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文档简介

1、普外科质控措施细贝u集团文件版本号:(M92&T898M248WU2669I2896DQ586-M198微创外科质控措施奖惩一细则为了规范医疗行为,防范医疗风险,保障医疗安全,提高医疗质 量,避免医疗差错,保证医疗质量管理制度的落实。按照“定期检查, 及时整改;奖励为主,处罚为辅,加强管理与培训”的原则。根据我科 目前实际情况,特作以下奖惩细则规定:科质控扣分标准如下:序号扣廿项目扣分标 准备注1十八项核心制度和其他规章制 度未落实5按每项次计2三级查房不落实、无记录2按每人次计3违反首诊负责制、拒收、推诿5按每人次计4医疗文件书写不及时、超过时 限2按每项次计5医疗文件书写不规范1、按单处次

2、计6诊断不正确、或遗漏重要诊断5按单项次计7诊断依据不充分2按单项次计8无鉴别诊断2按单项次计9诊疗计划不正确、及时、合 理、具体、可行2每缺一项10术前医嘱、术前准备遗漏项目2每缺一项11手术分级管理制度及操作规范 不执行5按单项次计12无必要的术前讨论5按单项次计13有明确的手术适应症未行手术 治疗2按单项次计14手术中发现与术前诊断不符未 请示汇报5按单项次计15手术后出现、发现问题未及时 处理未汇报5按单项次计16择期腹股沟疝手术未入临床路 径5按人次计17不合理用药(由质控小组讨论 定性)1、3、5按轻、中、重/次计18药物指标超标26% (每月)2、4、8每超 2%扣 2、4、8、

3、16 分、19无菌手术抗菌素使用率超过10% (每季)2、4、8每超 2%扣 2、4、8、16 分、20学握输血指征、执行审批制度 等5按单项次计21输血申请单漏项2每张计22迟交归档病历1、2、4、1、2、3天扣分、23检查申请单、处方漏项1每张计24无故脱岗5按次计、重者另计25无故迟到、早退2按次计26有效投诉5按人次计27接到他科会诊单违反会诊时限 者3按人次计28不按时进手术室者2按人次计29违反无菌操作规程5按次计30不合理欠费(无法避免的欠费 应上报)5每200元扣1分、药费200扣2分31急危值报告未及时处理、汇报5按人次计32检查结果异常应及时处理未处 理3按人次计33医疗一

4、般差错5按人次计(事故另计)34未完成教学工作2分工范围内35科室资料未完善5每本扣科密2分36住院总所管资料缺项2每缺一项37逃费病人三天内未办出院者2按次计38总查房准备不充分或中途脱离 者3按次计39晨会交班漏交危重病人者3按次计40晨会交班办公台面不整洁者2夜班医生、按次计41门诊医生工作量(600人次/ 月)每减少10人次扣1分、 反之加分42门诊医生工作量(经济数额未 定)暂未定43门诊医生药物比例40%每超过1、2、3元扣2、4、 8、 1644门诊医生收入院病人少于20 个/月每少1个扣2分、反之则加2分45门诊医生请事假1天扣3分顶医生每顶1天班加3 分每请46门诊、专家门诊

5、迟到、早退;2由门诊部门诊日志记录 为准47专家门诊无原因未出诊5由门诊部门诊日志记录 为准48每月单周四检查病历的及时性 (全查)5倪李主任交叉检查、科 密督促。范院长考核未 检查、未督促各扣5分49每月双单周四检查病历内涵(每医生2份)550每季检查未被扣分者奖励30 分者+30由质控小组讨论决定 或无记名投票决定51每月检查未被扣分者奖励20 分者+2052每月检查被扣分少于2分(包 括2分)者-1053每年每位医生必须1篇以上论 文10可以合作54丙级病历10每份55乙级病历5每份注:1、微创外科医疗质控小组成员:范永卫副院长(主任八马颖(护士 长八张飞(医生)、范琦思(护士)2、微创外科质控检査均以辽宁省病历书写规范以及院部.科室 有关医疗规定标准为准,有异议或在

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