专职安全员管理办法

1、XX矿业关于专职安全员统一管理、 考核的实施办法O XX年X月X日XX矿业关于专职安全员统一管理、考核的实施办法为了加强安全生产的统一管理，预防生产中安全事故的发生，确保落实和实现我矿的安全生产目标和方针，特制定本办法：1、各项目部必须按指挥部的决定： 除设置安全组织外， 还必须按要求设专职安全员： XXX、XXX2、专职安全员自20XX年X月份起统一划归指挥部安全科领导，工资由各项目部负担，指挥部统一从每月的工程款中扣除，由安全科代发。3、专职安全员的工作原则是：在正常有序的工作中为所在的项目部工作，特殊和紧急情况下由指挥部统一调配。4、专职安全员按各项目部所报名单保持固定，如出现特殊情况需

2、要调整，项目部需提前向指挥部安全科申报批准。5、专职安全员在安全工作中除受安全科的直接领导外， 还必须接受项目部负责人安全生产工作的正确领导。6、专职安全员除安全工作外， 不能在项目部兼任其他职务， 工作中不能干与安全工作无关的事。7、专职安全员的安全生产工作职责：1）负责落实指挥部安全管理部门对项目部提出的各项安全生产工作。2）负责制定本项目部的安全检查整改落实情况工作，确保每月专项检查3 次，并有记录。3）负责对提升、压风、运输、通风、采掘等系统设备安全设施及制度、记录健全督导检查工作，保障声光信号、电话、监控设施的齐全畅通。4）准时参加公司组织的各种安全检查，落实各种安全整改指令。5）搞

3、好平时的职工安全思想教育， 提高安全生产意识， 协同项目部负责人搞好三级安全教育培训和职业岗前体检工作。6）负责对关键危险岗位的跟班作业和安全检查工作。7）做到不违章指挥， 监督职工按规程操作， 对紧急情况必须做到现场及时正确处理，杜绝事故的发生。8）对独头掘进、采场、爆堆矿岩、油烟设备密集场所、工作面死角等要注意加强局部通风，做到湿式作业，创造良好的工作环境。9）参加并检查班前会的召开和交接班、 出入井登记及有关记录的执行情况，每月 26日将项目部出入井登记记录 、班前会记录、绞车运行记录、空压机水泵运行记录 、设备检修记录 、日隐患排查等有关记录上交安 委会。10）确保井口区域内的安全警示

4、牌、标志牌悬挂及防火器材的齐全、完好、整洁、牢固。8、考勤工资、奖惩考核：1）考勤工资： 考勤实行双重考勤制度， 以指挥部安全科为主， 所属项目部考勤为参考，如出现井口放假等特殊情况，将依据本项目部制度执行。 工资制度执行的是月薪制，全额发放为每月4000元。其中：基本工资 2800 元，安全奖 750元，下井费 450元。2）奖惩考核：保证月出勤 27天，月下井天数 27天（每天下井累计不少于 8 小时），本月不出现任何的生产安全事件、事故，完全落实了专职安全员安全生产职责， 可以全额发放基本工资 2800元，安全奖 750元，下井费 450 元，合计 4000元。在本月出现生产安全事件：I 发生一次安全事件扣安全奖 100 元，II 发生二次安全事件扣安全奖 300 元，III 发生三次安全事件扣安全奖 500 元，IV 发生四次及四次以上安全事件扣除全部安全奖。 在本月发生安全生产事故：I 轻伤害事故：A、伤害一人扣安全奖 200 元，B、伤害二人扣安全奖 400 元，C、伤害三人及三人以上扣全部安全奖。II重伤害事故：A、伤害一人扣安全奖 300 元，B、伤害二人及二人以上扣全部安全奖。III死亡事故：A、死亡一人全部扣除当月安全奖，B、死亡二人扣全年安全奖，C、死亡三人及三人以上扣全年安全奖和全年基本工资50。IV 按规定的“专职安全员的安