如何以思想政治工作促进企业安全生产

1、如何以思想政治工作促进企业安全生产如何以思想政治工作促进企业安全生产 安全生产是企业管理的重要组成部分，是职工生命安全、身心健康及企业生产正常进行的重要保障。要抓好企业的安全生产工作，必须在安全生产实践中，积极探索加强思想政治工作的有效途径，在突出思想政治工作的服务性、针对性、实效性和预见性上下功夫。一、要突出思想政治工作在安全生产中的服务性 思想政治工作是一切经济工作的生命线，生命线地位该如何体现?我们认为，随着改革开放的深入，思想政治工作应该从原来的主导地位向服务地位转变，通过无形的思想力量影响有形的生产活动，用不断创新的安全生产观念营造安全氛围，有重点地开展思想教育，为安全生产保驾护航。

2、在实际工作中，要坚持把安全生产纳入重要议事日程，定期听取研究安全生产工作情况，做到布置工作有安全，检查工作有安全，总结工作有安全，开展活动瞄准安全，思想教育联系安全。要成立由党政工负责人参加的安全监督管理网络，明确提出党工团组织在安全生产中的主要任务和职责，明确要求党工团的日常工作要服从服务于安全生产，通过统一部署、统一检查和统一考核，确保各级组织能够紧密结合安全生产的实际和各自的职能，分工协作地开展工作。二、要突出思想政治工作在安全生产中的针对性 思想政治工作要以人为本，安全生产也必须以人为本，因此必须以思想教育为先导，贴近安全生产来改进工作方式和方法，有效地突出思想政治工作的针对性。一是要

3、坚持教育领先。以全体职工为主要对象，以安全文化为主要内容，通过各种形式的安全教育，充分阐释安全文化，大力传播安全文化，系统灌输安全文化，认真实践安全文化，引导全体干部职工牢固树立安全生产的观念。二要加大安全宣传力度。要充分利用一切宣传手段，广泛宣传安全生产的重要意义和工作方针，宣传安全生产法等安全生产法规，让安全意识进班子、进机关、进基层、进家庭，人人知晓，深入人心，形成“单位自觉管理、职工自我约束、人人讲安全、处处抓安全”的良好局面，使安全生产成为职工的自觉行动。三要营造安全文化氛围。设立安全长廊，组织开展安全长廊班前会等形式，日渐养成，筑牢员工的安全思想防线，规范员工的操作行为，使广大职工

4、自觉承担起安全生产的责任，逐步实现由“要我安全”向“我要安全”的转变。三、突出思想政治工作在安全生产中的实效性 一是组织开展活动。开展安全活动是增强思想政治工作实效性的主舞台，在实际工作中，要积极开展“创建安全示范岗”、“三无一确保”(即党员身边无违章、党员岗位无隐患、党员班组无事故，确保全年安全生产经营目标完成)、安全签名、安全知识演讲比赛和竞赛等活动，以活动为载体，带动党员群众共保安全。同时，坚持把民主管理的基础放在车间生产一线班组，积极引导广大职工为安全生产献言建策，对好经验、好做法给予物质奖励，并在企业内部范围进行推广，调动职工参与安全管理的积极性。二是让事故责任者现身说法。把违反“两

5、纪”作为思想政治工作的重点，一方面树立严字当头、遵章守纪的先进典型，另一方面要勇于解剖“两纪”松弛的反面事例，教育大多数。坚持把思想教育与严格安全管理结合起来，在制定安全管理制度的过程中，不仅考虑企业的实际情况，而且也充分考虑职工的思想素质;在推行管理措施当中，既要严格执行，又要搞好职工的思想发动，始终做到：“既讲管又讲理”，既从严考核，从严要求，又做到“以理服人、以情感人”，坚持不搞“以包代管，以罚代教”和“一切用钱管”。四、要突出思想政治工作在安全生产中的预见性 安全生产工作的方针是“安全第一、预防为主”。所谓预防为主，就是要把安全生产工作想在前，做在前，做到超前思考，科学论证，精心组织，一步一个脚印扎扎实实工作，一级抓一级层层落实责任。坚持安全第一、预防为主，除了要切实解决暴露出来的问题外，更重要的是要抓好防范。要在日常工作中，要求各基层党支部，每月进行一次职工思想分析，每季度上报一次职工思想情况汇报，及时掌握职工的思想动态，发现苗头提前介入，努力减少“哪里出了问题就到哪里抢险”的被动应付现象