校长讲话稿-激发工作热情-提高教学质量

第5页，共5页总统讲话：激发工作热情提高教学质量在过去的一个学年里，我们xx小学在教学质量方面取得了一点成绩，得到了镇党委、政府、中心学校和所有在场教师的充分肯定和鼓励。我谨代表我们学校所有的老师表示衷心的感谢。Xx小学是紫苑街镇教育系统的一部分。xx小学的老师是紫苑街镇教学团队的成员。我们的成就是紫苑街镇教育的成就，我们的荣耀也是紫苑街镇所有教师的荣耀。我们的成绩也是镇党委、政府和中央学校正确领导和大力支持的结果。接下来，我将向领导和同事汇报我们学校在教学质量方面的一些做法。第一，加大奖惩力度，鼓励教师工作没有严格的奖惩制度，学校就不能按照规定奖励最好的学生，惩罚最差的学生，从而提高士气。根据学校情况，我们制定了以下质量奖惩制度：首先，在县级质量检查中获得单项一等奖的，奖励人民币600元、人民币400元、人民币300元和前30名。综合评分前1-6名的候选人将分别获得1000元、600元、400元、300元、200元和100元的奖励。在全镇质量检查中，单科一等奖获得者被授予人民币200元。第二，无论在县或镇质量检查，所有的奖励将取消那些错过了考试。第三，无论质量检查达到什么水平，学校不仅不奖励被发现有欺诈或投机行为的获奖者，而且还进行严厉的批评、教育和问责。此外，学校无法评估成绩和进入岗位。第四，在县级质量检查中，在单个科目中倒数1-3的将分别按绩效工资1000元、600元和300元进行处罚。在全镇的质量检查中，倒数第二名的人将被处以200元的绩效工资。第五，对在县乡质量检查中成绩突出的，按名次排列。如果你是县质量测试中的最后10名和镇质量测试中的最后一名，你今年将不会被考虑晋升。第二，学校的人性化管理感动了教师的工作。学校的教师来自不同的地区、家庭、年龄、性别等。每个人都有自己的优点和缺点，也有自己的优点和困难。人性化管理在学校尤为重要。第一，学校领导要转变观念，与教师进行比较，与教师进行比较，充分理解和理解不同层次、不同年龄、不同性别的教师面临的不同困难，尽最大努力为教师服务，做教师的好朋友。第二，当老师处于最困难和需要帮助的时候，学校会及时伸出温暖的手来关心同志们。例如，在小组总结会上，一位女老师流着泪说，她去年冬天滑了一跤，摔断了腿。学校领导带领几个老师用手抱着她。在被送上公共汽车之前，她必须走很长一段路。她坚决要求收银员预付XX元用于紧急检查和住院治疗。同时，立即派两名教师护送她到xx医院，并调整了疗程以使她在医院治疗时感到安心；现在腿伤已经完全恢复正常，她说，今后我们应该加倍努力提高教学质量，回报学校的关心。第三，虽然xx是公共汽车终点站，但有时从县城到xx的公共汽车会在紫苑街挤满人的时候掉头进入县城。在xx小学工作的老师周五放学回家时会错过一些公交车，直到第二天才能起床。为了让老师们更容易乘坐公交车，学校将在每个周五临时调整课程，这样来自远方的同志们就可以准时回家了。第四，在周日下午的例会之前，学校为所有老师提供了一顿免费的手工面条，以解决长路上的老师晚上因为开车不能在家吃饭而感到饥饿的问题。三、团队成员以主少首先，学校领导将参加强制性考试。副校长杨刚同志除了负责学校安全之外，近年来还选修了高级课程，并在县、镇质量检测中多次获奖。王丹同志不仅是六年级的班主任，也是六年级的中英文老师。由于她的实际工作和良好的管理，她参加的所有课程都在县质量检查中获奖，她还被提升为副总裁。第二，学校委员会的成员勇敢地肩负重任。学校党委委员毛同志，除了管理师生和营养改善计划外，一直担任高级课程。他的五年级语文在去年和今年的镇质量测试中连续两年获奖。四、青年教师带头，认真工作。年轻教师受过高等教育，知识渊博，知识渊博，富有创造力。他们充满活力和梦想。只要学校为他们创造一个展示才华的平台，他们就能大放异彩。虽然他们没有足够的工作经验，但学校也应该给他们足够的锻炼机会，让他们能够勇敢地带头，迅速成长。一是大胆使用年轻教师。我们学校的高级班主任都是去年分配来的大学生新老师，给了他们充分的机会进行班级管理。第二是对年轻教师的绝对信任。大部分高年级学生的主要课程都是由年轻教师开设的，这给了他们展示才华的机会。第三是全力支持青年教师。学校已将所有现代资源设施，如计算机房、远程教育和多媒体教室移交给年轻人管理和使用。让他们用设施备课，用场地教学，最大限度地发挥优质教育资源的使用价值。这样，教师可以方便、高效、舒适地工作。学生的学习直观、易懂、省力。第四，及时鼓励青年教师。当学校发现年轻教师的亮点时，他们会及时表扬和鼓励他们。学年结束时，对他们的班级管理和教学成果进行了全面的评估和评价。今年，我校一名年轻女教师晋升为副校长，两名教师被评为模范班主任，三名教师被授予青年教师进步奖，学校授予他们荣誉证书和奖金。教育体育局还授予了两名年轻教师。另外，在今天的会议上，两位老师将受到镇党委和政府的表彰和奖励。在过去的一个学年里，由于我们学校加强了奖惩措施，激发了老师们的工作热情。加强人性化管理，调动教师积极性；大胆重用青年教师，发挥青年教师的核心作用。这些动态极大地促进了我校教学质量的不断提高。上学期，在全县六年级的质量检查中，我们学校的六门课程全部获奖，总排名获二等奖，由教育体育局颁发。上一学年的成绩将成为过去，新学年的任务将更加艰巨。我们有足够的信心，我们已经做了充分的准备。我坚信，在镇党委、政府和中央学校的坚强领导下，在学校委员会成员的密切配合下，在学生家长的大力支持下，在学校全体教师的努力下，新学年的工作一定会有新的突破。谢谢大家！学校领导在军训动员大会上的发言模板省军区第二预备役团的领导、团长和所有接受过训练的官兵、教师和学生：今天，我们在这里举行盛大集会，为四川师范大学XX级学生举行军训仪式。在这里，我谨代表全体教师、学生和工作人员，向军队首长和所有接受过这一新的军事训练的官兵表示崇高的敬意。我要向长期以来关心和支持我们军事训练和国防教育的领导人表示衷心的感谢。同时，我也要向所有参加培训的干部和学生表示诚挚的慰问。学生们，加强国防教育，强化国防观念，是中国现代历史经验的鲜明体现，是中国所处的国际安全环境对国防建设的迫切要求，也是历代党的核心领导人一直强调的战略问题。在高校开展军训是兵役法和国防教育法规定的一项重要任务。大学生在校期间接受国防教育和培养爱国主义精神是一种基本形式。这也是实施国家中长期教育改革和发展规划纲要的具体体现。我校一贯坚持将学生军训教育纳入整体教学计划，并为新生开设了一门重要的必修课。它是我们学校实施全面素质教育的重要组成部分。为了顺利开展这次军训，我谨向大家提出以下希望：首先，所有官兵、受训干部和参加培训的学生都应提高认识，充分配合军事训练，有效沟通，加强协调，精心组织小组。今年的军事训练应该高质量和安全地完成。必须严格落实“科学培训、质量保证、严明纪律、文明队伍、规范管理、安全第一、以人为本、互相关心、互相帮助、精心安排、精心服务”的总体要求。人们希望军事教官能培训各级干部。所有参加培训的学员都要认真学习和理解，落实军训工作的各个环节，贯穿军训工作，确保安全、有序、顺利完成XX级学员的军训任务。第二，所有受过训练的干部都要严格要求自己，发挥模范带头作用。接受培训的教师要按照“作风正派、行为端正、纪律严明、管理规范”的要求，认真执行军训的“六项要求”和“六项不要求”的规定。深入了解90后大学生的思想心理特点，思考有效的思想政治教育。教育应该科学，方法应该恰当。关心应该是真诚的，工作应该是诚实的。认真耐心地开展深入细致的思想政治工作，确保军训取得良好的教育效果。第三，我希望所有参加培训的学生都以饱满的热情和高昂的士气投入到培训中去，自觉地把校园当成一个军营。在军事训练中，虚心向人民解放军学习。我相信，通过这次军训，学生们将能够学习军人的优良品质和光荣传统，把国家利益放在第一位，树立一颗爱国的心，永远怀有报国的雄心壮志。同时，我也希望在军训期间，你们能严格遵守军训日程和各项规章制度，以高度的荣誉感、责任感和使命感对待这次军训，认真参加训练，争取在精神、性格和体格上有一个大丰收。军训中形成的良好品格、工作作风、纪律和习惯，将在未来四年内延续到你的学习、生活和工作中，并将成为你生命中宝贵的精神财富。男孩女孩们！我们正处于一个伟大的时代。你出生在一个繁荣的时代，拥有难得的机会。胡总书记曾向大学生指出，当代大学生是“值得信赖的、值得承担重任的、有前途的”。我相信，你们