下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
1、健身房管理制度范文篇一员工健身房管理制度酒店员工健身房管理规定为丰富员工业余文化生活给员工提供一个健康、有序的休闲娱乐场所,同时为了更合理、有效、安全地用好现有健身器材健身房使用特作如下管理规定1、健身房由行政办负责组织和管理2、健身房开放时间为(周一至周六1315);(周日9:11:;1315)具体时间根据参加人数随时变动如有变动另行通知3、健身房是酒店供职工业余开展各种文体活动的场所健身房只对本酒店职工开放谢绝公司外部人员进入严禁带儿童、幼儿进入健身房以防受到意外伤害4、员工进入健身房尽量穿干净的软底鞋使用健身器材需穿运动服、鞋、禁止穿高跟鞋、皮鞋锻炼如不清楚请在管理人员指导下使用5、健身
2、房内的活动用具只供在本室内使用员工要爱护健身器材和公共设施严禁用器材打闹取乐严禁乱扭乱扳健身结束后要自觉放回原处若有违反操作规程随意拆卸器材等人为原因造成器材损坏者须按价赔偿健身房内的任何器材一律不予外借6凡在健身房活动者须遵守健身房规则;讲究卫生不随地吐痰、嚼槟榔不乱丢垃圾不在室内争吵打闹不高声喧哗健身房内禁止吸烟互爱互让相互关照争做文明运动者营造健身房和谐、友好的氛围7、健身房的使用人员和管理人员要遵守用电管理规定严禁私自乱拉电线严禁增加用电设备8、员工健身要科学使用体育器械根据自身条件循序渐进要量力而行注意自我保护确保人身安全健身前要先熟悉器械使用方法做到规范使用保障安全篇二职工健身房使
3、用管理办法职工健身房管理办法为充分发挥职工健身房的功能正确、安全使用健身器材规范开展健身活动的行为和秩序提高全局员工身体素质、增强体质特制定本办法职工健身房系我局员工业余时间健身锻炼场所原则上仅限本局人员使用不对外开放物业服务中心负责职工健身房的日常管理工作重点做好健身房内电气设备、器械保养用电安全、消防及夜间巡视工作非开放时间或无人锻炼时确保关闭健身房电源开关和门窗职工健身房开放时间工作日12:1514:1518:21:节假日14:18:健身前请先了解健身器材的性能和使用方法在使用前检查健身器械如发现问题请及时联系物业服务人员保持室内卫生、整洁严禁吸烟或进行明火操作严禁携带其它发热电器进入进
4、入健身房须着运动鞋、软底鞋健身前必须进行充分热身以免造成身体伤害禁止穿高跟鞋和带钉的鞋进入应尽量减少或避免健身器材与地面的撞击以防损坏器材和地面健身器械和用具应统一管理和使用严禁挪动健身器材等室内设施或擅自外借使用或据为己用在开展活动时对自身的人身和财产安全负责不与人打斗、追跑不违规操作器械不盲目加大运动量和运动幅度(使用通电有氧健身器械时连续运动时间不应超过3分钟)在进行自由配重锻炼时应有旁人保护预防身体伤害和器械磕碰伤害运动完毕务必将各种器械回归原位离开时应清点好随身所带物品篇三健身房管理规定(1)自助式健身房管理规定为规范健身房的管理保障宾客的安全避免安全事故的发生现就有关事项规定如下一
5、、开放时间周一至周日早上6:晚上22:二、健身房仅供本酒店住客使用禁止内部员工使用三、注意事项(一)健身房内禁止吸烟严禁酒后或服药治疗后的三小时内使用健身器材(二)自觉维护健身房内的公共卫生严禁在健身房内吐痰、乱扔果皮纸屑和大声喧哗;严禁在健身房墙壁上乱涂乱画及踩踏(三)文明健身禁止在健身房内赤裸上身(四)使用健身器材时须穿运动服、鞋禁止穿高跟鞋、皮鞋使用健身器材(五)健身时应按照相应健身器材说明正确使用确保人员及健身器材的安全防止使用不当造成的安全事故(六)使用健身器材时要爱护健身器材不得随意拆卸与移动如有造成健身器材损坏需照价赔偿(七)对健身器材操作说明不理解或使用时发生故障或损坏应立即停
6、止使用并向23/f行政酒店工作人员求助或致电内线电话88切勿在不清楚使用方法前提下使用或擅自修理健身器材(八)进入健身房时应自行保管好自己的衣物及贵重物品若有丢失责任自负(九)爱护健身器材应做到轻拿轻放避免发生碰撞(十)健身前请先做好热身运动本着循序渐进的原则逐步加大运动量注意自我保护确保人身安全(十一)未成年人使用健身器材时应有成年人陪同(十二)健身完毕时应自觉将各种健身器材放回原处摆放整齐(十三)健身设施仅供室内使用禁止外带、外借或任意挪动(十四)健身者在参与活动过程中一定要遵守纪律听从活动负责人指挥凡因违反纪律或不听指挥而造成的人身伤害及财产损失由其本人负责(十五)违反本制度者违反上述条款的行为相关负责人将承担相
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 天然气开采业的市场竞争与合作发展考核试卷
- 搪瓷制品的特殊工艺和技术考核试卷
- 未来产业的重要引擎新材料新技术的杰出贡献考核试卷
- 旅行社导游聘用合同细则
- 武汉市计划生育管理残联行业应用
- 农业科技创新策略
- 低碳住宅交易特别约定
- 建筑通风机械施工安全协议
- 个人整改承诺书-安全生产
- 眼镜店维修台租赁合同
- 水性可剥离涂料的制备
- 小程序会员协议书
- 贝克抑郁量表(BDI)
- 必修一第三章《细胞的基本结构》单元教学设计高一上学期生物人教版必修1
- 新青岛版三上科学19《海洋和陆地》教学设计
- 住宅项目工程总承包(EPC)技术标
- 情绪密码-心理课件
- 《牢固树立国家安全观-国家安全教育学习》教案 第7课 经济安全 国家安全的基础
- 采矿学课件(新)
- 太阳能制氢的能量转换、储存及利用系统
- 呼吸衰竭抢救流程
评论
0/150
提交评论