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文档简介

1、交通、防火、维稳和安全生产工作总结 模板 维稳和安全生产工作。按照广 把工作重点落实到基层,抓安 *月份开展的安 百日安全无事故”活动,都紧密 有针对性地抓好工作。 在维稳方面,坚持妥善处理 建发公司上下和谐融洽,保证了各项安全。归纳起 一、今年的重要工作今年以来建发公司重视抓好交通、防火、 州市和开发区的部署, 认真贯彻落实上级有关各项文件精神, 全到车间、库房、小区、场馆和工地。特别是年初开展的安全生产大检查, 全生产及公众聚集场所消防安全专项整治和第四季度开展的 联系建发公司及属下各企业的实际情况, 劳资矛盾纠纷,注意做好矛盾化解工作, 来主要有以下几点( 五个突出”): (一)突出抓好

2、 两个落实”明确权责,分级管理,切切实实把安全生产管理工作落到 实处。 建发公司高度重视安全,自觉维护稳定,明确认识到:遵章守法、关爱生命”的核心就 以人 是引导和启发全社会重视人的生命价值,是全面落实科学发展观、科学安全观,贯彻 为本”构建和谐社会的重大问题,而安全与生产,和谐与纠纷又是矛盾的统一体。必须明 确在生产经营与安全工作出现矛盾时,应优先解决安全问题, 企业发生矛盾纠纷时, 作为管 理者应首先考虑化解矛盾纠纷。企业是安全生产的主体, 作为企业的管理者,经营者就是要 考虑在生产经营中如何减少和杜绝不安全的问题。要研究如何有效地发现和防范事故隐患, 积极广泛地树立 保证安全,人人有责”

3、的社会责任感和法律意识。 建发公司上下认真抓好 两 个落实” *、组织落实。建发公司党委和经营班子定期倾听工作汇报,研究处理相关问题。并调整 了综治工作领导小组,充实了领导力量,并将交通、防火、安全生产及维稳等工作统一领导, 并下设综治办公室,负责各项工作的协调、 督办和落实,各直属企业也都按要求配备和充实 了相关的人员,加强领导,建全了组织。 *、责任落实。年初建发公司与属下企业签订了安全生产、消防和交通安全责任书,在* 月份开展的安全生产月活动中又与建发公司本部各部门签订了责任书。为了加强工作的计划 性,年初就制订了全年工作计划,还坚持每次大的活动都明确主题,做到有方案、有动员、 有检查讲

4、评。如在安全生产月活动刚开始,就召开了集团各级管理人员参加的动员会,传达 和贯彻安全月活动的文件和方案。为搞好集团办公大楼的消防演练,又召开了本部全体员工、 大楼保安、服务人员参加的动员会,请区公安消防处的干警和建发公司领导宣讲有关消防灭 火及逃生的知识和程序。 为及时交流和总结安全月活动的经验做法,又分别在下属企业召开 现场会加强交流和沟通。各直属企业领导注重抓好安全生产责任制的落实。物业公司领导明 确分工,及时抓好所管辖区域内消防设施维修,并召开现场会,组织义务消防队进行消防演 练。监理公司把安全生产目标分解到工地,责任落实到个人, 公司领导和现场安全管理人员 分别下工地抓落实。岭头公司针

5、对 *家未能交出去的在安全生产管理中存在问题的企业,与 区安监局有关领导共同研究制定如何加强管理的方案。 (二)突出搞好 三结合”有针对有重点地开展好企业日常的安生生产检查工作。 建发公司针对本企业、直属托管和代管的企业分散、面广、点多及业务种类繁杂的特点, 分析摸底,有重点地搞好安全大检查 (其中直属和托管企业*家,合资参股企业*家,代管 的东区外资企业*家,合计*多家),从*月中旬开始,结合贯彻落实上级关于加强对企业 租用发电机使用管理,对易爆品和公众聚集场所,危化品管理等专项整治情况,多次组织人 员深入到相关的*家企业、建筑工地、三小”场所进行重点检查,做到三个结合: 一是面上检查与重点

6、抽查结合。对隐患疑点多,不安全苗头较突出的飞天润滑油、晓风 皮革厂、青年路物管商铺、依利安达等*家企业存在的问题发出了整改通知书。其中依利 安达公司加热炉已被区安监局勒令停产整顿。飞天润滑油已按整改通知书的要求对该厂区内 的消防设施设备进行全面的检修和更换。在整改中还组织所属员工进行了安全消防知识的培 训。另外也将公众聚集场所作为大检查的重点目标。即建发公司建设大厦、第一体育中心、 青年苑、北围厂房和明珠酒店。以上单位总体消防设施、 设备的功能基本保证应急需要,通 道、出口畅通安全,用电、用气、用火能保证使用安全。 都建立了消防责任制度和应急预案。 *家外资企业,督促企业在用机发电 二是普查与

7、堵漏洞结合。对因用电高峰期,个别企业租赁油机发电中存在的不安全隐患 问题,加强整改,堵塞漏洞。检查的重点是代管的东区 中*个弄清。弄清油机租赁单位是 三个代表”的重要思想为指导, 按照总公司纪检监察工作部 取得了较好的效果,促进稽查工作。 1 2 3下一页 一年来,大队党政领导班子以邓小平理论和江泽民同志 认真贯彻落实中纪委七次全会和盛市纪检监察工作会议精神, 署,结合大队工作实际, 狠抓党风廉政建设工作的落实, 一、前段工作简要总结 (一)坚持结合队情,全面落实总公司党风廉政建设和反腐败工作的总体部署。 一年来,我们认真落实总公司部署的各项纪检监察工作,我们班子认真学习研究总公司下 发的各项

8、工作通知、方案和意见,因地制宜地开展党风廉政建设和反腐败工作,通过学习和 研究,领导班子认为:抓好党风廉政建设和反腐败工作,制度建设和领导班子自身建设是基 矗 一是建立了各项工作制度,落实了责任。年初,根据纪检监察工作的重点,结合大队具体 情况制定了工作目标、党风廉政建设责任制的实施办法、违反党风廉政建设责任制规定 的行为进行责任追究的实施细则、党风廉政建设责任考核办法、党员领导干部个人党风 廉政重大问题报告制度、党政领导干部党风廉政建设谈话制度。同时建立了党风廉政建 设领导小组,明确了第一责任人,一把手亲自挂帅,对党风廉政建设和反腐败的工作任务进 行了分解、强化了责任意识。 及时纠正不足;定

9、期开 民主监督作用,从而增强了做 二是加强了领导班子自身建设。 定期组织班子成员系统的学习了 党政干部廉洁自律读本 和领导干部从政行为规范,不断强化班子成员的廉政意识;按照总公司的部署召开了支 部民主生活会,班子成员对照廉洁从政的规定,进行自查自纠,为了确保民主生活会质量, 达到预期的效果,我们下发了征求群众意见表,广泛听取群众意见, 展了队务公开和民主评议领导干部活动,切实发挥民主管理、 好廉政工作的自觉性。 加大从源头上预防和治理腐败 (二)坚持标本兼治和教育是基储制约机制是关键的方针, 的力度。 一年来,在开展稽查工作中,为了杜绝人情案,吃、拿、卡、要等腐败现象的发生,重点 抓了以下几个

10、方面的工作: 一是开展了多种形式的反腐倡廉警示教育和党风党纪教育活动。每周组织一次党员、干部 学习活动,主要学习了党政领导干部廉洁自律读本一书,哈尔滨纪检监察等党风廉 政建设为主要内容的书刊;及时向党员、干部传达了总公司纪检监察部门下发的各项文件; 认真落实总公司部署的以 五个一 ”为中心内容的党风党纪教育活动,组织党员、干部观看了 最后一夜警示教育片,并且都写了学习心得,弓I导党员、干部自觉地进行党性锻炼;组 织党员干部和职工群众开展了以严格执法、廉洁办案为主要内容的演讲活动,从中挑选出一 名优秀选手代表稽查大队,参加了总公司演讲竞赛活动,以真实的内容、感人的事例宣传了 大队严格执法、不徇私

11、情、拒腐蚀永不沾等廉洁办案的作风,并荣获了一等奖;今年六月份 组织全体队员到二十三军驻地进行了参观、学习和集训,使每个队员都认真学习和体验到了 部队艰苦奋斗、纪律严明的军人作风;今年八月份,聘请了哈尔滨市建设局、哈尔滨市建筑 市场监察大队和哈尔滨市公安局刑侦支队的领导讲课, 律、严格执法、廉洁办案的教育活动。 通过开展各种形式的教育活动,使广大党员、干部和职工群众, 观、价值观和权利观,在腐蚀和反腐蚀的斗争中, 工作作风与时俱进,进一步提高了整体队伍素质。 二是切实抓住容易发生腐败的部位和环节, 的源头治理,铲除腐败滋生蔓延的条件和土壤。 对全体队员开展了爱岗敬业、严明纪 树立正确的世界观、人

12、生 经得住考验、耐得住磨练,使队员素质、 通过制度创新,建立健全制约机制, 实施有效 首先在机构的设置上建立了相互制约的办案 违反工作纪律开 程序;其次制定严明的工作制度,如:查处案件半小时内必须报告的规定、 除稽查队伍等规定; 设立了举报电话和举报奖;还对党员、干部定期开展考核测评工作;开 展经常性的 三查”工作。即:查执法,看是否存在执法不严、办人情案、徇私枉法等行为; 查纪律,看是否存在纪律松弛和吃、拿、卡、要等以权谋私问题;查管理,看是否存在法制 观念不强,滥用职权办案、方法简单、用语粗俗等问题。 (三)坚持 三个代表”的重要思想,用其精神实质促进党风廉政建设和反腐倡廉工作。今 年十月

13、份,我们在职工中推行三不”、三转变”的工作作风。即:三不”:不说人情话、不 办人情案、不办野蛮案。三转变”:一是转变思想观念,就是转变过去那种只有稽查、不 存在服务”的错误观念,借为65万户加防盗封的工作之机,积极开展向用户宣传安全用气常 识,帮助用户排忧解难活动;二是转变工作作风,就是转变 1 2下一页 工商局工作总结 xxxx年,我局在县委、县政府的坚强领导下,深入贯彻党的十八届三中、四中全会和 中央、省、市、县经济工作会议精神,按照国家局、省局、市局工商行政管理会议部署,坚 持突出”四个围绕”以全面深化改革为主线,以群教实践活动为推动, 以”红盾春雷行动xxxx” 为抓手,主动转型,履职

14、到位,全年新增个体工商户2109户、私营企业184户、农民专业 合作社103户,发展商标80件、申报著名商标1件,合同助企22户、合同助农1150户, 创建省、市、县级”守合同重信用”企业分别为11户、11户、15户,创建”百城万店无假货” 示范街2条,全面完成了县委、 县政府各项绩效目标任务。一年来,我局还先后荣获中国消 费者协会”全国消协组织新闻宣传先进集体”、全省工商系统”红盾春雷行动xxxx”先进集体、 全市工商系统综合绩效目标考核第一名、全县综合绩效目标考核第一名、 安全生产先进单位、 社会管理创新先进集体、 县级部门 位、工业商务经济工作先进单位、廉洁机关创建先进集体等 为省、市、

15、县先进个人,龙山工商所职工赖丽被评为全县 窗口被评为”最美便民服务窗口 ”. 一、突出服务发展第一要务,助推”两城两县四基地 依法行政示范单位、 ”好班子”、招商引资工作优质服务单 13项荣誉,还有5名职工被评 ”最美基层干部”县政务中心工商 ”、”五化战略”实施取得新成果 (一)优化登记职能,推进工商注册制度便利化。以推进注册资本登记制度改革为着力 点,推进工商注册制度便利化。改工商登记前置审批事项为后置审批事项,由”先证后照” 稳妥推开为”先照后证”进一步优化市场主体准入政策,降低门槛。不折不扣全面落实中央、 省、市促进市场主体优生快生的各项政策,除27个行业外,把注册资本实缴登记制改为认

16、 缴登记制,免予提交验资报告。放宽经营范围、放宽住所(经营场所)登记条件,实现全程 电子化登记管理。走进钱龙林化有限公司等重大的外来投资项目和紫云工业园区等园区建 设,实现提前介入服务、”绿色通道”服务、跟踪服务,破除制约非公有制经济发展的效能障 碍,制定出台优化登记服务实施细则和支持外地企业登记注册管理办法等鼓励非公经济 发展的一系列措施,积极降低市场准入门槛, 全年共办理招商引资项目8件,引资1.7亿元, 推行冠省名远程网上核名登记,办理冠省名公司名称登记85件,大力扶持了中微小企业发 展。创建”亲民窗口 ”9个,狠抓服务窗口建设和服务质量、服务效率提升,破除了效能瓶颈, 优化了营商环境。

17、到11月底,新发展个体工商户2109户,私营企业184户,农民专业合作 社103户,催生家庭农场 35户。 (二)优化品牌职能,实施品牌强企兴县战略。以争创三名”商标为重点,建立”商标 品牌培育链”推进” 3+2产业体系和”四基地”发展,大力发展品牌经济,县委、县政府又将商 标发展纳入对县级有关部门和各乡镇的绩效目标管理。按照”培育一批、推荐一批、认定一 批、储备一批”的原则,分层次培育、指导和帮助,形成层次分明、结构合理的争创梯队。 以推进地理标志工作为切入点,实施”一企一标一网”富农惠民工程,加快特色优势农业产业 化步伐,对14个农专社择优打造、重点指导、全程帮扶,推动农民专业合作社实施商

18、标战 略,指导全县15个农专社建立门户网站,其中有10个农专社持有商标,有4个农专社持有 地理标志证明商标。 今年,我县品牌商标发展呈现井喷态势:” xxxx红心猕猴桃”创成中国驰名商标,具有 xxxx特色的xxxx明参、” xxxx魔芋已申报地理标志证明商标,则天商标认定为xxxx省 著名商标。我局在” xxxx红心猕猴桃”创成中国驰名商标实现我县驰名商标零突破后,又积 极支持指导” xxxx雪梨”申报中国驰名商标,我县第2件中国驰名商标创成在望。在申报过 程中,局长陶家宪又亲自带领xxxx企业和雪梨产品赴苏州参加全国商标节暨川货全国行参 展会,展示” xxxx雪梨”品牌形象、营造品牌氛围、

19、宣传品牌品质,提升知名度。今年共完 成申请商标注册 80件,新发展培育省著名商标1件,市知名商标3件,我县还被省上确定 为全省商标战略实施示范县,也是全省26个、xxxx市唯一一个获此殊荣的县。 (三)优化发展职能,支持一区五园加快建设 拍卖监 1.6亿元,拍 28户市场主 1. 积极探索扶持小微企业发展新机制。充分发挥股权出质登记、动产抵押登记、 管等职能,为银企搭建对接平台,为企业融资5.4亿兀,其中:动产抵押融资 卖融资2亿元,股权出质融资1.8亿元,盘活了企业静态资本存量。积极引导 体转型升级,支持其做优做大做强。 拉动 ”红驰”、”川 2. 引导推动特色优势产业和品牌商标企业入园集群

20、化发展。突出园区特色与优势, 优势产业,形成新的增长极。如积极支持引导我县获得省、市著名知名商标的 明参”等企业入驻园区做大做强。 3. 积极开展非公党建工作。向全县规模以上非公企业派驻党建工作指导员,指导非公企 业党组织积极开展好党的 xxxxxxxx实践活动,加强非公企业党组织建设,坚持党组织在企 业发展中的政治核心作用和政治引领作用,推动非公企业健康有序发展。 4. 加强诚信体系建设。建立企业信息公示平台,将 1 2 3 4下一页 医院开展医院管理年活动实施情况汇报 为贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神,坚持 以人为本”的科学发展观,牢固树立 以病人为中心”的服务理念和为人民服务的

21、宗旨,我院积极稳妥地开展和推进了医院管理 年”活动,目的是为了持续改进医疗服务质量,推进医院管理的科学化、规范化和标准化建 设。通过此次活动,不仅改善了服务态度,也规范了医疗行为,降低了医疗费用。不但提高 医疗质量,而且确保了医疗安全。以下是我院医院管理年”活动的具体情况: 一、此次活动的指导思想明确,以邓小平理论和三个代表”重要思想为指导,贯彻党的十六 大和十六届三中、四中全会精神,围绕以上精神,我院健全了医院的质量、安全、服务、 费用、绩效”等管理制度,把追求社会效益,维护群众利益,构建和谐医患关系放在了第一 位,现在我院的医疗服务更加贴近群众,贴近社会,并且不断满足人民群众日益增长的医疗

22、 服务需求。 医院管理年”活动卓 二、成立领导小组以来,分工明确,不仅加强了管理工作,而且确保了 有成效地开展。此次还将医院管理年”活动与保持共产党员先进性教育活动紧密结合起来, 充分发挥了共产党员的先锋模范作用。 三、活动实施以来,领导小组对各科室的执行情况进行了监督的抽查,抽查结果如下: 1、 医院管理年”活动主要是通过开展 以病人为中心,以提高医疗服务质量为主题 ”的一系 列工作,帮助医院和科室完善管理制度, 健全管理机制,实现对现有工作的持续改进, 从而 实现 向管理要质量,向管理要秩序,向管理要人才,向管理要纪律,向管理要效率,向管 理要效益”的科学管理目标,并更好地为人民群众的健康服务。各科室在活动中坚持实事求

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