学校(幼儿园)新冠肺炎防控常态化教职工日常管理制度

1、学校(幼儿园)新冠肺炎防控常态化教职工日常管理制度学校(幼儿园)新冠肺炎防控常态化教职工日常管理制度 学校(幼儿园)新冠肺炎防控常态化教职工日常管理制度 为贯彻落实党中央、国务院、部、省、市、区、关于新型冠状病毒肺炎疫情防控工的决策部署，做好学校(幼儿园)教职工上班期间疫情防控工，做到“早预防、早发现、早隔离、早处置”，切实维护教职工身体健康和生命安全，学校(幼儿园)制定了xx学校(幼儿园)新型冠状病毒肺炎疫情防控教职工日常管理制度，此制度适用于学校(幼儿园)每位教职工，具体内容如下： 一、上下班要求 (1)全体教职工各司其职，按照疫情防控分工，分工合，集中人力做好疫情防控工; (2)上下班实

2、行钉钉(或门禁卡刷卡)考勤，每日打卡2次，未打卡、迟到、早退一律纳入月考核。 (3)全体教职工每日上班、下班2次接受体温检测、身体健康状况询问并登记在个人身体健康状态登记档案上，专人(门卫及行政值班)在传达室督查每位教职工体温检测，体温正常方可入校(园)工并进行考勤打卡，凡有发热及咳嗽等症状的，不得进入工场所，居家医学观察或就医诊治，上报当日值班校(园)领导。 (4)全体教职工上、下班途中尽量不乘坐公共交通工具，建议步行或乘坐私家车上班。如必须乘坐公共交通工具时，须全程佩戴口罩，戴一次性手套，途中尽量避免用手触摸车上物品。 二、健康监测及报告 疫情期间，保健医生协助行政部门对所有教职工建立“一

3、人一档”身体健康状态登记制度，同时要做好因病缺岗人员追踪,每日及时掌握健康状况，做到日报告、零报告，由医务室、行政值班领导负责双向检查、督导、反馈。 三、防疫及卫生消毒 (1)全体教职工在教学、办公区域内应佩戴口罩，并保持一定距离，避免人员近距离接触。若出现口罩潮湿或使用时间达到4小时，应及时更换并将使用过的口罩放置指定垃圾桶内。摘除口罩后，应立即在流动水下用洗手液或肥皂洗手，时间为15-30秒;也可以使用含酒精的免洗洗手液或消毒纸巾擦拭，时间大约为20秒。 (2)非食堂送餐人员不允许乘坐餐梯，如有特殊情况需乘坐，要向当日值班校(园)领导申请并获得批准，乘坐电梯时要求全程佩戴口罩，尽量保持距离

4、，如乘坐时触摸过电梯部件(如按钮或扶手等)，出电梯后应尽快洗手或进行手部消毒。 (3)疫情期间，教职工不聚众聊天，不串班，不串办公室，不进行集体活动;必要的小型会议应控制时间，定时开窗通风，全程佩戴口罩，开会人员间隔1米以上，会议结束后对场地、办公用品进行消毒;其他工尽量通过电话、网络等方式沟通，多采用无纸化办公。 (4)每日按要求进行卫生消毒工，室内停止减少使用空调，保持室内空气流通;重点加强门卫、食堂人员、教师的防疫工及食堂、公共区域、集体宿舍区的卫生消毒工，由办公室、医务室、当日值班校(园)领导负责三向检查、督导、反馈。 教职工日常防控要求 一、上班途中防控要求 (1)尽量不乘坐公共交通

5、工具，建议步行、骑行或乘坐私家车上班。 (2)如必须乘坐公共交通工具时，务必全程佩戴口罩。途中尽量避免用手触摸公共物品。 二、入校(园)前防控要求 (1)进入学校(幼儿园)前佩戴口罩，在大门口自觉接受体温检测，并用75%酒精擦拭消毒双手，体温正常可入校(园)工。 (2)若有出现发热、乏力、干咳及胸闷等疑似新型冠状病毒感染症状的人员，应主动戴上口罩到就近的医疗机构就诊。 三、入校(园)后工防控要求 (1)佩戴口罩，与人保持一米以上的距离。 (2)根据岗位需求不同，做好相应的防控工： 工勤人员进入学校(幼儿园)后要求换鞋，佩戴一次性橡胶手套，按要求对户外和室内进行清洁和消毒;清洁厕所、垃圾桶和呕吐

6、物时佩戴一次性手套，手套使用后立即丢弃，最后用75%的酒精消毒双手;一次性橡胶手套分区域使用，同时做好标识，污染后随时进行清洗和消毒，不得跨区域混用，以免交叉感染。 食堂工人员进入食堂前要求更衣室换鞋，穿戴工服、工帽、口罩，立即用肥皂和流动水洗手，接着用75%酒精擦拭消毒双手。清洗、切配食材和分餐时佩戴一次性橡胶手套;一次性橡胶手套分功能使用，同时做好标识，污染后随时进行清洗和消毒，不得跨功能混用，以免交叉感染。 保健医生晨检时佩戴一次性橡胶手套，避免一切与学生(幼儿)的身体密切接触，如有接触用75%酒精擦拭消毒手套，晨检结束后及时脱掉手套，立即用肥皂和流动水洗手，接着用75%酒精擦拭消毒双手

7、。进入班级和食堂检查工，与学生(幼儿)和教师保持一定距离，避免近距离接触。 接触发烧、呕吐等疑似新冠肺炎教职工和学生(幼儿)后立即用肥皂和流动水洗手，接着用75%酒精擦拭消毒双手，及时更换工服和口罩。接待疑似患者时需要佩戴好口罩、手套，疑似患者需佩戴好口罩。接待疑似患者后立即使用肥皂水进行有效洗手，并使用75%的酒精消毒双手。 教师进入教室前要求换鞋;接触学生(幼儿)前后均须用流动水和肥皂洗手，处理学生(幼儿)大小便或呕吐物时须佩戴一次性手套，最后用75%的酒精消毒双手。组织学生(幼儿)进行进餐和点心环节前后教师须用流动水和肥皂洗手，按要求进行餐桌餐具的清洁消毒，佩戴围裙和一次性手套。 行政教

8、辅人员尽可能以电话、QQ群、微信群等网络方式联系办公，没有特殊情况和工需求，尽量减少不同办公室的教职工互相串办公室。传递纸质文件前后均须用流动水和肥皂洗手。 (3)原则上不举行园内各种大型师生集会和大型会议等活动，集体性活动尽量安排在室外进行。确需开会、集会时与会人员均须佩戴口罩，合理控制时间。会议结束后及时对会议室的地面、物体表面进行清洁消毒。 (4)工期间若有出现发热、乏力、干咳及胸闷等疑似新型冠状病毒感染症状的人员，应第一时间电话告知部门主管领导和保健医生，到就近的医疗机构就诊。 四、入校(园)后进餐防控要求 (1)就餐前后均须用流动水和肥皂洗手。 (2)不聚集在一起就餐，就餐期间避免面

9、对面就餐和谈话交流同时缩短就餐时间。 五、离校(园)前防控要求 (1)离校(园)前须用流动水和肥皂洗手。 (2)在校门口自觉接受体温检测，并用75%酒精擦拭消毒双手后方可离校(园)。 (3)若有出现发热、乏力、干咳及胸闷等疑似新型冠状病毒感染症状的人员，应主动戴上口罩到就近的医疗机构就诊。 六、下班后防控要求 (1)尽量不乘坐公共交通工具，建议步行、骑行或乘坐私家车下班。 (2)如必须乘坐公共交通工具时，务必全程佩戴口罩。途中尽量避免用手触摸公共物品。 (3)按时下班，可以带回家的工尽量带回家处理，如写教案，备课等，在家期间合理利用室内空间积极锻炼身体。尽量少出门，如需外出，务必全程佩戴口罩，

10、减少在外逗留时间。 (4)回家途中上下电梯时用纸巾代替手去按按钮，进门后75%酒精擦拭消毒双手后再用流动水和肥皂洗手。 备注：正确处理废旧口罩，摘口罩前先用肥皂和流动水洗手，摘下后统一丢弃在学校(幼儿园)大门口的“口罩回收专用桶”，垃圾桶每天消毒两次。 幼儿园教职工管理制度 一、考勤制度： 1.幼儿园的教职工要严格遵守幼儿园上下班时间，做到不迟到、不早退，按时上下班。 2.工时间不得擅自离开工岗位，如有特殊情况须经园长批准，搞好交接，方可离开。 二、值班、交接班制度： 1.教师要严格按照幼儿园制定的幼儿息时间.有目的、有计划的组织各项活动，并按幼儿园一日生活常规的内容去要求幼儿。 2.教师带班

11、时间一般不接待亲友，不接电话，值班教师不能离开幼儿，班级发生的事故应由当班教师负责处理，并及时向园长汇报。 3.上下班教师和保育员，下班时一定要做好交接班工才可离开，教师或保育员交接班时必须交待清楚下列情况：(1)幼儿健康情况(打针、吃药、精神状况及特殊问题)。(2)幼儿出勤情况。(3)个别幼儿情况及家长联系工 三、教学制度: 1.幼儿园要认真组织好幼儿一日生活，科学安排好幼儿的一日活动，幼儿的集体活动时间。小班10-15分种，中班20-25分钟，大班25-30分钟或35分钟，大班后期可延长到40分钟。 2.教师应按照幼儿园纲要要求，每学期制定工计划(班级计划、学科计划)。 3.教师值班时间必

12、须使用普通话，进班之前做好各种准备(玩具、教具和其它用具)。 4.观摩公开课活动及其他教学恬动均要有计划、有总结。 5.按时进办公室打扫卫生、保持桌面、地面整沾，不在办公室会客、闲谈，保持安静。 6.独立完成备课任务，备课本要书写认真，字迹清楚。 7.按课程表上课，组织游戏，无特殊情况不得随便调课。 8.按时交备课本，每周五下午检查教案。 9.严格按细则掌握幼儿息时间和安排活动，值班时不接待客人，午睡时不睡觉、不离岗、不谈笑打闹，高声喊叫、不吃零食，不出现有损教师形象的言行。 10.要精力集中，注意幼儿精神，对幼儿细致而宽松，随时抚摸幼儿，如有不正常情况，随时处理。 11.利用接送幼儿时间，向

13、家长做宣传，并了解幼儿情况，不得暗示早接孩子。 12.上课所需教具、学具，课前一定准备好，不得值班时离岗去找。 13.家长会每学期12次，节假日前召开安全保卫会。 四、教玩具使用管理制度： 1、教玩具要保持整齐、清洁，教玩具都要分类存放，取用方便。 2、当班老师需保证教玩具完好无缺失，以防幼儿吞咬、损坏、私藏。 五、保育员工制度: 1.保育员要热爱本职工，加强政治文化和业务学_，努力为幼儿服务。 2.做好本班消毒.搞好卫生，做到室内整洁，空气流畅，光线好，窗明几净，物品整齐，地面干净，使幼儿有一个舒适、干净的环境休息和活功。 3、好个人卫生，幼儿每人一巾一杯，生活用品专人专用，饭前便后幼儿和工

14、人员都要用 肥皂及流动水洗手，饭桌用专用抹布消毒并擦洗干净。 4.要爱护清洁用具(地板拖、肥皂、条帚、刷子等)用后应放在固定地方，不要乱丢乱放。 5.要保持仪容仪表整洁、精神，不串班，不聊天，不使用幼儿任何物品。 六、奖惩制度: (一)奖励 每年幼儿园在教职工中，对履行职责、勤奋上进、完成任务好、受到家长、幼儿和教职工好评的可按比例评选先进工者(年终考核成绩) (1)设考勤奖： 迟到、早退一次扣考勤奖的25%，迟到2次(早退)考勤奖全部扣除。 (3)基本奖： 履行职责，有较强的事业心，热爱幼儿，无体罚和变相体罚。 服从领导，听从分配，团结协，认真负责，完成任务较好的。 遵守幼儿园各种规章制度。 本月工中出现事故、违章、每次责任事故和违章都与基本奖挂钩。 (5)单项奖： 除以上奖励外，每学期根据实际情况设单项奖，如：公开课、论文交流发表、文艺汇演获奖者，具体办法根据实际情况另定。 (6)效益奖： 工量大，如：验收评估、六一大型活动、人少任务重、请假人员多少等，及儿童出勤率决定当月效益奖的设立。 (二)惩罚 (1) 迟到、早退、病事假未经批准，随意休息者(旷工)。 (2) 有损教师形象的言行者。 (3) 体罚及变相体罚者。 (4) 当班时发生责任事故者。 (5) 本职工不能按时完成