坚持“四个强化”做好烟花爆竹安全监管工作_第1页
坚持“四个强化”做好烟花爆竹安全监管工作_第2页
坚持“四个强化”做好烟花爆竹安全监管工作_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1、坚持“四个强化”做好烟花爆竹安全监管工作 一、强化源头管理,突出抓好治本工作。企业准入基础不牢,条件缺失,必然为安全生产带来新的隐患,为安全监管带来一定困难,有些影响可能会是不可克服的致命伤。我们一定要在思想上认识到位,在工作上落实到位,坚持高标准,严要求,严格把关,不心软,不迁就,坚持不懈地把好治本源头,尽快实现烟花爆竹产业升级和安全升级。 二、强化依法行政,突出抓好安全监管。安全监管人员应当全面把握有关烟花爆竹安全生产法律法规、国家标准和政策规定,依法审查生产经营单位的安全生产条件,监督检查生产经营单位贯彻执行法律法规情况,依法查处违法违规行为。在监管方式上,应当切实改变以往重许可轻监管、

2、重形式审查轻实质审查、重督促检查轻执法处罚的安全监管方式,实行例行检查、专业审查、监督整改、依法处罚,以严格的行政执法,推进烟花爆竹安全生产。一是严格依照法定程序和条件办理行政许可审查事项,达不到标准的不予许可。二是切实加大依法监管和处罚的力度,决不允许违法不究。三是继续加强行政执法基础工作。应及时掌握辖区内烟花爆竹生产经营单位新建、改建、扩建项目实施进展情况和重大危险源、重大事故隐患监控管理情况,分类建立烟花爆竹生产经营单位基本情况专户档案,做到各类档案完整、统计数据准确,真正做到心中有数。 三、强化安全教育培训,提升安全素质。企业管理者和从业人员的素质是烟花爆竹安全生产的关键。培训是迅速提

3、高生产作业水平和安全管理水平的重要手段。安全监管部门和烟花爆竹生产经营单位要下大力气,抓好分级分类培训,提升烟花爆竹从业人员生产技能和安全素质。一是抓安全意识教育。烟花爆竹作为劳动密集型产业,主要分布在乡村,绝大部分从业人员是农民工,文化程度偏低,自我防护意识差,岗位流动性较大。针对这种情况,各企业应根据本企业的实际情况和各类人员特点,坚持定期安全培训和班前会、班后讲评等行之有效的做法,采取集中培训、分类培训、专题培训、现场作业指导培训、案例分析相结合的方式,有计划地组织对员工的安全培训教育,教育和警示从业人员遵章守纪,规范操作,安全生产。二是抓安全知识教育。应突出抓好企业负责人和安全管理人员

4、的培训教育,使他们掌握安全生产管理技术,组织从业人员严格执行安全生产规章制度、安全操作规程、佩戴使用劳动防护用品,及时发现处理安全问题,提高安全管理的针对性和有效性。三是抓生产技能培训。应重点抓好危险工序的作业人员和仓库保管员、守护员、搬运员的生产技能培训教育,使危险工序作业人员掌握烟花爆竹生产工艺、药料性能及其燃爆的危害性、生产安全规程、岗位操作规程、防范事故技能、个体安全防护措施等基本知识,增强事故预防和应急处置能力。 四、强化打非力度,突出抓好安全生产秩序整顿。一要严格落实政府打非责任追究制。打非工作应继续坚持和落实县(市、区)、乡(镇)两级政府和行政村、街道办事处的打非职责,严格落实安全生产责任追究制,严肃追究有关责任人的责任。二要严肃查处非法生产经营者。对非法生产经营烟花爆竹和非法制造、买卖黑火药、烟火药、引火线的,发现后要责令其立即停止非法活动,依照烟花爆竹安全管理条例的有关规定给予处罚,并没收非法生产经营物品及违法所得;构成违反治安管理行为的,依法给予治安管理处罚;构成犯罪的,依法追究刑事责任。三要认真追查非法生产经营烟花爆竹的源头和流向。对非法生产烟花爆竹的,要认真查清药物或者半成品来源和产品销售渠道;对非法经营烟花爆竹产品的,要深入追查产品来源,查出非法生产窝

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论