一职多能大练兵培训计划

1、慈溪园“一职 多能大练兵”计划宣传1 、 制作条幅，悬挂在醒目位置，大张旗鼓的进行宣传，宣传条幅内容年 前搞好大练兵，日后员工长本事针对一职多能，制作一期板报进行宣 传。2 、 部门经理利用早例会时间进行深入灌输，并且列举典型事例，比如某员 工以前技能单一，现在掌握多项技能后，收入明显有提升等，包括职位 提升等，突出体现技能提升对工人发展有益，让员工欣然接受，打破旧 观念，旧思路，积极投入技能提升学习当中，对于积极学习的人员进行 表扬，树立典型。3 、 基地老总，部门经理，管理人员要身心士卒，每人设定学习目标，带头 学 习，给员工一个带头作用，让每个人知道不学习就回落后，就会被淘 汰。 定于每

2、周三为“管理人员实践日”各管理人员深入基层，贴近员工， 向 员工师傅学习，做到不仅了解还要精通，建立一种全员学习的气氛。4 、 一职多能制度化，建立各部门一职多能制度，使这项工作不仅限于一个 活 动，而是作为日常工作制度去坚持去执行，制度化，常规化，专业化， 制定完善的制度公布实施，大力宣传。（制定 * 部门一职多能制度 各 部门正在制定完善中）5 、 建立奖励机制，对于一职多能培训工作中表现优秀的员工及培训负责人 进行奖励。6 、 技术多面手，全能人才公示制度和进步最快员工公示制度，让多面手起 到榜样作用，激励先进，刺激落后。培训内容1 、 思想教育，近期选取 90 多首红歌、励志、感恩等题

3、材歌曲对员工培训 学习。对员工通过翟鸿燊讲座培训对心态，沟通，团队建设等方面 培训，观看影片亮剑永不磨灭的番号2 、 企业文化教育，主要是对金德就是你的船锻造我的金德心你改 怎样工作等书籍强化学习，每天早例会学习一篇文章。3 、 安全培训，主要是消防安全条例培训，机械安全培训，安全操作规程培 训，由安全员吴刚负责组织培训。4 、 产品工艺培训，主要模具尺寸规格制造培训，锻压毛皮尺寸规格培训， 机加工培训，产品图纸，生产加工中常见问题解答。5 、 职责流程培训，主要是职能部门工作流程，职责，日常事务数据表格账 务培训，生产车间工艺流程职责培训6 、 数据表格培训，行政和生产日常要处理的数据表格文

4、档资料学习。7、 质量控制，质量控制文件培训8 、 劳动纪律，新版公司管理规章制度9 、 现场管理， 5S 培训三、 培训形式1 、 培训课程，以上培训内容 1 、2、3 、7 、8、9 条以统一授课形式培训， 主讲人为各部门负责人，每次时间至少一小时以上，每周三、六晚 5 点 至6 点。2 、 现场传帮带，以上 4、 5、 6 以日常传帮带形式培训，生产一线培训负责 人每天填写培训记录，管理人员依次每天轮换人员进行培训，时间至少 为1小时，每天晚 5点-6 点。3 、 知识竞赛和技能大比武活动，节前以各部门为单位举行知识竞赛和技能大比武。四、组织实施1、部门经理层面（主要是利用部门经理例会时

5、间大家探讨，然后在网络会 议上进行总结，就本车间管理上好的经验进行总结推广，同时也要总结 自己管理车间上的不足之处，每人关于好的经验和不足至少总结出实用 的方法各10条以上。）A、其他车间管理经验B、产品知识C、现场管理2、管理人员层面（财务、采购、物流、统计、行政、保安）A、其他管理人员工作职责B、其他管理人员工作流程C、日常处理的数据表格文件资料行政职能部门培训安排员工姓名部门培训内容及数据表格培训人时间安排财务出纳工作流程及帐表分两课时，第 一次讲解，第 二次实际演练采购采购员工作流程及帐表分两课时，第 一次讲解，第 二次实际演练统计统计员工作流程及帐表分两课时，第 一次讲解，第 二次实

6、际演练物流实物保管员工作流分两课时，第一次讲解，第程及帐表二次实际演练物流/包装行政，物流记账保管员流程及帐表分两课时，第 一次讲解，第 二次实际演练保安保安队管理流程， 园区劳动纪律及数 据表格，分两课时，第 一次讲解，第 二次实际演练3、部门一线员工层面A、机加车间员工姓名技能分析培养目标培训负责人承诺周期JT20-QJ 拉三槽XP1/2双槽一个月XP1/2F 攻牙JP产品攻牙一个月XP1/2F 打孔XP1M打孔一个月所有产品打孔XP1/2F双槽一个月XP1/2F 镗孔拉槽XP1/2M挑牙一个月XP1/2F 打孔XP1/2F镗孔拉槽一个月XP1/2攻牙XP1F攻牙一个月JT20打孔剥外圆X

7、P1/2F攻牙一个月阀杆铣边XP1/2F打孔一个月打孔XP1M打孔一个月XP1/2F 双槽JPX产品双槽一个月XP1/2F 攻牙只会操作XP1/2F攻牙自行装刀二个月XP1/2F 打孔JPX产品打孔一个月XP1/2M 双槽XP1/2F双槽一个月XP1/2F 镗孔拉槽JP32-03 攻牙一个月XP1/2F 镗孔拉槽只会做XP1/2F镗孔拉槽自行装刀二个月JP20-02 板牙XP1/2F攻牙一个月XP1/2F 攻牙只会操作XP1/2F攻牙自行装刀二个月XP1/2F 打孔XP1F打孔剥外圆一个月XP1/2挑牙只会操作XP1/2挑牙自行磨刀装刀二个月XP1/2F 拉双槽XP3/4F 拉双槽XP11/4

8、F拉双槽一个月XP1/2F 镗孔拉槽只会做XP1/2F镗孔拉槽自行装刀二个月JT20拉三槽XP1/2F双槽自行装刀二个月XP1/2F 镗孔拉槽JP25-04产品拉内槽一个月XP1/2F 镗孔拉槽只会做XP1/2F镗孔拉槽自行装刀二个月XP1/2M 铣缺口XP1/2F打孔一个月XP1/2F 攻牙XP1/2F镗孔拉槽一个月XP1/2M 挑 牙、JP20- 04挑牙、JP25-04 挑牙大产品挑牙一个月XP1/2F 镗孔拉槽、JP20-02 拉三槽用气动车床操作一个月JP20-04 平头、JP25-04平头XP1/2F双槽一个月JT20剥外圆打精孔XP1/2F拉双槽一个月XP1/2F 攻牙、XP3/

9、4F 攻牙、XP1F攻牙JP32-03 攻牙一个月XP1/2F 攻牙只会操作XP1/2F攻牙自行装刀二个月JT20打精孔剥外圆、XP1/2F 镗孔拉槽XP1/2F攻牙一个月XP1/2F 攻牙JPX25攻牙一个月XP1/2F 打孔JPX25打孔一个月只会做XP1/2M 挑牙XP1/2M挑牙自行装刀二个月铣缺口、拉双槽JP25拉内槽倒角一个月铣缺口、拉孔XP1/2F打孔一个月XP1/2F 攻牙只会操作XP1/2F攻牙自行磨刀装刀二个月XP1/2M 挑牙、JP20-04挑牙JP25-04 挑 牙、JP50-02挑牙XP1/2镗孔拉槽一个月XP1/2F 镗孔拉槽操作气动车床XP1/2F镗孔拉槽一个月X

10、P1/2F 拉双槽XP2M拉双槽一个月JT20打精孔剥外圆、XP1/2F拉双槽一个月XP1/2F 攻牙只会操作XP1/2F攻牙自行装刀二个月XP1/2拉双槽、XP1/2F 镗孔拉槽JP25-04拉内槽一个月JT20打通孔剥外圆XP1/2镗孔拉槽一个月XP1/2F 攻牙JP20-03 攻牙一个月挑牙、镗孔 攻牙，拉双 槽、镗孔拉 内外槽、剥 外圆平头、 板牙生产安排和工作协调、人员管理三个月挑牙、镗孔加深文化学习、生三个月攻牙，拉双 槽、镗孔拉 内外槽、剥 外圆平头、 板牙产安排和工作协调、人员管理拉双槽、镗 孔拉内外槽 剥外圆平头 板牙、攻牙、挑牙三个月挑牙、镗孔 攻牙，拉双 槽、镗孔拉、 内

11、外槽、剥 外圆平头、 板牙、开夹具、哈弗、三个月镗孔攻牙， 拉双槽、镗 孔拉内外槽、剥外圆平头板牙挑牙三个月挑牙、拉双槽、镗孔拉内外槽、剥攻牙三个月外圆平头、板牙镗孔攻牙， 拉双槽、镗 孔拉内外槽 剥外圆平头、 板牙挑牙三个月镗孔攻牙，、拉双槽、镗 孔拉内外槽、 剥外圆平头板牙、挑牙三个月镗孔攻牙， 拉双槽、镗、 孔拉内外槽剥外圆平头、板牙挑牙三个月技能分析挑牙、镗孔攻牙，拉双槽、镗孔拉内外槽、剥外圆平头、板牙挑牙、镗孔攻牙，拉双槽、镗孔拉内外槽、剥外圆平头、板牙拉双槽、镗孔拉内外槽、剥外圆平头、板牙、自动车床镗孔拉 槽挑牙、镗孔攻牙，拉双槽、镗孔拉内外槽、剥外圆平头、板牙镗孔攻牙，拉双槽、镗

12、孔拉内外槽、剥外圆平头、板牙、自动车床攻牙挑牙、拉双槽、镗孔拉内外槽、剥外圆平头、板牙镗孔攻牙，拉双槽、镗孔拉内外槽、剥外圆平头、板牙镗孔攻牙，拉双槽、镗孔拉内外槽、剥外圆平头、板牙镗孔攻牙，拉双槽、镗孔拉内外槽、剥外圆平头、板牙B、锻压车间员工姓名技能分析培养目标培训负责人承诺周期主机手冲床维修维修一月辅助工主机手一月主机手冲床维修保养一月辅助工主机手一月主机手冲床维修保养一月辅助工主机手一月主机手冲床保养维修一月辅助工主机手一月主机手冲床保养维修一月辅助工主机手一月下料工冲床辅助工一月下料工抛丸工，冲床辅助工一月抛丸工抛丸机维修保养一月主机手冲床维修，模具配置一月主机手线切割，电工一月技能

13、分析能熟练操作冲床；装卸模具；模具配置及维修保养能熟练操作自动下料机；能操作抛丸机能熟练操作冲床；装卸模具；切边操作能熟练操作冲床；装卸模具；切边操作能熟练操作冲床切边；抛丸机操作；辅助工能熟练操作冲床；装卸模具；切边操作能熟练操作冲床；装卸模具；切边操作C、质检包装车间员工姓名技能分析培养目标培训负责人承诺周期机加巡检锻压巡检、质检终检30天锻压巡检机加巡检、质检终检30天包装巡检机加巡检、锻压巡检30天终检掌握图纸，检验各种产品30天终检机加巡检、掌握各种类产品图纸图纸30天普检学习卡尺，熟悉图纸30天挑料工外观检验30天力工掌握产品单重及称重30天包装工检验常见类型产品30天包装工检验常

14、见类型产品30天包装工检验常见类型产品30天包装工产品外观检验30天包装工产品外观检验30天包装工产品外观检验30天部门多面手员工姓名技能分析熟悉各道工序，掌握图纸，检验各种类产品。熟悉各道工序，掌握图纸，检验各种类产品。熟悉各道工序，掌握图纸，检验各种类产品。熟悉图纸，由单一常见种类迈向多种类产品检验。熟悉图纸，由单一常见种类迈向多种类产品检验。熟悉图纸，由单一常见种类迈向多种类产品检验。D、 设备模具员工姓名技能分析培养目标培训负责人承诺周期钳工车工30天车工刨床30天线切割钳工技能30天机修工电器维修30天部门多面手员工姓名技能分析有钳工技能；操作磨床；刨床；锯床；铣床；模具加工工艺能熟练操作车床；铣床；锯床；磨床能熟练操作线切割及编程；铣床；磨床，锯床能熟练维修冲床，抛丸机等机械设