



下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、规范银企对账业务的思考银企对账工作中反映出的问题是多方面的,因而解决问题的措施也必须是多层次、全方位的。除需要深化改革,建立规范的法律法规体系,健全企业、银行的经营机制,完善银行资金管理外,还需要从微观金融领域做好以下几方面的工作,全面提高银行企业账务运行透明度。 (一)建立银行企业双方的机构激励机制,确立银企对账工作地位 实行银企面对面对账是银行结算管理的重要内容,是银企双方相互监督,相互促进,提高核算质量,维护国家财产安全,提高经济效益的重要手段。银企对账的主体是银行和企业,它既不是银行为企业对账,也不是企业为银行对账,而是银行与企业之间相互对账。银企双方都应切实把它当作进行会计核算的重要
2、监督、制约措施,使之发挥应有的作用。银企双方都有必要,有义务去组织力量,以保证对账工作的认真、及时、深入、彻底。由于银企对账工作是成百上千的企业只与一个银行对账,因而银行必须在对账中处于主导地位。 (二)加强制度建设,逐步实现银企对账的制度化、规范化 一是设专职对账员,划分职责权限,并建立考核制度。从安全角度考虑,银企都必须安排非直接经营账薄的业务素质好、责任心强的同志长期担任对账工作。要特别强调这项工作的质量要求,切实做到银行对账单、单位往来账和余额调整表三者见面核对相符,并注明未达原因。对账员要采取走出去、请进来的各种面对面对账方式,坚持见面对清,坚持深入企业核实未达账项,发现违纪违法案件
3、要及时反映,对存在问题较多、会计基础薄弱的单位,要加强联系,进行辅导,必要时可配合这些单位的领导共同做好这项工作。二是进一步提高核算质量,切实减少以至杜绝差错事故发生。对有关人员要不断加强政治、业务及职业道德的教育,不断提高政治觉悟和业务技能,提高核算管理水平和工作质量。同时,应在不违背会计制度的前提下简化手续,方便开户单位查询、查账并及时予以答复,以便使企业迅速调整账务,为银企对账奠定基础。三是对目前存在的未达账项,分别情况尽快予以解决。对一年以上的未达账项,应限期解决,或挂入企业应收应付账内,原则上不允许列入银行往来账内。对在规定期限积极清理解决的,银行负责帮助查找。对连续一年未发生业务往
4、来或找不到单位下落的停业、撤销、吊销营业执照的单位账户,银行应以书面形式通知单位或主管部门处理遗留问题,一个月没有答复的,应将其列入284其他应付款科目“久悬未取”账户处理。同时要整章建制,标本兼顾,从根本上杜绝新的未达积账,使清理未达积账走上良性循环的轨道。 (三)采取措施,强化监督,为银企对账创造良好的外部环境 就目前实际情况,是否可以考虑以协议形式把银行和企业联系起来,明确银行和企业各自的职责和任务,使银企双方都来关心未达账项的处理,也可以配合企业主管部门和财政部门一起,结合企业升级、达标和信用评估等对银企账务核对工作进行评价考核,对做得好的单位,银行应在信贷和结算上给予某些优惠政策。对
5、管理混乱、未达账项居高不下且不积极清查、清理的企业,则予以降级、不予达标处理。财政、审计、银行及企业主管部门要相互配合,共同加强监督检查。 (四)实事求是地核定对账考核指标 考核期可定为一年,全年对账面必须达到100。在年内可视具体情况灵活分期确定对账单位。对银行往来频繁的可每月(或每季)核对一次。还要采取不定期的抽查方式,及时进行跟踪检查,发现因工作不负责任,造成账目不符或出现问题的,要追究有关人员责任。 待添加的隐藏文字内容2(五)认真贯彻落实会计法和人民银行有关账户管理的规定 人民银行要加强对企业开户的管理,严肃结算纪律,维护结算秩序,禁止乱拉、私立企业黑户,对采取不正当手段私开账户、多头开户或随意延压、截留资金的单位或个人,要给予严厉制裁。同时,要大力宣传、贯彻落实会计法,提高企业财务核算质量,严格改造银行结算服务、监督职能,改变银行在银企对账中所处的被动地位。 (六)搞好综合反映,以便监督、决策 银企面对面
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025届重庆市普通高中学业水平选择性考试预测历史试题(含答案)
- 环保项目业务管理制度
- 环境事故上报管理制度
- 环境监测质量管理制度
- 现场监理签证管理制度
- 现金中心金库管理制度
- 甘肃路桥工程管理制度
- 2025年中国邮政集团有限公司辽宁省分公司校园招聘笔试备考试题附答案详解
- 生产设备巡更管理制度
- 公园年会活动方案
- 实验题(7大类42题)原卷版-2025年中考化学二轮复习热点题型专项训练
- CJ/T 362-2011城镇污水处理厂污泥处置林地用泥质
- 红十字会资产管理制度
- 2025安全宣传咨询日活动知识手册
- DB31/T 1249-2020医疗废物卫生管理规范
- 四川省宜宾市翠屏区2025届数学七下期末综合测试试题含解析
- 乡镇合法性审查工作报告
- 2025年发展对象考试题题库及答案
- 2025上半年山东文旅集团有限公司直属企业招聘88人笔试参考题库附带答案详解
- 《临床精准用血培训》课件
- 一年级成长档案
评论
0/150
提交评论