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文档简介
1、 2021年建筑工程安全工作计划撰写人:_日 期:_2021年建筑工程安全工作计划一、指导思想:坚持安全发展、预防为主和综合治理的方针,认真贯彻执行国家安全生产法律法规、公司及地方有关部门安全生产规定,强化管理,夯实基础,明确责任。进一步完善职业健康安全管理体系,以科学发展观理念为指导,推进公司企业文化建设,建立健全安全生产责任制,不断提高管理部安全管理水平,确保安全预控目标得以实现。二、安全预控目标:1.杜绝死亡事故;2.杜绝重伤、火灾、交通、设备事故;3.达到JGJ59-99安全检查合格以上标准。三、工作部署:1.完善安全责任制。搞好安全生产的基础,落实各级领导、部门以及各类施工人员在管理
2、和施工过程中的安全职责,使得安全工作制度化、规范化。2.完善安全教育培训制度。对安全教育培训制度进行必要的调整,使之更加制度化、规范化,以提高全体人员的安全意识。3.完善安全工作奖罚办法。制定合理的奖罚办法是为了更好地落实安全责任制,激励先进,鞭策后退。根据公司制定的各项考核制度做好安全奖惩工作,对违规人员进行惩罚,对做出安全贡献的员工进行表扬、奖励。4.完善职工伤亡事故管理办法。进一步规范公司生产安全事故的报告制度和处理办法,明确公司、部门的管理职责。5.劳务分包单位必须配备专职安全管理人员,协助管理部进一步加强现场安全工作的监督管理。6.参照公司体系文件,使安全生产管理等各项工作向制度化、
3、规范化方向发展。7.各层级人员要进一步学习和贯彻_安全生产法等国家有关安全生产的法律、法规,提高认识,在工作中做到依法办事。8._各级技术管理人员学习_安全生产法等国家有关安全生产的法律、法规和工程建设强制性标准中的针对性条款,以便明确职责,认真编制施工_设计中的安全技术措施和施工现场临时方案及规定的施工专项方案,认真做好交底,履行签字义务。9.各类施工人员要了解安全生产的各项规章制度和操作规程,提高安全意识,完成“要我安全”到“我要安全”最终到“我会安全”的质的转变。10.通过政策宣讲、图片展览、安全常识教育等活动,提高员工的安全意识,努力营造“_安全,关爱生命”的氛围。11继续深入抓好各部
4、门的安全学习,对员工安全思想教育活动,使安全活动平衡深入发展,在全公司形成良好的人人重视安全的局面。明确项目各职能部门的安全职责,_有关人员进行培训,做好安全管理体系贯标认证工作。根据国家、公司对从业人员的有关规定,制定培训计划,与管理部综合办共同_实施,并且有执行记录。12作业人员进入新的岗位或者新的施工现场前,应当接受安全生产教育培训。未经教育培训或者教育培训考核不合格的人员,不得上岗作业。应对进入项目施工的作业人员进行培训。特别是劳务公司的作业人员。13.建立健全安全管理机构,落实安全责任制。制定安全工作奖惩办法是监督管理的基础;配备高素质的专职安全管理人员,是国家的(范本)要求,也是加
5、强监督管理,落实各项安全生产规章制度的重要保证。14.安全监督工作以检查为主,应定期_开展综合、专项、节假日前后等各种安全检查活动,并应做到有检查、有落实,使存在的不安全问题得到更快更好的解决。各部门应加大对项目监督检查的力度,根据项目开竣工情况将检查结果,及时汇总到公司安全运营部。15.对特种设备及其安全附件按期进行检验,并做好检验和试验记录,对检验为有缺陷的设备要及时停用,加强对隐患的检查和处理。16.实施全过程风险管理。完善风险评价_,加强作业活动的危险因素辨识和风险评价,切实落实各项风险控制措施,对重大风险要制定风险削减计划并予以落实(过程改进),确保作业活动的风险在可承受范围内。_职
6、业健康安全管理体系的评审,实现管理承诺,保持体系持续合理、有效运行。17.强化现场安全管理,认真抓好危险作业的管理,严格审批程序,作业单位领导和相关管理部门要加强作业过程监控,加大监护力度,节假日和特殊时期作业单位领导必须坚守现场,确保作业安全。18.严格执行重大危险源管理制度,强化各项监控措施,确保重大危险源安全平稳运行。完善重大危险源的监控措施,在重大危险源及关键要害部位,增设醒目的安全标识。以消灭危险源为目标.19.进一步完善安全生产的目标责任制管理,完善风险奖励金制度。进一步细化安全目标考核办法(分解到经济责任制、风险奖励金、考核办法),层层签订安全目标责任书,落实到每个岗位、每个人。
7、四.加强全员安全技能培训、促进公司企业安全文化建设1.加强新进场职工安全教育,切实搞好三级安全教育,以及复工、换岗、职工和新设备、新工艺、新技术投产前的安全教育工作,使之掌握基本安全生产技能,合格上岗。2.抓好特种作业人员的安全培训取证、复审,保证_有效持证上岗。3._开展班组安全活动,抓好安全生产有关法律、法规学习和日常安全教育。以班组为单位_职工学习企业修订后的安全管理制度和安全标准化相关规定,明确各自安全职责,增强安全意识,提高安全技能,提升管理水平。4._开展“安全生产月”活动。通过“安全生产月”,不断提高企业全员安全意识和安全技能,查找隐患,加大整改力度,提高企业本质安全水平,促进企业经济发展。5.通过各种竞赛活动,进一步学习国家安全生产法律法规,增强做好安全工作的责任感和紧迫感。认真贯彻执行安全规章制度,杜绝各类违章作业和违章指挥,提高职工遵守劳动纪律、工艺纪律、安全纪律、环保纪律、提高操作技能的自觉性,总结和推广安全生产先进经验,确保企业长周期安全运行。6.完善应急救援保障体系,进一步提高应急响应能力。继续修订应急救援预案,特别是重点部位应急预案,完善应急预案文件体系。每半年进行一次应急演练,提高各级_和人员的应急处置及自救能力。五.做好职业病防治、劳动保护工作,保障职工安全健康1.加强劳保用品的管理,对劳保用品的计划、审
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