生产责任制通用安全技术操作规程

1、生产责任制通用安全技术操作规程12020 年 4 月 19 日文档仅供参考烧结厂政策法规、安全通则、各级人员安全生产责任制、通用管理制度、通用安全技术操作规程编制日期 : 二 00 八年一月一日22020 年 4 月 19 日文档仅供参考一、政策法规1、 党的安全生产方针:安全第一、预防为主、群防群治、防治结合。2、 国家安全管理体制:企业负责、行业管理、国家监察、群众监督、劳动者遵章守纪。3、”三同时” :凡是新建、扩建、改建的工矿企业和革新挖潜的工程项目, 都必须有保证安全生产和处理尘毒危害的设施, 这些设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投产。4、”五同时” :在计划、布置、检查、总结

2、、评比生产工作时, 同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。5、安全五字法 : 上、下、来、电、转。上: 指头上是否有悬挂物要掉下来。下: 指脚站实地为最好, 最好不站在虚地上。来 : 指作业的地方可否有什么物体向你飞来、驶来、悠来、撞来、占据你的位置。电: 是指带电作业 , 有无触电的可能。转: 指作业面上是否有设施在运转或某设备有突然转动的可能。6、导致事故发生的原因:人的不安全行为是导致事故发生的重要原因; 物的不安全状态是事32020 年 4 月 19 日文档仅供参考故发生的直接原因; 环境的不安全因素是导致事故发生又一原因,管理上的缺陷是导致事故发生的间接原因, 但却是本质原因。7

3、、班前会”四必讲”:必讲工作任务 , 必讲不安全因素和可能发生的事故, 必讲防范措施 ,必讲安全注意事故。8、六个坚持、六个不准:坚持班前会有安全抽测, 答不上来不准上岗。坚持工作前检查好工具设备, 如有隐患不准使用。坚持工作前检查劳保的穿戴、不按要求穿戴不准上岗。坚持作业前检查现场, 有隐患未整改无措施不准上岗。坚持检修前有安全施工方案, 没有不准上岗。坚持工作前明确互保责任, 责任不清不准上岗。9、”一班三检”:即在班前、班中、班后进行安全检查, 班前检查、清除作业环境中的事故隐患 ; 班中检查、制止或纠正违章作业; 班后检查、清理作业现场 , 不给下班留下隐患。10、安全工作”十不准”:

4、 未经安全教育 , 不准单独作业。 未穿戴劳保用品, 不准上岗作业。 未系安全带 , 不准高空作业。 在班前和班中 , 不准喝酒打闹。 坚守工作岗位 , 不准离岗、睡岗。42020 年 4 月 19 日文档仅供参考 机械电气设备 , 不准乱摸乱动。 严格执行规程 , 不准违章作业。 易燃易爆区域 , 不准点火吸烟。 高空多层作业 , 不准向下扔物。 氧气瓶、乙炔瓶, 不准沾油沾火及碰撞。11、险作业”六不干”:没有危险作业许可证不能干。没与有关部门联系好不能干。组织不严密 , 分工不明确 , 措施不具体不能干。没有负责人、监护人不能干。煤气设施、管道动火不打动火报告不能干。工作中出现争议, 不

5、解决不能干。12、安全工作”五确认”:行为动作确认、设备工具确认、作业对象确认、周围环境确认、安全防护确认。13、处理事故隐患”三定四不准”原则:三定 : 定措施、定人员、定完成时间。四不推 : 班组能解决的不推给工段 , 工段能解决的不推给分厂 , 分厂能解决的不推给公司 , 公司能解决的不推给主管局。14、”四不放过”原则:事故原因分析不请不放过; 事故责任者和群众没有受到教育不放过;没有预防措施不放过; 责任者没有受到处罚不放过。52020 年 4 月 19 日文档仅供参考15、”三个百分之百”原则:规章制度必须百分之百的执行; 违反规章制度必须百分之百登记上报 ; 违章违纪无论造成事故与否, 都必须百分之百扣发本人当月奖金。16、严格执行”十不吊”的规定1) 、信号不明、视线不清不吊2) 、超负荷不吊3) 、安全保险装置失灵不吊4) 、埋在地下物不吊5) 、歪拉斜拽不吊6) 、吊物下站人不吊7) 、物体捆绑不牢不吊8) 、挂钩或现场附近人没走开不吊9) 、物件不平衡不吊10) 、易燃、易爆、有毒物质、带电物件不吊17、安全教育要使职工达到”八懂四会”八懂 : 懂规章制度 ; 懂安全考核知识 ; 懂岗位作业规程 ; 懂设备构造和性能 ; 懂工艺流程和原理 ; 懂职业危害和防治 ; 懂防火常识和规定 ; 懂伤亡事故