文明素质工程整治措施

1、培育文明精神，为提升全局干部职工综合素质倡导文明行为，弘扬文明新风，争创文明单位，根据县精神文明建设委员会 关于印发县文明素质工程实施方案通知文件精神，结合我局实 际，特制定如下实施意见。 一、指导思想以邓小平理论、三个 代表重要思想和党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观， 切实加强社会主义核心价值体系建设， 大力推进社会公德、 职业道德、 家庭美德和个人品德建设，在不断提高全体干部职工思想政治素质、 道德法律素质、 科学文化素质和健康素质的基础上， 努力提升文明素 质，增强公德意识、法律意识和责任意识，为创建文明城市、构建文 明和谐美好新提供坚强的思想保证、 有力的精神支撑、 坚实的

2、道德基 础和良好的文化氛围。 二、工作方法和目标根据县精神文明建 设总体目标和十二五规划， 把开展文明城市创建、 城市公共文明指数 测评、城乡环境综合治理、 县创建五十百千环境优美示范工程、美环 境、讲文明、树新风、新家园、新生活、新风尚、感恩奋进主题教育 等活动有机地结合起来，积极倡导文明礼仪、遵守秩序、爱护环境等 良好社会风尚，进一步提高全局干部职工的文明素质和社会的文明程 度。 三、组织领导为促进工作顺利开展，成立县司法局文明素 质工程领导小组，由局党组书记、局长任组长，局党组成员任副组长， 各科室负责人为成员，具体工作由局政治处负责。 四、任务职 责一加强思想道德建设 1、以社会主义核

3、心价值体系建设引领时代风 尚。 加强对全局干部职工进行走中国特色社会主义道路和实现 中华民族伟大复兴的理想信念教育， 树立以八荣八耻为主要内容的社会主义荣辱观；倡导爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献。 重点开展一文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环 境、遵纪守法为主要内容的社会公德教育； 以开展公民道德宣传月和 公民道德宣传日活动为契机，大力开展道德模范评选、我评议、我推 荐身边好人宣传教育活动，推动全局形成崇尚先进、学习模范、争当 模范的良好氛围。 2、开展丰富的道德实践活动。 要开展 丰富的道德实践活动， 并将活动中探索出来的好经验、 好做法及时推 广。 要大力弘扬奉献、友爱

4、、互助、进步的自愿精神，广泛开 展文明自愿服务活动，倡导良好的社会风尚。3、加强未成年人思想道德建设。 要认真贯彻落实中共中央、国务院关于进一 步加强和改进未成年人思想道德建设工作的若干意见 ，切实加强社 会主义核心价值体系学习教育，努力培育有理想、有道德、有文化、 有纪律的中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人。 采 取行之有效的措施教育和引导广大未成年人树立正确的世界观、 人生 观、价值观，培养他们热爱党、热爱祖国、热爱社会主义的情感，深 入开展做一个有道德的人主题实践活动， 鼓励他们学习道德知识、 培 养道德意识、遵守道德规范、提高道德素质。 坚持以人人本， 贴近实际、贴近生活、贴近

5、未成年人，努力成为建设祖国、振兴中华 的强大后备军。4、广泛开展精神文明创建活动。以新家园、新生活、新风尚为主要内容，以群众性精神文明创建活动为抓手， 积极拓展创建思路，拓宽创建领域，使文明单位、文明服务示范窗口、 文明家庭等创建的过程成为提高道德修养、 弘扬社会新风、 提高文明素质的过程。 二倡导文明礼仪行为 1、加强教育培训。 组 织学习县文明礼仪常识宣传读本，组织多种形式的培训，大力普 及社会礼仪、生活礼仪、涉外礼仪、职业礼仪常识。 2、开展主 题教育活动。 通过美环境、讲文明、树新风、建设新家园、倡 导新生活、弘扬新风尚、感恩奋进等主题教育系列活动，展示和培育 文明礼仪、倡导文明实践活

6、动。3、组织评议。组织全局干部职工开展身边的不文明行为评议活动， 引导干部职工自觉遵从社 会行为规范，摈弃不文明行为，形成以文明为荣、以陋习为耻的社会 氛围。4、创建学习型组织。继续推进学习型机关、学习型组织等创建活动。 以争创学习兴组织，争做知识型职工主题 教育活动为载体，对全局干部职工进行家庭美德、职业道德、社会公 德、个人品德教育，倡导科学、文明、健康的生活方式。5、开展传统教育。 紧紧围绕中国民间传统习俗，开展我们的节日主 题系列文化活动， 深化春节、元宵、清明、端午和元旦、 五一、七一、 国庆等传统节日和重大节庆日的文化内涵， 大力弘扬中华民族传统美 德，培育忠贞爱国、孝老爱亲、诚实

7、守信、友善和谐、勤廉节俭的良 好道德风尚，增进干部职工的情感交流，丰富干部职工的精神生活。 6、深化结对共建活动。围绕建设社会主义新农村生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主的总要求，充分发挥我局文 明单位的先进性、示范性， 以及在文化方面的资源优势，加大对农村 信息、技术、资金的帮扶力度，到结对行政村开展文明志愿者服务活 动。 三倡导爱护环境行为 1、开展重点治理。以治理五乱 和三乱为重点，全面整治脏、乱、差，加快建设洁、齐、美，改善全局干部职工办公、 居住和生活条件。2、开展专项行动。深入开展除陋习、树新风专项行动，治理不文明、不卫生、不安全行为， 倡导形成良好的生活习俗和健康文

8、明的行为方式。 五、工作步 骤一宣传发动阶段2011年1月一一3月根据县文明办的统一安排和 部署，召开文明素质工程活动动员会，营造浓厚的氛围，让全局干部 职工熟知此项活动并积极参与进来。二整体推进阶段 2011年 4月2011 年 6 月以环境卫生为突破口，以各类活动为载体，全面 推动文明素质工程的深入开展， 使干部职工的文明素质有较明显的提 高。三巩固提高阶段2011年7月一一2012年5月总结文明素质工程实施过程中的好经验、好做法，查找存在的问题和不足，制定 下阶段的工作方案。对在活动中涌现出来的先进典型进行表彰奖励，对工作不力的干部职工予以批评警示。六、措施要求一加强领导，明确责任文明素

9、质工程是一项复杂的社会系统工程， 必须 加强领导。政治处要切实做好文明素质工程实施的组织策划工作，落实任务， 确定专人负责文明素质工程工作，要把文明素质工程 纳入我局的工作计划，认真组织实施。二形成整体合力要结合我局工作实际，结合年度工作任务， 抓住重点，突破难点，扎实推进， 确保各项任务落到实处， 政治处要根据工作进展情况及时向县文明办 汇报、总结，确保文明素质提高工程深入实施。三强化宣传引导要采取多种途径大力宣传文明素质提高工程， 要充分利用简报、 宣 传栏、电子显示屏等媒介， 大力宣传在文明素质提高工程中涌现出来的先进典型、先进事例，介绍和推广活动的好经验、好做法，并加强 对社会普遍关注的道德热点问题的正确舆论引导。 四严格责任 考核建立科学的评估机制， 定期对文明素质提高工程的实施情况进行 总结，并按照县文明办的要求及时将实施情况总结向县文明办汇报， 确保文明素质工程各项工作得到有序推进和全面落实。