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文档简介

1、自考本科论文提纲格式 引言是的开头部分，主要说明论文写作的目的、现实意义、对所研究问题的认识，并提出论文的中心论点等。数据恢复前言要写得简明扼要，篇幅不要太长。 正文(5000左右)分析问题，论证观点，尽量反映出自己的科研能力和学术水平。 第1章 某某现状(归纳存在的主要问题并论证问题的存在及其影响) 把脉 第2章 问题产生的原因分析(归纳成因并论证) 诊断 第3章 解决问题的对策(治理问题的途径和方法) 治疗 第4章 结论(300左右) 简要归纳全文的中心和主要结论的收尾部分，是围绕本论所作的结束语。其基本的要点就是总结全文，加深题意。 (注意：修改后的论文提纲要写出章和节的内容，.节的内容

2、自己定，写论文时要将内容丰富起来，要达到5000字的字数要求) 致谢辞：简述自己通过做毕业论文的体会，并应对指导教师和协助完成论文的有关人员表示谢意。 ：在毕业论文末尾要列出在论文中参考过的专著、论文及其他资料，所列 _应按文中参考或引证的先后顺序排列。 一、序论 1.提出中心论题; 2，说明写作意图。 二、本论 (一)培育建筑劳动力市场的前提条件 1.市场经济体制的确立，为建筑劳动力市场的产生创造了宏观环境; 2.建筑产品市场的形成，对建筑劳动力市场的培育提出了现实的要求; 3.城乡体制 _的深化，为建筑劳动力市场的形成提供了可靠的保证; 4.建筑劳动力市场的建立，是建筑行业用工特殊性的内在

3、要求。 (二)目前建筑劳动力市场的基本现状 1.供大于求的买方市场; 2，有市无场的隐形市场; 3.易进难出的畸形市场; 4，交易无序的自发市场。 (三)培育和完善建筑劳动力市场的对策 1.统一思想认识，变自发交易为自觉调控; 2.加快建章立制，变无序交易为规范交易; 3.健全市场网络，变隐形交易为有形交易; 4.调整经营结构，变个别流动为队伍流动; 5，深化用工 _，变单向流动为双向流动。 三、结论 1，概述当前的建筑劳动力市场形势和我们的任务; 2.呼应开头的序言。 论文提纲：论中小型建筑企业的合同管理 内容 .页码 中文摘要 . 英文摘要 . 第一章工程合同管理的意义及现状 .1 1.

4、1工程合同管理的意义 .1 1. 2中小型建筑企业合同管理现状 .1 1. 3论文研究的目的及内容 .2 第二章建筑企业合同管理中存在的主要问题 .2 2 1工程案例 .2 2 2建筑企业合同管理中的主要问题 .6 2 3建筑企业合同管理中存在问题的主要原因 .7 第三章中小型建筑企业合同管理水平提高途径 .9 3 1加强合同教育，重视合同管理人才的培养和引入.9 3 2优化企业和项目的管理 _结构 .10 3 3建立和完善合同管理制度体系 .10 3 4建立和完善合同文本体系，建立合同信息管理系统.10 3 5解决建筑企业合同管理中存在问题的主要对策 .10 第四章中小型建筑企业合同管理系统过程 .12 3 1工程承包合同的订立 .12 3 2工程承包合同的履行 .14 3 3工程合同变更、

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