公司内训ppt课件

一个团队必备的五个要素 A4纸的游戏 狮子和老虎之间爆发了一场激烈的战争 到了最后 两败俱伤 狮子快要断气的时候对老虎说 如果不是你非要抢我的地盘 我们也不会弄成现在这样 老虎吃惊地说 我从未想过要抢你的地盘 我一直以为是你要侵略我 观点 相互沟通是维系团队的一个关键要素 有什么话不要憋在肚子里 多多与人交流 也让家人多了解自己 这样可以避免许多无谓的误会和矛盾 沟通 红与黑的游戏 1 队A 队B均选红 各得1分 2 队A 队B均选黑 各减1分 3 一队选红 一队选黑 选红者减3分 选黑者加3分 得分规则 两只鸟在一起生活 雄鸟采集了满满一巢果仁让雌鸟保存 由于天气干燥 果仁脱水变小 一巢果仁看上去只剩下原来的一半 雄鸟以为是雌鸟偷吃了 就骂了雌鸟一顿 过了几天 下了几场雨后 空气湿润了 果仁又涨成满满的一巢 这时雄鸟十分后悔地说 是我错怪了雌鸟 观点 团队同事之间要相互信任 很多团队就毁于怀疑和猜忌 所以 团队成员要保持信任 不要让猜疑毁掉团队 信任 乌鸦与乌龟的游戏 左手食指垂直伸出向上 右手手掌向下伸出 每个人的左手食指顶住左边同伴的右手掌心 右手掌心对着右边同学的左手食指 围城一个封闭的圈 第一局 当念到 乌龟 和 乌鸦 时 右手迅速去抓同伴的手指 左手食指迅速向下 避免被同伴抓住 注意 左手食指只能向下移动 不能抽回 第二局 请大家报数 分出单数和双数 当念到 乌龟 时 单数同事右手抓 偶数同事左手躲 念到 乌鸦 时 偶数同事右手抓 单数同事左手躲 两只乌鸦在树上对骂起来 它们越骂越凶 越吵越激动 最后一只乌鸦随手捡起一样东西向另一只乌鸦打去 那东西击中另一只乌鸦后碎裂开来 这时丢东西的乌鸦才发现 自己打出去的东西原来是自己一只尚未孵化好的蛋 观点 遇到事情要冷静对待 尤其是遇到问题和矛盾时 要保持理智 不可冲动 冲动不仅不能解决问题 反而会使问题变得更糟 最后受损失的还是整个团队 情绪控制 真心话 小羊请小狗吃饭 它准备了一桌鲜嫩的青草 结果小狗勉强吃了两口就再也吃不下去了 过了几天 小狗请小羊吃饭 小狗想 我不能像小羊那样小气 我一定要用最丰盛的宴席来招待它 于是小狗准备了一桌上好的排骨 结果小羊一口也吃不下去 观点 有时候 已之所欲 也勿施于人 凡事不要把自己的想法强加给他人 遇到问题的时候多进行一下换位思考 站在对方的角度上想想 这样 你会更好地理解他人 换位 大冒险 下面一表决定你要学的动物是什么 你姓氏汉语拼音的第一字母动物名称 狮子 海豹 猩猩 热带鸟 规则选出两名队长 由队长猜拳各选择自己的队员 剩下的同事为评审团 首先由队长指派队员出战 双方队员彼此盯着看 目光不能转移 同时用嘴大声学动物叫 至少 秒钟 然后由评审团决定胜出方 胜出方得一分 最后由队长出战 队长胜出得三分 小猪开始学做蛋糕 但它做出的蛋糕总是不好吃 它问公鸡师傅 公鸡想想 问它做蛋糕的原料是什么 小猪说 为了怕浪费 它做蛋糕用的全是一些快要坏了的鸡蛋 公鸡对小猪说 记住 只有用好的原料才能做出好的蛋糕 观点 只有用好的原料才能做出好的蛋糕 同样地 只有用快乐的心情才能构建起一个团队 上班之前 请把在外面的烦恼通通抛掉 带一张笑脸进来 如果所有的团队成员都能这样做 那么这个团队一定会最幸福 快乐 一个团队必备的五个要素 沟通 信任 快乐 慎重 情绪控制 换位 结束语 1 要有目标和追求 2 经常保持微笑 3 学会和别人一块分享喜悦 4 乐于助人 5 保持一颗童心 6 学会和各种人愉快的相处 7 保持幽默感 8 要能处乱不惊 9 学会宽恕他人 10 和别人保持合作并