督工作票执行和安全措施落实到位情况。 及时制止危 及人身安全的违章作业，发现问题及时向领导报告并提出自己的意见和建议， 当 好领导在安全方面的参谋和助手。有权对习惯性违章人员提出考核和处理意见。（四）参加并协助领导开好本单位的安全分析会，每月按时上报安全报表，负责对班组安全活动的检查与指导，经常检查活动记录，发现问题及时提出，督促整改。及时下发有关安全学习资料。（五）协助领导做好安全管理和教育培训工作，特别是新工人、转岗、换岗 人员、临时用工的安全教育、考试工作。（六）组织本部门安全工器具、登高工具，手持电动工具、起重机具和运输 设备

47、的管理和定期试验工作，不合格的及时报废。（七）参加公司和本部门组织的安全大检查活动，负责对本部门检查情况汇 总上报，参加制定整改措施计划，并督促执行。监督检查中发现重大问题和隐患， 应及时提出整改要求，做好记录，并制定整改计划监督整改。（八）监督劳动保护用品合理配备和正确使用。（九）部门发生不安全情况，有权越级向上级领导和安监部门反映。第二十九条 维护项目部专职工程师安全职责（一）在经理、副经理、技术总监的领导下，负责本单位安全技术方面的工 作。严格执行各项规章制度，并对所管专业技术工作负全部安全责任。（二）经常深入检修、维护工程施工现场和班组监督检查安全措施及规章制 度的贯彻执行情况，指导班

48、组做好各项安全技术管理工作。（三）根据各个时期、季节、不同工程的工作任务及新出现的安全技术问题， 及时提出现场规程、图纸资料或设备系统、检修（施工、安装、操作、维修）工 艺、规程的补充或修改意见，经审批后监督实施。（四）熟悉、掌握对所承接的检修、维护项目的修前设备的健康状况、存在 缺陷、系统设备分布、接线、图纸等技术资料，对施工中的危险点进行分析和制 定预控措施，并进行详细的安全技术交底。（五）参加本部门召开的月度安全分析会，掌握安全生产动态，从技术管理的角度分析存在的问题，提出解决办法。 每月至少两次参加班组安全日活动， 指 导班组解决有关安全技术问题。（六）参加企业和公司组织的安全大检查和

49、专项安全大检查活动， 发现问题 要及时解决，发现重大设备缺陷和事故隐患， 要及时报告，并提出解决的办法和 米取的措施。（七）负责本部门的安全技术培训、规程制度的学习与考评工作。（八）加强“两票”管理工作，负责本部门“两票”的审查、统计分析工作， 定期检查执行情况。（九）负责编制、完善本本专业各项应急预案、预案演练方案和总结。（十）参加本部门的不安全情况、事故调查分析会，负责技术及技术管理方 面的分析，并及时写出分析报告。第三十条 维护项目部班长（副班长）的安全职责（一）班长是本班组的安全第一责任人，对本班组人员在生产劳动过程中 的安全和健康负责。负责制订和组织实施控制异常和未遂的安全目标， 按

50、设备系 统（施工程序）进行安全技术分析预测，及时发现问题和异常情况，并进行安全 控制，确保安全生产。（二）主持召开班前、班后会和安全日活动，并做好安全活动记录，带领本班组人员认真贯彻执行安全规程制度，及时制止违章违纪行为、学习事故通报， 吸取教训，采取措施，防止同类事故重复发生。（三）做好岗位安全技术培训，新工人入厂的班组安全教育。负责脱岗一个月以上重新上岗及转岗人员的安全教育，负责外援工、临时工的安全教育，经常对全班人员进行自我防护的安全思想教育， 积极组织班组人员参加急救培训， 做 到人人能进行现场自救、互救。（四）负责和督促工作负责人做好每项工作任务，严格执行“两票三制” ， 杜绝无票作

51、业，并事先做好危险点分析和预控措施， 进行详细地技术交底和安全 措施交底工作，并做好记录，并经常检查工作的进展情况，查纠违章违纪行为。（五）参加本单位组织的安全大检查活动，落实本单位下达的反事故措施，经常检查本班组工作场所的工作环境、安全设施、设备工器具的安全状况，对发现的隐患做到及时登记上报，本班组能处理的应及时处理，发现重大设备缺陷和 事故隐患，要及时向上级报告情况， 并采取相应的措施。监督本班组人员正确使 用安全工器具，手持电动工具，起重机具及安全防护用品、劳动防护用品。（六）对本班组发生的不安全情况要及时登记上报，并写出原始情况报告交有关部门，当发生事故时，要及时组织抢救伤员，保护现场

52、，立即查明原因。参 加不安全情况调查分析会，要实事求是向调查人员反映实际情况，禁止隐瞒真相， 弄虚作假，否则承担法律责任。第三十一条班组安全员安全职责（一）协助班长做好班组安全管理工作落实班组人员安全责任制，认真执 行安全生产各项规章制度，接受公司、部门的安全监督检查。（二）制定本班组的安全文明生产考核细则、防人身伤亡事故预防措施， 重大检修项目安全技术措施，并监督执行。（三）严格执行工作票制度，及时制止危及人身安全的违章行为，有权对 习惯性违章人员提出考核和处理意见。（四）组织好班组安全活动，及时组织学习下发有关安全学习资料，作好 记录。（五）协助班长做好安全教育培训工作，特别是新工人、转岗

53、换岗人员、重新上岗人员、外援工、临时工的安全教育、考试工作（六）组织做好安全工器具、登高工具，手持电动工具、起重机具和运输设备的管理和定期试验工作，负责建立台帐，及时更换、保修、报废安全工器具。（七）协助班长组织安全大检查活动，负责本班组检查情况汇总上报，落 实整改措施，做好记录。（八）检查督促员工正确使用劳动保护用品。（九）参加本部门不安全情况的分析会，每月按时上报安全报表。（十）班组发生不安全情况，有权越级向上级领导和安监部门反映。 第三十二条班组技术员安全职责（一）负责本班组有关的日常性技术管理和技术监督工作，协助班长搞好本班组安全生产。（二）负责本班组有关的岗位培训、技术监督等工作。（三）经常深入现场检查本班的安全措施执行情况及员工违章情况，并及时制止纠正。（四）负责本班施工方案和试验方案、反事故和安全措施计划、技术培 训计划、安全工作计划、现场