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文档简介
1、vip会员免费 如何树立80、90后员工的良好心态 测试成绩：100.0分。恭喜您顺利通过考试! 单选题 1. 下列不属于发现自身能力提升快慢程度的做法是: 自学 B广n做职业生涯专业测评 C厂问领导 D厂问同事 正确答案：A 2. 没有加班费，员工找借口不加班，属于员工态度的: B广情感成分 行为倾向 D广责任心理 正确答案：C 3. 关于职业心态错误的表述是：V 会滋养人生 会增加自信 C L会成就事业 D传是个人心态 正确答案：D 4. 下列不属于员工正确职业心态的是: 独立创新 积极乐观 团队合作 价值认同 vip会员免费 正确答案：A 5. 下列对员工准确定位表述错误的是: A r
2、挂“幌” B r 经营“幌” cr 定位“幌” D|f* 实行“幌” 正确答案：D 6. 消除员工职业倦怠的有效心态是: A|r 积极的心态 B r 乐观的心态 c|r 谨慎的心态 Df* 归零的心态 正确答案：D 7. 关于精细化管理描述不正确的是: A广是一种理念 源于美国 C是一种文化 D广是管理思维 正确答案：B 8. 同一瓶可口可乐在大排挡、酒店的价格差别很大，原因是: Ap 价值不变 B阳 环境改变 C厂 质会变 Dr 量会变 V 正确答案：B 9. 下列不属于“谦卑心态”特点的是: A仃委屈自己 B广谦虚 C 一种智慧 D广为人处事的黄金法则 正确答案：A 10. 下列不属于医疗行业工作精细表现的是: B打针时与血管成45度 小病也开很多药 D厂工作数量化 正确答案：C 11. 员工开车到机场没有接到客户，就独自开车回来。这个员工: 没有错 已完成份内工作 把结果当过程 D仃把过程当结果 正确答案：D 12. 关于职业化品格的表述不正确的是: A广 以客户为中心、协作为保障 结果为导向 理性为基础 以自我为中心 正确答案：D 判断题 综合素质的提升。 13. 员工从公司获得的不仅仅是收入，还有知识、技能的提升以及经验、 正确 错误 正确答案：正确 14. 80后、90后员工喜欢跳槽，说明收入曲线比智力曲线更重要 正确 错误 正确答案：错误
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