2021年3100字劳动合同示档范本word版

1、精编word版 下载可编辑【 - 测绘合同示范文本】3100字劳动合同示范文档劳 动 合 同甲方（用人单位）名称法 定 代 表 人注 册 地 址经 营 地 址乙方（劳动者）姓名性 别 出生年月居民身份证号码 联系电话现居住地址 邮 编户口所在地 邮 编根据中华人民共和国劳动合同法以及有关法律、法规的规定，经甲乙双方平等自愿、协商一致,共同签订并履行本合同所列条款。一、劳动合同期限（ ）1、 固定期限自_年_月_日起至_年_月_日止，其中试用期自_年_月_日起至_年_月_日止。2、无固定期限自_年_月_日起至法定解除情形或合同约定的终止情形出现时即行终止，其中试用期自_年_月_日起至_年_月_日

2、止。3、以完成一定的工作任务为期限自_ 年 月 日起至工作任务完成时终止。二、工作内容和工作地点1、乙方同意根据甲方生产（工作）需要，从事 工作。甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。2、乙方的工作地点为 。3、甲方因生产和工作需要，依据乙方的专业、特长、工作能力和表现，需调整乙方工作岗位及其工作报酬的，乙方应予接受 。特别是甲方公司或乙方出现以下情况、甲方因生产经营服务需要，产业、产品结构调整及工艺规程、组织机构设置等情况发生变化需调动乙方工作岗位时，乙方应予接受；、甲方确因生产经营服务需要，可以临时安排乙方从事其他岗位工作。、乙方因技能、身体等因素达不到生产服务、工作质量、产量等指标，不能

3、胜任工作的。三、工作时间和休息休假1、乙方所在岗位执行下述工时制度（_）。、标准工时制。、轮换工时制。、综合计算工时制。2、乙方每日工作时间 小时，每周工作时间不超过 小时，每周 休息 天。3、甲方根据工作需要，安排乙方加班、加点，必须遵守有关法律法规规定。4、甲方依法保证乙方的休息权利。乙方依法享受法定节假日、带薪年休假等休假。5、甲方因工作需要安排乙方延长工作时间或休息日、节假日加班的，乙方应服从甲方统一安排，但甲方应依法安排乙方补休或支付相应劳动报酬，以保证乙方合法权益。四、劳动报酬1、乙方在正常出勤并付出正常劳动后，有权获得相应得劳动报酬，甲方每月以货币或转帐形式支付乙方工资，每月工资

4、为 元或按执行。2、乙方在试用期期间的月工资标准为 元或按执行。3、甲方因工作任务不足使乙方待工的，待工期间甲方按照有关规定支付乙方基本生活费。4、甲方安排乙方加班的，加班工资按甲方的规章制度执行。同时乙方加班须征得甲方确认或同意，否则不视为加班。5、乙方在劳动工作过程中，提出对甲方公司发展有利的合理性建议、创造性建议或在工作中一贯表现积极、屡创佳绩，甲方可视情况给予乙方一定经济奖励。6、甲乙双方对工资的其他约定。五、社会保险及福利1、甲乙双方依法参加社会保险，缴纳社会保险费。甲方为乙方办理有关社会保险，乙方负担的部分由甲方负责代扣代缴。2、乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按甲方公司规章执行。3

5、、乙方患职业病或因工负伤的待遇按有关规定执行。但乙方违规操作造成的负伤责任由乙方自负。4、甲方可根据其实际情况为乙方提供其他保险和福利待遇，按公司制度规定执行。六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1、甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度。乙方严格遵守甲方的劳动安全制度。双方严禁违章作业，防止劳动过程中的事故发生，减少职业危害。2、甲方建立、健全职业病防治责任制度，制定并落实职业病防范措施。对工作过程中可能产生的职业病危害及其后果等，甲方应向乙方如实告知，不得隐瞒或者欺骗。3、甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全卫生的规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品

6、。4、乙方在炎夏季节高温条件下进行劳动生产的，甲方可根据生产（工作）特点，适当调整夏季高温条件下劳动和休息制度，增加休息和减轻劳动强度，减少高温时段作业，确保乙方身体健康和生命安全，并按公司有关规定向乙方发放夏季清凉饮料费。七、规章制度1、甲方依法制定单位规章制度，并通过有效方式及时告知乙方。乙方应严格遵守甲方的规章制度，认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成本职工作。2、乙方服从甲方的工作管理，并严格遵守甲方依法制定的规章制度，遵守职业道德，维护甲方的声誉和利益。同时乙方不得从事其他任何与甲方利益相冲突的第二职业或活动，并保守甲方的商业秘密和知识产权。八、劳动合同变更、解除和终止1

7、、订立合同所依据的客观情况发生重大变化，致使合同无法履行的，经甲、乙双方协商同意，可以变更合同相关内容。2、本合同签订后，甲乙双方解除、终止劳动合同均依照中华人民共和国劳动合同法和有关法律、法规和本合同执行。3、乙方有下列情形之一的，甲方有权解除合同、乙方被查实在应聘时向甲方提供的个人资料是虚假的；、乙方患有精神病、传染性疾病及其它严重影响工作的疾病而在应聘时未声明的；、应聘前曾受到其它单位记过、留厂察看、开除或除名等严重处分、或者有吸毒等劣迹而在应聘时未声明的；、应聘前曾被劳动教养、拘役或者依法被追究刑事责任而在应聘时未声明的。4、本合同解除或终止后，甲方为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明

8、，并且配合乙方办理档案和社会保险关系转移等手续。5、本合同解除或终止时，乙方应履行下列义务、及时向甲方办理工作交接手续，完好归还其占有的办公用品、用具、文件、设备等有形或无形资产等。、协助甲方清理乙方经手的与第三人之间的债权债务关系及协助处理其经手未了的事务。九、培训服务合同期间内，乙方接受由甲方提供出资的专项技术培训，双方可另行签订培训协议，约定具体服务期、赔偿标准，双方遵照执行。十、竞业限制乙方的竞业限制期限自劳动合同解除或终止之日起 年内。竞业限制的范围为_，地域为_。在竞业限制期间乙方违反竞业限制约定的，应给予甲方一定经济赔偿，具体标准为_。如果经济赔偿不足以弥补甲方所受的实际损失，甲

9、方保留向乙方追偿实际损失的权利。十一、当事人约定的其他事项经协商一致，甲乙双方约定以下内容十二、劳动争议处理及其他1、甲乙双方因履行劳动合同而发生争议，应协商解决，协商不成或不愿协商的，可以向甲方所在地劳动仲裁委员会申请仲裁或向人民法院提起诉讼。2、本合同条款与法律法规相抵触的，以及本合同未尽事宜，均按法律、法规、规章、政策和甲方依法制定的规章制度执行。3、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲 方（公章） 乙 方（签字或盖章）法定代表人（主要负责人）或委托代理人（签字或盖章）签字日期 年 月 日 签字日期 年 月 日备注本人对本合同条款已熟知并确认无异议，承诺将认真履行本劳动合同，遵守国家的法律、法规和公司的各项规章制度，做